Ofertas de empleo de cor

• Empresa del sector tecnológico.
• Ubicada en Barcelona.

Consultora IT especializada en proyectos de Infraestructuras.

• Implementar, administrar y mantener soluciones de seguridad utilizando herramientas líderes del sector como TrendMicro, Cisco, Fortinet y TxOne, asegurando una protección integral.
• Monitorear, detectar y analizar en tiempo real amenazas cibernéticas, mitigando riesgos mediante acciones preventivas y correctivas.
• Investigar, diagnosticar y responder de manera efectiva a incidentes de seguridad, empleando soluciones avanzadas de nuestros fabricantes.
• Gestionar incidencias relacionadas con las soluciones y plataformas implementadas.
• Desarrollar políticas y procedimientos de ciberseguridad.
• Realizar auditorías técnicas periódicas, generar documentación clara y detallada, y presentar resultados al cliente final.
• Crear y ejecutar simulacros de Phishing adaptados a las necesidades específicas de cada cliente.
• Capacidad para realizar pruebas de concepto de las tecnológicas especializadas o aprendidas.
• Realizar pruebas de concepto (PoC) de tecnologías innovadoras para evaluar e implementar nuevas soluciones

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Posición de Recepcionista temporal con opción de incorporación posterior.
• Excelente ambiente laboral.

Nuestro cliente es una organización mediana en el sector de servicios empresariales. Ofrecen un entorno de trabajo creativo y colaborativo en Madrid.

• Proporcionar un excelente servicio al cliente como primera cara de la empresa.
• Atender llamadas y correos electrónicos, y gestionar consultas de manera eficiente.
• Mantener el área de recepción ordenada y representativa.
• Coordinar y programar citas y reuniones.
• Manejo de documentos y correspondencia general.
• Asistir en la organización de eventos internos.
• Mantener un alto nivel de confidencialidad en todo momento.
• Contribuir a un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.

• Salario competitivo, aproximadamente entre 20.000€B/A.
• Ambiente de trabajo creativo y colaborativo en Madrid.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

• Jefe Contable (asesoría) con SAGE Despachos
• Asesoría de empresas ubicada en Madrid centro

Asesoría de empresas ubicada en Madrid centro

El candidato seleccionado deberá realizar las siguientes tareas:

• 
  
  Supervisar, coordinar y gestionar las actividades del departamento contable.
• 
  
  Preparar y revisar la contabilidad general, incluyendo la elaboración de balances, cuentas de resultados y cierres contables mensuales y anuales; de varias sociedades de la cartera del despacho.
• 
  
  Asegurar que las operaciones contables de los clientes estén conformes a la legislación vigente y las normativas fiscales.
• 
  
  Gestionar la elaboración y presentación de impuestos (IVA, IS, IRPF, etc.), asegurando su correcta liquidación y presentación en los plazos establecidos.
• 
  
  Realizar conciliaciones bancarias, control de cobros y pagos, y gestionar los recursos financieros de los clientes.
• 
  
  IMPRESCINDIBLE el uso del software SAGE Despachos en el registro y control de las operaciones contables, optimizando su uso para mejorar la eficiencia del equipo.
• 
  
  Coordinar equipo de 3 personas y reportar a los socios.
• 
  
  Proporcionar asesoramiento contable y fiscal a los clientes, buscando siempre la optimización de sus recursos financieros.
• 
  
  Mantenerse actualizado sobre las normativas fiscales, contables y laborales, implementando cambios en los procesos cuando sea necesario.
• 
  
  Liderar y motivar al equipo de contabilidad, promoviendo su desarrollo profesional y asegurando un ambiente de trabajo colaborativo.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional a largo plazo en empresa en crecimiento.

• Residir en la Marina Alta.
• Nivel alto de inglés y holandés.

Despacho especializado en ofrecer asistencia legal y servicios de asesoría fiscal/contable, laboral y gestoría para particulares, empresas y autónomos.

El perfil seleccionado se encargará de:

• Gestión de matriculaciones de vehículos, asegurando que todos los trámites estén correctos y completos.
• Solicitud de residencia para extranjeros, gestionando la documentación y los procesos necesarios para su tramitación.
• Realización de tareas administrativas generales, como la organización de documentos y la gestión de archivos.
• Organización y manejo de correos electrónicos, filtrando y respondiendo a las comunicaciones de manera eficiente.
• Coordinación de comunicaciones internas y externas, asegurando la correcta transmisión de la información.
• Gestión de relaciones con gestores y otros proveedores, asegurando el cumplimiento de los procedimientos administrativos.
• Distribución de información a las diferentes personas del equipo y redirigirla a la persona correspondiente para su seguimiento.

