Ofertas de empleo de financiero

• Gran oportunidad de desarrollarse en una empresa en crecimiento.|Empresa con equipo directivo internacional.

Nuestro cliente es una empresa líder en su sector a nivel Internacional. Con base en la zona de Alicante, con un proyecto de crecimiento muy fuerte en los próximos años.

• Dirigir y supervisar todas las operaciones financieras de la empresa.
• Desarrollar y ejecutar estrategias financieras para impulsar el crecimiento del negocio.
• Establecer y mantener relaciones sólidas con los socios financieros.
• Preparar informes financieros y presentarlos a la junta directiva e inversores.
• Gestionar el flujo de caja y la planificación financiera de la empresa.
• Garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones financieras.
• Analizar y gestionar los riesgos financieros.
• Coordinar y supervisar la auditoría financiera.

• Salario competitivo.
• Ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso.
• Generosas vacaciones y permisos de ausencia.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
• Posibilidad de influir en la dirección estratégica de una empresa líder en el sector de la propiedad.

• Proyecto estable|Formarás parte de un ecosistema de Talento Tecnológico

Page Consulting Tech Solutions, es el área de PageGroup especializada en la realización de proyectos IT en clientes, ofreciendo una amplia variedad de soluciones tecnológicas a medida con la flexibilidad y agilidad requerida.(https://www.michaelpage.es/seleccion-personal/technology-consulting)

• Desarrollar y comunicar una visión clara del producto a partir de la comprensión de las necesidades del usuario, los objetivos del negocio y el análisis de mercado.
• Crear, priorizar y mantener el backlog del producto, asegurando que el equipo de desarrollo tenga una comprensión clara de los requisitos y el valor de cada tarea.
• Trabajar estrechamente con equipos interdisciplinarios (desarrolladores, UX/UI, marketing, ventas, etc.) y stakeholders para asegurar una alineación continua en los objetivos y prioridades del producto.
• Elaborar historias de usuario detalladas y criterios de aceptación claros que guíen al equipo de desarrollo en la implementación de funcionalidades.
• Desarrollar hojas de ruta del producto a corto y largo plazo que alineen con la estrategia global de la empresa y coordinar lanzamientos de nuevas funcionalidades.
• Utilizar herramientas de análisis de datos y métricas para medir el rendimiento del producto, identificar oportunidades de mejora y tomar decisiones informadas.
• Asegurar que las nuevas características sean probadas exhaustivamente y validen los supuestos antes de su lanzamiento, trabajando en colaboración con QA y otros equipos relevantes.
• Promover una cultura de retroalimentación constante y mejora continua, iterando sobre las funcionalidades y optimizando el producto basado en la retroalimentación del usuario y los datos de uso.

• Contrato indefinido con Page Consulting Tech Solutions.
• Salario en función de la experiencia aportada.
• Modelo híbrido en Barcelona.
• Formación continua para desarrollar tu talento.
• Beneficios sociales y plan de retribución flexible.
• Compensación de gastos de teletrabajo.
• Plan de carrera en un ecosistema de talento tecnológico.

• Oportunidad para profesionales con experiencia en el área de compras industrial.|Empresa ligada al sector industrial en pleno crecimiento en España.

Empresa ligada al sector industrial en pleno proceso de crecimiento y desarrollo en el mercado nacional.

En dependencia de la Dirección General de la empresa el candidato se responsabilizará de;

Unificar las políticas de compras de la diferentes empresas del grupo.

Analizar la estrategia de compras a fin de unificar criterios y lograr la máxima rentabilidad de cara a la negociación de acuerdos con los potenciales proveedores y con los actualmente existentes.

Participar activamente en la negociación de los acuerdos de colaboración con los principales proveedores del Grupo.

Garantizar y supervisar el cumplimiento por parte de los departamentos de compras de las estrategias marcadas desde la Dirección.

Ayudar a los departamentos de compras en la definición de los citerios de homologación de proveedores y participar en la búsqueda e identificación de potenciales nuevos proveedores (tanto nacionales como internacionales).

Oportunidad de entrar a formar parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional.

