Ofertas de empleo de rrhh

¿Te gustaría formar parte de una asesoría en pleno crecimiento, con un equipo dinámico y un entorno de trabajo colaborativo y flexible? Buscamos un/a Técnico/a de Nóminas que quiera crecer profesionalmente y aportar su talento a un proyecto consolidado y en constante evolución.
Si eres una persona resolutiva, organizada y con ganas de impulsar tu carrera en el ámbito laboral, ¡esta es tu oportunidad!

Dependiendo del Responsable del Departamento Laboral, las principales tareas y funciones del puesto son:
- Gestión de liquidaciones de Seguridad Social: documentos RNT y RLC.
- Envío y comprobación de archivos CRA.
- Recálculos de IRPF.
- Revisión, confección y presentación de los modelos 111 mensual y trimestral y 190 anual.
- Revisión de nueva normativa aprobada y boletines del Sistema RED.
- Trámites diversos con la TGSS: apertura de CCC, encuadramiento de empresas en nuevos convenios.
- Complementación de encuestas estadísticas INE.
- Confección de nóminas y finiquitos y gestión de incidencias y variables con clientes.
- Tramitación de altas, bajas, prórrogas y modificaciones a la Seguridad Social.
- Tramitación de Seguros Sociales.
- Confección y comunicación de contratos.
- Tramitación de altas y bajas IT CC y accidentes de trabajo.
- Atención a cualquier consulta de carácter laboral.

Ofrecemos:
- Posición estable en una asesoría en continuo crecimiento.
- Posibilidades de desarrollo profesional ajustadas al rendimiento.
- Salario alineado con la experiencia aportada.
- Jornada completa híbrida (presencial + teletrabajo).
- Excelente ambiente laboral.
- Incorporación inmediata.
- Horario: De lunes a jueves: de 8h a 17h. Viernes: de 8h a 14h. De mediados de julio hasta mediados de septiembre horario intensivo de lunes a viernes de 8 a 14 horas.

¿Te interesa las funciones de Recursos Humanos? ¿Tienes experiencia previa en este sector?Brindar apoyo principalmente en los/las funciones administrativos/as de RRHH, asegurando que todos los procedimientos de RRHH se implementen correctamente y estén actualizados. Específicamente, este apoyo incluirá:§ Brindar apoyo y asistencia administrativo/a a toda la Dirección de Recursos Humanos, ofreciendo también asistencia a las actividades de la Agenda de Recursos Humanos que lo requieran.§ Realizar tareas administrativas asociadas con la incorporación y bienvenida de nuevo personal (antes, durante y después de su incorporación), asegurando en todo momento que las personas tengan todo lo que necesitan durante esta etapa. ?§ Mantener y actualizar la base de datos tanto del personal contratado por VHIR como del personal colaborador y externo de la Institución, garantizando la fiabilidad y precisión de los datos ingresados en los sistemas y archivos tanto físicos/as como virtuales.§ Asistir en actividades relacionadas con proyectos, como programar reuniones, enviar información a las partes interesadas, asistir en las sesiones de los proyectos, entre otras.El Área de Recursos Humanos abarca la Atracción y Captación de Talento, el Desarrollo Profesional/Formación, Proyectos Estratégicos de RRHH, Administración de Personal y Relaciones Laborales (con un equipo actual de diecisiete personas).Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, no dudes en postularte.

