Ofertas de empleo de empresa lider en su sector

• Posición de nueva creación|Empresa líder

Empresa líder en el sector energético, proveedora de productos de primera calidad dentro de las áreas de transferencia de calor, separación y manejo de fluidos busca incorporar un técnico mecánico en su taller.

Reportando al Responsable del Centro de Servicio dentro de la División de Post-venta te responsabilizarás de las tareas de desmontaje, inspección, pintura, montaje de equipos, mas concretamente te centrarás en:

1. Desmontaje / montaje de conjuntos rotantes y reductoras
2. Desmontaje / montaje de equipos de intercambio de calor
3. Rellenar informes de inspección inicial y final de máquinas
4. Pintura de piezas
5. Participar en la resolución de problemas
6. Sugerir mejoras para los productos y procedimientos de trabajo
7. Estar Comprometido con 5S, seguridad y control de calidad

• Contrato indefinido
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Ubicación: Zona norte de Madrid
• Banda salarial de entrada: 22.000€ - 24.000€
• Horario: 7:00 - 15:00

• Empresa perteneciente al sector metal|Ubicación Zaragoza

En Page Personnel estamos trabajando con una de las empresas líderes en el sector industrial y manufacturero formada por un gran volumen de empleados altamente cualificados y con fuerte presencia en Zaragoza. Busca ampliar su plantilla seleccionando a un/a responsable de mantenimiento.

La persona seleccionada realizará las siguientes funciones:

• Supervisar y coordinar las actividades del equipo de mantenimiento.

• Desarrollar y implementar planes de mantenimiento preventivo.

• Gestionar la reparación y el mantenimiento de todo el equipo y la maquinaria.

• Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones de seguridad y salud en el trabajo.

• Gestionar el presupuesto del departamento de mantenimiento.

• Proporcionar formación y desarrollo al equipo de mantenimiento.

• Mantener actualizada la documentación técnica relacionada con el mantenimiento.

• Un puesto permanente con posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.

• Horario en turno central.

• La oportunidad de trabajar en una empresa líder en el sector industrial y manufacturero en Zaragoza.

• Un excelente ambiente de trabajo con un equipo comprometido y apasionado.

• La oportunidad de liderar y desarrollar un equipo de profesionales altamente calificados.

• Proyecto Innovador |Empresa estable en el sector

Empresa de Retail en crecimiento.

Responsabilidades Principales:

1. Planificación y Estrategia:

- Definir, consensuar e implementar un calendario comercial anual.

- Desarrollar y coordinar la estrategia de imagen de la marca.

- Crear y supervisar la estrategia de contenido.

- Implementar la estrategia de redes sociales.

2. Gestión y Coordinación:

- Coordinar la estrategia digital de la empresa, de acuerdo a la estrategia y gestionando el presupuesto

- Definir acciones específicas para incrementar las ventas.

- Gestionar la relación con agencias de medios, agencias creativas y otros proveedores de servicios de marketing (web, CRM).

3. E-commerce y Experiencia de Usuario:

- Redefinir, mejorar y gestionar el e-commerce.

- Optimizar la experiencia de usuario (UX) de la página web y el blog.

- Establecer y ejecutar estrategias de CRM.

4. Liderazgo y Colaboración:

- Formar parte del comité de dirección, aportando ideas y estrategias innovadoras.

- Desarrollar habilidades de comunicación, planificación y liderazgo de equipo.

- Trabajar con un enfoque comercial y orientado a objetivos.Gestión de Equipo:

El equipo interno está compuesto actualmente por 2 personas y colaboraras con una agencia de creatividad, una agencia de medios digitales que gestiona SEO, SEM y campañas digitales.

Salario: Entre 45.000 y 50.000 euros anuales.

Teletrabajo: Máximo un día a la semana.

• Proyecto con desarrollo profesional |Estabilidad y Formación

Importante empresa del plástico para sector de cortinas y perfiles de marroquinería, con presencial nacional en el mercado desde hace más de 50 años siendo lideres en su sector.

¿Qué responsabilidades tendrás?

