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Categoría:
Administración empresas(1.883)
Administración Pública(2)
Atención a clientes(802)
Calidad, producción, I+D(1.316)
Comercial y ventas(2.523)
Compras, logística y almacén(2.405)
Diseño y artes gráficas(146)
Educación y formación(70)
Finanzas y banca(56)
Informática y telecomunicaciones(962)
Ingenieros y técnicos(1.852)
Inmobiliario y construcción(923)
Legal(154)
Marketing y comunicación(629)
Otras actividades(2.704)
Otros(3.846)
Profesiones y oficios(1.279)
Recursos humanos(463)
Sanidad y salud(1.130)
Sector Farmacéutico(180)
Turismo y restauración(756)
Ventas al detalle(69)
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Estudios mínimos:
Bachillerato(462)
Ciclo Formativo Grado Medio(160)
Ciclo Formativo Grado Superior(156)
Diplomado(359)
Doctorado(9)
Educación Secundaria Obligatoria(3.625)
Enseñanzas deportivas (regladas)(1)
Formación Profesional Grado Medio(957)
Formación Profesional Grado Superior(829)
Grado(1.237)
Ingeniero Superior(226)
Ingeniero Técnico(44)
Licenciado(96)
Máster(44)
Otros cursos y formación no reglada(3)
Otros títulos, certificaciones y carnés(72)
Postgrado(9)
Sin especificar(14.695)
Sin estudios(1.166)
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Jornada laboral:
Completa(13.921)
Indiferente(600)
Intensiva - Indiferente(282)
Intensiva - Mañana(168)
Intensiva - Noche(31)
Intensiva - Tarde(59)
Parcial - Indiferente(2.361)
Parcial - Mañana(218)
Parcial - Noche(76)
Parcial - Tarde(83)
Sin especificar(6.351)
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Tipo de contrato:
A tiempo parcial(89)
Autónomo(1.052)
De duración determinada(2.899)
De relevo(10)
Fijo discontinuo(291)
Formativo(159)
Indefinido(9.353)
Otros contratos(6.922)
Sin especificar(3.375)
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879 ofertas de trabajo de monitor


Automotive Account Manager - OEM / Tier 1 - H/M/D
  • Multinacional referente en ofrecer soluciones de tornillerías y ensamblaje adhoc|Busca Account Manager con experiencia en automoción con OEM o Tier 1.

Multinacional referente en ofrecer soluciones de tornillerías y ensamblaje adhoc para sector automoción.



  • Define growth and profit strategy at the customer (which product, when, on which car...)
  • Short-term as well as mid-term targets and strategy behind.
  • Customer portfolio development.
  • Sales monitoring.
  • Manage and maintain key commercial metrics.
  • Footprint rationalization for global accounts and opportunities.
  • Prepare KAP and share with the management.
  • Understand application evolutions in the vehicle since they shape the client needs at 3-5 years time horizon.
  • Understand product/process strategy to anticipate client needs and his pain points.
  • Analyze the market trends and customer product portfolio and applications to generate a roadmap of potential new products with the collaboration and support of the application leads, product line manager and Product Development Teams.
  • Generate a close relation with players prospect new potentials.
  • Effectively communicate the value proposition of our product line.
  • Manage regional/global new products RFQs and elaborate techno-economical proposals to customer.
  • Prepare quotations and be rigorous in the follow up until closing status. Analysis of rejection reasons to improve where necessary.
  • Contract and prices negotiation
  • Crisis and risk management.
  • Travels throughout assigned territory to call on regular and prospective customers to build relationships, understand pain points and identify future product line commercial opportunities.
  • Knowledge around product, customer but also of process and competition.
  • Support the product development process up to final customer validation (from customer need up to sample validation for serial production).
  • Strong collaboration with product development, quality, logistics Depts. and the OPM (Operational Project Manager) - multifunctional team for industrializations.
  • Has a strong ability to work through others and assess and drive organizational focus on the mainissues and opportunities.
  • Collaboration with the company's network for multinational/global clients and be an important team player for collaboration teams if needed (Trim global team, electric global team…)
  • Support and participate to Network communities providing a strategic approach and point of view.
  • Coordinates the budgeting process of his/her customers together with the BD Director under yearly basis.
  • Delivers on talent commitments to achieve the annual plan objectives.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
40.000€ - 48.000€ bruto/año
comercial
Business Application Manager (Omnichannel retail projects)
  • Multinational Retail Company|Managing Salesforce and omnichannel projects

Multinational leader in the Retail Industry. Operating on a global scale, they have a substantial presence in Madrid.



