T’agrada treballar amb joves i poder col·laborar amb la seva inserció sociolaboral? Estàs acostumat/da a treballar amb joves en situació de risc social?
Si totes les respostes son afirmatives, corre inscriu-te que t’expliquem amb més detall!
En el nostre projecte tindràs l’oportunitat de créixer professionalment com a orientador/a, com a dinamitzador/a i captador/a. Al treballar en un dels nostres centres socioeducatius veuràs realitats amb la que ens trobem.
Quins beneficis et podem oferir
Tu seràs la persona si:
Ets una persona proactiva, motivada, amb ganes de treballar i ajudar als joves en situació de risc. A més d’organitzat/da, creatiu/va i dinàmic/a.
Els objectius del lloc de treball són:
Les tasques que desenvoluparàs són:
El que t’oferim es:
De dilluns a dimecres de 9 a 14h 30
i de 15h a 18h 30
Dijous de 9 a 14h 30
Divendres de 9 a 14
No hi dubtis més i vine a formar part del nostre equip!
Si tens experiència com a Tècnic/a d'Inserció Sociolaboral, no ho dubtis, t'estem esperant!
La Fundació Pere Tarrés cerca Integradors/es Social per cobrir absències a diversos centres que gestionem al Vallés el curs 2023-24
Funcions principals:
Els serveis es duen a terme de dilluns a divendres en horari de tardes.
Intress necessita incorporar un/a INTEGRADOR/A SOCIAL per cobrir una suplència en torn de cap de setmana, el servei SPAAI Orió, ubicat a Tarragona.
El servei de Primera Acollida i Atenció Integral (SPAAI) és un servei residencial temporal que proporciona l’atenció integral als joves migrats sols que arriben al territori, garantint la cobertura de les necessitats bàsiques d’allotjament, manutenció, cura de la salut i atenció social i psicològica per aconseguir la seva integració social amb la plena garantia dels seus drets.
Durant l’estada, l’equip tècnic durà a terme la valoració personal i sòcio-familiar de l’adolescent/jove i proposarà les mesura més adients en el seu interès.
Què farás?
Què oferim?
Data incorporació: immediata
Data fi de contracte: segons la suplència a cobrir.
Tipus de contracte: interinatge.
Jornada: Torn de cap de setmana i festius. Dissabte 09:00-22:30h i diumenges 10:30-22:45h. Reunió d'equip quinzenalment, els dilluns de 11-13h.
Retribució: 1607,51€ brut/mensual (x 14 pagues 22.505,14€ anual/brut)
En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Queremos que formes parte de un proyecto que piensa a lo grande, en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. En el departamento de recursos humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:
- Los trabajadores, el activo más importante de nuestra empresa.
- Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
- La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.
¿Trabajas con nosotros? ¡Queremos conocerte!
Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales para gestionar la prevención de riesgos laborales de uno de nuestros principales clientes ubicado alrededores de Valladolid, realizando también funciones de Recurso Preventivo.
El proyecto son dos subestaciones eléctricas en los alrededores de Valladolid , cerca Pinar de Antequera y Cabezón de Pisuerga, por lo que es imprescindible al menos el carnet de conducir. Como Técnico/a de PRL las funciones serán la vigilancia de la seguridad de los trabajadores, evaluación de riesgos, realización de informes de seguridad y seguimiento de la eficacia de las medidas correctoras, presencia en obra , gestion documental (CAE).
Se ofrece:
El Hospital Universitario Infanta Elena, oferta un puesto de DUE que se integraran en el centro, desempeñando su labor en el area de Extracciones.
La misiones del puesto se centran en proporcionar una atención integral al paciente, promoviendo la educación para la salud, en coordinación con el resto de los miembros del equipo, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro, en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad.
Excelente equipo de trabajo y proyección profesional en los ámbitos asistenciales, docentes y de investigación.
Se ofrece:
¡¡Te esperamos!!
Intress cerca un/a Monitor/a per cobrir de manera estable el Servei de Rehabilitació Prelaboral del Vallès Oriental, que gestionem a la zona de Granollers, Barcelona.
El servei prelaboral s'adreça a persones amb algun dels diagnòstics inclosos en la definició dels Trastorns Mentals Severs (TMS), estabilitzades i compensades de la seva malaltia.
Aquest recurs promou la integració laboral de les persones amb malaltia mental mitjançant l'aprenentatge de les habilitats socials i laborals bàsiques durant un període de temps determinat.
Què farás?
Dinamitzar, impartir i avaluar els programes de les activitats o tallers relacionats amb el seu àmbit de treball.
Avaluar les capacitats, hàbits, habilitats i competències professionals de la persona atesa per la detecció de mancances i potencialitats sobre les quals és necessari actuar.