• Supervisar y asegurar el cumplimiento de las normativas y regulaciones de calidad.
• Gestionar el control de calidad de todos los productos y procesos de la empresa.
• Colaborar estrechamente con otros departamentos para implementar y mantener estándares de calidad.
• Desarrollar y mejorar los procesos de certificación y asegurar que los productos cumplan con las normativas vigentes.
• Utilizar instrumental de laboratorio para pruebas y análisis de calidad.
• Mantenerse actualizado sobre las normativas UNE (12201, 53539, 39944) y NF 114, y asegurar que la empresa cumple con estos estándares.

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto con plan de carrera y desarrollo profesional
• Formación continua
• Estabilidad

• Gerente / Director de Operaciones - Comercializadora de Energía|Empresa Internacional Referente en el Sector de la Energía.

Nuestro cliente es una importante empresa en el sector de Energía y Recursos Naturales, con más de 1.000 empleados. Con sede en Sevilla, se dedican a la comercialización de energía, construcción y desarrollo de ingeniería fotovoltaica y al desarrollo de soluciones alternativas de energía.

El/la candidato/a seleccionado se incorporará como Director de Operaciones y tendrá que realizar las siguientes funciones:

• Liderar y desarrollar el departamento de Energía y Recursos Naturales.
  
• Encargarse de la comercialización de energía.
  
• Desarrollar e implementar soluciones alternativas de energía.
  
• Colaborar con otros departamentos para optimizar los procesos de la empresa.
  
• Asegurar el cumplimiento de los objetivos de la empresa.
  
• Representar a la empresa en eventos y conferencias del sector.
  
• Supervisar y gestionar el rendimiento del equipo.
  
• Mantenerse al día sobre las últimas tendencias y tecnologías en el sector de Energía y Recursos Naturales.
  

• Un salario competitivo
  
• Coche de empresa.
  
• Variables atractivos
  
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en el sector de Energía y Recursos Naturales.
  
• Trabajar en un entorno dinámico y desafiante
  

• Ubicación Zaragoza|Empresa que se encuentra en crecimiento profesional

Empresa familiar con más de 20 años de trayectoria profesional que se encuentra en pleno crecimiento profesional Dedicada al diseño y fabricación de equipos de manufactura.

La persona seleccionada realizará las siguientes funciones:

• Implementar y supervisar las metodologías lean en la producción.

• Analizar y mejorar los procesos de fabricación para incrementar la eficiencia.

• Coordinar con el equipo de ingeniería para identificar oportunidades de mejora.

• Capacitar al personal en la metodología lean y sus beneficios.

• Desarrollar y mantener indicadores clave de rendimiento para monitorear la eficacia de las iniciativas lean.

• Participar en la resolución de problemas y en la toma de decisiones estratégicas.

• Apoyar en la implementación de medidas correctivas y preventivas.

• Trabajar en estrecha colaboración con todos los departamentos para garantizar el cumplimiento de los objetivos de la empresa.

• Proyecto consolidado, contrato indefinido.

• Oportunidad de trabajar en una empresa líder en el sector industrial y de fabricación.

• Formar parte de un equipo altamente profesional y motivado.

• Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional.

• Un ambiente de trabajo positivo y de apoyo.

• Horario L-V de 07:00 a 15:00h.

• Importante proyecto de edificación en Valencia|Oportunidad profesional con estabilidad y proyección a largo plazo.

Empresa con más de dos décadas de experiencia continua en el sector de la construcción, especializados en obras que requieren un elevado nivel de detalle técnico, estético y de diseño, así como en la implementación de nuevas tecnologías.

El campo de trabajo abarca desde la construcción de grandes edificios y reformas de alta calidad hasta la restauración de patrimonio, la edificación de viviendas y la construcción o renovación de oficinas y naves industriales para empresas que buscan un elevado estándar de excelencia. También nos involucramos en proyectos de obra pública de alta calidad y en su mantenimiento, aprovechando nuestros extensos recursos y personal especializado.

• Supervisar y coordinar las actividades diarias en el sitio de construcción.
• Gestionar y liderar al equipo de operarios y subcontratistas.
• Asegurar el cumplimiento de los plazos y el presupuesto del proyecto.
• Implementar y supervisar las normativas de seguridad y salud en el trabajo.
• Verificar la calidad de los materiales y el trabajo realizado.
• Resolver problemas que puedan surgir durante la ejecución del proyecto.
• Mantener registros precisos de las actividades diarias y reportar el progreso al Jefe de Obra.
• Comunicarse efectivamente con los clientes, proveedores y demás partes interesadas.

