Ofertas de empleo de financiero

• Great opportunity to develop in an international company.|International Organisation focus on giving a service for a better future.

This organisation is a well-established international Education Group. Their focus is on providing high quality Education with an international perspective.

• Manage the accountability: Monitoring accounts, incomes and expenses.
• Ensure that financial accounting policies and procedures are properly implemented.
• Adequate finance controls and records are maintained.
• Budget: Preparation, review, and control (including forecasting)
• Support the Head of the Delegation in exploring potential new income streams aligned with the company Vision.
• Ensure compliance with financial regulations and standards.
• Manage Monthly Close and Statutory Reporting, ensuring that all information is recorded accurately in the appropriate systems.
• Personnel management: joiners, leavers, changes, temporary replacements, variable payments. Both from cost and legal perspective.
• Suppliers: Relationship, analysis of budgets, purchase and contracting with all the suppliers of the center. All expenses invoices must be reviewed and approved by the Administrator and request approval through the Synergy program.
• Clients: Control, analysis and claim of bad debt. Meetings with the clients.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Empresa pionera en España |Desarrollo de complejos comerciales reconocidos por su máxima calidad y diseño

Nuestro cliente es una empresa importante en la industria de la propiedad, destacando su compromiso con la excelencia y la satisfacción del cliente.

RESPONSABILIDADES

* Persona experta en desarrollar estrategias de negocio para el sector Retail, expansión de F&B, moda y cultura.

* Responsable de producto con el objetivo de mejorar la experiencia del cliente : acciones enfocadas a mejorar "customer experience".

* Digitalización y proyectos tecnológicos dirigidos a mejorar la experiencia y gestión de inquilinos y clientes.

* Desarrollo e implementación de Loyalty Plan.

* Trabajo coordinado con agencias de branding adecuadas para lograr el reposicionamiento más adecuado para el centro con el objetivo de afrontar los nuevos retos del CC.

* Planificación, elaboración y desarrollo del plan de Mkg y elaboración y control del Budget necesario.

* Preparación del Business Plan y cumplimiento del mismo y del NOI del proyecto.

* Desarrollar una red de contactos entre miembros del sector, instituciones, organismos, entidades y autoridades públicas y privadas, para llevar a cabo acciones que permitan potenciar y dar una mayor visibilidad al CC.

* Relaciones con los medios de comunicación, comunidad, instituciones y agentes sociales relevantes para el desarrollo de la actividad del centro y dar a conocer la marca.

* Mall Activation: Comercialización de espacios para el desarrollo de eventos promocionales de marcas comerciales. Negociación con marcas y agencias externas.

* Elaboración de presupuestos, seguimiento de los mismos, análisis de variables como ventas, afluencias, rentas y negociación de contratos con operadores.

* Capacidad para negociar con inquilinos.

• Salario competitivo (fijo + variable) según la experiencia y valía demostrada por cada candidat@
• Beneficios adicionales: plaza de parking y seguro médico.
• Un ambiente de trabajo profesional y retador.
• Oportunidades para el desarrollo profesional y la progresión dentro de la industria de la propiedad.
• La oportunidad de trabajar en una empresa líder en la industria de la propiedad.

• Actuario/a de tarificación no vida con experiencia en GLMs.|Importante compañía aseguradora líder en su nicho de mercado.

Importante compañía aseguradora líder en su nicho de mercado, negocio no vida, con alta exposición al resto del sector.

• Impulsar la aplicación de técnicas avanzadas de tarificación que permitan la sofisticación continua del cálculo de la prima utilizando modelos GLM, machine learnig, etc.
• Realizar análisis de tendencias sobre la evolución de riesgos y diseñar proyecciones de estos.
• Construcción de modelos matemáticos predictivos que permitan identificar desviaciones y puntos de mejora sobre la tarifa actual.
• Colaborar en los análisis necesarios para el cálculo de las primas para hacer frente a los riesgos garantizados en los distintos productos de seguro.

• Incorporación inmediata, contrato indefinido y buen ambiente de trabajo.
• Jornada laboral que permite la conciliación.
• Desarrollo profesional y personal. Apostamos decididamente por incrementar el nivel de formación de nuestros equipos.
• Importante paquete de beneficios sociales (Seguro Médico, Plan de Pensiones, ...)

• Oportunidad para profesionales del sector del transporte.|Empresa multinacional perteneciente al sector de la logística y el transporte.