Responsabilidades:

• Interlocución a nivel operativo con COpS Barcelona y con oficinas de la red de sucursales HolaBank.
• Análisis de Operaciones de Riesgo de Clientes No Residentes procedentes de Oficinas HolaBank, Gestión con Prescriptores así como Gestión de International Customer de CaixaBank.
• Ejecución de procesos operativos como BackOffice de la red de oficinas HolaBank.
• Confección periódica de Reporting de procesos para QM interno COpS y de CaixaBank.
• Control y seguimiento de las herramientas utilizadas en el soporte de ejecución de procesos.

Beneficios:

• Tickets Restaurant
• Plan de Pensiones
• Seguro Médico
• Seguro de Vida
• Teletrabajo
• Flexibilidad horaria

¿Qué trabajo desarrollamos?

La Asesoría Jurídica de Sucursales Internacionales forma parte del área de Asesoría Legal Corporate M&A y Fiscal y su labor principal es prestar asesoramiento legal y regulatorio al banco en relación con la actividad que desarrollan las sucursales internacionales. En concreto, la Asesoría Jurídica de Sucursales Internacionales en Servicios Centrales se encarga de asesorar, coordinar y dar soporte en cuestiones legales y regulatorias a las sucursales internacionales, hacer seguimiento, reportar y gestionar proyectos multijurisdiccionales que afectan a las sucursales internacionales, implementar a nivel local de cada sucursal internacional los requerimientos corporativos así como homogeneizar los criterios y requerimientos del banco entre las distintas jurisdicciones donde se ubican las sucursales internacionales y España.

Actualmente el banco cuenta con 6 sucursales internacionales ubicadas en UK, Alemania, Francia, Polonia, Marruecos e Italia, que operan exclusivamente con clientes del segmento CIB. Las sucursales internacionales cuentan con abogados locales responsables de la primera línea de defensa del riesgo legal y regulatorio de las sucursales internacionales, con un ámbito de asesoramiento omnicomprensivo en tanto incluye toda cuestión legal o regulatoria que afecte a la actividad de la sucursal, a excepción del asesoramiento fiscal que compete a otra área, en coordinación con los abogados ubicados en Servicios Centrales del banco.

De esta forma, en esta posición se asumirán las responsabilidades que se relacionan a continuación:

• Revisión, redacción y negociación de todo tipo de documentación contractual relativa a productos y servicios financieros de toda índole.
• Asesoramiento legal al área de Producto en Servicios Centrales, en coordinación con Riesgos, en el diseño y creación de productos, así como en su implantación en local (considerando todos los ángulos: producto, negocio, operativa, IT, proveedores externos, plataformas, etc), incluyendo ello el soporte legal en las operaciones relevantes o novedosas. Asimismo, en relación con el circuito de aprobación de productos del banco: preparación y asesoramiento de la parte legal/regulatoria de los dosieres de producto de Sucursales Internacionales.
• Dar respuesta a las consultas legales y regulatorias que se puedan plantear por parte de las diferentes áreas, ya sea desde Banca Internacional y/o las propias Sucursales Internacionales como desde otros ámbitos del banco, principalmente Compliance, Operaciones, Control, Control del Negocio, Risk Management Function, Auditoria, Contabilidad, Producto, Negocio.
• Revisión legal de la normativa interna y políticas (governance framework) del banco para su implementación en sucursales internacionales, coordinación y homogeneización a tal fin con los abogados locales y equipos de sucursales para cumplir con todos los requerimientos locales de aplicación. Como propietarios de ciertas normas y procedimientos, mantener las mismas actualizadas.
• Preparación de informes jurídicos de toda índole, identificando los riesgos, informando sobre ellos y aportando soluciones desde el punto de vista jurídico.
• Coordinación, seguimiento y apoyo a los abogados locales en todo tipo de cuestiones legales y regulatorias. Implantar, velar por su efectiva aplicación, seguir y reportar los controles del riesgo legal y regulatorio de sucursales interancionales de la primera línea de defensa.
• Llevanza, gestión y apoyo legal en proyectos transversales
• Identificación, seguimiento y remediación de los GAPs, planes de acción y recomendaciones de Compliance y Auditoria relativos a la función legal en Sucursales Internacionales, así como prestar apoyo legal en aquellos relativos a otras funciones pero que afectan a sucursales Internacionales.
• Seguimiento, reporting, coordinación e implementación de novedades regulatorias (Regulatory Watch) en coordinación con Head Office para su implementación a nivel local – Sucursales Internacionales.
• Contratación, gestión y seguimiento de asesores legales externos para servicios o proyectos
• Cuestiones de derecho español que surjan en relación con las operaciones de las Sucursales Internacionales, o contratos bajo derecho español registrados en las Sucursales Internacionales.