• Salario acorde a experiencia profesional.
• Contrato indefinido jornada completa.
• Oportunidad de desarrollo profesional.
• Horario de 8h a 15h atención al público. Lunes y martes hasta las 18.30h.

• 3 años en producción de vídeo y fotografía
• Experiencia en la producción de contenido para redes sociales

Holding de empresas

Producción y Edición Audiovisual

• Planificación, grabación y edición de vídeos y fotografías para distintos formatos y plataformas.
• Desarrollo de contenido visual para redes sociales, web, campañas publicitarias y eventos.
• Creación de storyboards y guiones visuales para garantizar la coherencia del mensaje.

Fotografía

• Producción de sesiones fotográficas para productos, eventos y retratos corporativos.
• Edición y retoque fotográfico para asegurar la máxima calidad visual.
• Gestión de iluminación y composición para lograr imágenes impactantes.

Vídeo

• Captura y edición de vídeo con técnicas avanzadas de montaje, colorimetría y efectos.
• Implementación de motion graphics y animaciones para mejorar la comunicación visual.
• Optimización de contenido audiovisual para su distribución en distintos formatos digitales.

Gestión de Equipos y Recursos

• Supervisión y mantenimiento de equipos de grabación, iluminación y sonido.
• Coordinación con equipos de marketing y diseño para la producción de contenido alineado con las campañas.
• Organización de cronogramas y logística de producción.

Estrategia y Tendencias

• Investigación y aplicación de nuevas tendencias audiovisuales.
• Adaptación de contenido para mejorar el engagement y alcance en cada plataforma.
• Implementación de mejoras basadas en análisis de métricas y feedback del público.

Posición 100% presencial

Las Rozas

Horario:

• L-J DE 8,30H-18,00H ½ Hora flexible de entrada
• V DE 8,30H-15,00H ½ Hora flexible de entrada
• Julio y Agosto jornada reducida

• Multinational company located in Madrid Capital
• Fluency in both verbal and written English is mandatory.

Multinational company located in Madrid Capital

• Supplier referencing process execution, including document collection, compliance checks, and data entry.
• Planning, scheduling, and tracking execution of Suppliers' social audits for European entities.
• Planning & executing yearly campaigns & compliance checks (E.g., financial health, dependency, anti-corruption processes)
• Managing & collecting compliance documentation (E.g., Ethical Commitment Letter, General Terms and Conditions)
• Contributing to risk management evaluation campaigns (E.g., data privacy, cybersecurity campaigns)
• Yearly campaigns: Support Suppliers Sustainability evaluation
• Collect and report KPIs related to Sustainable Sourcing programs (g., Retail Eco-design, Forest Policy, Inclusive Sourcing)
• Manage & update information, related to our Sustainable Sourcing programs.
• Dashboards: Create & maintain sustainability dashboards.
• Data Quality & consistency
• Maintain Preferred Supplier Lists and ordering channels, support Annual content update.
• Maintain and update information, documents & data in alignment with our purchasing teams across Europe.
• Data analysis: extract, prepare and analyse data/information to provide guidance and inputs to build action plans and improvement opportunities.

• Smart work: up to 2 days of remote working per week.
• Opportunitytogrowanddevelopyourcareeracross a diverserangeoffunctions
• Friendlyanddynamicworkatmosphere
• Salary: €35.000 - €43.000

• Importante empresa distribuidora en el sector farmacéutico.
• Al menos 5 años de experiencia en el puesto.

Importante empresa distribuidora con dilatada experiencia en el sector farmacéutico.

El director técnico farmacéutico deberá realizar sus funciones para garantizar la aplicación y cumplimiento de las buenas prácticas de distribución establecidas en la Unión Europea así como de la normativa vigente que sea de aplicación.Estas funciones incluyen:- Asegurar el funcionamiento de un sistema de garantía de calidad y disponer de los procedimientos necesarios para el correcto desarrollo de sus actividades.

- Verificar la legalidad de sus proveedores de medicamentos así como de los clientes a los que los suministra.

- Controlar el correcto cumplimiento de su procedimiento de retirada de los medicamentos, que deberá garantizar la ejecución efectiva, y con la urgencia adecuada, de cualquier orden de retirada emitida por la Agencia Española de Medicamentos y Productos Sanitarios. Así como, el control en la correcta aplicación de cualquier otra medida cautelar que ordene la autoridad sanitaria competente.

- Estar informado de las reclamaciones que se reciban, supervisar su adecuada investigación, y adoptar las medidas que procedan en cada caso.

