Ofertas de empleo de i plan gestion

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc.

Seleccionamos un/a Back-office nacional dpto. Exportación - inglés alto para incorporarse en el equipo de uno de nuestros principales clientes, empresa líder en el sector mobiliario de diseño, con elevada proyección y presencia internacional.

La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión de pedidos (representantes, clientes, fábricas, transportistas, e incidencias diversas) y tareas administrativas relacionadas con el puesto.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

En dependencia del director Comercial, te encargarás de:

• Recepción y canalización de llamadas y correos de los pedidos.
• Atención y seguimiento de los pedidos.
• Seguimiento logístico, transporte, aprovisionamiento, entrega de los pedidos, en las zonas asignadas.
• Tramitación de documentación de exportación, logística, aduanera.
• Realización y gestión de cotizaciones (presupuestos a clientes).
• Validación y control de facturas logísticas recibidas.
• Gestión administrativa con el departamento de Administración.
• Seguimiento de incidencias.

Beneficios que tendrás en tu lugar de trabajo:

• Contratación directa y de carácter indefinido con cliente final.
• Formación interna desde la base y desarrollo profesional.
• Puesto estable en empresa consolidada.
• Horario: L a J de 8:30h a 18h (con 1h de descanso para comer) y V de 8:30h a 14:30h.
• Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semara, resto presencial (una vez trascurrido el periodo inicial de 3 meses de adaptación y aprendizaje).
• Ubicación: hasta final de año/ppios. 2025, Alacuás. Posteriormente y de forma indefinida en Chiva.
• Otros beneficios: bono guardería y seguro médico (con posibilidad de incluir a familiares a cambio de una cuota reducida).
• Salario a negociar según conocimientos y experiencia aportados por el/la candidato/a.

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc.

Seleccionamos un/a Back-office dpto. Exportación (países árabes) - inglés alto para incorporarse en el equipo de uno de nuestros principales clientes, empresa líder en el sector mobiliario de diseño, con elevada proyección y presencia internacional.

La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión de pedidos (representantes, clientes, fábricas, transportistas, e incidencias diversas) y tareas administrativas relacionadas con el puesto.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

En dependencia del director de Exportación, te encargarás de:

• Recepción y canalización de llamadas y correos de los pedidos.
• Atención y seguimiento de los pedidos.
• Seguimiento logístico, transporte, aprovisionamiento, entrega de los pedidos, en las zonas asignadas.
• Tramitación de documentación de exportación, logística, aduanera.
• Realización y gestión de cotizaciones (presupuestos a clientes).
• Validación y control de facturas logísticas recibidas.
• Gestión administrativa con el departamento de Administración.
• Seguimiento de incidencias.

Beneficios que tendrás en tu lugar de trabajo:

• Contratación directa y de carácter indefinido con cliente final.
• Formación interna desde la base y desarrollo profesional.
• Puesto estable en empresa consolidada.
• Horario: L a J de 8:30h a 18h (con 1h de descanso para comer) y V de 8:30h a 14:30h.
• Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semara, resto presencial (una vez trascurrido el periodo inicial de 3 meses de adaptación y aprendizaje).
• Ubicación: hasta final de año/ppios. 2025, Alacuás. Posteriormente y de forma indefinida en Chiva.
• Otros beneficios: bono guardería y seguro médico (con posibilidad de incluir a familiares a cambio de una cuota reducida).
• Salario a negociar según conocimientos y experiencia aportados por el/la candidato/a.

La Fundació Pere Tarrés cerca un/a Tècnic/a de manteniment per encarregar-se de les tasques de gestió del manteniment preventiu i correctiu dels nostres centres de Barcelona ciutat i puntualment d'altres centres de la Fundació.

Cerquem un perfil que s'encarregui de la interlocució amb els referents dels diferents centres per la gestió tècnica i funcional del manteniment dels mateixos, així com també ha de ser un perfil que reuneixi competències per resoldre diferents tipus d'incidències en matèria d'electricitat, fontaneria i manteniment general (persianes, portes, marcs, finestres...).

