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Ofertas de empleo » Empleos en Illes Balears » Empleos en Eivissa

Ofertas de empleo en Eivissa de Recursos humanos

4 ofertas de trabajo en Eivissa de Recursos humanos


¿Te gustaría formar parte del departamento de administrativo/a de una empresa ampliamente conocida en el sector de paquetería? Si es así, queremos conocerte! Desde Adecco buscamos a personas con ganas de desarrollarse dentro de la empresa. Tu jornada laboral será de lunes a viernes de 11:45h a 20:00h.Te encargarás de efectuar las labores administrativas del día a día además, tendrás la oportunidad de tener contacto clientes y podrás desarrollar tus habilidades comercialesEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Jornada parcial - indiferente
Otros contratos
11€ - 12€ bruto/hora
administrativo
Vibra Hotels, cadena líder del sector hotelero en Baleares, con cerca de 10.000 camas y 38 hoteles y apartamentos, 33 de ellos ubicados en Ibiza, 2 en Mallorca y 3 en Menorca, amplía equipo de Recursos Humanos y precisa incorporar un HR Business Partner para los servicios centrales de Ibiza. Recientemente certificados como Great Place to Work, ofrecemos un entorno de trabajo excepcional donde la igualdad, el reconocimiento y el bienestar son pilares fundamentales. ¿Quieres formar parte de nuestro Vibra Team, con más de 1.500 empleados? Tus funciones serán: · Dar apoyo a la dirección de los hoteles asignados en todas las áreas de RRHH. · Administración de personal: altas, bajas, IT, nóminas, incidencias, absentismos... · Selección de personal, control de portales de empleo, búsqueda de candidatos, entrevistas, seguimiento, puesta a disposición, on boarding. · Gestión y planificación de programas de formación y desarrollo. · Participar en la gestión de la política retributiva y presupuestos de personal. Que ofrecemos: · Formar parte de una empresa sólida y en continuo crecimiento · Buen ambiente de trabajo · Horario flexible
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
rrhh
Coordinador/a de selección y desarrollo
Vibra Hotels, cadena líder del sector hotelero en Baleares, con cerca de 10.000 camas y 38 hoteles y apartamentos, 33 de ellos ubicados en Ibiza, 2 en Mallorca y 3 en Menorca, amplía equipo de Recursos Humanos y precisa incorporar un/a Coordinador/a de selección y desarrollo para los servicios centrales de Ibiza. Recientemente certificados como Great Place to Work, ofrecemos un entorno de trabajo excepcional donde la igualdad, el reconocimiento y el bienestar son pilares fundamentales. ¿Quieres formar parte de nuestro Vibra Team, con más de 1.500 empleados? Tus funciones serán: · Analizar las necesidades de contratación de la empresa y elaborar los perfiles de cada puesto. · Publicar las ofertas de empleo en las diferentes fuentes de reclutamiento. · Desarrollar nuevas estrategias de reclutamiento y negociación con proveedores. · Mantener actualizada la base de datos de candidatos/as. · Coordinación y gestión de los diferentes proyectos de desarrollo organizativo. · Gestión del programa de prácticas. · Establecer acuerdos de colaboración con universidades, escuelas de formación y otras instituciones nacionales e internacionales. · Participar en ferias de empleo y eventos relacionados con la selección de personal. Que ofrecemos: · Formar parte de una empresa sólida y en continuo crecimiento. · Buen ambiente de trabajo.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
laboral, rrhh
Administrativo/a de selección y desarrollo
Vibra Hotels, cadena líder del sector hotelero en Baleares, con cerca de 10.000 camas y 38 hoteles y apartamentos, 33 de ellos ubicados en Ibiza, 2 en Mallorca y 3 en Menorca, amplía equipo de Recursos Humanos y precisa incorporar un/a administrativo/a para dar apoyo en el área de selección y desarrollo para los servicios centrales de Ibiza. Recientemente certificados como Great Place to Work, ofrecemos un entorno de trabajo excepcional donde la igualdad, el reconocimiento y el bienestar son pilares fundamentales. ¿Quieres formar parte de nuestro Vibra Team, con más de 1.500 empleados? Tus funciones serán: · Dar soporte en las áreas de selección y gestión de prácticas. · Publicación de ofertas en portales de empleo y criba curricular. · Colaborar en la gestión de los proyectos de desarrollo organizativo. · Gestión y firma de convenios de prácticas. · Apoyo en el proceso de onboarding de los alumnos/as en prácticas. · Dar apoyo administrativo a las diferentes áreas del departamento cuando proceda. Que ofrecemos: · Formar parte de una empresa sólida y en continuo crecimiento · Buen ambiente de trabajo
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
administrativo, rrhh
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