Job profile

Experto/a en materia jurídica que asesora a la entidad con el fin de garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en cada momento y solucionar los problemas que puedan surgir en los diferentes ámbitos (mercantil, laboral, procesal..) y evitar sanciones. El asesor jurídico puede intervenir en procesos de negociación, asesorar en relación a contrataciones, redacción de contratos, asesoramiento en políticas, etc.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental 2021 según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
• Desarrollar una carrera profesional interna.
• Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.
• Programa de desarrollo formativo individualizado. Acceso a nuestra plataforma online de formación con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continúo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
• Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, entre otros.
• Medidas de flexibilidad

• Banco (cliente final)|Reportando directamente al director de arquitectura del banco.

Nuestro cliente es una destacada entidad de servicios financieros. Con sede en Madrid, se especializa en ofrecer soluciones tecnológicas avanzadas para mejorar la eficiencia operativa y la seguridad de las transacciones.

• Gestionar y supervisar la implementación de soluciones tecnológicas de acuerdo con los objetivos de la empresa.
• Diseñar e implementar arquitecturas tecnológicas.
• Liderar equipos de proyectos, asegurando la entrega oportuna y de alta calidad.
• Colaborar con diferentes departamentos para entender sus necesidades y desarrollar soluciones adecuadas.
• Desarrollar y mantener relaciones con proveedores de tecnología.
• Participar en el desarrollo de la estrategia tecnológica de la empresa.
• Garantizar la coherencia de las soluciones tecnológicas con las regulaciones del sector financiero.
• Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias tecnológicas y su aplicabilidad en el entorno de los servicios financieros.

• Un entorno de trabajo enriquecedor en una empresa líder en el sector de los servicios financieros.
• Excelentes oportunidades de desarrollo profesional y personal.
• La oportunidad de trabajar en una variedad de proyectos desafiantes e interesantes.
• Un paquete de beneficios competitivo que incluye vacaciones pagadas, seguro de salud y más.

Frit Ravich, empresa dedicada a la fabricación de más de 700 referencias propias de patatas chips, snacks y frutos secos y distribuidora de más de 3.000 referencias de las principales marcas de alimentación con importante proyecto de crecimiento busca para su sede en Maçanet de la Selva TRADE JUNIOR CANAL GRANEL Y HOSTELERÍA

¿Cuál será tu misión?

Asegurar el desarrollo del canal a través de la definición de indicadores clave, análisis de información tanto interna como externa y la dinamización de los elementos clave de ventas (surtido, pricing, visibilidad).

Como será tu día a día

• Desarrollar conocimiento del Mercado de su canal: tendencias de consumo, evolución de las diferentes categorías, etc.
• Analizar y seguir a la Competencia: surtido, lanzamientos, precios, promociones, etc.
• Segmentar el Canal definiendo los “Tipos de Establecimiento” que conforman el canal y asegurar su correcto mantenimiento en los sistemas de Frit Ravich
• Desarrollar el Surtido óptimo por “tipo de establecimiento” en sus diferentes niveles (obligatorio/recomendable) y mantenerlo, integrando los nuevos lanzamientos
• Desarrollar los criterios de gestión óptima del Espacio: planogramas en establecimientos con lineales reglados, extra-espacios, expositores, ubicaciones óptimas, etc.
• Desarrollar la Actividad Promocional, tanto de precio como de valor añadido, definiendo el alcance de cada acción por segmento, cliente y campaña.
• Dar soporte al equipo comercial en todas sus necesidades: información, comunicaciones, materiales de apoyo, etc.
• Definir los KPIs del canal: ventas, márgenes, distribución numérica, cobertura, etc.
• Participar en las reuniones y acompañar a los vendedores para identificar oportunidades de mercado en el canal y necesidades de la red comercial a los departamentos internos.

¿Que nos gustaría aportar a tu experiencia?

• Aportarte nuevos conocimientos y funciones.
• Trabajar en un entorno dinámico y de mejora continua

¿Qué vas a visir en Frit Ravich?