FUNCIONS PRINCIPALS:

• Gestió i habilitats Ofimàtiques per gestionar la plataforma interna.
• Gestió de la compra de materials
• Coordinació amb els diferents proveïdors i tècnics industrials
• Planificació de tasques
• Execució dels preventius
• Pintura de parets i mobiliari.
• Fontaneria
• Paleteria
• Electricitat
• Petites reparacions d’electricitat i lampisteria i sistemes de calefacció.
• Reparacions de fusteria i serralleria.
• Manteniments bàsics de jardineria (talls d’herba, desbrossades puntuals,..).

QUÈ OFERIM?

• Jornada completa de 38,5 hores setmanals
• Dilluns a divendres de 8:00h a 18:00h amb els descansos corresponents (algun cap de setmana si sorgeixen imprevistos).
• Contracte indefinit

En EIA 21, estamos en la búsqueda de un Supervisor/a de Electricidad e Instrumentación para unirse a nuestro equipo.

Funciones:

• Supervisar la ejecución de proyectos conforme a la documentación aprobada.
• Asistir a reuniones de seguimiento con empresas de montaje o ingeniería.
• Interpretar y chequear documentación para nuevos proyectos, incluyendo análisis de constructibilidad.
• Revisar y validar el Plan de Calidad de cada proyecto, asegurando el cumplimiento de requisitos legales.
• Controlar los materiales necesarios para la ejecución de los proyectos.
• Solicitar ofertas y validar mediciones para proyectos con contratos abiertos.
• Comunicar cambios de alcance a los técnicos de construcción.
• Coordinar con producción y mantenimiento para nuevas instalaciones.
• Asegurar el control de calidad durante la ejecución y revisar dossieres de calidad.
• Preparar listas de chequeo de precomisionado y reportar isométricos As built.
• Gestionar auxilios a otras especialidades y asegurar el cumplimiento de normas y procedimientos de seguridad.
• Validar partes de trabajo y gestionar solicitudes de materiales.

Girasol busca un-a Técnico/a de Desarrollo de Recursos Humanos para incorporarse al Centro Especial de Trabajo en la Asociación para la Salud Mental Gira-Sol.

Fecha inicio: inmediata

Nº horas semanales: 38,5h

Retribución: 25.076,40€ anuales

Horario: Flexible. Habitualmente de lunes a viernes entre las 8:00 y 18:00h.

Funciones:

• Realizar contrataciones, cubrir bajas/vacaciones, hacer modificaciones.
• Gestión de ofertas de trabajo y selección de personal en coordinación con el/la encargado/a del servicio.
• Definición de puestos de trabajo, con las tareas, competencias y funciones de cada puesto.
• Análisis de las adaptaciones necesarias de los/las trabajadores/as en coordinación con la unidad de apoyo.
• Elaboración de las herramientas necesarias para la puesta en marcha de un plan de desarrollo competencial de los/las trabajadores/as.
• Trabajo con la unidad de apoyo y los/as encargados/as para conseguir la implantación, seguimiento y evaluación del plan de desarrollo profesional de las personas trabajadoras en el CET.
• Mantener contacto y coordinación con la Gerencia en todo lo relacionado con el CET Gira-sol, para marcar su estrategia y planificación.
• Mantener contacto y coordinación con los/as encargados/as de los proyectos del CET.
• Realización de informes y registros.
• Llevar a término el seguimiento y la evaluación constante de su puesto de trabajo y del CET en general.

En EIA 21, estamos en la búsqueda de Supervisores/as de metalurgia para unirse a nuestro equipo.

Funciones:

• Supervisar proyectos según documentación aprobada.
• Asistir a reuniones de seguimiento con empresas.
• Verificar documentación y evaluar constructibilidad de nuevos proyectos.
• Validar el Plan de Calidad y controlar materiales.
• Solicitar ofertas y validar mediciones para proyectos.
• Comunicar cambios de alcance a técnicos.
• Coordinar pruebas de nuevas instalaciones con producción y mantenimiento.
• Asegurar calidad y revisar dossieres de contratistas.
• Preparar listas de chequeo de precomisionado y reportar isométricos as built.
• Gestionar auxilios a otras especialidades y asegurar cumplimiento de normas de seguridad.
• Firmar permisos de trabajo y validar mediciones para facturación.
• Aprobar partes de trabajo y presencia diarios, y gestionar solicitudes con Almacén.