- Supervisar el cumplimiento de la legislación especial sobre estupefacientes, psicótropos y demás medicamentos sometidos a especial control.

- Formación periódica de los empleados.

- Evaluar y aprobar, en su caso, que las devoluciones de medicamentos que se produzcan vuelvan a las existencias, tras verificar que se corresponden con medicamentos suministrados previamente a la entidad que las devuelve.

- Servir de interlocutor con las autoridades sanitarias y colaborar con ellas en la ejecución de las medidas que procedan.

- Guardar y custodiar toda la documentación técnica relativa a la autorización del establecimiento de distribución, así como la establecida en las buenas prácticas de distribución.

- Informes periódicos a la dirección de la compañía.

- Cualquier otra que imponga la normativa vigente o las buenas prácticas de distribución establecidas en la Unión Europea.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Es una posición clave en proyectos de construcción.
• Serás responsable de la correcta ejecución de la obra.

Nuestro cliente es una organización de gran tamaño en el sector inmobiliario, reconocida por su enfoque en la calidad y la sostenibilidad. Con sede en Madrid, se centra en la construcción de viviendas de alto nivel y se enorgullece de su equipo de profesionales altamente calificados.

• Supervisar y coordinar todos los aspectos técnicos de los proyectos de construcción.
• Asegurar la calidad y eficiencia de las obras.
• Coordinar con el equipo de diseño y ejecución para garantizar la coherencia del proyecto.
• Resolver problemas técnicos que puedan surgir durante la construcción.
• Supervisar el cumplimiento de los estándares de seguridad y regulaciones pertinentes.
• Colaborar con proveedores y subcontratistas para asegurar la entrega a tiempo y dentro del presupuesto.
• Proporcionar informes técnicos y actualizaciones a los gestores de proyecto.
• Mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías en el sector de la construcción.

• Una remuneración competitiva, con un rango estimado de 60.000 a 66.000 euros al año.
• Un ambiente de trabajo profesional y colaborativo en Madrid.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
• Beneficios adicionales.

• Perfil sólido en la parte hard de RRHH: RRLL y Administración de personal.
• Punto de trabajo en zona cercana a Vallecas.

Nuestro cliente es una reconocida compañía del sector alimentación, con una sólida presencia en el mercado. En este caso, el centro de trabajo está localizado en la zona de Vallecas.

La persona reportará a la DRH y tendrá un equipo (soft) por debajo, que le reporte directamente:

• Administración de personal: Punto de contacto con la gestoría, consolidación de datos, revisión de los mismos, corrección de incidencias antes de la emisión, contabilidad de la nómina, reportes en Excel y KPIS de cuadros de mandos.
• RRLL: Sólidos conocimientos en la materia: Amonestaciones, sanciones, contratos, diferenciación de categoría, etc.
• Parte analítica de HR: Elaboración de reportes en Excel, control de KPIS con cuadros de mandos, control, registro y análisis de datos, reporte de los mismos hacia arriba, etc. Para conciliaciones y juicios, existe apoyo de un despacho externo.
• Funciones administrativas del puesto: alta de los centros de trabajo, comunicaciones, subida de datos al ERP
• PRL: Contacto con el SPA y plan de formación muy ligado al mismo, control de las facturas, horas de formación, bonificación de las mismas, reporte de KPIS al fondo, etc.
• Soporte general en la parte soft de RRHH y en C&B: Aportación de ideas y desarrollo de políticas junto con DRH.

• Franja salarial: 40.000 - 45.000€ B.A + 10% de variable.
• Horario: De L-J de 9-18h aproximadamente, y viernes hasta las 14/15h con guardias. Puesto 100% presencial (No hay teletrabajo)
• Retribución flexible: Seguro médico.
• Oportunidad para trabajar en una reconocida empresa del sector, con una sólida presencia en el mercado.
• Centro de trabajo localizado en la zona de Vallecas.

• Liderar el proyecto de integración un nuevo almacén inteligente en la empresa.
• Serás responsable de este una vez este 100% operativo.

Es una empresa especializada en el diseño y fabricación de equipamiento para hostelería, restauración y alimentación, con presencia internacional.

Es una empresa con más de 60 años en el mercado, que cuenta con una plantilla de aproximadamente 140 empleados.

Funciones principales:

• Coordinar y supervisar el trabajo de la empresa integradora, asegurando la entrega en tiempo y presupuesto.
• Proponer y gestionar modificaciones para optimizar el sistema.
• Planificar la integración en colaboración con los departamentos implicados.
• Asumir la responsabilidad del mantenimiento y correcto funcionamiento del almacén una vez operativo.