¿Te encuentras en búsqueda de un nuevo proyecto profesional? Desde el grupo Adecco, estamos seleccionando para una importante empresa del Sector Tecnológico. Funciones:-Selección de personal-Realizar entrevistas, llamadas, emails. -Gestión de base de datos -Manejo de office 365-Trabajar con programas como: java sprin boot, microservicios.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Importante multinacional española en crecimiento del sector de automoción, precisa un/a Responsable de Producción para su planta de fabricación de piezas metálicas ubicada en Barcelona (zona de Martorell) . Te encargarás de gestionar los productos requeridos por el cliente en las cantidades, plazos, calidad y costes definidos. Intentarás alcanzar y/o mejorar la cuenta de resultados del centro de trabajo a través de la consecución de los objetivos/KPIs de sostenibilidad, mejora, calidad, servicio y costes ligados a producción.Principales tareas/responsabilidades:·  Liderar, organizar y coordinar el equipo a cargo para conseguir un funcionamiento óptimo del centro de trabajo, asegurando el cumplimiento de los objetivos de los KPIs ligados a producción.·  Proponer acciones para la mejora del OEE.·  Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de gestión interna, de acuerdo con los estándares definidos por el grupo, con especial atención a los relacionados con la sostenibilidad.·  En coordinación con el/la director/a del centro de trabajo y RR.HH. asegurar la disponibilidad del personal necesario y justo para ejecutar la planificación de la producción.·  Mejorar la polivalencia del personal a su cargo.·  Colaborar en la Revisión de los Sistemas de la Calidad, Salud Laboral y Medio Ambiente·  Promover y liderar las actividades enfocadas a la mejora, tanto continua como radical.·  En coordinación con RR.HH., establecer acciones para mejorar el nivel de satisfacción del personal de producción·  Asumir la figura de jefe/a de Emergencia medioambiental y en su ausencia, esta responsabilidad la delega en los/las encargados/as de turno.·  Cumplimiento de las 5S En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!Necesitamos incorporar un/a Consultor/a de RRHH para trabajar en nuestras instalaciones de Santa Cruz.Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, así como garantizar la cobertura de los procesos de reclutamiento y selección del cliente en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.-Realizarás la cobertura de los procesos de selección de todos los perfiles que necesite el cliente; desde el reclutamiento, entrevistas individuales, dinámicas de grupo y la selección.-También llevarás a cabo la recogida de la documentación para que se lleve acabo el proceso de contratación-Entablarás una relación estrecha con el cliente, tratando con los diferentes responsables de cada departamento.-Podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas.

Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!Necesitamos incorporar un/a Consultor/a de Selección en trabajo temporal para nuestra oficina de Hostelería ubicada en Madrid Centro, dando servicio a los clientes de la oficina.Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, así como garantizar la cobertura de los procesos de reclutamiento y selección del cliente en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.-Realizarás la cobertura de los procesos de selección de todos los perfiles que necesiten nuestros clientes; desde el reclutamiento, entrevistas individuales, dinámicas de grupo y la selección.-También llevarás a cabo las contrataciones y seguimiento de renovaciones, teniendo el contacto directo con los trabajadores.-Podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas.

Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!Necesitamos incorporar un/a Consultor/a de Selección en trabajo temporal para nuestra oficina de retail en Barcelona (Glòries), dando servicio a los clientes de la oficina.Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, así como garantizar la cobertura de los procesos de reclutamiento y selección del cliente en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.-Realizarás la cobertura de los procesos de selección de todos los perfiles que necesiten nuestros clientes; desde el reclutamiento, entrevistas individuales, dinámicas de grupo y la selección.-También llevarás a cabo las contrataciones y seguimiento de renovaciones, teniendo el contacto directo con los trabajadores.-Podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas.

Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!Necesitamos incorporar un/a CONSULTOR/A DE SELECCIÓN en Trabajo Temporal para trabajar en nuestras oficinas de TÀRREGA, dando servicio a los clientes de la oficina.Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, así como garantizar la cobertura de los procesos de reclutamiento y selección del cliente en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.-Realizarás la cobertura de los procesos de selección de todos los perfiles que necesiten nuestros clientes; desde el reclutamiento, entrevistas individuales, dinámicas de grupo y la selección.-También llevarás a cabo las contrataciones y seguimiento de renovaciones, teniendo el contacto directo con los trabajadores.-Podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas.

Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!Necesitamos incorporar un/a CONSULTOR/A DE SELECCIÓN en Trabajo Temporal para trabajar en nuestras oficinas de Zaragoza, dando servicio a los clientes de la oficina.Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, así como garantizar la cobertura de los procesos de reclutamiento y selección del cliente en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.-Realizarás la cobertura de los procesos de selección de todos los perfiles que necesiten nuestros clientes; desde el reclutamiento, entrevistas individuales, dinámicas de grupo y la selección.-También llevarás a cabo las contrataciones y seguimiento de renovaciones, teniendo el contacto directo con los trabajadores.-Podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas.