The role's mission is to support the business' direct-to-consumer strategy by leading omnichannel IT projects and including retail, Salesforce, CRM, B2C and B2B areas, both from a technical and functional standpoint.

The successful candidate will join the team in a supportive and collaborative role with a focus and ownership of the applications belonging the direct-to-consumer area and will be responsible to optimize the business value delivered by projects and solutions, while promoting synergies & IT strategy of Group Technical Team and addressing the specificities and priorities of your scope.

Reporting to the Head of IT team, the IT Project Manager will have the following responsibilities:
Lead IT projects to support the business strategy and growth:

  • Manage complex IT projects within the retail industry, ensuring timely completion and meeting of objectives.
  • Monitor the proper usage of the tools by the final user developing KPIs and sharing them with Business Key Users.
  • Work with Business users to understand the business goals and propose solutions to improve processes, productivity, sales increase:



-Implement strategies for gathering, reviewing, and analyzing data requirements.

-Translate business requirements into functional and technical requirements.

-Prioritize requirements.

-Master strategic business process modelling, traceability, and quality management techniques

  • Apply best practices for effective communication and problem-solving



Strengthen the partnership with your internal customers:

* Be the point of contact for the Group Technical Expertise Center and be its representative on your perimeter.

* Ensure the right IT investments for your perimeter:

-Quantify and track business performance data.

-Oversee and consolidate IT budgets and costs for your scope.

* Give directives on IT expenses optimization of your perimeter in complete transparency.

* Monitor all projects & services and report on their progress.

* Bring added value in innovation by being proactive and using creativity

  • Understand complaints and pressure points on projects and services and suggest alternatives.
  • Develop and implement surveys to know the satisfaction of internal customers.
  • Ensure high quality service and performance monitoring through monthly governance with your pairs



Promote the services offered:

* Promote and sell relevant services within your perimeter, based on the service catalog:

-Help the branches to understand the added value of all these services.

-Propose and participate in the choice of technologies on projects.

* Collect needs and expectations to ensure the catalog's relevance and its enrichment.

* Contribute to create synergies between Brands, ensure the alignment of stakeholders, anticipate their needs, avoid out-of-process initiatives, and finally create maximum value based on the reuse of skills and experience.

* Work with the organization to ensure the consistency of the EMEA solutions with needs and participate.


  • Opportunity to work in a global company .
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
ingeniero,informatico
SAP Inhouse Consultant BI
  • Important industrial multinational located in Bizkaia|Experience in SAP BW, SAC and/or BPC

Important multinational in the industrial sector located in Bizkaia. The company is strong in the technological area and is making a commitment to digital transformation.



Reporting to the Director of Global IT, the selected candidate will have the following tasks:

  • Support for the continuous development and optimization of SAP BW/4HANA and SAP Analytics Cloud - starting with analysis of existing business processes and the conceptual design of BW/4 and SAC through technical realization, customizing and implementation with subsequent long-term support in an international environment.
  • First level support SAP BPC (Standard Edition) and managing external support contracts for AMS services
  • SPOC (Single point of contact) for all BW/4HANA (BW/4) and SAP Analytics Cloud (SAC) reporting inquiries and issues
  • Ensuring sustainable process quality in a 3-tier system landscape
  • Supporting business in managing their work in relation to SAP, assistance with system-related problems.
  • Support of developing innovative IT template solutions in an SAP system in an international environment with a focus on Business Intelligence (BI), monitoring their process-compliant implementation through to successful rollout
  • Close collaboration with business, especially group accounting, and external service providers for requirement scoping and further development i.e., redesign of BPC content.

  • Permanent contract
  • Opportunity to build a career in a multinational company consolidated in its sector.
  • Excellent human team
  • Flexible work schedule
  • Hybrid model
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
administrador-sistemas
Técnico Ciberseguridad (h/m)
  • Grupo Industrial situado en los alrededores de Bilbao|Bilbao

Grupo industrial ubicado en Boroa y filiales extranjeras, y que ofrece productos de alto valor añadido para el sector eléctrico, precisa en estos momentos de incorporar a su estructura organizativa, un Técnico de Ciberseguridad que se incorporará al departamento de TIC, con el que colaborará y formará equipo de trabajo.