Proyecto estratégico en empresa asentada con gran posicionamiento en el mercado.

Condiciones salariales atractivas.

• Experiencia trabajando dentro de Contabilidad en empresas multinacionales
• Liderar un equipo de trabajo

Multinacional mundo logístico

Reportando a la Dirección Financiera, tus principales responsabilidades serán:

* Liderar y gestionar el equipo de administración y contabilidad, brindando formación y supervisión continua para garantizar la eficiencia de los procesos contables y fiscales;
* Actuar como interlocutor principal con los auditores externos;
* Supervisar y coordinar la contabilidad de la empresa, asegurando la precisión y puntualidad de los registros y reportes financieros;
* Elaborar estados financieros (balances y cuentas de resultados) conforme a los principios contables y fiscales aplicables;
* Garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales, incluyendo la preparación y presentación de impuestos y otros requerimientos legales;
* Supervisar el mantenimiento adecuado de la contabilidad, gestionando los procesos relacionados con proveedores, clientes, fiscalidad, tesorería y administración corporativa;
* Colaborar con los departamentos de compras y controlling para optimizar la eficiencia de los procesos y alinearlos con los objetivos estratégicos de la compañía;
* Velar por el cumplimiento de las normativas fiscales y contables, manteniéndose al día con los cambios regulatorios;
* Colaborar en el diseño y seguimiento de los procesos informáticos para mejorar la eficiencia operativa y alinearlos con los objetivos estratégicos;
* Participar en la elaboración y seguimiento de los presupuestos.
* Coordinar la preparación y envío puntual de la información solicitada por la matriz;
* Motivar al equipo para alcanzar los objetivos y mejorar el rendimiento;
* Promover el desarrollo profesional, fomentando un ambiente inclusivo y colaborativo, aprovechando las fortalezas individuales, como también promover una cultura de retroalimentación abierta;
* Facilitar la resolución de conflictos y asegurar una comunicación efectiva.

Liderar un equipo mediano

Modelo híbrido de trabajo

• Importante multinacional del sector Medical Device
• Posición estable en Baix Llobregat

Importante multinacional del sector Medical Device ubicada en el Baix Llobregat.

1. Relaciones Laborales

• Actuar como enlace entre la empresa, empleados y sindicatos, en colaboración con el Director de RRHH.
• Resolver conflictos laborales y facilitar procesos de mediación o arbitraje cuando sea necesario.
• Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y anticipar riesgos legales potenciales.
• Diseñar e implementar estrategias de comunicación interna para fortalecer las relaciones laborales.
• Gestionar indicadores de rotación y absentismo, realizando análisis y proponiendo acciones correctivas.
• Formar a los mandos intermedios sobre procedimientos y normativas disciplinarias.

2. Administración de Personal

• Supervisar el cumplimiento de políticas de recursos humanos relativas a control de asistencia, ausencias y licencias.
• Asegurar la correcta implementación de beneficios y compensaciones laborales.
• Coordinar la gestión de la nómina junto al área de administración de personal.
• Colaborar con el Talent Acquisition Lead en la gestión del proceso de onboarding.

3. Cumplimiento Normativo y Auditoría

• Garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones laborales y de seguridad social en la gestión de personal.
• Preparar y presentar informes de auditorías internas y externas.
• Implementar procesos de control y supervisión para evitar incumplimientos normativos.
• Coordinar la implementación de medidas disciplinarias ante el incumplimiento de normas internas.

4. Desarrollo de Políticas y Procedimientos

• Desarrollar y actualizar las políticas de relaciones laborales y administración de personal, asegurando su alineación con las necesidades del negocio.
• Brindar asesoría continua a gerentes y líderes sobre mejores prácticas en la gestión del personal y el cumplimiento normativo.
• Implementar programas de formación en normativas laborales y relaciones laborales, tanto para empleados como para líderes, garantizando una correcta aplicación de las políticas.

• Posición estable.
• Ubicación: Baix Llobregat.
• Empresa en crecimiento.
• Salario competitivo.

• ¿Tienes experiencia en proyectos industriales en alimentación?
• Multinacional de servicios de ingeniería

Multinacional de servicios de ingeniería

• Garantizar una ejecución de calidad del proyecto, dentro de los plazos y presupuestos establecidos, brindando un servicio satisfactorio al cliente.
• Coordinar y supervisar equipos técnicos, contratistas y proveedores para asegurar la ejecución eficiente del proyecto en cada fase.
• Desarrollar y gestionar cronogramas, hitos y seguimientos del progreso del proyecto, asegurando el cumplimiento de los plazos.
• Gestionar el presupuesto, optimizando costos sin comprometer la calidad.
• Identificar y mitigar riesgos asociados al proyecto, asegurando la correcta gestión de imprevistos.
• Cumplir con las normativas de seguridad y calidad propias del sector, garantizando el cumplimiento de las regulaciones.
• Presentar informes de avance a la gerencia y proponer estrategias de mejora continua.