Desde Manpower, empresa lider en selección de personal y trabajo temporal, buscamos un Jefe de Cocina (H/M/X) altamente cualificado y creativo para incorporarse en un importante  Hotel en la zona de Vegas Altas. Si eres apasionado de la gastronomía y tienes experiencia en la gestión de cocinas, ¡queremos conocerte!

¿Cuales serán tus funciones?

• Realización de escandallos y control de costes de los platos.
• Supervisión y revisión del funcionamiento de la cocina, garantizando estándares de calidad y eficiencia.
• Gestión del personal de cocina, incluyendo la revisión de su desempeño.
• Diseño y elaboración de la carta de menús para bodas y eventos especiales, actualizándola anualmente.
• Creación de platos y menús para fechas señaladas en el calendario.
• Planificación de horarios de cocina y cuadrar las vacaciones del personal.

¿Que perfil nos gustaría que tuvieses?

• Experiencia previa como Jefe de Cocina o en un puesto similar en el sector hotelero o restauración de al menos 4 años.
• Conocimiento en gestión de costes y control de inventarios.
• Creatividad y capacidad para innovar en la elaboración de menús.
• Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
• Flexibilidad y capacidad para trabajar en un entorno dinámico.

Si cumples con los requisitos y estás motivado para asumir nuevos retos te invitamos a inscribirte en  nuestra vacante.

Esperamos con interés su candidatura.

En EIA 21, estamos en la búsqueda de un Coordinador/a de Seguridad y Salud para unirse a nuestro equipo.

Funciones:

• Coordinar la prevención y seguridad en obras.
• Supervisar el cumplimiento de normas por contratistas.
• Aprobar y modificar planes de seguridad.
• Organizar actividades empresariales y control de accesos.
• Supervisar limpieza y condiciones de trabajo.
• Gestionar almacenamiento y eliminación de residuos.
• Asesorar en materia de seguridad y salud.
• Realizar reuniones de coordinación y seguimiento de protocolos.
• Investigar incidentes y proponer medidas preventivas.
• Elaborar planes de formación para el personal.

En EIA 21, estamos en la búsqueda de un Coordinador/a General de Supervisión de Construcción para unirse a nuestro equipo.

Funciones:

• Coordinar el equipo de trabajo y programar la ejecución de proyectos a corto y medio plazo.
• Controlar la ejecución de obras según documentación aprobada y plazos contractuales.
• Asistir a reuniones de seguimiento con empresas de montaje o ingeniería.
• Apoyar la supervisión de proyectos relevantes y validar la documentación para nuevos proyectos.
• Revisar el Plan de Calidad asegurando el cumplimiento de requisitos legales.
• Gestionar y controlar materiales necesarios para los proyectos.
• Solicitar ofertas para la ejecución de proyectos con contratos abiertos.
• Comunicar cambios de alcance a los técnicos de Construcción.
• Coordinar con producción y mantenimiento para nuevas instalaciones.
• Asegurar el control de calidad durante la ejecución y revisar dossieres de calidad.
• Controlar mediciones de trabajos ejecutados y gestionar auxilios a otras especialidades.
• Verificar el cumplimiento de normas y procedimientos por parte de las empresas ejecutantes.
• Capacitarse para firmar como solicitante en los permisos de trabajo.

Inesdi Digital Business School es la primera escuela empresarial especializada en innovación digital. Gracias a su amplia trayectoria en el sector de la educación puede ofrecer una formación integral y actualizada a profesionales y empresas que busquen formar parte del sector con más demanda laboral en la actualidad.

El modelo pedagógico de Inesdi potencia los contenidos innovadores para la gestión empresarial, ayudando a mejorar las capacidades personales y la empleabilidad de los alumnos.

Inesdi Business Techschool es una escuela digital de Planeta Formación y Universidades donde capacitamos profesionales para liderar procesos de digitalización en sus empresas, instituciones y emprendimientos, con la oferta de programas especializados más amplia: Data, Digital Business, Digital Technology e Innovation

Conoce Inesdi: https://www.inesdi.com/

Conoce Planeta Formación y Universidades: Video PFU

Para apoyar a nuestro crecimiento comercial a nivel nacional como internacional, estamos en la búsqueda de Asesores Comerciales de Admisiones.