  • Definir, asesorar, mantener y asegurar el correcto funcionamiento de la infraestructura informática y de comunicaciones, bases de datos, y accesos del Grupo.
  • Desarrollo de políticas y estrategias de seguridad. Mantener una estrategia activa de vigilancia tecnológica.
  • Implantación de las normas ISO 27001, definir procedimientos y documentación, cumplimiento normativo y legal.



Sus principales funciones serán:

  • Administración de Sistemas y configuración de software, junto con la capacitación básica a usuarios.
  • Monitoreo y Mantenimiento de medidas de seguridad de la información.
  • Configuración y gestión de sistemas de Respaldo y Recuperación de Datos.
  • Coordinación y respuesta a incidentes de seguridad informática.
  • Mantenimiento de documentación y Procedimientos.
  • Formación y concienciación a usuarios sobre seguridad de la información.
  • Evaluación y Gestión de Proveedores de TIC y Terceros, respecto a los riesgos de seguridad asociados.
  • Soporte técnico para resolver problemas de hardware, software y redes.
  • Soporte técnico en la definición de sistemas productivos, Bases de datos, trazabilidades, etc.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
ingeniero,informatico
Ingeniero/a procesos Lean
  • Ubicación Zaragoza|Empresa que se encuentra en crecimiento profesional

Empresa familiar con más de 20 años de trayectoria profesional que se encuentra en pleno crecimiento profesional Dedicada al diseño y fabricación de equipos de manufactura.



La persona seleccionada realizará las siguientes funciones:

  • Implementar y supervisar las metodologías lean en la producción.
  • Analizar y mejorar los procesos de fabricación para incrementar la eficiencia.
  • Coordinar con el equipo de ingeniería para identificar oportunidades de mejora.
  • Capacitar al personal en la metodología lean y sus beneficios.
  • Desarrollar y mantener indicadores clave de rendimiento para monitorear la eficacia de las iniciativas lean.
  • Participar en la resolución de problemas y en la toma de decisiones estratégicas.
  • Apoyar en la implementación de medidas correctivas y preventivas.
  • Trabajar en estrecha colaboración con todos los departamentos para garantizar el cumplimiento de los objetivos de la empresa.

  • Proyecto consolidado, contrato indefinido.
  • Oportunidad de trabajar en una empresa líder en el sector industrial y de fabricación.
  • Formar parte de un equipo altamente profesional y motivado.
  • Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional.
  • Un ambiente de trabajo positivo y de apoyo.
  • Horario L-V de 07:00 a 15:00h.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
33.000€ - 37.000€ bruto/año
ingeniero
SAP SuccessFactors (EC) Integration Architect
  • Multinational Company with a Global Technical Hub based in Madrid| SAP Cloud Platform Integration (CPI) for SuccessFactors

Multinational Healthcare Company ("final company")



The SAP SuccessFactors Integration Architect will have: Key Responsibilities
DESIGN AND ARCHITECTURE:

· Design the integration landscape based on SAP Cloud Platform Integration (CPI) for SuccessFactors, ensuring alignment with business objectives and technical requirements.

· Develop and maintain the architecture of integrations between SuccessFactors and other systems, including but not limited to local/regional payroll systems, HR systems, and third-party applications.

· Dealing with platform related topics like home page configuration.

· Understanding of technical setup of IAS / IPS in regards to SuccessFactors.

INTEGRATION DEVELOPMENT:

· Development, testing and implementation of SuccessFactors-based integration solutions using SAP Cloud Platform Integration (CPI) or other relevant middleware tools.

· Ensure data integrity and security during the integration process.

· Troubleshoot and resolve any issues related to integrations including monitoring.

· Work closely with global internal teams from Data & Tech, HR, and other business units, to understand integration requirements and deliver solutions that meet their needs.

· Document integration processes, designs, and configurations thoroughly.

GUIDELINES AND GOVERNANCE:

· Develop and enforce guidelines, standards, and best practices for integration development in cooperation with Basis and Data Analytics teams.

· Govern and coordinate the activities of external developers, ensuring compliance with established guidelines and standards.

· Conduct code reviews and provide feedback to external developers to maintain high-quality integration solutions.

· Stay updated with the latest trends and advancements in SuccessFactors and integration technologies.

· Continuously seek opportunities to improve the integration landscape and processes.


  • Interesting professional opportunity
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
ingeniero,programador
Responsable de Compras
  • Experiencia de al menos 5 años como Responsable de compras.|Ubicación en Alicante.