• Formarás parte de una empresa líder en su sector, en pleno proceso de crecimiento.
• Proyecto retador y posibilidad de participar en proyectos transversales de la compañía.
• Plan de acompañamiento personalizado desde tu incorporación.
• Beneficios sociales a través de retribución flexible.
• Oportunidad de proyectar tu futuro en un equipo dinámico, con sólidos valores y en una empresa con elevada potencialidad de crecimiento
• Formación en producto, en los canales de distribución y en el mercado

¡Si crees que esta oportunidad es para ti, no lo dudes, inscríbete!¡Queremos conocerte!

Frit Ravich, empresa dedicada a la fabricación de más de 700 referencias propias de patatas chips, snacks y frutos secos y distribuidora de más de 3.000 referencias de las principales marcas de alimentación con importante proyecto de crecimiento busca para su sede en Maçanet de la Selva TRADE SPECIALIST CAMPAÑAS

¿Cuál será tu misión?

En colaboración con la responsable de Trade Marketing, definir y coordinar la actividad promocional, las campañas y el material del punto de venta (PdV).

Como será tu día a día

• Definir y coordinar las campañas anuales para todas las categorías.
• Definir las promociones de las categorías teniendo en cuenta el canal y el tipo de cliente/proveedor siguiendo la estrategia de la categoría.
• Implantar los planes promocionales y de zonas, junto con el Category Specialist y el departamento de ventas, con el objetivo de aumentar la visibilidad y el posicionamiento de las marcas en el mercado.
• Analizar el mercado para entender la evolución de las categorías y detectar nuevas oportunidades de negocio, ya sea para introducir nuevas referencias, como captar nuevos clientes.

¿Que nos gustaría aportar a tu experiencia?

• Aportarte nuevos conocimientos y funciones.
• Trabajar en un entorno dinámico y de mejora continua

¿Qué vas a vivir en Frit Ravich?

• Formarás parte de una empresa líder en su sector, en pleno proceso de crecimiento.
• Proyecto retador y posibilidad de participar en proyectos transversales de la compañía.
• Plan de acompañamiento personalizado desde tu incorporación.
• Beneficios sociales a través de retribución flexible.
• Oportunidad de proyectar tu futuro en un equipo dinámico, con sólidos valores y en una empresa con elevada potencialidad de crecimiento
• Formación en producto, en los canales de distribución y en el mercado

¡Si crees que esta oportunidad es para ti, no lo dudes, inscríbete!¡Queremos conocerte!

• Japanese multinational group in the industrial sector|Japanese listed company

Renowned Japanese multinational company in the industrial sector.

Reporting to Business Planning Department Manager, the selected person will be responsible for the following functions:

• Collect and update relevant data from all concerned departments and functions in the company / plants.
• Assess the consistency of data to be used in Business Planning.
• Create projections of P&L for the plants based on gathered data.
• Prepare in-depth analysis of relevant aspects of P&L
• Coordination of improvement plans with all concerned functions of the company / plants.
• Follow up of actual evolution of P&Ls and analysis of deviation from projected data.
• Prepare reports and act as window-person between Business Planning company management and KYB Group by delegation from his/her Department Manager.

• Location in Pamplona (telework only applicable in special/punctual situations)
• Open ended (permanent) contract - Probation period mandatory.
• Full-time job
• Flexible working timetables
• Salary according to the experience of the candidate

• Importante sociedad patrimonial con sede en Bilbao|Gran oportunidad para desarrollar carrera a largo plazo

Sociedad patrimonial perteneciente a un importante grupo familiar empresarial.

• Revisar y analizar estados financieros y reportes relacionados con los vehículos de inversión para asegurar su precisión y conformidad con las normativas y principios contables.
• Trabajo en equipo con otras oficinas del holding patrimonial (Miami, Panamá y Colombia)
• Evaluar la correcta evaluación de los activos bajo gestión y la adecuada aplicación de políticas contables y financieras, conforme a normativa contable internacional (IFRS, Basilea…).
• Apoyar la elaboración del Plan Anual de Auditorías, de acuerdo con la metodología establecida, para visualizar correcta e íntegramente los riesgos para las empresas en su responsabilidad. El resultado será disponer de un Plan Anual de Auditorías fuertemente alineado con las prioridades organizacionales y sus riesgos asociados.
• Evaluar la efectividad de los controles internos establecidos para la gestión de los vehículos de inversión y recomendar mejoras.
• Identificar y evaluar riesgos operacionales, financieros y de cumplimiento asociados con la operación y la gestión.
• Proponer estrategias para mitigar los riesgos identificados y mejorar la gestión de riesgos de la entidad.
• Elaborar informes detallados de auditoría con hallazgos, conclusiones y recomendaciones para mejorar la eficiencia y efectividad de los procesos y controles.
• Presentar los resultados de las auditorías a la alta dirección y a otros interesados relevantes.
• Analizar los procesos operativos de gestión para detectar áreas de mejora y optimización.
• Evaluar la eficacia de los procedimientos operativos en la gestión de los vehículos de inversión.
• Realizar investigaciones sobre incidentes o irregularidades detectadas y hacer seguimiento de las acciones correlativas implementadas.
• Asegurar que las recomendaciones de auditoría sean implementadas de manera efectiva y en tiempo adecuado.
• Asesorar en materia de riesgo, control interno y gobierno corporativo a la dirección del país

