Ofertas de empleo en Sevilla de Otros

Para importante hotel de 4 estrellas superior en la localidad de Zwiesel, pegado al Parque nacional del Bosque Bávaro en la región de Baviera, Alemania, TTA personal selecciona un cocinero/a como jefe de partida.

El hotel de alto estándar cuenta con un total de 188 camas, 40 empleados, un Spa y un restaurante con 150 asientos.

Buscamos “Chef de partie” para ampliar la profesional plantilla y ser la mano derecha del jefe de cocina. El enfoque principal está en el estilo gourmet con un menú de 4 platos para elegir por la noche, un almuerzo ligero al mediodía y un abundante desayuno buffet. Además, se sirven pequeños platos en nuestro bar. También regularmente tienen lugar eventos en las excelentes instalaciones.

Características y funciones:

• Cocina fresca en media pensión hasta 150 huéspedes del hotel
• Organización para que todo funcione a la perfección en la cocina
• Mayor desarrollo de la orientación culinaria en cooperación con la dirección de la cocina
• Despliegue y planificación de vacaciones para empleados que utilizan la gestión electrónica de personal
• Gestión de pedidos y almacenamiento
• Realización y evaluación del inventario
• Responsabilidad del control y cumplimiento de las directrices
• Estrecha colaboración con otros departamentos del hotel
• Orientación y promoción activa de empleados y aprendices

Que se ofrece:

• Un contrato estable indefinido en una posición desafiante dentro un grupo hotelero con buena proyección y desarrollo
• Trabajo en 5 días a la semana sin turnos partidos
• Un atractivo pago de 2.500€ netos mensuales. Horas o días extras remunerados o disfrutados en tiempo libre
• Alojamiento gratuito en la casa modernizada para el personal. Habitación individual con baño y Wifi. Amplia cocina comunitaria, salón, barbacoa y terraza con vistas al Bosque Bávaro
• Tarifas económicas para ti, familiares y amigos en muchos hoteles de Europa
• Manutención incluida. Todas la comidas, cenas y bebidas no alcohólicas gratuitas para los trabajadores
• Formaciones continuas a través de la empresa
• Uniformes para empleados
• Libre uso del gimnasio
• Parking gratuito
• APP para trabajadores y gestión de vacaciones

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

• Implementación del servicio de fallos en producción
• Reducción de los tiempos de parada técnica
• Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

• Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
• Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
• Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
• 30 días laborales de vacaciones anuales
• 2 Pagas extras anuales al año
• Formaciones continuas a través de la empresa para un buen desarrollo profesional
• Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
• Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
• Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
• Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€

Para importante grupo empresarial de transporte de viajeros en la comunidad de Hessen y, concretamente en las localidades de Rüdesheim, Dautphetal, Burgwald, Lorch y Oestrich-Winkel en los alrededores de Marburg, TTA Personal selecciona 10 conductores de autobús para las líneas urbanas e interurbanas.

La compañía con más de 250 autobuses es responsable de más de 90 rutas en la comarca, siendo uno de los proveedores de servicios de transporte más eficientes del país.

Seleccionamos chóferes de autobús que serán contratados en jornada completa de modo indefinido para ampliar la plantilla internacional.

Que se ofrece:

• Un contrato indefinido en importante grupo de transporte
• Contratación en jornada completa y posibilidadse de horas extraordinarias
• Un atractivo pago regulado con tarifa pública oficial de 17,20€ y pluses extras como 25% en horas, 50% festivo, 10% domingo, nocturnidad, dietas, etc… Sin horas extraordinarias una base de 2.906,80€ brutos mensuales. Sueldos regulares netos en la compañía de entre 2.200 y 2.400€ netos para solteros (clase social I), casados (clase social III) 2.500-2.800€ netos mensuales. Por niños en el país, el gobierno entrega 219€ mensuales por niño (Kindergeld)
• Pagas extras de vacaciones y de Navidad
• 5 semanas de vacaciones anuales
• Formación gratuita de alemán previa a la llegada con TTA
• Ayuda para la adquisición del alojamiento. Comienzo en pisos compartidos amueblados, sobre 400€ de gastos mensuales. 500€ para pisos individuales. En una de las localidades se organizará un mes de hotel gratuito para cambiar seguidamente al apartamento deseado. Es un primer alojamiento para llegar todos. Una vez en el país, se ayudará para conseguir el piso apropiado, donde las familias son bienvenidas
• Reembolso de los gastos para la llegada a Alemania (gastos de gasolina, peajes o ticket de avión)

Para importante grupo empresarial situado en la conocida zona de Südtirol (Tirol del Sur) y concretamente en la localidad de Bresanona – Bolzano, TTA Personal selecciona 12 conductores de autobús.