Descripción general de la posición:

Acompañar a los candidatos a través un proceso de admisión bien definido hacia la matriculación y en total acuerdo con los estándares académicos de la escuela.
Logar los objetivos semanales y mensuales planteados por el Management.

Gestión Operativa:

• Gestionar las solicitudes de admisión de candidatos por teléfono o videollamada.
• Aparecer como un embajador de primer nivel de la escuela al transmitir su cultura y sus valores a los candidatos.
• Asesorar a los candidatos sobre el programa de interés con un objetivo de desarrollar de forma muy clara y transparente los beneficios de la propuesta de valor respecto al proyecto profesional de los candidatos.
• Utilizar todas las soluciones de financiación a su disposición para que la propuesta comercial encaje con las posibilidades del candidato.
• Asegurar una gestión eficaz de la cartera y del funnel comercial a través del CRM.

Se ofrece:

• Contrato indefinido.
• Remuneración compuesta de fijo + variable mensual y sin techo salarial.
• Posibilidad de desarrollo dentro del departamento de admisiones.
• Trabajo estable dentro de un equipo internacional, dinámico y joven donde encontrarás muy buen ambiente de trabajo.
• Formación continua en técnicas comerciales, de producto y de softskills.
• Horario de L-V 14:30-20:30 h (Jornada intensiva de tarde). 30 h semanales.
• Trabajo en modalidad presencial en L'hospitalet de Llobregat (Barcelona).
• Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro...).
• Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc.
• Acceso al Club Benefits podrás ahorrar en tus compras y aprovecharte de más de 450 ofertas y descuentos en diferentes productos y servicios en alimentación, ocio, deporte, salud, viajes, tecnología y muchas otras categorías.
• Seguro de vida y accidentes.

En la actualidad BETWEEN cuenta con un equipo de 800 personas trabajando en los ámbitos de la industria del automóvil, aeronáutica, ferrocarril, Oil&Gas, retail, mundo del deporte, educación, etc.

Actualmente estamos ampliando nuestro equipo y seleccionamos un/a Engineering Manager Estratégico con amplia experiencia velando por la entrega continua del Software y de valor, para un proyecto estable e indefinido en el sector retail y en Ecommerce.

La persona seleccionada colaborará en un gran proyecto tecnológico bajo metodología ágil, con equipos colaborativos y no jerárquicos, con alto grado de proactividad y responsabilidad.

Misión: Gestionar eficazmente las entregas de los productos dentro de marco ágil, liderando a su equipo de desarrollo en un entorno con arquitectura basada en microservicios.

¿Qué haré?
• Trabajar a nivel transversal velando por la entrega de valor.
• Identificar y corregir cualquier elemento dentro de los procesos habituales que pueda perjudicar la entrega con calidad funcional y técnica en los plazos establecidos y con un equipo motivado.
• Monitorizar la ejecución de la estrategia y gestionar y comunicar cualquier desvío del plan marcado.
Lograr que todos los equipos pongan foco en:
• Definir y mantener estrategia y herramientas de comunicación general interna del equipo, entre equipos y también hacia fuera (OKRs, performance, roadmap, KPIs, Costes) enmarcada en la estrategia de la organización.
• Mantener salud de los equipos, de reducir la rotación y velar por mantener una cultura de mejora continua.
• La estructura óptima del equipo para maximizar la entrega de valor, basándonos en métricas y el feedback del equipo.

Objetivos:

