Ofertas de empleo de grupo market

• Gestión administrativa completa de licitaciones: licitaciones multi-lote, acuerdos marco de servicios y suministros públicos y privados (grupos privados de compra).
• Preparación de la documentación administrativa requerida.
• Carga en el sistema de la oferta técnica y económica.
• Coordinación de las actividades relacionadas con la firma del contrato, posibles renovaciones, prórrogas y modificaciones que puedan ocurrir durante toda la duración del contrato.
• Colaborar con los equipos internos (fuerza de ventas, oficina de marketing, logística y servicio al cliente) y con los stakeholders externos para garantizar la ausencia de errores en la preparación y presentación de las ofertas.
• Actualización y carga de precios en los sistemas de la empresa.
• Análisis y elaboración y extracción de datos e información para crear informes ad hoc.

• Título de grado en economía, derecho o afines.
• Buen conocimiento del idioma inglés y posiblemente del idioma Italiano.
• Experiencia previa en el rol preferiblemente en el contexto de empresas estructuradas en los sectores de salud, biomédico, farmacéutico.

• El conocimiento del código de contratos y del marco normativo relativo al mundo de las licitaciones será considerado un plus.
• Conocimiento de las plataformas electrónicas publicas.
• Excelente conocimiento de las aplicaciones de MS Office y del sistema SAP.
• Buenas habilidades analíticas y de gestión del tiempo.

¿Qué te ofrecemos?

• Un proyecto de 1 año en un ambiente de trabajo dinámico y profesional.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de una compañía global líder en su sector.
• Paquete de compensación competitivo con beneficios adicionales para promover el bienestar de sus empleados.
• Zona de trabajo: Alcobendas
• Jornada Completa de L-V 
• Modelo Híbrido de trabajo

Si estás buscando una oportunidad, nuestros consultores especializados en Manpower Business Professional te guiarán en la búsqueda de tu trabajo ideal, fomentando tu crecimiento profesional.

Desde Adecco nos encontramos en la búsqueda de un Marketing Automation Specialist para incorporarse en septiembre. Trabajarías en una importante empresa de el/la industria Químico/a en la zona de Alcobendas.

El objetivo de esta persona será Configurar y ejecutar campañas de marketing automation utilizando Marketing Cloud Account Engagement de Salesforce. Es imprescindible el uso de Salesforce.

¿Cuáles serían tus funciones?

Garantizar la correcta implementación y ejecución de flujos de trabajo, emails automatizados y personalización de contenido.

Trabajar en estrategias de personalización según las preferencias y comportamiento del cliente.

Identificar y segmentar grupos objetivos de clientes para garantizar la entrega de mensajes relevantes a audiencias específicas.

Analizar métricas clave de rendimiento para evaluar el éxito de las campañas e identificar puntos de contacto para mejorar la experiencia del cliente.

Gestionar bases de datos supervisando la recopilación y mantenimiento de datos para garantizar la calidad y completitud.

Implementar procesos y herramientas de marketing digital para la generación y cualificación de leads.

Colaborar con equipos multifuncionales para desarrollar y ejecutar flujos de trabajo efectivos alineados con los objetivos comerciales.

Desde Grupo Planeta nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Formación y Procesos (temporal) para nuestra VIU, perteneciente a la división de Planeta Formación y Universidades.

Tu misión será, bajo la supervisión de la responsable de formación y procesos, asegurar la implementación y seguimiento de un plan estratégico de formación, desarrollo y selección del área de Admisiones, así como establecer el protocolo del proceso comercial y acompañar en la supervisión y el desarrollo de los miembros del equipo. ?

¿Cuáles serían tus principales funciones?

• Detectar necesidades de formación individuales y grupales en el equipo comercial.?
• En base a las necesidades detectadas, se asegurará de implementar la estrategia de formación y de realizar los seguimientos necesarios para implementarla. ?
• Acompañar a los líderes de equipo en la formación y el desarrollo de los miembros del equipo comercial. ?
• Conocer la evolución del mercado y de los productos/servicios para aplicar las medidas formativas necesarias, adaptándose a las nuevas tendencias.?
• Implementar y hacer seguimiento de los proyectos propuestos en el forecast, así como plantear nuevos proyectos estratégicos.?
• Asegurar y actualizar el protocolo del proceso comercial, buscando optimizar procesos y mejoras en la calidad. ?
• Trabajar en coordinación de otras áreas como marketing y académico para establecer la comunicación, procesos y formación necesaria.?
• Atender solicitudes de verificación de reclamos de alumnos desde el área de CX.?
• Garantizar la selección e incorporación de perfiles con talento acordes a las necesidades de los equipos junto con los líderes de equipo.?
• Implementar iniciativas de motivación y compromiso en Admisiones, asegurando un correcto proceso de ?
• Acompañar a líderes de equipo en el proceso de selección.?
• Asegurar el proceso de altas de nuevos colaboradores.?
• Asegurar un proceso de formación inicial adecuado para nuevos colaboradores del área.?
• Trabajar con el resto de la organización para mejorar el proceso comercial y la experiencia de los potenciales alumnos.?
• Asegurar que se cumplan los estándares de calidad del área de cara a las auditorías internas y externas.?