• Contrato indefinido.
• Horario flexible.
• Salario competitivo, acorde con la experiencia.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

• Provincia de Zaragoza|Responsable de explotaciones porcinas (madres)

Empresa líder en el sector porcino, con varias granjas establecidas y una sólida trayectoria en la producción porcina, está buscando un Responsable de Explotaciones Porcinas (Madres) para unirse a su equipo. Con un plan ambicioso de expansión, buscamos un profesional motivado y con experiencia en veterinaria de producción para liderar este emocionante crecimiento.

Supervisar y coordinar todas las operaciones relacionadas con la producción porcina en nuestras tres granjas.
Trabajar en estrecha colaboración con los encargados de cada granja para garantizar el cumplimiento de los estándares de producción y bienestar animal.
Realizar visitas regulares a las instalaciones para monitorear el estado de las madres, identificar posibles problemas de salud y ofrecer orientación técnica cuando sea necesario.
Desarrollar e implementar prácticas y protocolos para optimizar la producción y mejorar la eficiencia operativa.
Colaborar con el equipo de gestión para planificar y ejecutar la expansión de nuestras operaciones porcinas, asegurando un crecimiento sostenible y rentable.

• Un salario competitivo.
• Un bonus de rendimiento anual.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
• Un ambiente de trabajo inclusivo y de apoyo.

• Importante empresa del sector alimentación|Al menos 4 años de experiencia profesional

Nuestro cliente se trata de una empresa líder en alimentación. Sus headquarters están en Valencia y desde ahí llegan a todos los continentes y a más de 50 países. Su crecimiento es constante y continuo, en los últimos 6 años han multiplicado por 5 su facturación.

¿Quieres saber más? Tienen un proyecto ambicioso y muy sólido. Están en proceso de diversificación y expandiendo sus plantas productivas, además continua invirtiendo en instalaciones, equipos y desarrollando el talento.

Las principales funciones que realizarás como Jefe/a de turno de limpieza son:

• Coordinar trabajos de limpieza en base a necesidades internas
• Revisar y elaborar nuevos procedimientos de limpieza
• Medición y seguimiento de indicadores de limpieza
• Interlocución y coordinación con las subcontratas que realizan las tareas de limpieza

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Formación continua.
• Retribución salarial competitiva.
• Contratación indefinida.
• Trabajar con una metodología de trabajo basada en velocidad y agilidad.
• Gimnasio propio.
• Seguro de vida.
• Seguro médico.

• Empresa mantenedora líder en el sector industrial y terciario.|Mantenimiento, Instalaciones, Preventivo, Correctivo, Normativo.

Empresa líder en el sector de mantenimiento de instalaciones integrales, tanto para el sector terciario como industrial, buscamos un Oficial de 1ª de Mantenimiento para unirse al departamento de Facilities. Se busca aumentar el equipo tanto con perfiles especialistas en instalaciones mecánicas como eléctricas.

• Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones, garantizando su óptimo funcionamiento.
• Diagnosticar y solucionar averías en sistemas eléctricos, mecánicos y de fontanería.
• Supervisar y coordinar el trabajo con el equipo de mantenimiento.
• Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en el trabajo.
• Realizar informes de las tareas realizadas y sugerir mejoras en los procesos de mantenimiento.
• Gestionar el inventario de materiales y herramientas necesarios para las tareas de mantenimiento.
• Colaborar en la planificación y ejecución de proyectos de mejora de instalaciones.

• Contrato indefinido.
• Posibilidad de crecimiento interno.

• DELEGADO COMERCIAL ZONA ALICANTE, MURCIA Y ALBACETE| DELEGADO COMERCIAL ZONA ALICANTE, MURCIA Y ALBACETE

La empresa es un destacado fabricante especializado en sistemas de refrigeración. Con años de experiencia en el sector, se ha consolidado como líder en la producción de equipos innovadores y de alta calidad para la refrigeración industrial y comercial. Su gama de productos incluye soluciones avanzadas para el almacenamiento de alimentos, la logística refrigerada y aplicaciones específicas en diversos sectores industriales.