• Empoderar a los equipos para conseguir autoorganización.
• Asegurar que las soluciones proporcionadas por el equipo cumplen los parámetros de calidad y se entregan en tiempo.
• Fomentar un ambiente de mejora continua y trabajar en la mejora de procesos, facilitando la labor a los integrantes del equipo.
• Abordar conflictos y facilitar conversaciones que permitan exponer enfoques alternativos para enriquecer los resultados.
• Gestionar proyectos trabajando con el equipo, clientes y stakeholders ejecutando los talleres/reuniones necesarios (Inception, Design Sprints, Lean Coffee ...)
• Reducir el "time to market" y mejorar continuamente la productividad del equipo utilizando siempre las métricas como base.
• Colaborar con los Product Owners, ayudándoles a definir roadmaps de producto y proyecto y traduciéndolos en historias de usuario si es necesario.
  • Adquirir conocimiento y desarrollar una visión crítica del producto, teniendo en cuenta las métricas correspondientes para ayudar al resto de integrantes del equipo.
  • Ayudar a los product owners y al equipo técnico a centrarse en sus tareas, gestión de producto y desarrollo respectivamente. Deberá ser el principal resolutor de problemas, riesgos o bloqueos.
  • Proporcionar dirección y orientación de prácticas ágiles en los equipos asignados.
  • Gestionar y reducir las dependencias entre equipos, coordinando la entrega entre los equipos de desarrollo.
  • Trabajar en estrategia global y crecimiento de equipos.
  • Ejecutar capacitaciones específicas para mejorar el rendimiento y el conocimiento de los equipos (redacción de User Stories, Scrum, working agreements, inceptions ...)
• Realizar un seguimiento a los miembros del equipo, procurando su satisfacción en todo momento y manteniendo su nivel de compromiso.

Cómo lo haré? Tendrás a tu alcance:

• Trabajarás en un entorno ágil.
• Formarás parte del día a día de una empresa referente en su sector.
• Ambiente de trabajo dinámico con grandes retos.
• Trabajarás en A Coruña.

Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos:

• Formarás parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Un buen lugar donde trabajar: cuidamos de nuestro equipo y la sociedad a través de iniciativas, programas de conciliación y de responsabilidad social corporativa.
• Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización.
• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• Seguro médico gratuito por ser Betweneer. Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible, y descuentos para acceder a centros de fitness, entre otros.

¿Engineering Manager Estratégico con amplia experiencia velando por la entrega contiua del Software y de valor y quieres formar parte de un proyecto referente a nivel mundial en un entorno 100% agile y en España? ¡No dudes en inscribirte!

En EIA 21, estamos en la búsqueda de un Supervisor/a de Electricidad e Instrumentación para unirse a nuestro equipo.

Funciones:

• Supervisar la ejecución de proyectos conforme a la documentación aprobada.
• Asistir a reuniones de seguimiento con empresas de montaje o ingeniería.
• Interpretar y chequear documentación para nuevos proyectos, incluyendo análisis de constructibilidad.
• Revisar y validar el Plan de Calidad de cada proyecto, asegurando el cumplimiento de requisitos legales.
• Controlar los materiales necesarios para la ejecución de los proyectos.
• Solicitar ofertas y validar mediciones para proyectos con contratos abiertos.
• Comunicar cambios de alcance a los técnicos de construcción.
• Coordinar con producción y mantenimiento para nuevas instalaciones.
• Asegurar el control de calidad durante la ejecución y revisar dossieres de calidad.
• Preparar listas de chequeo de precomisionado y reportar isométricos As built.
• Gestionar auxilios a otras especialidades y asegurar el cumplimiento de normas y procedimientos de seguridad.
• Validar partes de trabajo y gestionar solicitudes de materiales.

En EIA 21, estamos en la búsqueda de un Coordinador/a General de Supervisión de Construcción para unirse a nuestro equipo.

Funciones:

• Coordinación del equipo de trabajo.
• Programación a corto y medio plazo de proyectos.
• Control de la ejecución de obra según documentación y plazos contractuales.
• Asistencia a reuniones de seguimiento con empresas de montaje o ingeniería.
• Apoyo en la supervisión de proyectos relevantes.
• Revisión de documentación y análisis de constructibilidad para nuevos proyectos.
• Validación del Plan de Calidad de cada proyecto y documentación requerida.
• Control de materiales necesarios para la ejecución.
• Solicitud de ofertas en unidades de obra para proyectos con contratos abiertos.
• Comunicación de cambios de alcance a técnicos de construcción.
• Coordinación con producción y mantenimiento para nuevas instalaciones.
• Control de calidad durante la ejecución y revisión de dossieres de calidad.
• Gestión de auxilios a otras especialidades.
• Control del cumplimiento de normas y procedimientos técnicos y de seguridad.
• Capacitación para firmar permisos de trabajo.

Desde EIA, buscamos un/a Coordinador/a de Seguridad y Salud para unirse a nuestro equipol, desempeñando un papel fundamental en la gestión de la seguridad y salud durante la ejecución de proyectos en el sector Oil&Gas.