• -Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Sector estable y maduro.
• Excelente equipo humano

• Compañía especializada en la creación y gestión de medios digitales y tecnología|Localización: A Coruña

Compañía especializada en la creación y gestión de medios digitales y tecnología, en crecimiento

Como Director/a General serás responsable de la dirección estratégica y operativa de la empresa, implicando liderar la planificación, implementación y supervisión de estrategias digitales y tecnológicas, garantizando que la empresa se mantenga a la vanguardia en un mercado competitivo. En concreto, tendrá las siguientes responsabilidades:

Visión Estratégica:

• Desarrollar y ejecutar la visión y la estrategia a largo plazo para la empresa, alineando las metas empresariales con las tendencias emergentes en medios digitales y tecnología.
• Identificar oportunidades de crecimiento y áreas de innovación en el ámbito digital y tecnológico.

Gestión de Operaciones:

• Supervisar todas las operaciones diarias de la empresa, incluyendo el desarrollo de productos digitales, la gestión de plataformas tecnológicas y la producción de contenido.
• Asegurar que todos los procesos operativos sean eficientes, rentables y cumplan con los estándares de calidad.

Liderazgo de Equipos:

• Dirigir y motivar a equipos multifuncionales, incluyendo desarrollo de software, análisis de datos, marketing digital, y producción de medios.
• Establecer metas claras, proporcionar retroalimentación constructiva y fomentar un ambiente de trabajo colaborativo e innovador.

Gestión de Proyectos:

• Supervisar la planificación y ejecución de proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y objetivos de calidad.
• Implementar metodologías de gestión de proyectos y herramientas para optimizar la eficiencia y la efectividad.

Relaciones con Clientes y Socios:

• Gestionar las relaciones con clientes clave, socios estratégicos y proveedores para fomentar alianzas beneficiosas y oportunidades de negocio.
• Actuar como el principal punto de contacto para negociaciones importantes y contratos.

Análisis de Mercado y Competencia:

• Realizar análisis de mercado para identificar tendencias, oportunidades y amenazas en el sector de medios digitales y tecnología.
• Adaptar las estrategias empresariales en función de los datos del mercado y el comportamiento de la competencia.

Innovación y Desarrollo:

• Promover la innovación dentro de la empresa, incentivando la adopción de nuevas tecnologías y enfoques creativos para mejorar los productos y servicios.
• Evaluar y recomendar inversiones en nuevas tecnologías y herramientas que puedan aportar valor a la empresa.

Responsabilidad Financiera:

• Gestionar el presupuesto de la empresa, controlar los costos y asegurar una asignación eficiente de los recursos financieros.
• Analizar el rendimiento financiero y preparar informes para la alta dirección y las partes interesadas.

Contrato estable y de carácter indefinido
Formar parte de una compañía con un buen equipo de profesionales y en crecimiento
Salario competitivo a determinar en función del perfil
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional

• World reference company in quality|Permanent position as Product Assesor -Technical Assessor

You will be part of an important company with a global reference in quality.

As a member of our Medical Device team, you will not only manage a small team of globally based Product Assessors but also dive deep into the exciting world of Active Medical Devices.

• Conducting thorough technical documentation reviews and ensuring compliance with EU regulations and standards.
• Collaborating with cross-functional teams to increase efficiency and quality
• Perform training and present the training to others in company or externally as deemed necessary.
• Assist with technical queries and those related to sales within the Active Medical Devices field.