Empresa multinacional referente en su sector busca un perfil de Branch Manager para su Unidad de Negocio de ROAD.

En dependencia de la Dirección de Área el candidato se responsabilizará de;

Gestionar la delegación de Madrid y todos los departamentos que la integran (departamento de ventas, tráfico, administración etc...).

Realizar una labor de apoyo al equipo de ventas de la Delegación para incrementar el volumen de negocio propio generado por la propia Delegación.

Supervisar y gestionar la cuenta de resultados de la Delegación (integrada por mas de 50 personas).

Garantizar el cumplimiento de los KPI´s de calidad marcados por la Organización a nivel de operaciones, entregas, salidas, etc...

Revisar los procesos de trabajo de la Delegación y adoptar las medidas correctoras o de mejora necesarias para lograr un mejor rendimiento y/o eficiencia de la misma.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Responsable Desarrollo de negocio con experiencia en entorno industrial|Compañía del sector industrial con presencia internacional

Trabajamos con una compañía referente en el sector industrial, consolidada y en fase expansiva, que busca incorporar esta figura a su estructura con el objetivo de posicionar el departamento de compras como uno de los departamentos claves de la organización.

Como parte del Comité de Dirección, la persona seleccionada asumirá las siguientes funciones:

• Generar procesos y procedimientos de mejora a nivel departamental, con el objetivo de ganar eficiencia y ahorrar costes.
• Desarrollar y implementar estrategias de compras efectivas.
• Negociar contratos con proveedores.
• Colaborar con el departamento de aprovisionamiento para optimizar el flujo de materia prima.
• Implementar medidas para aumentar la eficiencia de la cadena de suministro.
• Gestionar relaciones con proveedores clave.
• Supervisar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de compras.
• Preparar y presentar informes de rendimiento del departamento.
• Participar activamente en el desarrollo del plan estratégico del departamento a corto, medio y largo plazo.
• Gestionar equipo a cargo.
• Viajes nacionales e internacionales orientados a prospectar y fidelizar proveedores.

• Compañía consolidada y estable.
• Proyecto atractivo, orientado a la mejora de procesos en el departamento de compras y con impacto en la dirección estratégica de la compañía.
• Interesante paquete salarial.
• Incorporación estable.

• Corporate Development Manager with experience in renewable projects|Experience in renewable energy is a must

High quality and tangible multi-technology renewable platform.

• To be responsible for renewable projects throughout its life cycle.
• Relevant role in originating and conducting M&A transactions.
• Supervision and guidance of valuation and value creating analysis trough complex financial models.
• Familiarity with risk analysis and management to protect company value.
• Functions on market intelligence, being responsible for promoting innovative and solid routes to create/protect company value.
• Intelligence and business-related support to all group areas.

• Be part of a passionate and collaborative team, with exposure to all business areas.
• Join an organization that promotes independence, excellence, innovation, and a collaborative spirit.
• Competitive salary package.

• Proyecto Innovador |Proyyecto estable

Empresa líder en su sector.

• Idear, planificar, coordinar y ejecutar estrategias de marketing.
• Implementación de estrategias de captación, generación de leads online de participantes cualificados a los eventos, utilizando tácticas efectivas de marketing y promoción.
• Gestión y coordinación de proveedores externos, como agencias y app del evento.
• Colaborar con el equipo de diseño y contenido para crear materiales promocionales y comunicaciones, incluidos emailing, anuncios y contenido para redes sociales.
• Supervisar y coordinar el evento in-situ, logrando una ejecución impecable dentro de los plazos y presupuesto establecido, manteniendo un alto nivel de calidad.
• Utilizar herramientas analíticas para monitorear el rendimiento de las acciones, identificar áreas de mejora y realizar ajustes estratégicos según sea necesario.
• Conocimientos de herramientas como Hootsuite, Webpower, Mailchimp, Asana, Trello.

• Relaciones empresariales: Tendrás la posibilidad de interactuar con una variedad de clientes, construyendo relaciones sólidas y estableciendo conexiones valiosas en el mundo empresarial y de los eventos.
• Diversidad de proyectos: Trabajar con profesionales de sectores muy diversos: marketing, educación, e-commerce, sector financiero y logístico.
• Acceso y participación en eventos: Como parte del equipo de marketing, asistirás de manera presencial a todos los eventos, brindando la oportunidad de expandir tu conocimiento y conectarte con líderes de la industria.
• Entorno de trabajo energético.
• 
  
  Jornada flexible de Lunes a Jueves ((8:30 - 9:30 / 18:00 - 19:00) los viernes de 9:00 - 14:00).