Estabilidad profesional.

• Vivir en la zona de laSafor.
• Mínimo 5 años de experiencia en plantas productivas.

Empresa valenciana con una sólida trayectoria de más de 60 años, cuyo valor principal es el gran compromiso con la innovación y la sostenibilidad.

• Planificar, organizar y supervisar la producción diaria de la planta.
• Asegurar el cumplimiento de los objetivos de producción en términos de cantidad, calidad y plazos de entrega.
• Coordinar y liderar al equipo de operarios y supervisores, promoviendo un ambiente de trabajo seguro y eficiente.
• Implementar mejoras en los procesos productivos para optimizar costos y tiempos de producción.
• Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad, higiene y medioambiente en la planta.
• Colaborar con los departamentos de mantenimiento, calidad y logística para mejorar la operatividad.
• Analizar indicadores clave de desempeño (KPI) y proponer acciones correctivas.
• Gestionar los recursos materiales y humanos para maximizar la productividad.
• Resolver incidencias que afecten la producción y prevenir posibles fallos en los procesos.
• Proponer e implementar iniciativas de mejora continua y metodologías como Lean Manufacturing, Six Sigma, 5S.

• Jornada completa
• Salario acorde a la experiencia y responsabilidades.

• Grupo empresarial líder en su nicho de producto
• Liderar el área eléctrico electrónica de una de las fábricas del grupo

Grupo empresarial líder en sector metal con fábricas a nivel internacional y headquarters en Euskadi.

• Programación y plani?cación de PM, OTCP y mejoras.
• Implementación de metodología 5S, Lean Manufacturing, TPM y desarrollar GMAO, asegurando su correcto funcionamiento y actualización para mejorar la plani?cación y el control de los trabajos de mantenimiento.
• Implementación de proyectos, nuevas inversiones, formación y puesta en marcha
• Automatización de procesos (Tia Portal, STEP 7, EPLAN...).
• Seguridad industrial (BT y AT).
• Gestión de subcontratas

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Importante multinacional del sector Medical Device
• Posición estable en Baix Llobregat

Importante compañía internacional del sector de Medical Device ubicada en Baix Llobregat.

Como Talent Acquisition Lead, reportarás directamente a la Dirección de Recursos Humanos y serás responsable de liderar todas las acciones relacionadas con la atracción de talento. Entre tus principales funciones se incluyen:

• Gestión Integral de Reclutamiento: Liderar el proceso completo de selección de personal, asegurando la adecuada selección de candidatos para roles internos.
• Desarrollo de Indicadores de Recruitment y Onboarding: Crear y monitorear indicadores de performance relacionados con el reclutamiento y onboarding para adaptar las políticas y acciones en base a ellos.
• Promoción de Talento: Desarrollar e implementar acciones y estrategias para atraer talento cualificado al sector.
• Employer Branding: Potenciar la marca empleadora a través de campañas internas y externas, fortaleciendo la reputación como empleador de referencia dentro del sector Health y creando una propuesta de valor atractiva para los mejores talentos.
• Ferias de Empleo: Representar a la empresa en ferias de empleo y eventos de reclutamiento, promoviendo la cultura corporativa y valores para atraer a los mejores candidatos.
• Implementación de Plataformas de RRHH: Colaborar en la puesta en marcha del módulo de reclutamiento y onboarding de la plataforma de Recursos Humanos en conjunto con el equipo de Administración de Personal.
• Onboarding: Supervisar y gestionar el proceso de onboarding de todos los nuevos empleados para garantizar una integración fluida y efectiva.
• Gestión de Job Descriptions y Organigrama: Controlar y gestionar las descripciones de puestos (Job Descriptions) y el organigrama de la empresa.
• Auditorías de Talent Acquisition: Colaborar activamente en las auditorías internas junto al Talent Lead.

• Posición estable en Baix Llobregat.
• Empresa en crecimiento y evolución.
• Salario competitivo y beneficios sociales.

• Empresa referente en su sector
• Desarrollo profesional

Empresa multinacional del sector salud/farma.