Funciones:

• Coordinación de Seguridad: Gestionar la seguridad y salud durante la ejecución de las obras, asegurando el cumplimiento de la legislación vigente.

• Prevención de Riesgos: Coordinar actividades en la obra para aplicar los principios de prevención y seguridad establecidos.

• Aprobación de Planes: Evaluar y aprobar los Planes de Seguridad y Salud presentados por las empresas contratistas, garantizando su adecuación a los riesgos identificados y a las acciones preventivas necesarias.

• Supervisión Normativa: Vigilar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud, tanto legal como interna.

• Gestión de Incidentes: Comunicar e investigar incidentes ocurridos en la obra, siguiendo los procedimientos establecidos.

• Validación de Procedimientos: Revisar y validar procedimientos de trabajo de contratistas para tareas que presenten riesgos especiales.

• Análisis de Permisos: Evaluar y gestionar permisos de trabajo.

En EIA 21, estamos en la búsqueda de Supervisores/as de metalurgia para unirse a nuestro equipo.

Funciones:

• Supervisar proyectos según documentación aprobada.
• Asistir a reuniones de seguimiento con empresas.
• Verificar documentación y evaluar constructibilidad de nuevos proyectos.
• Validar el Plan de Calidad y controlar materiales.
• Solicitar ofertas y validar mediciones para proyectos.
• Comunicar cambios de alcance a técnicos.
• Coordinar pruebas de nuevas instalaciones con producción y mantenimiento.
• Asegurar calidad y revisar dossieres de contratistas.
• Preparar listas de chequeo de precomisionado y reportar isométricos as built.
• Gestionar auxilios a otras especialidades y asegurar cumplimiento de normas de seguridad.
• Firmar permisos de trabajo y validar mediciones para facturación.
• Aprobar partes de trabajo y presencia diarios, y gestionar solicitudes con Almacén.

En EIA 21, estamos en la búsqueda de un Supervisor/a de Electricidad para unirse a nuestro equipo.

Funciones:

• Supervisión de proyectos en el Complejo Industrial de Puertollano.
• Revisión y aceptación de documentación de nuevos proyectos.
• Gestión y control de materiales y documentación técnica.
• Coordinación con Producción y Mantenimiento para pruebas e instalaciones.
• Aseguramiento de la calidad durante la ejecución de trabajos.
• Control de mediciones y avances de los proyectos.
• Coordinación con otras especialidades para apoyo en la ejecución.
• Supervisión del cumplimiento de normas de seguridad (permisos de trabajo, planes de seguridad).
• Revisión de certificaciones y control económico de inversiones.
• Firma de permisos de trabajo y documentación as built.
• Realización de precomisionados.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Concrete & Aggregates es la Unidad de Negocio de Molins dedicada al desarrollo de soluciones de hormigón, áridos, mortero y pavimento para todo tipo de aplicaciones. La minimización del uso de recursos y la circularidad son sus principales objetivos. Algunas de sus medidas incluyen la gestión de residuos, la valorización energética y la creación de combustibles y materiales alternativos.

En dependencia del Responsable del Área de Pavimentos, la persona seleccionada se
responsabilizará de la planificación y coordinación de los equipos de pavimentos, con el objetivo de garantizar los estándares de calidad y seguridad siguiendo la estrategia establecida.

¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?
Entre otras funciones, destacamos las siguientes:

• Participar en el diseño de la planificación y coordinación de los equipos garantizando la productividad diaria de éstos.
• Realizar y mantener las gestiones con los equipos de aplicadores.
• Realizar y activar el contacto con los clientes y con la red comercial interna de la compañía.
• Asegurar el cumplimento de los estándares de calidad y seguridad.
• Coordinación con plantas de producción y cliente final.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Excelente oportunidad de desarrollo profesional dentro de Molins, donde cuidamos del bienestar de nuestros empleados y empleadas, somos un referente en el sector de la construcción y aportamos sólidos valores éticos.
• Muy buen ambiente laboral, compañerismo y trabajo en equipo.
• Formación continua por parte de la empresa.
• Retribución acorde con la experiencia, conocimientos y valores aportados.
• Vehículo de empresa.