• Immediate incorporation
• Permanent position in a World reference company
• Continuous training by the company
• Attractive fixed + variable salary

La vacante se ubica dentro del área de Transacciones del Departamento de Contabilidad, cuya misión es asegurar el registro adecuado de las operaciones con el fin que los Estados Financieros reflejen la imagen fiel, así como la solvencia financiera de la Compañía para garantizar la continuidad de los negocios.

¿Cuáles serán algunas de tus principales funciones y responsabilidades?

• Asegurar el flujo fluido y adecuado de información para facilitar el correcto registro y seguimiento de las operaciones de alquileres y ventas principalmente (cuentas por cobrar y cuentas a pagar).
• Participación en los procesos de cierre contable asegurando el adecuado registro y valoración de las transacciones y garantizando el cumplimiento de las obligaciones contables.
• Ejecución y validación de controles SCIIF.
• Detección de errores, desviaciones y oportunidades de mejora en transacciones y operaciones (procesos de facturación, remesas bancarias, conciliación de cuentas, contabilización de ventas escrituradas y monitorización, etc.).
• Seguimiento de incidencias y resolución de estas.
• Facilitar información y resolución de consultas referentes a su área de responsabilidad.
• Evaluar los procesos y determinar las áreas de mejora. Planificar y coordinar procedimientos y sistemas administrativos e idear formas de agilizar los procesos.
• Colaborar con equipos multifuncionales para impulsar mejoras operativas y garantizar la alineación con los objetivos empresariales.
• Garantizar la fluidez de la información necesaria para tomar decisiones acertadas.
• Promover el trabajo en equipo interdepartamental para asegurar una coordinación eficiente.

En VidaCaixa tenemos muy claro que Vida solo hay una. Por eso hay que dedicarla a hacer lo que más nos apasione.

¿Te contamos lo que nos mueve y motiva a quienes formamos parte de la compañía líder de seguros en España?

El propósito que nos guía es un fuerte compromiso con las personas. Trabajamos para garantizar un futuro mejor a nuestros clientes y a nuestro equipo. Por eso dedicamos cada hoy a pensar en el mañana, utilizando todos los recursos a nuestro alcance para lograrlo, como la digitalización o la inteligencia artificial.

Nuestra voluntad de mejorar el futuro de la sociedad se refleja en la apuesta por crear productos inclusivos y en hacer aún más accesible nuestra oferta aseguradora a colectivos vulnerables. Además, son valores muy nuestros: la calidad, la esencia de todo lo que hacemos, y la confianza de nuestros clientes.

VidaCaixa lanza la tercera edición del New Graduate Talent Program, donde vivirás en primera persona un viaje hacia la excelencia mediante un programa centrado en tu desarrollo profesional; acompañado siempre de los mejores profesionales de la empresa líder del sector.

Se trata de un programa retador y diferencial de máxima excelencia, que busca incorporar y desarrollar a talento joven dentro del mundo de los seguros, formando parte de la gestora aseguradora número 1 del país.

¿Qué ofrecemos?

• Iniciar tu carrera profesional en un programa de 1 año, incorporándote a un equipo de referencia dentro del sector financiero - asegurador.
• Entrar a formar parte de diferentes áreas como Económico Financiera, Inversiones, Negocio y analytics, Medios IT, Asesoría Jurídica y Función Actuarial y Control de Riesgos.
• Posibilidad de desarrollar una atractiva carrera profesional en un entorno dinámico y desafiante.
• Plan de desarrollo y formación de posgrado en Data Science and Business Analytics de la mano de una de las mejores instituciones del país.
• Remuneración competitiva y atractivo paquete de beneficios sociales.

Jobs by Adlanter, para obtener una imagen fiel de la actividad económica de sólida empresa de transporte y logística, referente en su sector y en plena fase de expansión, buscamos un/a:

CONTROLLER

En dependencia de la Dirección Corporativa de Control de Gestión, la persona seleccionada se encargará de analizar, controlar y supervisar la información financiera de las unidades de negocio del grupo. Entre sus principales funciones destacamos:

• Cierres financieros y analíticos.
• Previsiones mensuales, análisis y entendimiento de desviaciones.
• Elaboración de cuadros de mando.
• Garantizar que las unidades de negocio siguen el presupuesto.
• Analítica de costes de proyectos.
• Control y seguimiento de cuentas de resultados.
• Soporte en la preparación de la auditoría anual.
• Presentación de informes financieros y reportings.