• Inglés alto|Nivel Avanzado de SAP

Importante empresa sector Industrial está buscando un/a Business Controller basado en Madrid (Zona Sur). El candidato ideal tendrá mínimo 5 años de experiencia como Business Controller. Imprescindible tener un nivel alto de inglés. Nivel de Excel alto. Nivel alto de SAP. IMPRESCINDIBLE experiencia en entorno industrial. 1 día de teletrabajo a la semana. Salario 50.000€ 55.000€ + Bonus.

Reportando a el Head of Controlling el candidato/a seleccionado será responsable de las siguientes funciones:

• Control y supervisión de los KPIs industriales
• Reporting
• Proceso de presupuestación y forecast
• Coordinar, consolidar, revisar y analizar datos de todas las líneas de negocio para respaldar los procesos de presupuesto y pronóstico.
• Generar informes mensuales precisos.
• Apoyar el cierre de fin de mes, garantizando el control financiero y la precisión contable/resultados.
• Realizar un análisis continuo de los resultados reales frente a los planes/pronósticos y ayudar a identificar riesgos

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• La oferta final dependerá de la valía y experiencia demostrada por el candidato a lo largo del proceso de selección.
• Sistema de trabajo presencial. 1 día de teletrabajo a la semana.
• Ubicación Madrid zona sur
• Banda salarial 50.000€ 55.000€ + variable

• Treasury Director|Large multinational company leader in its sector

Large multinational company leader in its sector

Reporting to the CFO the main responsibilities are:

• Coordinate, supervise and carry out cash management tasks, including the preparation of cash flows and forecasts of cash requirements and receipts, to ensure control of funds.
• Organising, supervising and accounting for payments in accordance with invoices, requests received and agreed conditions, as well as collections, alerting to possible incidents and making the appropriate claims.
• Coordinate, supervise and carry out the monthly reconciliation of bank balances and of collections and payments issued but not accounted for, in order to detect and correct any possible incidents.
• Compile data and draw up the Group's cash position in order to provide reliable and up-to-date reports on the cash position of the various companies.
• Establish and maintain the relevant contacts with banking institutions, negotiating the conditions applied to the handling of money in order to achieve the best conditions for the Group.

A good opportunity for your professional development.

• Top strategic consulting firms, offers opportunities professional growth.|At least 5 years of experience in consulting firms.

One of the top strategic consulting firms globally.

• Solid consulting and/or industry experience of which at least three/four years in a high value-added consulting Firm, displaying progressive advancement and responsibility. At Manager level, at least six years of professional experience, working for consulting Firms.
• Deep experience leading teams working for companies in pre (commercial, Operational Due Diligence) and post deal execution (value creation programs, merger integrations), strategic planning, organizational design, or operationalimprovement projects for large enterprises.
• Distinctive track record of achievement and career progression & impact, playing a critical role in leading projects, managing client relationships, and mentoring junior consultants.

Offers candidates unparalleled opportunities for professional growth and impact.

• Importante Entidad Financiera|Gestión del Servicio de resolución de incidencias para puesta en Producción

Nuestro cliente es una entidad financiera de renombre con una plantilla de más de 500 empleados. La compañía se centra en la prestación de servicios financieros y tecnológicos de alta calidad y está ubicada en Madrid.

El/la "Service Manager" se encargará del gobierno del servicio tecnológico de resolución de incidencias previo a puesta en producción en la entidad financiera en las dimensiones de ejecución, supervisión y excelencia. Así mismo, se encargará de la gestión de los proveedores y de la supervisión de la operación y explotación de los sistemas, verificando el cumplimiento de los procedimientos establecidos.

El/a Gestor/a del Servicio deberá asegurar la calidad del servicio de resolución de incidencias proporcionado mediante la administración del catálogo de servicios, cambios, solicitudes y problemas en colaboración con los distintos equipos de tecnología de la entidad y dando respuesta a los distintos clientes, tanto internos como externos.