• Supervisar directamente las actividades de fabricación, importación, agrupación, y/o esterilización de los productos sanitarios/productos sanitarios para diagnóstico in vitro.
• Comprobar que los productos fabricados, importados, agrupados, esterilizados o reprocesados cumplen con los requisitos exigidos por la reglamentación que les sea de aplicación.
• Supervisar el archivo documental de los productos que se fabriquen, agrupen, esterilicen, importen y/o reprocesen y que se comercialicen o pongan en servicio.
• Revisar y evaluar incidentes relacionados con los productos que fabrican, agrupan, esterilizan y/o importan de cara al sistema de vigilancia y disponer de los medios para su comunicación a las autoridades sanitarias.
• Supervisión del registro de tarjetas de implantación en los implantes que así lo requieran.
• Ser interlocutor con las autoridades sanitarias y colaborar con ellas en la ejecución de las medidas que procedan como, por ejemplo, la retirada del producto del mercado.
• Facilitar a las autoridades sanitarias, siempre que le sea requerida, la documentación que avale la conformidad de los productos con lo establecido en la legislación.
• Preparación y supervisión de la documentación exigida para el registro de los responsables de la puesta en el mercado de productos sanitarios.
• Preparación de la solicitud de autorización sanitaria y supervisión directa de las investigaciones clínicas.
• Supervisión de los mensajes dirigidos a la publicidad y promoción de los productos.
• Comprobar antes de que se libere un producto, su conformidad mediante el sistema de gestión de calidad que se emplee en su fabricación.
• Se cumplan las obligaciones de seguimiento postcomercialización de MD conforme a la normativa correspondiente.
• Dar información y soporte técnico a las Unidades de Negocio sobre los aspectos regulatorios para los distintos países.
• Ser interlocutor principal con potenciales Partners / Sinergias (empresas farmacéuticas) para el desarrollo de los nuevos productos.
• Generación de documentación regulatoria a las autoridades correspondientes.
• Realización de auditorías a los fabricantes subcontratados

Desarrollo profesional y posibilidad de un modelo híbrido (3 presencial - 2 teletrabajo)

• Administrador de Sistemas con proyección a Responsable de Informática. ??
• Empresa estable y consolidada en el sector editorial

Es una empresa con una larga trayectoria en la publicación de material educativo de alta calidad. Con un enfoque en la innovación tecnológica, la compañía busca optimizar sus procesos internos y mejorar la experiencia de sus clientes a través de la digitalización.

• 
  
  Configuración, mantenimiento y supervisión de sistemas ERP y WMS.
• 
  
  Administración de servidores (Windows Server, Linux, Tomcat, Nginx, Apache, Oracle, MySQL, MariaDB).
• 
  
  Gestión de redes LAN, WAN y Wi-Fi.
• 
  
  Seguridad informática: backups, cortafuegos, redes VPN, monitorización y detección de amenazas.
• 
  
  Soporte técnico local y remoto a usuarios.
• 
  
  Gestión de telecomunicaciones y operadoras.

• 
  
  Salario competitivo.
• 
  
  Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa (Real, con proyección a Responsable informático).
• 
  
  Horario flexible y jornada reducida los viernes.
• 
  
  Entorno de trabajo estable y 100% presencial en Barcelona.

• Gran empresa con presencia en Segovia
• Fabricante de hormigón

Importante empresa fabricante de prefabricado de hormigón busca incorporar un plant manager en su fábrica de Segovia

• Análisis de desviaciones de producción, mano de obra, compras y almacenes

• Seguimiento de indicadores fijados por la dirección

• Impartir formación a la Mano de Obra directa sobre incidentes de Seguridad, procedimientos de trabajo y procesos de calidad

• Definición de los incentivos mensuales del personal de MOD

• Elaboración de listas de verificación de PRL

• Liderar las reuniones de fábrica: preparación de la información y documentación tratada en la misma

• Atención a los representantes de los trabajadores

• Supervisión de las labores de fábrica: visitas a planta, comprobación de procesos, producto final

• Seguimiento y supervisión del cumplimiento de la normativa de PRL

• Evaluación y revisión de las acciones correctivas, incidentes relacionados no sólo con la producción si no también con calidad y prevención

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional

Salario acorde a la valía del candidato

• Instaladora consolidada con 32M€ de facturación.
• Nos especializamos en instalaciones MEP en sectores público y privado.

Instaladora catalana consolidada con 32M€ de facturación y un equipo de más de 70 profesionales. Nos especializamos en instalaciones eléctricas y mecánicas en sectores público y privado, con proyectos en edificación e industrial.