Ventas y Promoción:

• Promover y vender sistemas de refrigeración a distribuidores e instaladores en Alicante, Murcia y Albacete.

• Realizar visitas comerciales a clientes potenciales y actuales para presentar las características y beneficios de los productos.

• Participar en ferias, eventos y exposiciones del sector de refrigeración para aumentar la visibilidad de los productos.

• Gestión de Clientes:

• Mantener y desarrollar relaciones sólidas con los clientes existentes, asegurando su satisfacción y fidelidad.

• Identificar y captar nuevos clientes y oportunidades de negocio en la zona asignada.

• Asesorar a los clientes sobre las mejores soluciones de refrigeración según sus necesidades específicas.

• Negociación y Cierre de Ventas:

• Negociar contratos y condiciones de venta, asegurando términos favorables tanto para el cliente como para la empresa.

• Cerrar ventas de manera efectiva, cumpliendo o superando los objetivos de ventas establecidos.

• Soporte Técnico y Formación:

• Proporcionar soporte técnico básico sobre los productos a distribuidores e instaladores.

• Organizar y realizar sesiones de formación para clientes sobre el uso y mantenimiento de los sistemas de refrigeración.

• Reportes y Análisis:

• Elaborar informes periódicos sobre las actividades comerciales, ventas realizadas y análisis de mercado.

• Proporcionar retroalimentación sobre las tendencias del mercado y la competencia a la dirección comercial.

• Oportunidades de desarrollo y progresión profesional dentro de la empresa.
• Un entorno de trabajo positivo y colaborativo.
• Formación continua para mantenerse al día con las tendencias de la industria y los productos refrigerados.
• La oportunidad de trabajar en una empresa líder en la industria de la fabricación industrial.

• Grupo internacional del sector de Energía|Contrato indefinido

Nuestro cliente es una empresa líder en el sector de Energía y Recursos Naturales con más de 7.000 empleados. Con sede en Madrid, la empresa tiene una fuerte presencia tanto en el mercado local como internacional.

• Supervisar las operaciones financieras y contables para garantizar la precisión y el cumplimiento de las regulaciones.
• Optimizar los procesos financieros y contables para mejorar la eficiencia.
• Realizar el seguimiento y elaboración del presupuesto.
• Monitorizar y analizar desviaciones.
• Colaborar con el equipo de auditoría para la realización de auditorías internas y externas.
• Colaborar en la elaboración de informes de seguimiento y gestionar el análisis e implantación de mejoras en el proceso de presupuestación y reporting.
• Participar en la integración, seguimiento y revisión de provisiones contables de cierre de mes de las diferentes unidades operativas.
• Colaborar con los diferentes equipos de las unidades operativas.
• Colaborar en el diseño y parametrización del proceso de facturación de servicios intragrupo.

• Salario alrededor de 35.000€ a 36.000€ brutos anuales + variable + beneficios sociales.
• Teletrabajo de 2 días a la semana.
• Horario de oficina de 09:00h a 18:30h de lunes a jueves, viernes con jornada intensiva.
• Ubicación: Madrid Centro.
• Ambiente de trabajo inclusivo y diverso.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• Beneficios y bonificaciones atractivas.
• Estabilidad laboral con contrato permanente.
• Ubicación favorable en Madrid con opciones de trabajo remoto.

• Empresa líder en el sector de la administración de fincas.|Administrador de Fincas, Actas, Comunidad, Activos Horizontales

Importante grupo empresarial especializado en dar servicios para el sector del Real Estate situada con sede en Barcelona.

Te incorporarás en el departamento de Administración de Fincas con un roll a adjunto al coordinador del departamento y gestionando un una cartera de alto valor para la compañía.

En dependencia del coordinador, el personal seleccionado se responsabilizará de las siguientes funciones:

• Gestionar y ofrecer servicio completo a la cartera de clientes designada.
• Gestionar un porfolio de 50 comunidades horizontales en la zona alta de Barcelona.
• Supervisión de un equipo de administradores de fincas.
• Resolver todas las incidencias que puedan surgir en las fincas.
• Contactar con los proveedores para dar solución a las incidencias.
• Reportar a los seguros de las comunidades las averías y realizar seguimientos.
• Hacer seguimiento de las obras de las fincas.
• Asistir a las juntas de propietarios.
• Redactar las actas y generar las propias convocatorias.
• Colaborar con los distintos departamentos de la compañía para ofrecer el mejor servicio.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Se busca un/a Operations Manager.|Te encargarás de la optativa diaria en la gestión de exposiciones.