Funciones

Relativas a la gestión de solicitudes, incidencias y problemas:

• Acordar y validar el procedimiento para la gestión de solicitudes, incidencias y problemas (Categorización, Nivel de servicio, Aprobación, Seguimiento, Selección de herramienta, …) con los proveedores.
• Mantener una comunicación ágil y fluida con los involucrados en la gestión de las incidencias
• Verifica dar conformidad a la resolución global de las solicitudes del servicio e incidencias

Relativas a la gestión de cambios:

• Acordar y validar el procedimiento y asegurar su cumplimiento para la gestión de cambios
• Asegurar el correcto análisis y documentación por parte de los proveedores de los riesgos asociados a los cambios propuestos
• Actuar como responsable final tanto del Comité de Cambios como del calendario de implantación de cambios
• Incentivar y realizar el seguimiento de las mejoras propuestas y acciones de mejora solicitadas a los proveedores

Relativas a gestión de la configuración:

• Acordar y validar el procedimiento para la gestión de la configuración con los proveedores así como asegurar su cumplimiento
• Asegurar la correcta gestión del ciclo de vida de los activos (HW y SW) por parte de los proveedores
• Garantizar el adecuado reporte a las partes involucradas del estado de la configuración

Relativas a gestión de SLAs de negocio:

• Definir y acordar los SLAs de Medios Tecnológicos con los negocios
• Supervisar y verificar el cumplimiento extremo a extremo de los SLAs definidos
• Realizar y presentar los informes regulares del rendimiento del servicio a los diferentes negocios
• Identificar los requisitos de servicio, actuales y futuros, y mantenerse informado de las necesidades de negocio

Relativas a gestión de la operación

• Asegurar la correcta notificación a las diferentes áreas de servicio cualquier cambio interno que afecte a la operativa de sistemas y subsistemas
• Validar los informes de seguimiento elaborados por los proveedores

Relativas a gestión de eventos

• Establecer la norma global de gestión de eventos
• Acordar y validar con los proveedores el procedimiento de gestión de eventos
• Supervisar la correcta integración entre las diferentes herramientas o sistemas para la monitorización de eventos, principalmente contra las herramientas propiedad de la entidad

Relativas a gestión de la monitorización

• Colaborar y acordar con los proveedores la definición del sistema (reglas y alertas) de monitorización de aplicaciones, sistemas e infraestructuras
• Supervisar la correcta integración de las herramientas de monitorización

Relativas a gestión de PASOS A PRODUCCIÓN

• Asegurar el cumplimiento del procedimiento para la gestión de los pasos a producción por parte de los proveedores
• Establecer y acordar con los distintos involucrados (Infraestructura, Sistemas, Desarrollo, Negocio) el calendario de despliegues

Relativas a gestión de proveedores

• Supervisar el cumplimiento de las obligaciones recogidas en los contratos con los proveedores
• Consolidar la información (finanzas, cambios contractuales, incidencias y disputas) y realizar los informes ejecutivos sobre el servicio de los proveedores.
• Acordar el procedimiento de gestión de SLAs
• Negociar, acordar y modificar los SLAs a cumplir por los proveedores y documentarlos formalmente.
• Validar el cálculo de las penalizaciones/créditos de servicios realizado por el proveedor, en su caso
• Validar los informes regulares del servicio proporcionados por el proveedor.

Interesante oportunidad profesional en el entorno de los Servicios Financieros

• Proyecto en fase de crecimento y desarrollo.|Visión de medio/largo plazo.

Nuestro cliente es una firma consolidada en el segmento de banca privada con accionistas de referencia y en plena fase de crecimiento y desarrollo.

• Administrar y hacer crecer una cartera de clientes.
• Proporcionar estrategias de inversión personalizadas.
• Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y las regulaciones financieras.
• Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de servicios financieros.
• Identificar oportunidades de crecimiento y desarrollo.
• Participar en reuniones de clientes y eventos de la industria.
• Mantener altos estándares éticos y de compliance tanto a nivel interno como externo.

• Una cultura de trabajo inclusiva y colaborativa.
• Beneficios de salud y bienestar.

Why working at Eurofragance?