Orientar a la persona atesa sobre la formació més apropiada segons les seves capacitats per al desenvolupament de la seva orientació professional.
Captar l'interès de la persona atesa, posant en valor els vincles emocionals i afectius, amb l'objectiu d'evitar l'abandó.
Mantenir el taller i instal·lacions en condicions òptimes per a confirmar que es compta amb els recursos adequats i en bon estat, controlant mensualment l'estoc segons pressupost, amb la finalitat de poder desenvolupar en les millors condicions les tasques pròpies del taller.
Elaborar informes mensuals i consensuar-los amb la persona atesa de la qual siguin referents (tutoria).
Dissenyar la intervenció en ajust laboral del PRIIL per a aconseguir els objectius marcats en l'avaluació.
Coordinar amb la resta de l'equip l'execució del PRIIL, amb l'objectiu que tot l'equip treballa en la mateixa direcció per al correcte desenvolupament del pla de treball.
Realitzar seguiment per a millorar o corregir les mancances detectades en les situacions diàries del taller i dissenyar la intervenció amb la persona atesa per a aconseguir els objectius d'ajust laboral.
Participar en l'elaboració de la memòria anual.
Coordinació amb les entitats que realitzen els projectes d'aprenentatge i servei, com amb l'equip de monitors perquè els projectes siguin realitzats segons indicacions i en el temps marcat.
Què oferim?
-Dimarts, dijous i divendres de 8.30 a 15:00h.
-Dilluns i dimecres de 8.30 a 14.30 i de 15.00 a 18:00h.
Intress cerca un/a Mestre/a de taller per cobrir de manera estable el Servei de Rehabilitació Prelaboral del Vallès Oriental, que gestionem a la zona de Granollers, Barcelona.
El servei prelaboral s'adreça a persones amb algun dels diagnòstics inclosos en la definició dels Trastorns Mentals Severs (TMS), estabilitzades i compensades de la seva malaltia.
Aquest recurs promou la integració laboral de les persones amb malaltia mental mitjançant l'aprenentatge de les habilitats socials i laborals bàsiques durant un període de temps determinat.
Què farás?
Suport a l'equip de monitors per a facilitar el traspàs d'informació entre ells en la rotació de tallers.
Avaluar les capacitats, hàbits, habilitats i competències professionals de la persona atesa per la detecció de mancances i potencialitats sobre les quals és necessari actuar.
Orientar a la persona atesa sobre la formació més apropiada segons les seves capacitats per al desenvolupament de la seva orientació professional.
Captar l'interès de la persona atesa, posant en valor els vincles emocionals i afectius, amb l'objectiu d'evitar l'abandó.
Mantenir el taller i instal·lacions en condicions òptimes per a confirmar que es compta amb els recursos adequats i en bon estat, controlant mensualment l'estoc segons pressupost, amb la finalitat de poder desenvolupar en les millors condicions les tasques pròpies del taller.
Elaborar informes mensuals i consensuar-los amb la persona atesa de la qual siguin referents (tutoria).
Dissenyar la intervenció en ajust laboral del PRIIL per a aconseguir els objectius marcats en l'avaluació.
Coordinar amb la resta de l'equip l'execució del PRIIL, amb l'objectiu que tot l'equip treballa en la mateixa direcció per al correcte desenvolupament del pla de treball.
Realitzar seguiment per a millorar o corregir les mancances detectades en les situacions diàries del taller i dissenyar la intervenció amb la persona atesa per a aconseguir els objectius d'ajust laboral.
Participar en l'elaboració de la memòria anual.
Coordinació amb les entitats que realitzen els projectes d'aprenentatge i servei, com amb l'equip de monitors perquè els projectes siguin realitzats segons indicacions i en el temps marcat.
Què oferim?
-Dimarts, dijous i divendres de 8.30 a 15:00h.
-Dilluns i dimecres de 8.30 a 14.30 i de 15.00 a 18:00h.
¿Qué buscamos?
Caser Residencial quiere incorporar a su equipo un/a TRABAJADOR/A SOCIAL, para nuestra Residencia de León.
Dependiendo directamente de la Responsable Asistencial de nuestra Residencia de León, su misión será planificar y organizar el trabajo social del centro mediante una adecuada programación de objetivos y racionalización del trabajo
Entre sus principales responsabilidades están:
¿Qué ofrecemos?
Objetivos del Puesto:
Coordinar, supervisar y gestionar el centro y el personal vinculado al mismo, con el fin de potenciar la autonomía, la dignidad y el bienestar de las personas acogidas, además del correcto cumplimiento de los objetivos del Programa desarrollado en él. En dependencia directa del/la Responsable Territorial de Acogida de la Delegación.
