Ofertas de empleo de pro

• Vehículo Industrial, autobús
• Baix Llobregat

Empresa líder en el sector del transporte de pasajeros, ubicada en el Baix Llobregat, busca incorporar a un Oficial de Primera mecánico para su taller de mantenimiento.

Realizarás mantenimiento preventivo y correctivo de los vehículos.

En dependencia del Jefe de taller, tus funciones serán:

• Mantenimiento preventivo y correctivo asignados en las Órdenes de Reparación.
• Actividades de mantenimiento preventivo (limpieza, lubricación, ajustes e inspección visual).
• Uso de herramientas de diagnosis para detectar y solucionar fallos mecánicos, eléctricos e hidráulicos.
• Validar las reparaciones realizadas con su firma en las órdenes de reparación, registrando las horas empleadas y los recambios utilizados.
• Recepcionar, registrar y almacenar los recambios recibidos.
• Trasladar y recoger los vehículos a los talleres externos y las revisiones ITV (si dispones de Permiso D).
• Asistencia mecánica en carretera (vehículo de empresa).
• Colaborar en el orden y limpieza del taller, almacén, parking e instalaciones (según Plan de Limpieza).
• Gestión de residuos, utilizando los recipientes adecuados para su almacenamiento.

• Baix Llobregat
• Salario de 39000€
• Horario de 9h a 14h y de 15h a 18h. Posibilidad de horas extras y trabajar algun sábado
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Empresa dedicada a la comercialización de servicios energéticos
• Empresa en crecimiento

Empresa dedicada a la comercialización de servicios energéticos.

• 
  
  Coordinación y Gestión de Oportunidades Comerciales: Ser el responsable de identificar y gestionar nuevas oportunidades de negocio dentro del ámbito industrial, con un enfoque particular en la generación de leads y el cierre de oportunidades.
• 
  
  Visitas Técnicas: Realizar visitas a clientes potenciales y actuales para presentar soluciones energéticas personalizadas, con el fin de explicar las ventajas de las instalaciones de autoconsumo y puntos de recarga.
• 
  
  Promoción de Servicios Energéticos: Promover las soluciones energéticas ofrecidas por la empresa, generando una relación de confianza con los clientes industriales y potenciando las ventas.
• 
  
  Captación de Oportunidades: Desarrollar estrategias de captación de oportunidades tanto inbound como outbound, utilizando la base de datos existente para maximizar la conversión de leads y prospectos.
• 
  
  Colaboración con el Equipo Comercial: Trabajar de manera estrecha con otros comerciales y con el equipo para alinearse con los objetivos del departamento y contribuir al crecimiento y expansión del negocio.
• 
  
  Reportes y Análisis: Reportar regularmente sobre el progreso de las oportunidades de ventas y las actividades comerciales al supervisor directo.

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Salario: 30.000€ - 35.000€ + variable.

• Tienes experiencia como Administrativo/a comercial o similar?
• Cuentas con disponibilidad inmediata?

Importante empresa dedicada al comercio al por mayor con más de 100 años de experiencia

• 
  
  Gestión y seguimiento de pedidos de clientes.
• 
  
  Facturación y control documental asociado.
• 
  
  Apoyo directo al equipo comercial y coordinación con otras áreas.
• 
  
  Soporte en tareas administrativas vinculadas a compras.
• 
  
  Atención a clientes internos y externos.
• 
  
  Uso de herramientas ERP y Excel para control de datos y seguimiento de operaciones.
• Soporte a recepción.

• 
  
  Incorporación inmediata a una empresa sólida y bien posicionada.
• 
  
  Proyecto con posibilidad de continuidad.
• 
  
  Horario flexible y un día de teletrabajo a la semana.
• 
  
  Buen ambiente de trabajo e integración en un equipo estable.
• Contrato a traves de Page Personnel los primeros 6 meses. PROYECTO ESTABLE

• Abogado junior inmobiliario 0 a 2 años de experiencia
• Despacho de Abogado en Madrid

Despacho de Abogados mediano con un componenente internacional enfocado al derecho de los negocios y con clientes internacionales.

