Ofertas de empleo en Pamplona de Administración empresas

• Conocimiento mercado exterior
• Experiencia en venta de proyectos

Nuestro cliente es una empresa líder en el sector industrial que fabrica y vende producto y software.

Mantenimiento cartera de clientes y gestión GGCC

• Análisis, coordinación, atención y seguimiento de clientes; ofrecer novedades de productos, repasar las necesidades del cliente a nivel de producto y merchandising (catálogos, muestras, etc).
• Ofrecer asistencia técnica sobre nuestros productos.
• Estudio del consumo y capacidad de cada cliente para potenciar sus compras a la empresa.
• Control del consumo y evolución de cada cliente.

Prospección de mercado y captación de nuevos clientes

• Búsqueda de nuevos clientes.
• Documentación semanal de todas las oportunidades de venta en el CRM de la empresa.
• Vigilancia de la competencia: novedades y servicios.

Preparación y presentación de ofertas comercial, tenders.Gestión de pedidos.Reporting y soporte a Dirección Comercial.Participación en ferias de la empresa, distribuidores y sector.

• Contrato indefinido en una empresa líder en su sector.
• Carrera profesional.
• Salario fijo y variable.

- Conocimiento del "Career Development Program" de la Facultad. Seguimiento y aplicación en los diferentes cursos.

- Formación a alumnos de Grado y Máster para su futuro profesional.

- Entrevistas personales con alumnos para su asesoramiento profesional.

- Relación con las empresas en sectores como banca, finanzas, economía internacional e instituciones y emprendimiento para conseguir:

- Practicas curriculares y extra -curriculares

- Ofertas de Empleo

- Presentaciones y eventos

- Atención personalizada, incremento y mejora de las relaciones

• Empresa distribuidora de una exclusiva marca de electrodomésticos
• Ubicación: Pamplona

Empresa comercializadora, de venta y distribución de una marca exclusiva de aparatos electrodomésticos.

Las funciones del puesto serán las siguientes:

• Control de proveedores
• Control de salidas
• Elaboración de asientos contables
• Elaboración de cierres contables
• Control de desviación de presupuestos
• Reporting de cuentas anuales

• Contrato indefinido a jornada completa
• Carrera profesional
• Buen ambiente de trabajo
• Salario en función de experiencia y valía de la persona

• Empresa del sector de la construcción en expansión
• Ubicación: Pamplona

Empresa del sector de la construcción dedicada a la reparación de inmovilizado y tramitación de seguros de hogar.

La persona seleccionada deberá de responsabilizarse de la gestión del equipo en cuanto a las siguientes tareas:

- Selección de personal

- Organización del personal

- Optimización de recursos

- Distribución de recursos para diferentes obras

- Control de stock de materiales

- Seguimiento y análisis de resultados

¿Qué se ofrece?

- Contrato indefinido a jornada completa

- Flexibilidad horaria

- Salario atractivo

- Formar parte de una empresa con poca rotación y consolidada

• Japanese multinational group in the industrial sector
• Japanese listed company

Renowned Japanese multinational company in the industrial sector.

Reporting to Business Planning Department Manager, the selected person will be responsible for the following functions:

• Collect and update relevant data from all concerned departments and functions in the company / plants.
• Assess the consistency of data to be used in Business Planning.
• Create projections of P&L for the plants based on gathered data.
• Prepare in-depth analysis of relevant aspects of P&L
• Coordination of improvement plans with all concerned functions of the company / plants.
• Follow up of actual evolution of P&Ls and analysis of deviation from projected data.
• Prepare reports and act as window-person between Business Planning company management and KYB Group by delegation from his/her Department Manager.

• Location in Pamplona (telework only applicable in special/punctual situations)
• Open ended (permanent) contract - Probation period mandatory.
• Full-time job
• Flexible working timetables
• Salary according to the experience of the candidate