Los conductores seleccionados trabajarán en primer lugar en las líneas urbanas e interurbanas de las zonas de Brixen (Bresanona), Plose y Waidbruck. Además, la compañía ofrece viajes organizados a grupos tanto en Italia, Austria como Alemania que podrán en un futuro se realizados por los conductores contratados si lo desean.

El Tirol es una región alpina trilingüe, ya que se habla el alemán, el italiano y el ladino. El Tirol del Sur se encuentra en la frontera entre Italia y Austria donde serán contratados los conductores. La selección es un proyecto especial de TTA Personal para un grupo Italo-austriaco y será la empresa de Bresanona en Italia la contratante. Los conductores pueden entenderse tanto en el idioma italiano como en el alemán.

Seleccionamos conductores de autobús que tengan el interés en una contratación a largo plazo para insertarte en el país. El primer contrato que se ofrecerá será anual con posterior renovación. Para conseguir el indefinido, la empresa exigirá en el futuro un mejor conocimiento en italiano o alemán. (B1).

Que se ofrece:

• Un contrato estable en un grupo internacional multilingüe en continua expansión
• Un atractivo salario medio de 2.100€ - 2.300€ netos mensuales. Puede variar más menos según horas trabajadas y horarios. Una base de 1.864,58€ + extras (horas, festivos, domingos, viajes, bono para supermercados, etc…)
• El trabajador puede realizar hasta 150h. extras semestrales + 66 más extras anuales, siempre respetando los tiempos de descanso
• 2 pagas extras anuales de 1.300€
• Además, 1.300€ a la salida y renovación cada contrato anual
• También bono anual extra por producción de entre 100 y 1.000€ según el buen trabajo realizado
• Ayuda con el alojamiento en habitación individual en pisos de la empresa. Se descontarán solo 180€ con gastos incluidos
• Uniforme proporcionado por la compañía (camisa, suéter y chaqueta)
• Posibilidad de ayuda económica para la mudanza a través de EURES de hasta 1.200€
• Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán y/o italianos, hasta 2.000€ a través de EURES

Para importante empresa de transporte de viajeros en líneas urbanas e interurbanas de las localidades de Weimar, Erfurt y Sömmerda, TTA Personal selecciona conductores de autobús.

La compañía de larga tradición, actualmente con más de 20 líneas a cubrir, tiene su sede principal en la ciudad de Sömmerda, desde donde se situarán en un comienzo los conductores contratados.

Que se ofrece al conductor de autobús:

• Contrato indefinido en empresa estable con ambiente familiar
• Trabajo en jornada completa con contrato mínimo de 174h.
• Atractivo pago. Comienzo con una base de 2.944,08€ brutos mensuales. Tras 6 meses aumento a 3.306,00€. Lo que supone atractivo pago de 19€/h. A esto se suman extras como 174€ mensuales por asistencia completa sin faltas, 25% extra en horas nocturnas o 50% en domingo o festivo. Además, 9,50€ extra en cualquier turno partido. En los primeros meses, 2.200-2.300€ netos mensuales (solteros clase social I). Tras 6 meses 2.500-2.600€ netos mensuales. Casados, clase social III aumentan el salario netos +-300€ por menor pago de impuestos. Estos son pagos por 174h. Además, los conductores con niños pueden solicitar el pago mensual de 250€ por hijo que ofrece el gobierno alemán (Kindergeld)
• Posibilidad de realizar horas extras con un 25% más de pago. El conductor tiene una cuenta donde se contabilizan
• Paga extra anual, actualmente de 1.016€; 508€ en junio y 508€ en noviembre
• 26 días laborables de vacaciones al año, más de 5 semanas. Tras 5 años de antigüedad 28 y tras 10 años 30 días
• Ayuda con el alojamiento. Comienzo en piso compartido y cofinanciado. Se descontarán 150€ mensuales en los 3 primeros meses
• Trabajadores españoles en el equipo que ayudarán en el comienzo. Sin embargo, debes traer conocimientos de alemán
• Curso de alemán previo a la llegada y gratuito con TTA Personal en modalidad online
• Posibilidad de ayuda económica para la mudanza a través de EURES, 1200€
• Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán en Alemania, hasta 2.500€