• Asesoramiento en materia inmobiliaria
• Contratación
• Societario
• Etc

• Carrera profesional
• Contrato indefinido

• Empresa del sector industrial ubicada en Terrassa
• Posición estable

Empresa del sector industrial con sede en Terrassa.

• Auditar proceso de nómina con proveedor externo.
• Creación de los procesos de onboarding y offboarding.
• Detección de necesidades formativas y elaboración del plan anual de formación.
• Implementación de la evaluación del talento.
• Planes de carrera.
• Encuesta de clima y desarrollo de acciones para mejorar los indicadores obtenidos.
• Control de fichajes, vacaciones, permisos retribuidos, etc.
• Elaboración del calendario laboral.
• Mantener las relaciones y negociaciones con el comité de empresa.
• Contacto con el SPA para la gestión de la PRL.
• Gestión de gastos de empleados, dietas, etc.

• Posición estable, contrato indefinido.
• Salario: 30.000 - 40.000 € BA en función de la experiencia aportada.
• Ubicación: Terrassa (polígono industrial, mejor disponer de vehículo para llegar a las instalaciones)
• Presencial.
• Horario: entrada flexible de lunes a jueves de 8 a 9h, salida de 17 a 18h, Viernes intensivo de 8 a 15h, verano jornada intensiva Julio y Agosto de 7 a 15h.

• Madrid ciudad - Incorporación inmediata
• Contrato indefinido - Inglés muy alto

Empresa líder en el sector de tecnología, el departamento de recursos humanos está dividido en dos partes, el departamento de selección y el recursos humanos general

En este caso, para el departamento de selección, se precisa un perfil de selección internacional para unirse al equipo global de talento.

Tus funciones:

• Ciclo completo de selección: identificación, entrevistas, atracción, contratos para roles internacionales
• Estrategias globales de búsqueda: implementación de estrategias, portales de empleo, redes sociales, etc
• Colaboración con gerencia para contratación de diferentes perfiles para entender las necesidades de cada región y hacer un proceso efectivo
• Gestión de talento internacional
• Proceso de integración y soporte a la contratación
• Implementación legal
• Análisis e informes

• Contrato indefinido
• Planes de carrera y desarrollo profesional
• Entorno internacional
• Sistema de compensación flexible para beneficios
• Equilibrio real entre trabajo y vida personal
• Fruta en la oficina

• Administrativo comercial con Alemán y/o Francés sector Fruta
• Administrativo comercial con Alemán y/o Francés sector Fruta

Nuestro cliente es una importante empresa líder en su sector. Con un enfoque en la calidad y la innovación, su objetivo es ofrecer productos de primera calidad y un servicio al cliente excepcional.

• Gestionar y coordinar los pedidos de los clientes.
• Mantener un contacto regular con los clientes para asegurar su satisfacción.
• Asistir en la preparación de informes comerciales y de ventas.
• Colaborar en la gestión de las relaciones con los proveedores.
• Realizar seguimiento de los pedidos y las entregas.
• Proporcionar apoyo administrativo al equipo de ventas.
• Participar en la implementación de estrategias de ventas.
• Mantener actualizada la base de datos de clientes.

• Salario competitivo con un rango estimado de 30.000 a 35.000 EUR anuales.
• Ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional.

• Proyecto estable con excelente ambiente laboral.
• Reconocido Family Office.

Family Office ubicado en Madrid zona de Hortaleza.

• Gestión de agenda del CEO y su familia, tanto a nivel personal como profesional.
• Administración de bandeja de entrada y correspondencia.
• Actuar como filtro del tiempo del CEO, facilitando la comunicación entre el CEO, los empleados de la oficina y el personal del hogar.
• Coordinación de compras para el CEO y su familia, incluyendo la gestión de documentación para entregas, devoluciones y envíos.
• Gestión de viajes para el CEO, su familia y el personal del hogar.
• Organización de eventos personales y corporativos.
• Mantenimiento de registros médicos, gestión de visitas al médico, administración de seguros y control de facturas pagadas.
• Elaboración de informes de gastos, conciliación de extractos de tarjetas de crédito y coordinación de gastos y facturas del hogar.
• Gestión del inventario de la oficina.
• Punto de contacto con proveedores de servicios.
• Supervisión y gestión de solicitudes de mantenimiento e instalaciones.