Empresa cuyo objetivo es proporcionar experiencias educativas y culturales inolvidables a sus visitantes.

• Dirigir y supervisar las operaciones diarias en la creación y gestión de exposiciones a nivel mundial.
• Coordinar las actividades del equipo para garantizar la eficiencia y la satisfacción del cliente.
• Implementar estrategias para mejorar la productividad y el rendimiento del equipo.
• Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los proveedores.
• Gestionar la logística y la cadena de suministro del departamento.
• Gestionar los presupuestos y el control de costes del departamento.
• Contribuir a la estrategia y al desarrollo general de la organización.

• Un salario competitivo.
• Beneficios variables en función del rendimiento.
• Oportunidad de trabajar en una organización líder en el sector de la cultura y la educación.
• Un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso.
• Amplias oportunidades para el desarrollo profesional y personal.

• Importante empresa líder en su sector|Oportunidades de desarrollo y crecimineto profesional

Importante empresa líder en su sector

FUNCIONES:

Se busca un oficial de primera para llevar instalaciones en clientes industriales (variedad de sectores: farma, alimentación, químicos, envasado, etc.).

Ejecución de instalaciones

Diálogo con cliente, supervisión de equipos de obra (soldadores, tuberos, montadores, electricistas, frigoristas, etc.))

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Contrato indefinido.

Salario: en función de valía del candidato. Fijo + bonus.

Coche de empresa + comidas pagadas.

Ubicación: Sur de Madrid.

• Empresa referente en el sector industrial en Bizkaia.|Perfil técnico con experiencia en el área de aprovisionamientos

• Grupo empresarial industrial con fabricación propia
• Varias plantas de producción

• Compartir con proveedores históricos de consumos de artículos críticos y cartera de pedidos.
• Auditar a proveedores estado de stocks y pedidos en curso para atender la demanda.
• Compartir con proveedores necesidades de pedidos voluminosos que aún no están en cartera para dar plazos de compromiso.
• Analizar los riesgos de suministros en función de diferentes parámetros.
• Seguimiento periódico con proveedores del nivel de servicio. Seguimiento aseguramiento de cadena de suministro.
• Análisis de categorización de artículos y adecuación y mantenimiento de gestión de compra de artículos.
• Creación y lanzamiento de pedidos con proveedores en función de la planificación diaria.
• Planificar las cantidades a comprar para optimizar el control de inventario.
• Listar y analizar insuficiencias de las Órdenes de Fabricación los Repuestos y Accesorios

Desarrollo profesional en una empresa lider en el entorno industrial en Bizkaia.

• Excelente oportunidad como Director/a de Administración|Oportunidad en Sevilla

Nuestro cliente es una empresa líder en el sector inmobiliario. Tiene una presencia significativa en todo el país y se centra en ofrecer soluciones inmobiliarias de alta calidad a sus clientes.

• Dirigir y supervisar todas las operaciones de contabilidad y finanzas.
• Asegurar la precisión y la puntualidad de los informes financieros.
• Coordinar la preparación de presupuestos y proyecciones financieras.
• Supervisar el cumplimiento de las normativas fiscales y legales.
• Gestionar las relaciones con los auditores externos y otros asesores financieros.
• Desarrollar e implementar políticas y procedimientos financieros.
• Participar en la estrategia de negocio y en la toma de decisiones financieras a nivel de dirección.
• Liderar, formar y motivar al equipo de contabilidad y finanzas.

• Cultura de empresa inclusiva y respetuosa.
• Oportunidades para el desarrollo profesional y el crecimiento dentro de la empresa.
• Ubicación: Sevilla.

• Proyecto Innovador |Empresa estable en el sector

Empresa de Retail en crecimiento.

Responsabilidades Principales:

1. Planificación y Estrategia:

- Definir, consensuar e implementar un calendario comercial anual.

- Desarrollar y coordinar la estrategia de imagen de la marca.