Pensamos en un/a profesional con formación acorde al puesto (ADE, Empresariales), con experiencia en manejo y gestión de datos económicos.

Valorable positivamente formación complementaria en Control de Gestión, buen nivel de inglés, nivel avanzado de Excel y/o herramientas de BI.

Ofrecemos una excelente oportunidad de desarrollo profesional en un sólido proyecto empresarial en fase de expansión, que valora a sus colaboradores.

Salario acorde a experiencia, conocimientos y valores aportados.

• Importante Grupo empresarial de Valencia.|Comunicación y trato directo con Dirección y Propiedad.

Nuestro cliente es un importante Grupo empresarial con sede en Valencia.

Como Responsable de Auditoría Interna, te encargarás de lo siguiente:

• Dirigir y supervisar las actividades de auditoría según departamentos y áreas.
• Desarrollar y aplicar planes de auditoría para evaluar la eficacia de los controles internos, la gestión de riesgos y la gobernanza.
• Realizar auditorías de manera independiente y objetiva para evaluar el cumplimiento de las directrices legales, políticas y procedimientos de la empresa.
• Identificar riesgos y áreas de mejora, y proporcionar recomendaciones para fortalecer los controles internos y mejorar el desempeño empresarial.
• Asesorar sobre riesgos, deficiencias de control y otros asuntos significativos a la Dirección y al equipo de trabajo correspondiente.
• Revisión periódica de los procesos más afectados por incidentes de incumplimiento en áreas sensibles.
• Elaborar informes completos y detallados para la Dirección de la Empresa.
• Realizar recomendaciones a la Dirección respecto a acciones para tratar riesgos o incumplimientos y eliminarlos.
• Estar actualizado/a respecto a la normativa y regulaciones aplicables.
• Conocer las denuncias de incumplimiento y conducir las investigaciones correspondientes.
• Viajar puntualmente a los centros de producción a nivel nacional.

• Salario acorde a la experiencia.
• Contrato indefinido.
• Horario: 8:00 - 17:30.
• Presencial.
• Ambiente de trabajo inclusivo y diverso.
• Ubicación en Valencia.
• Oportunidad de trabajar en una empresa líder en la industria.

En Tyche Group, queremos incrementar nuestro equipo de profesionales con una persona con talento y proyección para nuestro PROGRAMA DE CRECIMIENTO INTERNO, ÁREA DE AUDITORIA INTERNA.

• Si te interesa el mundo de la auditoria interna, costes e ingresos.
• Si quieres vivir una experiencia internacional, residiendo en Punta Cana, República Dominicana.
• Si quiere crecer en una compañía, ofreciendo tu talento.

Te estamos esperando a ti.

Para nosotros, el talento humano ha sido siempre la clave de nuestro éxito. Garantizamos la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres en los procesos de selección y apostamos por un equipo comprometido, motivador y lleno de entusiasmo.

¿Quiénes somos?

Pertenecemos a una cooperativa de crédito de carácter regional que está demostrando, año tras año, ser una entidad capaz de competir con éxito en el mercado financiero. Una gestión prudente es el factor diferencial e imprescindible para continuar creciendo.

¿Cuál será tu misión?

"Llevar a cabo un servicio de atención al público y actuación comercial de acuerdo con las directrices marcadas por tu Director/a de Oficina, garantizando la consecución de los objetivos de negocio y los niveles de calidad acordes a los estándares de la Caja."

Tus Funciones principales serán

Planificar e impulsar las acciones comerciales, con el fin de cumplir los objetivos de negocio, fidelizando a los clientes y captando clientes nuevos.
Gestión de documentación y atención a la operativa habitual del cliente en la oficina, en todos los productos y servicios comercializados con la Entidad, realizando cuando sea necesaria la operativa diaria de la oficina.

¿Qué estamos buscando?

-Estudios: Titulados/as en Economía, ADE, Derecho o PYMES.
-Experiencia: No requerida, se valorarán las experiencias profesionales previas en puestos similares

Habilidades para el puesto: Comunicación, Orientación al cliente, Trabajo en Equipo, Planificación y Organización, Orientación a Resultados y Habilidades Comerciales.

¿Qué ofrecemos?

¡Formar parte de un equipo con grandes profesionales que hacen de la banca tradicional, una banca diferente y cercana!