• In Eurofragance you will be part of the exciting world of smells and fragrances.
• You will grow and learn in a company in constant growth and expansion.
• You will have the opportunity to develop your career working with top professionals.
• You will be part of a Global Company with HQ in Spain and subsidiaries in Dubai, Singapore, Mexico, Turkey, India and China.
• You will practice your language skills in a global and multicultural environment.
• We praise diversity and we are an inclusive company; therefore, we welcome candidates with a disability that would like to apply to work with us.
• You will feel you play a role in society thanks to our Corporate Social Responsibility policy and our commitment to the Environment, which we demonstrate on a day-to-day basis with actions such as the Volunteering Day.

• At our company, we're committed to creating an inclusive work environment where everyone feels welcome, regardless of their gender, age, sexual orientation, or any other factor. We encourage candidates from all walks of life to apply for this job vacancy, and we extend a particularly warm welcome to those with disabilities.

We are Passion, Performance & Entrepreneurship, we are Eurofragance!

Mission:

Analyze and reconstitute fragances (by GCMS) in a variety of consumer products such as in fine Fragance, Personal Carte, Air Care and Household.

Functions:

• Analyze fragrances (by GCMS) in a variety of consumer products such as in Fine Fragrance, customer oils, Personal Care, Air Care and Household.
• Work on fragrance formula reconstitution.
• Lead individual analytical projects and exchange and discuss results with Perfumers.
• Determine the fragrance dosage of alcoholic samples.
• Extract fragrances from personal care & household products
• Run maintenance of the GC/MS/FID equipment
• Interact with internal departments such as Perfumery, Compounding Laboratory, Application, QC, R&D & Evaluation
• Maintain and develop a high level of fragrance raw material knowledge (Analytical and Olfactory)

Desde EIA21, nos encontramos en la búsqueda de un/a Gestor de contratos para unirse al proyecto de uno de nuestro clientes. Si tienes experiencia en el sector industrial y estás buscando una nueva oportunidad, ¡nos encantaría conocerte!

Funciones:

• Revisión de requisiciones comerciales previas a la petición de oferta de los diferentes contratos.
• Revisión de Condiciones Generales y Particulares de contratación.
• Gestión de peticiones de ofertas.
• Participación en reuniones de aclaraciones comerciales con los diferentes contratistas que oferten en el proyecto.
• Revisión de tabulaciones comerciales para asegurar la calidad de las mismas.
• Gestión y finalización del proceso de adjudicación.
• Elaboración y cierre de contratos.
• Apoyo en el seguimiento de contratos si se requiere, una vez comience el periodo de ejecución.
• Coordinación de la demanda entre los solicitantes de los servicios, y apoyo al equipo de Procurement en la coordinación con los equipos centrales.

En dependència del Cap d'Administració i Finances, el/la candidat/a s'incorporarà a l'equip i desenvoluparà les següents Funcions:
- Analitzar correctament l'evolució de les diferents àrees per a fer un bon seguiment econòmic mensual, trimestral i anual. Elaborar els informes de seguiment
- Elaborar i fer seguiment del pressupost anual amb la màxima precisió possible.
- Dur a terme anàlisis específics d'alguna àrea quan sigui requerit.
- Preparar escenaris de tancament econòmic amb precisió.
- Control d'inversions.
- Control econòmic d'inventaris i magatzems.
- Supervisió de l'elaboració de plans de viabilitat de nous projectes, de les grans inversions.
- Seguiment de KPIs econòmics
- Seguiment de l'auditoria.
- Informes i análisis ad-hoc

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 40
• Horari: 08:00 a 16:00 Flexible
• Retribució brut anual: 22000

Responsable de Participadas

Importante Grupo Empresarial de Madrid, para su nueva apertura en Málaga, precisa incorporar: Responsable de Participadas

Funciones y Responsabilidades:

En dependencia de la Dirección de Operaciones, se encargará de coordinar y gestionar las inversiones y participaciones de la Organización en otras empresas o entidades, garantizando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, maximizando el retorno de inversión y asegurando una gestión adecuada de riesgos:

- Monitorización y seguimiento de las participadas (directas o indirectas) de la Organización.
- Apoyo en la relación con los/las representantes de las empresas participadas.
- Elaborar y proponer los modelos de seguimiento y reporting de las participadas.
- Participar del análisis del cumplimiento de los acuerdos con las empresas participadas.
- Identificar oportunidades de mejora y optimización de la gestión de las participadas
- Revisión del análisis e informes de reporte elaborados por el equipo técnico.

i2cat Foundation is seeking a candidate with a keen interest in technology transfer, specifically in transitioning research findings to the market and the mechanisms of licensing and creating spin-offs.