- Crear y supervisar la estrategia de contenido.

- Implementar la estrategia de redes sociales.

2. Gestión y Coordinación:

- Coordinar la estrategia digital de la empresa, de acuerdo a la estrategia y gestionando el presupuesto

- Definir acciones específicas para incrementar las ventas.

- Gestionar la relación con agencias de medios, agencias creativas y otros proveedores de servicios de marketing (web, CRM).

3. E-commerce y Experiencia de Usuario:

- Redefinir, mejorar y gestionar el e-commerce.

- Optimizar la experiencia de usuario (UX) de la página web y el blog.

- Establecer y ejecutar estrategias de CRM.

4. Liderazgo y Colaboración:

- Formar parte del comité de dirección, aportando ideas y estrategias innovadoras.

- Desarrollar habilidades de comunicación, planificación y liderazgo de equipo.

- Trabajar con un enfoque comercial y orientado a objetivos.Gestión de Equipo:

El equipo interno está compuesto actualmente por 2 personas y colaboraras con una agencia de creatividad, una agencia de medios digitales que gestiona SEO, SEM y campañas digitales.

Salario: Entre 45.000 y 50.000 euros anuales.

Teletrabajo: Máximo un día a la semana.

• Dirección comercial de subsidiaria española.|Potente grupo alemán con más de 1.000 profesionales y 250M€ de facturacion.

Empresa multinacional, especializada en equipos altamente tecnológicos, dirigidos al control de calidad e I+D de materiales sólidos. Los clientes son centros de investigación, laboratorios e industrias del sector del metal principalmente.

• Diseñará junto a su equipo las estrategias específicas para cada línea de producto/marca o segmento de mercado, plan de marketing, marcando las políticas de precios, descuentos, promociones y servicios ofrecidos por la Compañía.
• Determina anualmente los objetivos comerciales operativos, de marketing y de desarrollo de las líneas de productos bajo su responsabilidad.
• Liderará y proporcionará soporte y asesoramiento al departamento comercial en aquellos clientes/proyectos estratégicos de la compañía.
• Propondrá anualmente los planes y estrategias de fidelización de clientes junto con la Dirección General.
• Se implicará en cuantas iniciativas sean necesarias para contribuir a la fidelización de clientes: visitas, acompañamiento, relaciones públicas, etc.
• Desarrollará los argumentarios de venta y se responsabiliza de su diseño para facilitar a los miembros de la red comercial la adecuada presentación y exposición del valor añadido de la empresa.
• Llevará un control de la satisfacción de los clientes en cuanto a su opinión de calidad, precio, asistencia y servicio.
• Organiza, planifica, supervisa y controla su función mediante estadísticas e informes de evaluación u otros informes de gestión disponibles.
• Identificará y negociará con proveedores de productos susceptibles de ser comercializados.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Empresa perteneciente al sector metal|Ubicación Zaragoza

En Page Personnel estamos trabajando con una de las empresas líderes en el sector industrial y manufacturero formada por un gran volumen de empleados altamente cualificados y con fuerte presencia en Zaragoza. Busca ampliar su plantilla seleccionando a un/a responsable de mantenimiento.

La persona seleccionada realizará las siguientes funciones:

• Supervisar y coordinar las actividades del equipo de mantenimiento.

• Desarrollar y implementar planes de mantenimiento preventivo.

• Gestionar la reparación y el mantenimiento de todo el equipo y la maquinaria.

• Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones de seguridad y salud en el trabajo.

• Gestionar el presupuesto del departamento de mantenimiento.

• Proporcionar formación y desarrollo al equipo de mantenimiento.

• Mantener actualizada la documentación técnica relacionada con el mantenimiento.

• Un puesto permanente con posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.

• Horario en turno central.

• La oportunidad de trabajar en una empresa líder en el sector industrial y manufacturero en Zaragoza.

• Un excelente ambiente de trabajo con un equipo comprometido y apasionado.

• La oportunidad de liderar y desarrollar un equipo de profesionales altamente calificados.

• Importante distribuidora del sector de la Climatización/Ventilación|Impresacindible experiencia en el sector

Nuestro cliente es una distribuidora de gran tamaño, con una amplia presencia a nivel nacional. Con una fuerte orientación hacia la calidad y la satisfacción del cliente, la empresa se ha consolidado como uno de los líderes en su sector.