?? Supervisión y ejecución en obra: Coordinarás los trabajos diarios de instalación, asegurando calidad y cumplimiento de los plazos.
?? Gestión de equipos: Organizarás y dirigirás al personal propio y subcontratistas en obra.
?? Interpretación de planos y documentación técnica, asegurando la correcta instalación de los sistemas.
?? Control de materiales y herramientas, garantizando su disponibilidad y uso adecuado.
?? Coordinación con el Jefe de Obra, reportando avances, incidencias y soluciones.
?? Supervisión de seguridad y prevención de riesgos, asegurando el cumplimiento de la normativa en obra.

?? Contrato estable en una empresa en crecimiento.
?? Salario competitivo + vehículo de empresa + dietas.
?? Proyectos técnicos de alto nivel, con clientes de referencia.
?? Oportunidad de crecimiento profesional dentro de la empresa.

• Empresa líder en la planificación y realización de infraestructuras para eventos
• Calculista, Proyectista, Project Management

Importante empresa líder en la planificación y realización de infraestructuras complejas para eventos deportivos, culturales y comerciales, ofreciendo soluciones personalizadas y de alta calidad.

En dependencia de la dirección de operaciones, el perfil seleccionado realizará las siguientes funciones:

• Realización de los cálculos estructurales necesarios para asegurar la estabilidad, resistencia y durabilidad de las estructuras.
• Certificación de las estructuras instaladas en los proyectos donde se requiera.
• Diseño de soluciones constructivas de acuerdo con las normativas de seguridad, medio ambiente, regulaciones locales y estándares internacionales.
• Revisión y, en casos puntuales, preparación correcta de listas de materiales.
• Evaluación de las cargas que las estructuras deben soportar, como cargas muertas, vivas, sísmicas, viento, entre otras.
• Selección, control y utilización de softwares especializados para la simulación y análisis de comportamientos estructurales.
• Preparación y revisión de planos, informes técnicos y especificaciones.
• Colaboración con arquitectos y otros ingenieros para asegurar que los diseños estructurales se integren adecuadamente con el diseño general del proyecto.
• Supervisión y revisión de obras in situ para asegurar que se ejecuten de acuerdo con los planos y cálculos establecidos.
• Resolver problemas técnicos que surjan durante la planificación y construcción
• Correcta preparación o aprobación/comprobación de cálculos estructurales internos y memorias de cálculo auditables (teniendo en cuenta los códigos de diseño locales).
• Comunicación continua con PM y delineantes y participar en negociaciones técnicas, coordinando los esfuerzos de todo el equipo.
• Participación activa en reuniones/negociaciones técnicas con clientes, entidades púbicas o cualquier agente que intervenga en la definición del proyecto.
• Diseñar de acuerdo a los procesos y materiales disponibles en NUSSLI.
• Asumir una responsabilidad proactiva y ser consciente de las soluciones técnicas para los distintos emplazamientos.
• Dirigir y tutelar equipos en proyectos complejos, proporcionando orientación y apoyo para garantizar que las tareas se completan con eficacia, fomentando su desarrollo y asegurándose de que contribuyen eficazmente a los proyectos.
• Diseño, fijación de precios y soporte técnico en ''Creación de Ofertas'' en soluciones avanzadas.
• Utilizar las herramientas de digitalización proporcionadas por NUSSLI o existentes en el mercado para aumentar la productividad.
• Actualización constante sobre normativas y códigos de construcción de aplicación.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Instaladora consolidada con 32M€ de facturación.
• Proyectos de instalaciones a nivel integral.

Somos una compañía consolidada con 32M€ de facturación y un equipo de 75 profesionales, especializada en instalaciones eléctricas y mecánicas en los sectores público y privado.

Como Delineante Proyectista, serás clave en el desarrollo y documentación de los proyectos de instalaciones, asegurando precisión y cumplimiento técnico.

?? Tus responsabilidades clave:?? Elaboración y modificación de planos técnicos en AutoCAD 2D y 3D.
?? Desarrollo de As Built, ajustando la documentación según la ejecución real en obra.
?? Apoyo en el diseño y ejecución de proyectos, colaborando con los equipos de ingeniería y obra.
?? Supervisión y ajuste de planos en base a normativa vigente y requisitos del cliente.
?? Coordinación con los especialistas BIM para la correcta integración de los modelos digitales.

?? Contrato estable en una empresa con grandes proyectos.
?? Salario competitivo: 30.000 - 32.000 €.
?? Trabajo con un equipo técnico especializado en delineación y BIM.
?? Proyectos técnicos de alto nivel, con clientes de referencia.
?? Oportunidad de crecimiento y aprendizaje continuo.