This role is part of the Knowledge and Technology Marketing area, which is responsible for preparing research results so that business units can bring them to market. This area also channels unmet needs back to the research teams. The preparation of research results includes evaluating commercial potential, protecting intellectual property, defining a business model, and launching products.

You will join a team that includes a Tech Product Manager, who maintains a market perspective for technologies throughout their lifecycle, and a Marketing Manager, who bridges the gap between technology and business during commercialization and market intelligence processes.

Within this area, the IP and Portfolio Manager is responsible for maintaining an excellent intellectual property (IP) portfolio for our assets. This ensures that, when commercial opportunities arise, there are no conflicts regarding ownership, freedom to operate, and usage/exploitation rights.

The candidate is expected to:

• Develop and implement strategies to protect and manage IP assets.
• Ensure that all IP-related processes are proactive and aligned with commercial opportunities.
• Serve as a key advisor to researchers and business units on IP matters, facilitating seamless commercialization of technologies.

The position is also responsible for maintaining an excellent intellectual property (IP) portfolio for our assets, ensuring that commercial opportunities are free of conflicts regarding ownership, freedom to operate, and usage/exploitation rights.

Some tasks:

• Manage the invention disclosure process.
• Oversee the protection of research results.
• Analyze patentability and manage patent applications with patent agents.
• Assess third-party dependencies on results.
• Track IP rights and their renewals.
• Evaluate generated intangible assets.
• Write public and private funding proposals to valorize assets.
• Manage projects for valorizing research results.
• Propose business models and types of licensing (commercial and open source).
• Define key licensing terms and participation in spin-off companies (shareholder agreements).
• Address IP management questions and conflicts from researchers, project managers, and business teams in projects, contracts, and negotiations.
• Propose and conduct internal training on IP and technology transfer based on the organization’s maturity.
• Track i2CAT’s participation in companies and provide management recommendations.
• Suggest improvements to i2CAT’s IP management policies and processes.
• Monitor returns from IP exploitation and internal distribution according to internal policy.
• Generate and update IP documentation and indicators in internal repositories.

Expectations:

• Within the first month, the candidate is expected to become familiar with the technology portfolio and policies.
• By six months, the candidate should have taken charge of managing the key processes.
• In the long term, the candidate is expected to be a promoter of the technology transfer culture at i2CAT and propose initiatives that enhance the organization’s impact.

Who we are:

The i2CAT Foundation is a non-profit research and innovation center that promotes mission-driven R&D activities on advanced Internet architectures, applications, and services. More than 15 years of international research define our expertise in the fields of 5G, IoT, VR, and Immersive Technologies, Cybersecurity, Blockchain, AI, and Digital Social Innovation. The center partners with companies, public administration, academia, and end-users to leverage this knowledge in order to meet real social and business challenges.

The greatest value of i2CAT is the talent of the people who make up our human team. We enjoy a team of people from more than 13 different nationalities and work every day to create and foster a work environment where we all feel comfortable creating, innovating and growing.

Want to know more? Visit our webpage! www.i2cat.net

What will you enjoy?

• Work from our offices or from home, whichever works best for you. We only ask for one day in person at the office to coordinate with the rest of the team.
• This is a full-time vacancy.
• We have a flexible work schedule respecting your work-life balance.
• Reduced working hours on Fridays and in July and August.
• Fix + variable salary based on objectives.
• You decide wether you preferr to receive your salary in 12 or 14 payments.
• Optional benefits: Configure your salary according to your needs. We offer you the option of restaurant vouchers, public transport vouchers, nursery services, and medical insurance.
• Annual leave of 27 working days.
• We have fruit in the office to promote a healthy lifestyle
• Free coffee and tea.
• If you are interested, you can participate in events of your sector.
• You will work with a laptop. You can choose your operative system, Mac, Linux or Windows.
• Company social and team-building events (virtual & in-person).
• You can develop your own and personal training programme with our support.
• We will work so that you have a career plan to promote your growth and development.

Where will you do it?

At i2CAT we already have an established ‘work-from-home’ policy for some time. You can work from home or from the office, whichever suits you best. We expect that you attend the office one day per week to stay connected with your team and to engage with other colleagues

If you decide to come to the office, we are located in Zona Universitària, next to the Campus Nord of the UPC, within a multidisciplinary and multicultural environment. It is a very well-connected area (metro, tram, bus) with bars and restaurants around.