• Dirigir y supervisar las operaciones en la región centro.
• Liderar el equipo de ventas para alcanzar los objetivos establecidos.
• Desarrollar e implementar estrategias de venta para aumentar la rentabilidad.
• Gestionar las relaciones con los clientes y garantizar su satisfacción.
• Coordinar con otros departamentos para asegurar el buen funcionamiento de las tiendas.
• Analizar los indicadores de rendimiento y tomar medidas correctivas si es necesario.
• Implementar políticas y procedimientos de la empresa en la región centro.
• Participar en la formación y desarrollo de los miembros del equipo.

• Un salario competitivo de 60.000€ anuales.
• Posibilidad de bonus según rendimiento.
• Coche de empresa.
• Ambiente de trabajo profesional y orientado a resultados.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

• Empresa referente del sector de la alimentación |Al menos 5 años de experiencia profesional

Nuestro cliente es líder del sector de alimentación y en su ADN está el crecimiento continuo. Desde Valencia, sus productos llegan a más de 50 países repartidos por los 5 continentes. Bajo un proyecto sólido y ambicioso, han multiplicado por 5 la facturación en los últimos 6 años. Están en pleno proceso de diversificación y de expansión de sus plantas productivas. Su objetivo es fabricar el mejor producto del mercado para que lo disfruten los consumidores. La inversión continua en instalaciones, equipos y desarrollo de personas es la base de su éxito.

Tu misión principal como Ingeniero/a de logística será liderar la cadena de suministro de una de las plantas de producción con el objetivo de obtener el máximo rendimiento y eficiencia del área bajo la supervisión del responsable de supply chain. Además, colaborarás con todas las áreas de la empresa para optimizar el tiempo de servicio de nuestros pedidos. Y todo esto, con el objetivo de hacer felices a los consumidores de todo el mundo.

Durante los primeros meses, tendrás un plan de formación que te permitirá conocer:

• Los procesos de toda la cadena de suministro, desde la llegada del pedido comercial hasta la expedición
• Las personas que intervienen en los procesos
• Su cultura y ADN

Todo ello te permitirá tener una visión global del área y de los principales retos a afrontar.

Una vez finalizada la formación, tus principales funciones serán:

• Optimización y mejora de los flujos de logística interna
• Desarrollo y seguimiento KPIs
• Definir y optimizar los métodos y procesos del área
• Formar e informar al equipo de nuevos métodos o mejoras
• Impulsar la mejora continua, la seguridad alimentaria y la prevención del área
• Coordinación con Departamentos como Calidad, Mantenimiento y Producción

Además de formar parte de uno de los proyectos empresariales de mayor proyección en Valencia, la compañía tiene preparado todo esto para ti:

• Un proyecto a largo plazo, con solidez y un potente plan de inversiones
• Un horario flexible de 8 a 18.30h o de 8.30 a 19h y los viernes de 8 a 15h.
• Una cultura corporativa que apuesta por la excelencia en Producto y en el trato a las personas
• Una propuesta formativa sin límites que llevará tu desarrollo profesional al siguiente nivel
• Una atractiva propuesta económica
• Una metodología de trabajo basada en la velocidad y agilidad que nos permite ser un equipo de alto rendimiento
• Y además, para que lo tengas todo a mano, tienen gimnasio propio, clases de inglés inhouse, sesiones de meditación, servicio de catering, seguro de vida, seguro médico, etc.

Con todo esto, ¿te queda alguna duda? Ellos quieren conocerte, así que aplica en la oferta si quieres asomarte a un ecosistema de retos sin límites.

• Empresa referente en su sector y en plena expansión|Atractivo paquete salarial de fijo + variable

Empresa de referencia especializada en el desarrollo y explotación de estaciones de servicio, que se encuentra en estos momentos en pleno desarrollo a nivel nacional y en concreto en las Islas Baleares.