• Un salario competitivo en el rango de 30.000€ - 35.000€ B/A.
• Tickets restaurant como parte de los beneficios.
• Un ambiente de trabajo positivo y productivo.
• Jornada de trabajo completa y presencial de 09:30 a 18:00 (no es necesario disponibilidad 24/7)

• Obligatorio: poseer certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
• Empresa internacional de fabricación de maquinaria industrial.

Nuestro cliente es una gran organización que opera en el sector industrial y manufacturero. Con una sólida presencia en Madrid, son conocidos por su compromiso con la inclusión y la diversidad en el lugar de trabajo.

#lgd, #impactopostivo

• Gestión de cuentas a cobrar.
• Colaboración con el equipo de Contabilidad & Finanzas.
• Comunicación con clientes para resolver consultas relacionadas con pagos.
• Elaboración de informes financieros.
• Apoyo en auditorías internas y externas.
• Participación en la mejora de procesos financieros.
• Colaboración en la preparación de presupuestos y previsiones financieras.
• Contribución al cumplimiento de la normativa financiera y legal.

#lgd, #impactopostivo

• Salario competitivo: rango estimado de 33.000 a 36.000 EUR.
• Tickets de comida (13€/día).
• Retribución flexible.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
• Trabajo en una gran organización en el sector industrial/manufacturero en Madrid.
• Entorno de trabajo inclusivo y diverso.

#lgd, #impactopostivo

• Al menos 3 años de experiencia en el puesto
• Experiencia en sector educativo

Sector educativo.

Zona este de Madrid, alrededores Alcalá de Henares.

Comunicación y Relaciones Públicas:

- Gestión de la comunicación con familias, prensa y medios locales.

- Redacción de notas de prensa y artículos sobre el colegio.

- Coordinación con el equipo directivo para alinear la comunicación con los valores del centro.

Estrategia de Marketing y Captación:

- Diseño y ejecución de campañas para atraer nuevos alumnos.

- Organización de jornadas de puertas abiertas y eventos promocionales.

- Elaboración de material promocional (dossieres, folletos, newsletters).

Gestión de Redes Sociales y Web:

- Creación de contenido para redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.).

- Actualización y mantenimiento de la web del colegio.

- Gestión de campañas en Google Ads y Meta Ads.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Buen ambiente de trabajo en un entorno educativo.

Posibilidades de formación y crecimiento profesional.

Vacaciones de colegio.

Zona este de Madrid, alrededores Alcalá de Henares.

100% presencial.

• Important multinational Group with a Centre of Excellence in Madrid
• Languages skills: German, French or Italian

Important multinational Group with a Centre of Excellence in Madrid.

The chosen candidate will be responsible of the following tasks:

• Managing collections for assigned accounts, ensuring timely payments as per contract terms
• Identifying and resolving disputes impacting payments with internal stakeholders
• Defining collection strategies with the CoE Team Leader and prioritizing customer contacts
• Monitoring overdue performance and supporting KPI tracking
• Attending meetings with stakeholders, proposing corrective actions, and escalating issues when needed
• Supporting the integration of new customers and legal entities into the shared service center
• Contributing to the standardization of AR processes and sharing best practices
• Performing credit risk analysis and recommending credit limits based on internal policies and external reports
• Monitoring and escalating credit exposure as required
• Collaborating closely with Sales and Finance teams to ensure aligned credit management

We offer:

• Permanent contract
• Great location: city center (Nuevos Ministerios)
• Flexible working time
• Fixed and variable salary, with flexible benefits plan

• Supervisión del proceso automatizado completo de fabricación de malta y subproductos en un entorno de producción continua (365 días/año).
• Supervisión y Control de los procesos de remojo, germinación, tostado y fabricación de subproductos, así como de las instalaciones auxiliares (calderas, depuradora, sala de frío, etc.). Toma de diferentes muestras.
• Silos de almacenamiento: Supervisión y control de recepción automatizada de cebada y expedición de malta en carga automatizada de camiones e introducción de datos en sistema informático.
• Ensacado y paletización de malta.
• Ejecución de las tareas asignadas diariamente y por escrito en los partes de trabajo y cumplimentación diaria de partes informáticamente.
• Ejecución del plan de limpieza industrial de la planta usando medios manuales y mecánicos y con el uso de productos químicos.