Our offices are designed with an open-office concept where everything is light and transparency. We have a variety of workspaces so that you don't have to be at the same table all day.

i2CAT is an organization committed to equal opportunities. That is why we seek to increase the number of women in those areas where they are underrepresented, and therefore explicitly encourage female candidates to apply.

I2CAT is an organization committed to creating an environment where we celebrate diversity, and where we provide the dedicated support that our employees need, regardless of their disability.

If what you have read sounds good to you... let’s have a coffee and we will tell you more!

In case you liked it, but it is not your job offer, you may know someone else who fits perfectly and whom you would like to recommend!

Desde EIA21, nos encontramos en la búsqueda de un Document Controller para unirse al proyecto de uno de nuestro clientes. Si tienes experiencia en el sector industrial y estás buscando una nueva oportunidad, ¡nos encantaría conocerte!

Funciones:

• Recibir, registrar y distribuir documentos del proyecto, incluyendo planos, especificaciones, manuales y correspondencia.
• Mantener un control riguroso de las revisiones y versiones de cada documento.
• Organizar y almacenar documentos físicos y electrónicos de manera segura y accesible.
• Asegurarse de que todos los documentos importantes sean revisados y aprobados por las personas autorizadas.
• Mantener bases de datos electrónicas de todos los documentos del proyecto, asegurando que estén organizadas y actualizadas.
• Facilitar la búsqueda y recuperación de documentos de manera rápida y eficiente.
• Analizar datos utilizando el conjunto de herramientas de Microsoft para crear cuadros de mando interactivos e informes que proporcionen información procesable.
• Trabajar estrechamente con los gerentes de proyecto y otros miembros del equipo para asegurar que la documentación respalde las necesidades del proyecto.

Buscamos personas curiosas y comprometidas. Personas que buscan crecer, pero, sobre todo, mejorar el entorno de los empleados del grupo. ¿Eres una de ellas? Entonces, ¡esta oferta es para ti!

Cómo será tu día a día…

• Unir la tecnología y negocio, implementando soluciones tecnológicas de productos, proyectos y soluciones en el sector financiero.
• Analizar y diseñar APIs focalizándose en la metodología API first para dar servicio a los distintos canales.
• Acompañar a equipos de desarrollo en dudas y planteamientos comunicándose con otros departamentos (gobierno API, arquitectura…)
• Liderar el desarrollo de los proyectos comunicándose con distintos stakeholders.
• Asegurar la calidad de los desarrollos y entregas.
• Seguir la post-implantación para anticiparse a posibles problemas.

  Si te apasiona…
  

• Los entornos financieros o arquitecturas basadas en APIs.
• Demostrar un espíritu creativo e innovador hacia la mejora continua y la excelencia en las entregas.
• Metodologías y herramientas de gestión y planificación (Clarity PPM, Confluence, Jira, Rally…)
• Metodologías y herramientas de API, testing y QA.
• Trabajar en equipo multidisciplinar

Buscamos personas curiosas y comprometidas. Personas que buscan crecer, pero, sobre todo, mejorar el entorno de los empleados del grupo. ¿Eres una de ellas? Entonces, ¡esta oferta es para ti!

Cómo será tu día a día…

• Unir la tecnología y negocio, implementando soluciones tecnológicas de productos, proyectos y soluciones en el sector financiero.
• Analizar y diseñar APIs focalizándose en la metodología API first para dar servicio a los distintos canales.
• Acompañar a equipos de desarrollo en dudas y planteamientos comunicándose con otros departamentos (gobierno API, arquitectura…)
• Liderar el desarrollo de los proyectos comunicándose con distintos stakeholders.
• Asegurar la calidad de los desarrollos y entregas.
• Seguir la post-implantación para anticiparse a posibles problemas.