¿Te encuentras actualmente en búsqueda de una nueva oportunidad laboral?Desde Grupo Adecco, buscamos un perfil para trabajar en una importante empresa ubicada en Madrid.Formarás parte de un equipo internacional en el que podrás contar con el apoyo de todos los integrantes y trabajarás directamente con los equipos de negocio ubicados en el país europeo asignado que atienden proyectos de nuestro cliente.Serás responsable del proceso de subcontratación completo, desde la validación de la solicitud, contactar con nuestros proveedores/as, revisar propuestas, hasta el cierre del servicio. Funciones:-- Coordinar el proceso de principio a fin, incluyendo la negociación de la tarifa con nuestros proveedores/as, contacto con proveedores/as, revisión de la calidad de los currículums recibidos, seguimiento de las candidaturas, revisión de las órdenes de trabajo.- Revisar las ofertas de empleo recibidas y distribuirlas a los/las proveedores/as pertinentes.- Seguimiento de las ofertas enviadas a los/las proveedores/as para conseguir cubrir el servicio solicitado a la mayor brevedad posible (mails, llamadas, reuniones periódicas,).- Negociación de tarifas con nuestros proveedores/as.- Asesorar sobre la ruta apropiada para encontrar los/las mejores expertos/as para prestar servicio.- Asegurar cumplimiento de la normativa interna.- Asesorar a los/las gestores/as del negocio sobre el proceso y el trabajo para garantizar que se logre un resultado equilibrado y justo para el negocio.- Apoyar al equipo de gestión de proveedores/responsable de categoría en el mantenimiento y la gestión operativa de las relaciones con los/las proveedores/as para garantizar la mejor gestión de la cadena de suministro en consonancia con las necesidades del negocio.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

¡Únete a Nuestro Equipo como Técnico/a de Talento de Soporte! ¿Quiénes somos? * DomusVi es la red líder en servicios sanitarios y sociales: Somos la compañía con la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en el país. * Ofrecemos un trato humano y profesional: La excelencia en nuestros servicios y el confort en nuestras instalaciones son parte esencial de nuestro compromiso. * Nuestros valores inspiran a más de 28.000 profesionales que trabajan con pasión y dedicación. Queremos que formes parte de esta gran familia que sabe cuidar y deja huella en la vida de las personas. ¿Cuál sería tu misión y funciones? Implantar, ejecutar y gestionar las políticas y procesos en las áreas de selección, formación y desarrollo con el objetivo de impulsar la consecución de los objetivos estratégicos de la compañía mediante la atracción, incorporación, fidelización y capacitación de los perfiles óptimos para cada posición organizativa. Funciones: * Gestionar las solicitudes de cobertura o ampliación de personas adscritas a una posición de un centro hasta la incorporación al puesto. * Identificar fuentes de reclutamiento en la zona bajo responsabilidad, validando y ampliando las mismas en coordinación con el área de Talento. * Publicación de ofertas laborales a través de los diferentes canales corporativos tanto internos como externos aprobados para tal fin, planteando propuestas de diseño / contenido. * Recibir, analizar, cribar y preseleccionar CVs según los perfiles de búsqueda, utilizando métodos físicos, telefónicos o telemáticos, según el nivel del puesto. * Envío a los centros candidatos/as filtrados acompañando, en función del perfil, de un informe de adecuación a la búsqueda. * Realizar un seguimiento preciso de los procesos de selección, estando atento/a en los centros de especial atención y en coordinación con Dirección de Operaciones. Reporte diario. * Realizar seguimiento de la realización de los procesos de acogida. * Enviar propuestas de incorporación previa validación por parte de la Dirección Regional o Dirección de Centros, en coordinación con Talento. * Colaborar activamente en la apertura de nuevos centros realizando los procesos de selección con asistencia física en las entrevistas coordinando con el/la directora/a de Centros la entrevista final y selección de candidatos/as. * Preparación de escritos en respuesta a Inspecciones. * Participar asistiendo a Ferias de Empleo con el objetivo de captar talento y difundir la marca empleadora de la organización, crear y mantener contactos con otras empresas y recogida de candidaturas. * Gestión de convenios de prácticas y becas, con centros de formación y universidades, incluyendo análisis de viabilidad, documentación y tramitaciones necesarias. * Revisión y validación de permisos de trabajo de candidatos/as, previamente a la incorporación en la compañía. * Analizar el rendimiento de las fuentes de reclutamiento y consultoras externas, midiendo su porcentaje de éxito y recomendando su continuidad, supresión o ampliación. * Gestión de la facturación de las Consultoras Externas de días sueltos como modalidad selección. * Gestión integral de Certificados de insuficiencia. Ofrecemos: * Jornada completa * Contratación estable * Incorporación inmediata a nuestras oficinas centrales de Madrid o Vigo. * Modalidad de trabajo híbrida. * Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada: horario de entrada y salida flexible. * Formación continuada, beneficios sociales y plan de carrera.