• Formación Profesional Grado Medio (preferiblemente titulaciones técnicas).
• Mayor de 18 años, carnet de conducir y vehículo propio.
• Experiencia mínima de 3 años en funciones similares industriales (supervisión y control de procesos industriales).
• Imprescindible manejo de equipos informáticos (Ordenador y Tablet).
• Valorable formación en seguridad laboral y cultura de seguridad en entornos industriales y normas alimentarias, calidad y medioambiente.
• Disponibilidad para trabajar a turnos de mañana, tarde y noche

• Contratación indefinida directamente por la empresa cliente
• Banda salarial 30.000-40.000€
• Sistema de turnos rotativo de mañana, tarde y noche
• Formación en seguridad laboral y en el puesto hasta cerciorarse que el trabajador puede desempeñar sus funciones con autonomía

• Ejecución del Plan de mantenimiento preventivo (planta industrial, depuradora, planta de frío, calderas, aire comprimido, etc.) realizando tareas programadas de mantenimiento preventivo y correctivo, engrase y reparación de maquinaria de instalaciones de proceso industrial y auxiliares.
• Realizar el mantenimiento curativo, correctivo, engrase y reparación de las instalaciones, dando soporte a las necesidades de cada una de las unidades productivas de la planta.
• Supervisión técnica de planta de cogeneración y placas solares.
• Realizar el mantenimiento y actualización y control administrativo de almacén e inventario en herramienta informática (GMAO).

• Formación Profesional Superior en las especialidades de electromecánica; mecatrónica industrial, sistemas electrotécnicos y automatizados.
• Valorable Titulación oficial Operador de Calderas Industriales
• Valorable especialización en digitalización de mantenimiento industrial.
• Experiencia de al menos 5 años realizando funciones similares mantenimiento industrial en rama eléctrica y automatización.
• Muy valorable formación en seguridad laboral y normas de calidad, seguridad alimentaria y gestión de energía.
• Imprescindible disponibilidad para trabajar a turnos.

• Contratación indefinida directamente por la empresa cliente
• Banda salarial 40.000€ - 50.000€
• Horarios en turnos de mañana, tarde y noche

¿Te unes a la revolución del Delivery?

Cuyna es el Cohete que impulsa a marcas y restaurantes para llegar más lejos.

¿Cómo lo hacemos? Los restaurantes nos confían sus marcas y operamos su delivery manteniendo sus estándares y calidad, mientras aprovechamos nuestra excelencia en la operación y nuestra tecnología propia (cuynaOS) para garantizar la eficiencia y su expansión.

Funciones y Responsabilidades

• Atender al cliente, dar la bienvenida, dar soporte en la realización de los pedidos y entrega de los mismos. 
• Manejar incidencias, problemas y quejas, buscando una solución que garantice la satisfacción del cliente. 
• Mantener la limpieza de la sala y los servicios. 

¿Qué necesitamos?

• Experiencia previa. 
• Agilidad y sentido de urgencia.
• Habilidades para la atención al cliente. 
• Capacidad para trabajar bajo presión.
• Pulcritud y limpieza a la hora de trabajar. 

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido de 32h semanales - 2 meses de periodo de prueba. 

Salario por encima del convenio + Plus por festivos y nocturnidad. 

Turnos partidos con días de libranza consecutivos. 

Bonus mensual por resultados

Seguro médico privado subvencionado al 50% (Alan)

App para obtener adelantos de nómina cuando tu quieras (Payflow)

31 días naturales de vacaciones al año.

? Día de cumpleaños libre para celebrarlo por todo lo alto

24 y 31 de Diciembre libres

Formación continua y plan de carrera para crecer con Cuyna cada 6 meses. 

Formar parte de un equipo jóven, dinámico y con muchas ganas de marcar la diferencia.

¡Inscríbete ahora y únete a la revolución del Delivery!

Nuestros valores

Ave Fénix. Vemos la solución, no el problema.

Corazón Analítico. No nos quedamos en la superficie de las cosas.

Don't fail to plan. Ponemos foco en lo que aporta valor.