Funciones principales:
Vols tenir una experiència laboral d'intervenció directa amb joves i decidir si es el col·lectiu al que vols dedicar-te? T'agradaria treballar per projectes i dintre dels instituts? Estàs interessat/da en tractar temes com gènere, diversitat, autoestima i autocontrol?
Doncs continua llegint!
Si vols dedicar-te al tercer sector treballant en una Fundació on podràs respondre les necessitats i demandes dels joves des del punt de vista de l'educació, la formació, el treball, el temps lliure i la salut, inscriu-te!
De quins beneficis podràs gaudir:
El que et farà triomfar en aquesta posició:
Ser creatiu/va i proactiu/va per desenvolupar la programació i fer propostes de diferents activitats i tallers, tenir iniciativa, ser responsable i compromès/a amb els/les joves per les quals realitzem la nostra tasca i també que t'agradi treballar en equip.
I nosaltres, que et podem oferir?
* A l'estiu es canvia l'horari. Del 25 de juny al 31 de juliol es fa casal d'estiu i l'horari és de 9h a 15h, encara que un o dos dies a la setmana s'allarga l'horari fins les 18h aproximadament ja que es realitzen sortides.
En resum! Si vols treballar amb joves i formar part del seu desenvolupament personal, social i educatiu, creant projectes a partir de les seves necessitats, ÉS LA TEVA OPORTUNITAT!
Tens experiència en projectes d’acció comunitària i convivència? Tens estudis superiors en mediació comunitària? Has coordinat equips?
Aquest és el teu projecte!
Des de la Fundació Pere Tarrés estem cercant un/a coordinador/a de projectes d’acció comunitària i convivència per al departament de Programes d’Acció Social per l’impuls de serveis i programes d’intervenció en l’espai públic, comunitaris i serveis de mediació.
Què oferim?
Quines tasques desenvoluparàs?
Al nostre departament de Programes d’Acció Social coordinaràs i supervisaràs els serveis de convivència i mediació a través de les següents tasques:
Objetivo del puesto
Realizar labores de intervención, valoración, seguimiento y acompañamiento de los/las beneficiarios/as, con el fin de favorecer la acogida y apoyar el inicio del itinerario de preparación para la autonomía de este colectivo, en dependencia del/la Responsable del Área.
Funciones principales
Cerquem professional per a realitzar les funcions de Director/a Tècnic/a de la Residència per a gent gran. La persona seleccionada s’ocuparà de l’atenció integral amb qualitat confort i seguretat de tots/es els/les residents i les seves famílies, s’ocuparà de la gestió integral del centre, planificació, direcció i supervisió dels serveis i activitats, de la gestió i coordinació del personal, coordinació i supervisió de les diferents àrees d’atenció, aprovisionament de materials, avaluació i millora del grau de qualitat i del grau de satisfacció dels residents i les seves famílies, entre d’altres.
S'ofereix:
Jornada: 40h setmanals de dilluns a divendres distribució flexible en funció de les necessitats del servei. El lloc de treball requereix desplaçament a nivell autonòmic.
Contracte: Indefinit
Salari: salari negociable.
¿Te gustaría trabajar como operario/a de limpieza en las instalaciones de uno de nuestros clientes ubicado en un polígono de Córdoba? Si tienes experiencia realizando limpieza de interiores (pisos, hoteles, oficinas) y eres una persona dinámica, seguro que encajas en nuestro equipo de trabajo de SIFU CORDOBA.
Tus funciones serán:
Tu horario de trabajo será:
¿Qué te ofrecemos?
Desde Adecco Banca & Seguros estamos en búsqueda de un perfil técnico con experiencia en nóminas desarrollando las siguientes funciones:
-Supervisa el proceso de elaboración y pago de nóminas
-Supervisa el proceso de elaboración y pago de Seguros Sociales
-Gestiona y resuelve las incidencias sobre la nómina con los trabajadores.m
-Asesor/a a los trabajadores en cuestiones de nómina y Seguridad Social
-Realiza análisis de nóminas y genera estadísticos/as relacionadas con la información de la nómina de personal.
-Realiza seguimiento y control de las incapacidades reportadas por enfermedad común y subsidio por maternidad.
-Facturación en SAP
-Posee interlocución con el Instituto Nacional de Estadístico/a (INE).
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas¿Tienes estudios relacionados con Administración de Personas? ¿Te gustaría empezar tu carrera profesional y esppecializarte en la área de Laboral?
En nuestras oficinas corporativas de Mac Hotels, estamos en búsqueda de un/a Auxiliar Administrativo Laboral para unirse a nuestro equipo en el departamento de Recursos Humanos.