¡Únete a Nuestro Equipo como Técnico/a de Talento de Soporte! ¿Quiénes somos? * DomusVi es la red líder en servicios sanitarios y sociales: Somos la compañía con la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en el país. * Ofrecemos un trato humano y profesional: La excelencia en nuestros servicios y el confort en nuestras instalaciones son parte esencial de nuestro compromiso. * Nuestros valores inspiran a más de 28.000 profesionales que trabajan con pasión y dedicación. Queremos que formes parte de esta gran familia que sabe cuidar y deja huella en la vida de las personas. ¿Cuál sería tu misión y funciones? Implantar, ejecutar y gestionar las políticas y procesos en las áreas de selección, formación y desarrollo con el objetivo de impulsar la consecución de los objetivos estratégicos de la compañía mediante la atracción, incorporación, fidelización y capacitación de los perfiles óptimos para cada posición organizativa. Funciones: * Gestionar las solicitudes de cobertura o ampliación de personas adscritas a una posición de un centro hasta la incorporación al puesto. * Identificar fuentes de reclutamiento en la zona bajo responsabilidad, validando y ampliando las mismas en coordinación con el área de Talento. * Publicación de ofertas laborales a través de los diferentes canales corporativos tanto internos como externos aprobados para tal fin, planteando propuestas de diseño / contenido. * Recibir, analizar, cribar y preseleccionar CVs según los perfiles de búsqueda, utilizando métodos físicos, telefónicos o telemáticos, según el nivel del puesto. * Envío a los centros candidatos/as filtrados acompañando, en función del perfil, de un informe de adecuación a la búsqueda. * Realizar un seguimiento preciso de los procesos de selección, estando atento/a en los centros de especial atención y en coordinación con Dirección de Operaciones. * Realizar seguimiento de la realización de los procesos de acogida y entrega de los Welcome Pack. * Enviar propuestas de incorporación previa validación por parte de la Dirección Regional o Dirección de Centros, en coordinación con Talento. * Reportar diariamente el estado de los diferentes procesos de selección en la región. * Colaborar activamente en la apertura de nuevos centros realizando los procesos de selección con asistencia física en las entrevistas coordinando con el/la directora/a de Centros la entrevista final y selección de candidatos/as. * Preparación de escritos en respuesta a Inspecciones. * Participar asistiendo a Ferias de Empleo con el objetivo de captar talento y difundir la marca empleadora de la organización, crear y mantener contactos con otras empresas y recogida de candidaturas. * Gestión de convenios de prácticas y becas, con centros de formación y universidades, incluyendo análisis de viabilidad, documentación y tramitaciones necesarias. * Revisión y validación de permisos de trabajo de candidatos/as, previamente a la incorporación en la compañía. * Analizar el rendimiento de las fuentes de reclutamiento y consultoras externas, midiendo su porcentaje de éxito y recomendando su continuidad, supresión o ampliación. * Gestión de la facturación de las Consultoras Externas de días sueltos como modalidad selección. * Identificar necesidades de mejora para los procesos de selección y formación con base en el análisis de métricas de rendimiento (matriz) y elevarlas a su responsable inmediato y a Talento. * Gestión integral de Certificados de insuficiencia. * Colaborar en proyectos laborales de integración de colectivos desfavorecidos, otorgando prioridad. Ofrecemos: * Jornada completa * Contratación estable * Incorporación inmediata a nuestras oficinas centrales de Madrid o Vigo. * Modalidad de trabajo híbrida. * Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada: horario de entrada y salida flexible. * Formación continuada, beneficios sociales y plan de carrera.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades ¿Te apasiona el mundo administrativo y quieres ser parte de una gran multinacional? En nuestra empresa ubicada en Móstoles, buscamos un/a Administrativo/a de Facturación de Clientes para unirse a nuestro equipo. ¡Tu misión será crucial! Las responsabilidades que asumirás son: * Resolver incidencias de facturación de clientes * Facturar pedidos de material de reclamaciones * Imputar las reclamaciones según las directrices establecidas * Dar soporte al Head of Customer Quality en solicitudes diversas * Manejo diario de SAP y Excel Se Ofrece: Ofrecemos un ambiente dinámico y un contrato temporal por proyecto (aprox 1 año) a jornada completa, con horario partido de Lunes a Jueves y Viernes intensiva. En verano jornada intensiva! - Salario 28.500€ brutos/año + ayuda comida ¡Si te gusta la comunicación y tienes orientación al cliente, esta es tu oportunidad!