Construimos el presente. Impulsamos el futuro.

En Molins, estamos en constante evolución, y hoy nos encontramos en un momento clave de transformación y crecimiento continuo, lleno de retos y oportunidades. Estos desafíos nos motivan a diario y nos llenan de pasión e ilusión, dos valores fundamentales que todas las personas que formamos parte de la compañía compartimos.

Te invitamos a sumarte a estos retos, a crecer tanto a nivel personal como profesional, y a unir tu talento con el nuestro para encontrar soluciones cada vez más sostenibles e innovadoras en el sector de la construcción. Priorizamos la mejora continua y buscamos generar un impacto positivo, siempre enfocados en crear un futuro mejor para todos y todas.

Y hablando de futuro, ¿hablamos del tuyo?

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Somos el negocio de Molins especialista en soluciones con prefabricados de hormigón. Desde el diseño hasta el ensamblado, nos implicamos plenamente en todo tipo de proyectos de edificación y obra civil, asesorándote con nuestra larga experiencia en el sector. Tomamos un rol esencial en la construcción de un mejor entorno con nuestras soluciones de prefabricados de hormigón.

Nos encontramos en la búsqueda de un Hormigonero/a con experiencia para unirse a nuestro equipo en nuestra planta de prefabricado de hormigón. El candidato/a ideal deberá ser una persona comprometida, responsable y con habilidades técnicas adecuadas para desempeñar las siguientes funciones.

¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?

Entre otras funciones, destacamos las siguientes:

• Operar y mantener equipos de mezclado y vertido de hormigón.
• Asegurar la correcta disposición del hormigón en los mismos.
• Colaborar con el equipo de producción para asegurar un flujo de trabajo eficiente.
• Cumplir con las normativas de seguridad y procedimientos operativos de la planta.
• Mantener el área de trabajo limpia y organizada.
• Gestión de pedidos de hormigón a las distintas naves.
• Controlar que el hormigón vaya siempre dentro de los parámetros establecidos.

Objetivo del puesto
Realizar labores de limpieza y demás funciones requeridas, con el fin de garantizar el mantenimiento óptimo de los centros y dispositivos de los que dispone la organización, en dependencia de la Dirección del Centro en la Delegación.

Funciones principales

• Realizar la limpieza y conservación de las habitaciones, zonas comunes/exterior, baños y oficinas de los centros o dispositivos, así como de la zona exterior del centro.
• Coordinar sus labores con el/la gobernante/a y la lencería con el resto del personal del centro, para asegurar la limpieza de las infraestructuras del mismo.
• Reportar las incidencias de reparación y mantenimiento necesarias en el centro, detectadas durante las labores de limpieza, sea en habitaciones o zonas comunes.
• Colaborar en la gestión y acomodo de turnos y tareas necesarias en el día a día, bajo supervisión del/la gobernante/a o del/la Responsable de Dispositivo, en su caso.
• Participar en las reuniones de equipo cuando así se requiera.

Objetivo del puesto
Realizar labores de limpieza y demás funciones requeridas, con el fin de garantizar el mantenimiento óptimo de los centros y dispositivos de los que dispone la organización, en dependencia de la Dirección del Centro en la Delegación.