Todos deben ganar. Nunca perdemos de vista la satisfacción de nuestros clientes.

Cohete cohete. Nada nos para.

Somos #TalentoEsfuerzoHumildad

En Experis, buscamos incorporar una persona con experiencia como Scrum Master/Ingles/Remoto. (H/M/X)

Responsabilidades:

Facilitar las reuniones diarias, la planificación de sprints y las retrospectivas.

- Asegurar que el equipo siga las metodologías ágiles y las prácticas de Scrum.

- Eliminar los obstáculos que dificultan el progreso del equipo e informar a la gerencia.

- Colaborar con los propietarios de producto para gestionar el backlog del producto.

- Fomentar una cultura de mejora continua dentro del equipo.

Requisitos:

Tener mas de 3 años de Experiencia demostrable como Scrum Master.

- Dominio de JIRA.

- Capacidad para resolver conflictos y eliminar impedimentos.

- Inglés avanzado conversacional (MÍNIMO C1)

- Se valora un Scrum Master Certificado (CSM) o una certificación similar.

- Sólido conocimiento de las metodologías ágiles y las prácticas de Scrum.

Se requiere residir en España

Se ofrece contrato tiempo indefinido con Experis

Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Formar parte de Experis significa encontrar el desarrollo profesional que necesitas para alcanzar tus objetivos, ofreciéndote:

• Proyectos y servicios con tecnologías punteras.

• Acompañamiento a través de un Mentor para potenciar tus capacidades.

• Desarrollo profesional y plan de formación a tu medida (cursos tecnológicos, idiomas, soft skills…).

• Salario competitivo acorde a tus capacidades + Retribución flexible, con revisión en base a evaluación de desempeño.

• Estabilidad laboral y rotación entre diversos proyectos/servicios para potenciar tu desarrollo.

• Equipos diversos (multiculturales, deslocalizados…).

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis.

En Experis, buscamos incorporar una persona con experiencia como Técnico de Soporte/Desarrollador Microsoft 365 /Madrid. (H/M/X)

Responsabilidades:

Desarrollo sobre Microsoft 365, utilizando al menos herramientas como PowerShell, PowerApss, PowerAutomate, PowerBI, Microsoft Graph.

Requisitos:

Experiencia en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones empresariales utilizando Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI) y Dynamics 365

Titulación mínima: Técnico Superior, con especialidad relacionada con Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC) o Informática.

Ubicación: Madrid, Híbrido, en principio ir a las oficinas cuando se solicitase, sino es en REMOTO

Se ofrece contrato tiempo indefinido con Experis

Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado.

Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

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• Proyectos y servicios con tecnologías punteras.

• Acompañamiento a través de un Mentor para potenciar tus capacidades.

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• Equipos diversos (multiculturales, deslocalizados…).

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis.

En Experis, Seleccionamos un/a profesional con experiencia en Soporte IT para trabajar de manera presencial en Alcobendas. (H/M/X)

Se requiere:

Mínimo de experiencia laboral en el área de soporte de 1 año.

- Nivel intermedio de inglés (B2).

- Conocimiento de herramientas de ticketing.

- Hardware y software, tanto en entorno Windows

-Puesto de trabajo 100% presencial en Alcobendas 

- Horario jornada completa Lunes a Viernes de 9 a 18 horas

• Salario que se ofrece es de 21.000 brutos anuales

- Se ofrece contrato a tiempo indefinido con Experis

Formar parte de Experis significa encontrar el desarrollo profesional que necesitas para alcanzar tus objetivos, ofreciéndote:

· Proyectos y servicios con tecnologías punteras.

· Acompañamiento a través de un Talent Mentor para potenciar tus capacidades.

· Desarrollo profesional y plan de formación a tu medida (cursos tecnológicos, idiomas, soft skills...).

· Salario competitivo acorde a tus capacidades + Beneficios - Retribución flexible, con revisión en base a evaluación de desempeño.

· Estabilidad laboral y rotación entre diversos proyectos/servicios para potenciar tu desarrollo.

· Equipos diversos (multiculturales, deslocalizados...).

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis.