• Empresa consolidada y en plena expansión
• Experiencia en visita médica, valorándose en oftalmología

Laboratorio farmacéutico especializado en oftalmología y dermatología, enfocado en desarrollar soluciones innovadoras para la salud ocular, con presencia en más de 30 países.

• Visitar a oftalmólogos, personal hospitalario y profesionales de la salud en los hospitales asignados, promoviendo los productos de la compañía.
• Proporcionar información científica y técnica sobre los productos, tratamientos y servicios de la empresa.
• Crear y mantener relaciones duraderas con los médicos y otros profesionales de la salud clave, con el fin de fortalecer la presencia de la marca y aumentar la adopción de los productos.
• Identificar oportunidades de negocio en el ámbito hospitalario y colaborar con el equipo comercial para maximizar las ventas.
• Realizar presentaciones y reuniones con los equipos médicos para mantenerlos informados sobre las novedades de los productos.
• Organizar y participar en eventos médicos y jornadas científicas en hospitales y clínicas.
• Garantizar que los productos estén disponibles en los hospitales asignados y realizar el seguimiento correspondiente para asegurar su correcta distribución.
• Proponer estrategias de promoción personalizadas para cada hospital o grupo de médicos.
• Cumplir con los objetivos de ventas, cuota de mercado y desarrollo de negocio establecidos por la empresa.
• Elaborar informes periódicos sobre actividades realizadas, resultados obtenidos y planes de acción a futuro.

• Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento
• Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional
• Remuneración competitiva
• Coche de compañía

• Perfil Administrador de Sistemas
• Empresa puntera del sector industrial ubicada en Sevilla.

Nuestro cliente es una organización de tamaño mediano en el sector de la Salud. Con un enfoque en la calidad y la excelencia, la empresa se enorgullece de su equipo de profesionales altamente calificados y de su capacidad para ofrecer soluciones de vanguardia en el campo de la tecnología de la salud.

• Contribuir al desarrollo y la implementación de proyectos de tecnología de la salud.Administrar y mantener los sistemas operativos Windows Server (desde 2016) y Windows 10/11, con conocimientos en Linux.
• Gestionar entornos de virtualización, preferentemente con Proxmox y VMware.
• Configurar y mantener VPNs y firewalls.
• Monitorizar la red con Observium y aplicar políticas de seguridad (antivirus y gestión de parches).
• Administrar soluciones de almacenamiento NAS (Synology) y RAID.
• Gestionar copias de seguridad con Veeam y garantizar la integridad de los datos.
• Brindar soporte técnico a los usuarios, resolviendo incidencias y asegurando el correcto funcionamiento de los sistemas.
• Administrar Active Directory y Microsoft 365, con especial enfoque en Teams.
• Gestionar incidencias y activos de TI a través de GLPI.

• Banda salarial: 25.000 - 28.000 € brutos anuales.
• Horario: de 7:00 a 15:00.
• Ubicación: Cliente final en el sector industrial.

• Experiencia en gestión directa de equipos de producción.
• Experiencia en transformación de plásticos (preferiblemente PVC).

Empresa líder en el sector plástico ubicada en el interior de la provincia de Alicante.

• 
  
  Supervisar y dirigir todas las actividades de producción, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y la eficiencia operativa.
• 
  
  Liderar, motivar y desarrollar equipos de trabajo en el área de producción, fomentando un ambiente de colaboración y mejora continua.
• 
  
  Implementar estrategias de mejora de procesos, optimizando recursos y tiempos de producción para alcanzar los objetivos de rentabilidad y productividad.
• 
  
  Gestionar el cambio en los procesos de trabajo y en las tecnologías utilizadas en la planta de producción, implementando nuevas metodologías y herramientas que permitan una mejora constante.
• 
  
  Controlar y analizar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) para identificar áreas de mejora y proponer acciones correctivas o de optimización.
• 
  
  Colaborar estrechamente con los departamentos de calidad, logística y mantenimiento para garantizar la coherencia entre los diferentes procesos de la planta.
• 
  
  Supervisar la planificación de la producción y coordinar la disponibilidad de recursos, asegurando el correcto abastecimiento de materiales y la optimización de los flujos de trabajo.
• 
  
  Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud y medio ambiente en el entorno de trabajo.
• 
  
  Establecer y seguir los procedimientos para la transformación de plásticos, especialmente PVC, garantizando la calidad del producto final.
• 
  
  Analizar y gestionar presupuestos operativos, identificando oportunidades de ahorro y control de costes.

• 
  
  Un entorno dinámico y en constante evolución, donde se valora la innovación y la mejora continua.
• 
  
  Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en una empresa consolidada en su sector.
• 
  
  Salario competitivo y beneficios acorde con la experiencia.