Funciones principales

• Realizar la limpieza y conservación de las habitaciones, zonas comunes/exterior, baños y oficinas de los centros o dispositivos, así como de la zona exterior del centro.
• Coordinar sus labores con el/la gobernante/a y la lencería con el resto del personal del centro, para asegurar la limpieza de las infraestructuras del mismo.
• Reportar las incidencias de reparación y mantenimiento necesarias en el centro, detectadas durante las labores de limpieza, sea en habitaciones o zonas comunes.
• Colaborar en la gestión y acomodo de turnos y tareas necesarias en el día a día, bajo supervisión del/la gobernante/a o del/la Responsable de Dispositivo, en su caso.
• Participar en las reuniones de equipo cuando así se requiera.

Construimos el presente. Impulsamos el futuro.

En Molins, estamos en constante evolución, y hoy nos encontramos en un momento clave de transformación y crecimiento continuo, lleno de retos y oportunidades. Estos desafíos nos motivan a diario y nos llenan de pasión e ilusión, dos valores fundamentales que todas las personas que formamos parte de la compañía compartimos.

Te invitamos a sumarte a estos retos, a crecer tanto a nivel personal como profesional, y a unir tu talento con el nuestro para encontrar soluciones cada vez más sostenibles e innovadoras en el sector de la construcción. Priorizamos la mejora continua y buscamos generar un impacto positivo, siempre enfocados en crear un futuro mejor para todos y todas.

Y hablando de futuro, ¿hablamos del tuyo?

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Somos el negocio de Molins especialista en soluciones con prefabricados de hormigón. Desde el diseño hasta el ensamblado, nos implicamos plenamente en todo tipo de proyectos de edificación y obra civil, asesorándote con nuestra larga experiencia en el sector. Tomamos un rol esencial en la construcción de un mejor entorno con nuestras soluciones de prefabricados de hormigón.

La persona seleccionada formará parte del equipo de fabricación y colaborará en la producción de los elementos prefabricados de hormigón en la fábrica.

¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?

Entre otras funciones, destacamos las siguientes:

• Preparación y montaje de los moldes de prefabricado de hormigón.
• Interpretación de planos.
• Soldadura.

• Importante empresa tecnológica con sede en Sevilla. |Trabajarás en remoto en una importante empresa del sector IT.

Nuestro cliente es una reconocida empresa que desarrolla software para el sector sanitario en Sevilla.

• Desarrollar e implementar nuevas características para la plataforma de comercio electrónico de la empresa.
• Optimizar el rendimiento del sitio web para garantizar una experiencia de usuario fluida.
• Colaborar estrechamente con el equipo de diseño para implementar diseños atractivos y centrados en el usuario.
• Mantenerse al tanto de las últimas tendencias y tecnologías en el desarrollo de Shopify.
• Diagnosticar y resolver problemas técnicos de la plataforma.
• Contribuir a la documentación de proyectos y procesos técnicos.
• Participar en reuniones de equipo y colaborar con otros departamentos cuando sea necesario.
• Seguir estrictamente los estándares de codificación y asegurar la calidad del código.

• Un salario competitivo.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• Un entorno de trabajo agradable y colaborativo.
• La oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y significativos en el campo de la atención médica.
• La posibilidad de trabajar de forma remota.

• Formar parte de una empresa que hace una diferencia en la comunidad. |Trabajar en proyectos orientados a soluciones de software y análisis de datos.

Nuestro cliente es una organización respetada en el sector público con un enfoque en el servicio a la comunidad. Utiliza la tecnología para mejorar sus servicios y alcanzar sus objetivos.

• Desarrollo y mantenimiento de soluciones tecnológicas basadas en Java y Oracle (PL/SQL).
• Implementación y optimización de reportes en Power BI.
• Colaborar con el equipo de 10 personas para la mejora continua de los sistemas internos.
• Apoyo en tareas relacionadas con la contabilidad y generación de informes, cuando sea necesario.

• Un salario en el rango de alrededor de 25K al año.
• Contrato indefinido a jornada completa.
• Ubicación céntrica en Sevilla, con fácil acceso.
• Jornada intensiva en periodos especiales como Feria, Semana Santa, Navidad y verano.
• Horario flexible con teletrabajo un día a la semana.
• Ambiente de trabajo profesional y amigable.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Beneficios sociales y de salud.