• En dependencia del director regional, el responsable de expansión se responsabilizará de las siguientes tareas:
• Diseñar y desarrollar estrategias de desarrollo de negocio en la zona de las Islas Baleares, realizando búsquedas de suelo finalista de uso comercial o industrial (entre 1.000 y 3.000 m2), que sean potenciales implantaciones para estaciones de servicio.
• Estudiar el planeamiento urbanístico de las posibles ubicaciones y analizar su viabilidad para la implantación de una estación de servicio.
• Liderar el proceso de negociación de los contratos de arrendamiento o de la adquisición del suelo con la propiedad, desde la fase de oferta hasta el cierre.
• Interlocución con Administraciones Públicas para consultas y actuaciones.
• Desarrollar una red de contactos de brokers locales especializados en la tipología de suelo a buscar.

Contrato estable.

Atractiva retribución variable en función del número de adquisiciones (hasta 20.000 € BA por objetivos de aperturas).

Vehículo de empresa.

Ayuda para la vivienda en caso de cambio de residencia.

Retribución flexible.

2 semanas de formación inicial con gastos pagados.

Teletrabajo con desplazamientos para ver solares y para reuniones según sea necesario

• Empresa internacional en pleno crecimiento|Oportunidad de desarrollo profesional

Empresa creada hace 20 años por especialistas en los productos SAP dirigidos a digitalizar toda la cadena de suministro de empresas manufactureras de todos los sectores (principalmente farmacéutico, gran consumo y alimentación y químico), geografías y tamaños.

Con casi un 90% de cuota de mercado en España en dichos productos SAP que nos caracterizan, creemos que nos hemos ganado el reconocimiento tanto de clientes como de competidores, siendo capaces de atraer y retener al mejor talento del sector.

Empresa en pleno crecimiento, nos encontramos en la actualidad con un doble reto:

• Incrementar la profesionalización en la gestión de la empresa con el objetivo de seguir creciendo de manera sostenible, ordenada y rentable.
• Aprovechar todas las oportunidades que ofrece la integración con un grupo internacional de origen alemán, diversificado y presente en varios mercados, que acabamos de comenzar.

• Seguimiento de las necesidades de la base de clientes actual: definición de propuesta de valor y estrategia comercial.
• Identificación de leads y generación de oportunidades para clientes desconocidos.
• Consecución de nuevos leads en base instalada SAP y en clientes actuales de la empresa: migración S/4, productos avanzados planificación SAP (SAP IBP, PPDS, DM, Business Network, BTP…), potenciar crecimiento en España de catálogo de productos y servicios del grupo.
• Participación en: eventos, webinars, campañas de marketing digital, etc.
• Gestión (PMO) del ciclo de venta: cualificación y seguimiento de oportunidades, soporte comercial a la preventa (demos, elaboración de ofertas a realizar por el personal técnico con el apoyo de comercial), negociación, cierre de las ofertas y servicio postventa. Gestión intensiva del up sell.
• Posible participación, dependiendo de interés y capacidades del candidato, en la apertura de nuevas zonas de venta en EMEA y/o estrategia de diversificación del catálogo de productos en mercado nacional.
• Reforzar el equipo comercial con una persona que tenga la doble función de impulsar la identificación de leads y su transformación en oportunidades, aumentar nuestra visibilidad en los mercados objetivo e implantar una manera de trabajar rigurosa y metodológica, en coordinación con el resto de las iniciativas que se están lanzando con el objetivo de hacer frente al doble reto indicado anteriormente.

Oportunidad de trabajar con la consultora líder en España y sur de EMEA en SAP Digital Supply Chain y de participar activamente en el plan de expansión en España.

Sueldo competitivo y atractivo variable orientado a resultado (volumen de ventas).

• Experiencia en el sector alimentación. |Experiencia de al menos 5 años en una posición similar.

Nuestro cliente es una empresa del sector alimentación, con una amplia presencia en el mercado, la empresa se esfuerza por mantener altos estándares de calidad y eficiencia en sus procesos de producción.

• Supervisar y coordinar las actividades de mantenimiento y reparación de maquinaria y equipo.
• Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de mantenimiento.
• Gestionar la programación de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Coordinar proyectos de mejora de procesos y eficiencia operativa.
• Gestionar el presupuesto del departamento de mantenimiento.
• Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad.
• Liderar y desarrollar al equipo de mantenimiento.
• Trabajar estrechamente con otros departamentos para garantizar la continuidad de la producción.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.