• Actualización diaria de Archivos de Tesorería y Gestión de Caja
• Asignación de cobros y pagos en efectivo en el sistema
• Preparación de pagos diarios en la plataforma bancaria.
• Compensación del sistema: proceso de remesa cero en el sistema de asignación de efectivo.
• Recopilar la información para el informe BDE (mensual)
• Asistir con los pagos de comisiones de corredores, coseguros y reclamos.
• Organizar el Buzón General de Control de Crédito
• Conciliaciones de compensación bancaria y de caja
• Mantener actualizado el archivo de contabilidad general (gastos, facturas, pagos, almacenamiento)
• Ayudar con el cierre mensual
• Asistir al equipo en la preparación de Auditorías Internas y Externas.
• Colaborar en cualquier otra tarea requerida por el departamento de contabilidad.

• Educación: Estudios en Contabilidad / Administración de Empresas
• Dominio del paquete Excel y MS Office.
• Dominio de español e inglés (nivel alto) es imprescindible y cualquier otro idioma es un plus.

• Contrato de sustitución (temporal), incorporación inmediata
• Horario: 38,75h semanales de lunes a viernes, De lunes a jueves horario estándar de 9:00h a 18:00h con 1h de pausa para comer (Flexibilidad de entrada entre las 8:00h y las 10:00h y de comer entre 15 min y 2 horas). Los viernes jornada de 8:00h a 15:00h con 15 min de pausa (flexibilidad de entrada entre las 8:00h y las 10:00h)
• Salario: 30.580€brutos/anuales
• Trabajo  en oficinas ubicadas en Barcelona (Zona Diagonal Mar), posibilidad de 2 días de teletrabajo
• Instalaciones con Office para comer, nevera, microondas.
• Disponibilidad de incorporación inmediata

Grupo de restauración de Barcelona con presencia internacional se encuentra en búsqueda de restaurant manager operativo para incorporarse a uno de sus restaurantes en California (USA).

Si tienes experiencia en la gestión y organización de restaurante y la gastronomía española, te gusta el trato con cliente y buscas un proyecto estable para vivir el sueño americano trabajando en lo que más te gusta, te estamos buscando!

Tus FUNCIONES serán:

• Coordinar todos los aspectos de gestión del establecimiento.
• Dirigir, supervisar y evaluar el buen funcionamiento del restaurante y el personal a cargo.
• Controlar el rendimiento económico, velando por el cumplimiento de objetivos y la identificación de posibles mejoras.
• Mantener o superar los niveles de servicio y filosofía establecidos por los estándares del grupo.
• Trabajar con el equipo de cocina para supervisar la oferta gastronómica y la calidad del servicio.
• Gestionar la imagen corporativa del establecimiento.
• Coordinar, supervisar y liderar al equipo de sala y cocina.
• Establecer estrategias de ventas, marketing, fidelización y dinamización del negocio.
• Responsabilizarse de las cajas y las operaciones bancarias.
• Encargarse de la gestión de incidencias
• Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral y seguridad e higiene del Departamento de Salud de California.
• Junto con el jefe de sala, asegurarse de que todo el equipo esté bien formado y tiene la capacidad de up-selling de productos.
• Seguir creando una relación sólida con los proveedores actuales y comparar precios con otros competidores para aumentar la competitividad.
• Respetar y asegurar el cumplimiento de la política de recursos humanos de la empresa de acuerdo con las leyes locales.
• Trabajar en coordinación con los departamentos de compras, finanzas, marketing, RRHH, eventos.
• Preparar informes y análisis operativos y realizar las recomendaciones pertinentes.
• Reportar a operations área manager.

Las CONDICIONES de la posición son:

• Incorporación inmediata.
• Horario con turno seguido rotativo (10-20h o 13 a 23h – 50h semanales aprox).
• 2 días libres seguidos semanales.
• Salario base de 77.000$ brutos/año + 8.000$ objetivos anuales (74.000-76.000€).
• 15 días de vacaciones pagadas al año (a partir del segundo año se puede optar a 10 días más no remunerados).
• Seguro médico a cargo de la empresa.
• Comidas y o cenas en el restaurante.

A tener en cuenta:

• • IMPRESCINDIBLE tener disponibilidad dos semanas para viajar a realizar el training en California (con todos los gastos pagados) e incorporarse posteriormente.
  • La empresa paga el visado de trabajo, el vuelo de avión y los primeros 10 días de alojamiento (y ofrecen guía y apoyo para encontrar vivienda).