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde Iman Temporing Almussafes estamos seleccionado PINTOR/A DE POLVO con experiencia para una importante empresa del sector de automoción situada en el Polígono Industrial de Almussafes. Funciones a realizar: -Realizar el pintado de piezas en cabina. -Informar de los consumos de los distintos tipos de pinturas. -Limpieza de cabinas, filtros, pistolas y demás componentes de la misma. -Control de velocidad de cadena y temperatura de horno. -Mantener limpia el área de trabajo. -Cumplir de manera estricta las normas de Seguridad e Higiene en su área de trabajo para la prevención de riesgos derivados del puesto de trabajo. -Cumplir las normas medioambientales implantadas por la empresa. -Realizar todas aquellas funciones que de acuerdo a su nivel de responsabilidad y cualificación, le asigne su superior inmediato. Se ofrece: - Buen ambiente laboral - Incorporación inmediata - Contrato estable Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde la oficina de IMAN TEMPORING del Prat de Llobregat estamos en busca de un/a AYUDANTE DE PLANTA – LIMPIEZA Y MANTENIMIENTO (Con carnet de carretillero) Importante empresa del sector industrial busca incorporar un/a Ayudante de Planta para tareas de limpieza y mantenimiento. La persona seleccionada trabajará en un entorno industrial realizando labores esenciales para el correcto funcionamiento de las instalaciones. Funciones principales: * Limpieza de equipos industriales, torres de refrigeración, aceites, grasas, etc. * Mantenimiento básico del área de planta. * Vaciado y limpieza de contenedores. * Manejo de carretilla frontal para el movimiento de bidones y contenedores de plástico. Condiciones laborales: * Horario: de lunes a viernes, de 6:00 a 14:00 h. * Posibilidad de trabajar algún sábado ocasional, con el correspondiente plus. * Salario base: 12,20 € / hora. * Horas extra: 18,95 € / hora. * Estabilidad: contrato inicial de 1 mes, con prórroga y posibilidad real de incorporación a plantilla fija a partir del tercer mes o en el momento que la empresa lo considere. * Incorporación inmediata.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde IMAN Temporing Granollers buscamos un/a "Comercial" para Badalona. Funciones: * Realizar actividades de prospección comercial. * Desarrollar relaciones comerciales con posibles clientes para identificar nuevas oportunidades de negocio. * Preparar cotizaciones. * Verificar in situ la calidad y cantidad de los materiales ofertados para garantizar una cotización precisa. * Mantener actualizada en SAP toda la información relativa a clientes y operaciones.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde la delegación de IMAN Molins de Rei precisamos incorporar un/a Técnico/a Sénior de Laboratorio de Control de Calidad para trabajar en una empresa del sector farmacéutico ubicada en Esplugues y Cerdanyola del Vallès. Misión del puesto: Verificar el cumplimiento de la normativa GMP en el laboratorio. Coordinación con otros departamentos de la sede de Cerdanyola y con el laboratorio de Esplugues. Gestión de equipos de ambas sedes. FUNCIONES: - Trabajar como coordinador/a en ambas sedes: 60% Cerdanyola del Vallés y 40% Esplugues de Llobregat (en un futuro, en Cerdanyola). Gestión de un equipo de 20 trabajadores/as. - Gestión del muestreo y análisis de materias primas. - Posibilidad de actuar como Director/a Técnico/a suplente una vez adquiridos los conocimientos adecuados. OFRECEMOS: - Posición estable con posibilidad de Plan de Carrera - Jornada completa con flexibilidad horaria - Condiciones económicas a negociar - Tendrás la oportunidad de trabajar en una empresa multinacional, dinámica, en crecimientos y consolidada dentro del sector de la industria farmacéutica