-Remuneración competitiva
-Formación constante
-Paquete de beneficios según Convenio
-Contrato de trabajo en función de la experiencia y conocimientos (Indefinido, de duración determinada o formativo para la obtención de la práctica profesional)

Un lugar de trabajo satisfactorio e inclusivo, que ofrece igualdad de oportunidades para todas las personas.

¿Quieres unirte a nuestro equipo?

• Empreasa familiar del sector Hotelero & Ocio|Empresa de referencia en el sector

Empresa familiar, con establecimientos de referencia en el sector hotelero y del ocio en las Islas Baleares.

Reportando al consejero delegado y propiedad, el/la Dirección general será responsable de:

Gestión estratégica:

• Desarrollar e implementar la visión y estrategia global de la empresa en colaboración con el Consejo de Administración.
• Liderar la expansión y crecimiento del grupo, evaluando oportunidades de negocio y desarrollando planes de expansión corporativa.
• Asegurar la ejecución efectiva de las estrategias en todas las unidades de negocio.
• Monitorear las tendencias del mercado y el entorno competitivo para adaptar las estrategias del grupo.

Supervisión de operaciones:

• Supervisar la gestión de los directores generales de las unidades de negocio, asegurando el cumplimiento de los objetivos operativos y financieros.
• Coordinar e implementación de estándares operativos y de calidad en todas las áreas de la empresa, conjuntamente con los directores generales de cada división, buscando la excelencia en cada unidad.
• Optimizar los procesos y sistemas corporativos para mejorar la eficiencia operativa y la calidad del servicio.
• Mantener una comunicación fluida con las distintas divisiones para garantizar la alineación de objetivos y el seguimiento de resultados.

Gestión financiera y de resultados:

• Desarrollar y gestionar el presupuesto corporativo anual, asegurando un uso eficiente de los recursos.
• Supervisar el desempeño financiero de todas las unidades de negocio, garantizando el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad.
• Asegurar la implementación de políticas de control interno y gestión de riesgos para salvaguardar los activos de la empresa.
• Evaluar nuevas oportunidades de inversión y adquisiciones que fortalezcan la posición del grupo en el mercado.

Liderazgo organizacional:

• Dirigir y desarrollar a los equipos de alta dirección de las distintas unidades, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.
• Establecer una cultura corporativa basada en los valores de la empresa, con foco en la innovación, eficiencia y desarrollo de talento.
• Asegurar la atracción, retención y desarrollo de los líderes clave dentro de la organización, promoviendo el crecimiento profesional de los empleados.
• Fomentar una comunicación abierta y efectiva entre los diferentes niveles jerárquicos de la empresa.

Relaciones con los stakeholders:

• Representar a la empresa ante accionistas, inversores, entidades reguladoras y otros stakeholders clave.
• Mantener relaciones estratégicas con socios comerciales, proveedores, clientes y otros actores relevantes.
• Presentar informes periódicos al Consejo de Administración sobre el rendimiento financiero y operativo, así como sobre el cumplimiento de la estrategia.

Una buena oportunidad para tu desarrollo profesional.

• OBLIGATORIO: estar en posesión de certificado de discapacidad.|Contrato formativo 12 meses en entidad bancaria en Madrid centro.

Nuestro cliente es una empresa de servicios financieros del sector de la banca. Está ubicada en Madrid y se dedica a proporcionar soluciones financieras innovadoras a sus clientes.

#lgd, #impactopostivo

Entre tus funciones, aprenderás a:

• Dar soporte a la gestión contable diaria: facturación, proveedores.
  
• Participarás en el cierre mensual y anual.
  
• Darás soporte en la preparación de informes financieros.
  
• Colaborarás con otros departamentos en proyectos financieros.
  
• Participarás en auditorías internas y externas.
  
• Darás apoyo en el cumplimiento de las normativas financieras.
  
• Aprenderás el manejo de softwares de contabilidad y finanzas.
  
• Revisar y asegurar la precisión de los datos financieros.
  

#lgd, #impactopostivo

• Salario competitivo de 23.000 € anuales.
  
• Horario de 08-15h, con 2 tardes a la semana hasta las 18h.
• Excelente ambiente de trabajo en Madrid.
  
• Oportunidad de empezar y crecer en el sector de los servicios financieros.
  
• Beneficios como tickets comida y teletrabajo.
  
• Posición permanente con contrato de 12 meses renovable.
  

#lgd, #impactopostivo