En Experis nos encontramos en la búsqueda de perfiles que hayan realizado tareas de capacitación como key user/consultor/formador con SAP (mínimo 12 meses) en alguno de los siguientes módulos HCM, ABAP, BW, PP, SD o MM

Requisitos:

1. Contar con una Titulación Académica mínima deseada de Grado Homologado finalizado.

2. Experiencia profesional mínima requerida: Al menos 12 meses en ocupaciones relacionadas con la especialidad de Cursos en SAP.

(el candidato tiene que conseguir que la empresa donde estuvo 12 meses o más como formador le hagan una carta que así lo certifique)

Como Consultor SAP certificado del proyecto, deberás contar con la certificación vigente y actualizada del módulo que vaya a impartir. Si no tiene certificado, valoramos certificarte en el módulo contando con al menos 1 año de experiencia

Funciones:

Impartir formaciones, dentro de la CAM, en horario de mañana y/o tarde, y las formaciones diarias máximo 6 horas aproximadamente y las otras 2 horas para preparación, corrección y documentación. De lunes a viernes

Valdría tanto un perfil de Formador (que se haya dedicado a formar a alumnos en SAP) o bien un consultor que entre sus tareas haya hecho algo de formación a los usuarios o un key users SAP que formen a usuarios

Se ofrece contrato a tiempo indefinido

Lugar de trabajo Madrid PRESENCIAL

Formar parte de Experis significa encontrar el desarrollo profesional que necesitas para alcanzar tus objetivos, ofreciéndote:

Proyectos y servicios con tecnologías punteras.

Acompañamiento a través de un Mentor para potenciar tus capacidades.

Desarrollo profesional y plan de formación a tu medida (cursos tecnológicos, idiomas, soft skills...).

Salario competitivo acorde a tus capacidades + Retribución flexible, con revisión en base a evaluación de desempeño.

Estabilidad laboral y rotación entre diversos proyectos/servicios para potenciar tu desarrollo.

Equipos diversos (multiculturales, deslocalizados...).

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis.

¡Únete a un equipo líder en el sector farmacéutico!

¿Te apasiona el mundo de las farmacias y quieres una carrera llena de oportunidades? ¡Esta es tu oportunidad para destacar en un equipo de alto rendimiento!

¿Quiénes somos?
En Marlex, colaboramos con Farmaconsulting, pioneros en la transmisión de farmacias . Buscamos un/a Comercial Hunter B2B para unirse a nuestro equipo de la zona norte.

¿Qué harás?

Liderar un equipo de 4 personas: Distribuidas en diferentes zonas geográficas.

Captación de oportunidades: Identificar nuevos clientes.
Acompañamiento personalizado: Asesorar al farmacéutico en el proceso de compraventa de farmacias.
Gestión de cartera: Mantener relaciones comerciales sólidas con propuestas a medida.
Estrategia y análisis: Desarrollar estrategias comerciales y hacer seguimiento de resultados.

Lo que ofrecemos:
Equipo dinámico y ambicioso: Un ambiente de trabajo colaborativo y retador.
Oportunidades de desarrollo: Crecimiento profesional, formación continua y visibilidad en el sector.
Contrato indefinido y salario competitivo: Fijo + variable, ligado a tus resultados + Vehículo de empresa.

¡Únete a un equipo líder en el sector farmacéutico!

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¿Quiénes somos?
En Marlex, colaboramos con Farmaconsulting, pioneros en la transmisión de farmacias . Buscamos un/a Comercial Hunter B2B para unirse a nuestro equipo de la zona norte.

¿Qué harás?

Liderar un equipo de 4 personas: Distribuidas en diferentes zonas geográficas.

Captación de oportunidades: Identificar nuevos clientes.
Acompañamiento personalizado: Asesorar al farmacéutico en el proceso de compraventa de farmacias.
Gestión de cartera: Mantener relaciones comerciales sólidas con propuestas a medida.
Estrategia y análisis: Desarrollar estrategias comerciales y hacer seguimiento de resultados.

Lo que ofrecemos:
Equipo dinámico y ambicioso: Un ambiente de trabajo colaborativo y retador.
Oportunidades de desarrollo: Crecimiento profesional, formación continua y visibilidad en el sector.
Contrato indefinido y salario competitivo: Fijo + variable, ligado a tus resultados + Vehículo de empresa.