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Estamos seleccionando a un/a recambista para empresa del sector de la automoción ubicada en Lugo. ¿Qué harás?: - Carga y descarga de mercancía - Colocación y ubicación de diversas piezas de recambios - Conocimiento de recambios para su localización y selección según encargos ¿Qué se ofrece?: - Contrato directamente por empresa - Jornada completa - Horario: de L a V de 09h a 13h y de 15h a 19h - Salario: de 19.500 a 20.500 € brutos anuales + variable bruto por objetivos (de 1.200 € primer año, 2.400 € segundo año y 3.000 € tercer año)

PROMAN Spain pertenece a Grupo Proman, una multinacional francesa que nació en 1990 en Manosque y que no ha dejado de crecer, con más de 1.000 oficinas a nivel internacional en 18 países. Con sede central en Granollers (Barcelona), somos una consultoría estratégica comprometida con las personas y las empresas. Potenciamos el rendimiento digital de tu empresa con servicios en recursos humanos personalizados a 360º. Ofrecemos soluciones de RRHH a través de nuestras líneas de negocio: trabajo temporal, selección directa, formación, soluciones de asesoramiento y consultoría empresarial. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades en todas las candidaturas del proceso de reclutamiento y selección. Aplicamos el método del CV ciego para evitar hacer distinción de etnias, sexo e ideologías Actualmente, estamos seleccionando un/a operario de almacén * Montar pallets * Manipular los tubos de la máquina al pallet * Utilizar la transpaleta electrica y carretilla * Transportar tubos, cartón, madriles.... desde 1 metro hasta 5 metros de largo * Realizando funciones de almacén * Jornada completa de lunes a viernes * Turnos rotativos mañana/tarde * Contratación inicial por ETT * Realizamos contratos de dos semanas en dos semanas

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Seleccionamos para importante multinacional del sector asegurador con Delegación en Cáceres, un/a Administrativo/a con experiencia en sector Seguros ó Banca/Seguros para incorporación inmediata. Responsabilidades - Atención presencial y telefónica a asegurados/as y mediadores/as - Trámites administrativos relacionados con la cartera de pólizas (altas, bajas, suplementos, cotizaciones, etc) - Gestiones de soporte en la tramitación de siniestros - Mantenimiento y fidelización de cartera así como información al cliente sobre los productos de la Compañía Se Ofrece - Contrato por circunstancias de la producción de 6 meses o bien, en el caso de que pueda formarlizarse, un contrato para la adquisición de la práctica profesional de 6 meses con posibilidad de prórroga 6 meses más - Jornada completa flexible y partida de Lunes a Jueves (horario de oficina) y viernes intensiva. En verano jornada intensiva - Salario entre 17.000 y 19.000 € brutos/año + 11.10 €/día en jornada partida en concepto de ayuda a comida - Incorporación inmediata

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades ¿Quieres trabajar en una empresa del sector de la tecnología? ¿Tienes experiencia trabajando en comercio y en reparto? ¡Esta oferta es para ti! Desde nuestra delegación de IMAN Temporing Tàrrega ofrecemos un puesto de trabajo para una empresa ubicada enTàrrega. Tu misión en esta empresa consistirá en: * Promover y vender productos electrónicos, alcanzando los objetivos de ventas establecidos. * Mantener un control sobre el inventario, asegurando que los productos estén correctamente exhibidos y almacenados. * Manejo de caja registradora. * Ofrecer orientación técnica básica a los clientes sobre el uso y mantenimiento de los productos electrónicos. * Asegurar que la tienda se mantenga limpia y organizada. * Seguimiento de pedidos: Ayudar a los clientes con la gestión de pedidos y entregas de productos. * Reparto de pedidos. ¿Qué ofrecemos? * Incorporación INMEDIATA. * Contratación directamente por empresa. * Horario: 09:30 a 13:30 y de 16:00 a 20:00, de L-V. Disponibilidad sábados por la mañana (dependiendo de la necesidad). * Salario: Según convenio.