El candidato/a seleccionado/a desempeñará un papel fundamental para cumplir con la misión de garantizar todos los procesos para el correcto funcionamiento en la gestión laboral y de RRHH de las personas trabajadoras coordinando con el equipo de RRHH ubicado en los hoteles.
¿Cómo es el día a día?
¿Qué ofrecemos?
¿Tienes experiencia en la Gestión Administrativa de Personas y te gustaría afrontar un nuevo reto profesional?
En nuestras oficinas corporativas de Mac Hotels, estamos en búsqueda de un/a Administrativo/a Laboral para unirse a nuestro equipo en el departamento de Recursos Humanos.
El candidato/a seleccionado/a desempeñará un papel fundamental para cumplir con la misión de garantizar todos los procesos para el correcto funcionamiento en la gestión laboral y de RRHH de las personas trabajadoras coordinando con el equipo de RRHH ubicado en los hoteles.
¿Cómo es el día a día?
¿Qué ofrecemos?
EL PROYECTO A DESARROLLAR:
Realizar una correcta evaluación, diagnóstico clínico e intervención (individual, familiar y grupal) en pacientes atendidos en el centro salud mental Infanto-Juvenil.
LAS RESPONSABILIDADES:
Atender a los pacientes de los centros de salud mental infanto-juvenil y/u hospital de día, y sus familias del servicio de psiquiatría y psicología y sus familias.
Realizar cuidadosamente el diagnóstico clínico.
Diseñar y realizar los programas de intervención y tratamiento.
Contribuir al desarrollo de líneas de investigación específicas.
Valoración y manejo en los casos indicados del tratamiento farmacológico y de sus efectos secundarios.
Trabajar de manera interdisciplinar con los agentes de salud de la comunidad (médicos/as, pediatras, psicopedagogos/as, trabajadores/as sociales), del ámbito médico y social.
Posibilidad de participar en programas altamente especialitzados en HSJD (Esplugues de Llobregat).
Docencia, transmitir los conocimientos adquiridos al resto de profesionales de la salud.
Se ofrecerá formación en ámbitos relevantes en salud mental infantil y juvenil en formato de cursos acreditados especializados.
JORNADA HORARIO Y CONTRATO:
La jornada será del 100% distribuida de martes a viernes de 8:00h a 15:00h, y lunes de 8:00h a 19:45h con una hora de interrupción para comer.
Centro de trabajo: CSMIJ Granollers.
Atención continuada en el Hospital Sant Joan de Déu.
Contrato indefinido.
¿Te gustaría trabajar como operario/a de limpieza en las instalaciones de uno de nuestros clientes ubicado en la zona de Lezama? Si tienes experiencia realizando limpieza de interiores (pisos, hoteles, oficinas) y eres una persona dinámica, seguro que encajas en nuestro equipo de trabajo de BILBAO
Tus funciones serán:
Tu horario de trabajo será:
¿Qué te ofrecemos?
En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Queremos que formes parte de un proyecto que piensa a lo grande, en expansión y que tiene siempre presente al cliente, tanto interno como externo, como objetivo principal.
En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:
- Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
- Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
- La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.
¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!
Seleccionamos un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales en Salas de los Infantes (Burgos), para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en una obra cliente. Se ofrece jornada completa (40h semanales), L-V de 8h 17h, con 1h de descanso para comer. Las funciones a realizar engloban la supervisión de las medidas de seguridad, control de trabajadores, seguimiento de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, entre otras.
Se ofrece:
Intress cerca personal de l'àmbit social per nodrir la nostre BORSA DE SUPLÈNCIES que contempla suplències habituals, però també es pot tenir la possibilitat d'optar a vacant. Seria per la gestió dels nostres serveis d'Acompanyament Hospitalari ubicat arreu de Catalunya, en qualsevol hospital que es requereixi del servei. Aquesta oferta aniria adreçada a Hospitals de la província de Lleida.
Aquest recurs és un servei per realitzar acompanyaments hospitalaris a menors dels centres propis de la Direcció General d'Atenció a la Infància i a la Adolescència.
Què farás?
Què oferim?
Intress cerca personal de l'àmbit social per nodrir la nostre BORSA DE SUPLÈNCIES que contempla suplències habituals, però també es pot tenir la possibilitat d'optar a vacant. Seria per la gestió dels nostres serveis d'Acompanyament Hospitalari ubicat arreu de Catalunya, en qualsevol hospital que es requereixi del servei. Aquesta oferta aniria adreçada a Hospitals de la província de Girona.
Aquest recurs és un servei per realitzar acompanyaments hospitalaris a menors dels centres propis de la Direcció General d'Atenció a la Infància i a la Adolescència.
Què farás?
Què oferim?
Recibe en tu email nuevas ofertas de trabajo para esta búsqueda.