  Si te apasiona…
  

• Los entornos financieros o arquitecturas basadas en APIs.
• Demostrar un espíritu creativo e innovador hacia la mejora continua y la excelencia en las entregas.
• Metodologías y herramientas de gestión y planificación (Clarity PPM, Confluence, Jira, Rally…)
• Metodologías y herramientas de API, testing y QA.
• Trabajar en equipo multidisciplinar

Desde Marlex estamos colaborando con un importante grupo industrial con presencia en los sectores industrial, sanitario, de alimentación y servicios de la zona de Tarragona que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Responsable Controller de Grupo.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia de Dirección, la persona seleccionada se encargará de:

• Analizar y preparar estados financieros.
• Preparar documentación financiera para bancos y auditores.
• Gestionar, supervisar y controlar procesos administrativos y contables en colaboración con responsables de administración de las filiales del grupo.
• Confección y seguimiento del presupuesto anual.
• Coordinar obligaciones fiscales y elaborar cierres económicos mensuales y anuales.
• Controlar el pool bancario y planificación y análisis de tesorería.
• Controlar inversiones, compras, fabricación y marketing.
• Gestionar del equipo de controllers, ofreciendo acompañamiento y seguimiento para el cumplimiento de los

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Formar parte un importante grupo con un posicionamiento consolidado en el mercado.
• Desempeñar un rol polivalente y dinámico.
• Ocupar un puesto de trabajo estable y con proyección de futuro.
• Asumir una posición estratégica y enfrentarte a desafíos diarios.
• Horario en jornada completa de lunes a viernes
• Formar parte de un equipo de personas que destaca por su profesionalidad e implicación en el proyecto.

En dependencia del Área de Empresas, buscamos un Gestor/a de Empresa para la zona de Murcia. Sus funciones principales serán:

• Analizar tanto los objetivos marcados en base a la cartera de clientes carterizados, como el seguimiento de la actividad, rentabilidad y control del riesgo.
• Gestionar desde una perspectiva comercial proactiva, la cartera de clientes de empresa destinada a:
• Captar y vincular nuevas empresas, identificando de forma constante nuevos nichos de mercado.
• Generar propuestas integrales de negocio y riesgo.
• Realizar el seguimiento comercial del equipo bajo su responsbilidad funcional asegurando la consecución de objetivos, motivándoles y acompañándoles en las visitas que requieran de su apoyo.
• Formarse de manera constante el portfolio de productos a ofrecer.
• Estar informado diariamente de la evolución de los principales indicadores económicos, evolución de los mercados, novedades financieras y fiscales así como normativa que afecte al desarrollo de su actividad y la de sus clientes. Igulamente, estar permanentemente informado de la nueva normativa que afectan al funcionamiento de su función.

• Research Assistant (RA) will work independently and in collaboration with IESE Professors in research projects in the areas of economics / finance / marketing. RA will have 1 weekly meetings and energetic interactions with IESE Professors. The RA is not expected to be expert in all areas, rather will receive regular guidance and training from the Professor.
• Broadly, the candidate should be interested in working in: analyzing “big data”, online and social platforms, working with leading retailers in Europe, machine learning packages, econometric tools, GEO location data, consumer behavior experiments.
• The candidate should enjoy writing in English. Many projects are more intensive in writing (and less intensive in computer programming).
• The research is expected to be published in leading academic Journals, providing the RA with first-hand experience working from the start to the end with academic projects.

En Jobs by Adlanter, para nuestro cliente del sector transporte ubicado en el Corredor del Henares, y para supervisar el Departamento de Administración, seleccionamos un/a:

RESPONSABLE DE ADMINISTRACIÓN

Reportando a Dirección Financiera, la persona seleccionada se responsabilizará de la supervisión y la gestión integral de todos los procesos contables y administrativos del grupo, garantizando la calidad y el cumplimiento de los objetivos.

Para ello, entre otras funciones se encargará de:

• Dirigir y motivar el equipo a cargo (10 - 12 personas).
• Analizar, proponer e implementar nuevos procedimientos del área.
• Planificación, organización y supervisión de las auditorías financieras internas y externas.
• Revisión de presupuestos de las diferentes unidades de negocio.
• Control del cierre contable mensual.
• Elaboración de informes y reportings financieros al Comité de Dirección.

Pensamos en un/a profesional con formación acorde al puesto (ADE, Economía y/o afines), valorable Máster en Dirección Económico Financiera y/o MBA, con experiencia previa en Consultoría y/o Auditoría, con orientación a la mejora de procesos. Valorable experiencia en procesos de implantación de ERP. Imprescindible buen nivel de inglés.

Ofrecemos una excelente oportunidad de desarrollo profesional en un sólido proyecto empresarial en fase de expansión, que valora a sus colaboradores.

Salario compuesto de fijo + variable.