Nuestro cliente es un grupo con presencia consolidada en el mercado.



  • Negociación con proveedores.
  • Gestionar el departamento de adquisiciones y cadena de suministro.
  • Desarrollar y ejecutar estrategias de compras efectivas.
  • Coordinar con otros departamentos para garantizar la eficacia de las operaciones.
  • Evaluar y seleccionar proveedores para mejorar la eficiencia.
  • Monitorizar y prever las tendencias futuras del mercado.
  • Administrar y reducir los riesgos de la cadena de suministro.
  • Implementar medidas de control de costes.
  • Mantener relaciones de trabajo sólidas y productivas con proveedores.

  • Un salario competitivo.
  • Oportunidad de liderar y expandir un departamento de compras en una empresa de servicios profesionales.
  • Beneficios competitivos y un ambiente de trabajo positivo.
  • Oportunidad de influir en las decisiones empresariales importantes.
  • Ubicación en Alicante, una ciudad con alta calidad de vida y excelentes oportunidades de ocio.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
compras
Data Engineer
  • Empresa referente en su sector|Python, SQL, R, Big Data, Hadoop, Azure, Machine Learning.

Empresa de investigación aragonesa referente en el sector del automóvil.



  • Diseño y desarrollo de arquitectura de datos: Crear y mantener la estructura de almacenamiento de datos que satisfaga las necesidades de la empresa. Esto implica diseñar bases de datos, almacenes de datos, y sistemas de procesamiento de datos que sean eficientes y escalables.
  • Extracción, transformación y carga (ETL): Desarrollar y mantener procesos automatizados para extraer datos de diversas fuentes, transformarlos según los requisitos de análisis y cargarlos en el sistema de almacenamiento de datos.
  • Integración de datos: Integrar datos de diferentes sistemas y fuentes para proporcionar una vista unificada y coherente de los datos para análisis y reporting.
  • Limpieza y normalización de datos: Identificar y corregir inconsistencias, errores y duplicados en los datos para garantizar su integridad y calidad.
  • Modelado de datos: Diseñar y desarrollar modelos de datos para representar de manera efectiva la estructura y las relaciones entre los datos, lo que facilita el análisis y la generación de informes.
  • Optimización de rendimiento: Optimizar consultas y procesos para garantizar un rendimiento eficiente del sistema y tiempos de respuesta rápidos para las consultas de los usuarios.
  • Seguridad y cumplimiento: Implementar medidas de seguridad para proteger los datos confidenciales y garantizar el cumplimiento de las regulaciones de privacidad y seguridad de datos.
  • Automatización de procesos: Desarrollar scripts y herramientas para automatizar tareas repetitivas y mejorar la eficiencia operativa.
  • Monitoreo y mantenimiento: Supervisar el rendimiento del sistema, identificar y solucionar problemas, y realizar mantenimiento preventivo para garantizar la disponibilidad y confiabilidad continua de los datos.
  • Colaboración interdepartamental: Trabajar en estrecha colaboración con equipos de análisis, desarrollo de software, operaciones y negocio para comprender los requisitos y proporcionar soluciones de datos efectivas que satisfagan las necesidades de la organización.

  • Contrato indefinido
  • Incorporación inmediata
  • Salario competitivo y acorde con la experiencia
  • Horario de 8:00h a 17:00h de lunes a jueves y viernes durante todo el año de 8:00h a 14:00h
  • Formación complementaria a cargo de la empresa
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
ingeniero
HR Organizational Development / Mejora de procesos (H/M)
  • Empresa del Sector Energía.|Posición estable.

Reconocida empresa con presencia nacional del Sector Energético y Recursos Naturales.



  • Gestión Organizativa: Participar en el diseño de nuevos modelos organizativos a partir de la revisión previa de procesos, integrando las nuevas tecnologías y tendencias de mercado. Definición de los modelos de relación que se establecen entre los distintos agentes que intervienen en los procesos: roles asignados, matriz de responsabilidades y formas de iteración. Mantener vigentes los Organigramas del grupo asegurando la consistencia, homogeneidad y su alineación con la estrategia de Naturgy.
  • Participar en la gestión de dimensionamiento de las áreas organizativas del Grupo, aplicando criterios de optimización. Analizar la evolución de dicho dimensionamiento, monitorizando las nuevas peticiones de los Negocios y Corporación a través de los órganos de gobierno establecidos.
  • Participación en proyectos transversales con impacto organizativo
  • Benchmark organizativo: Realización periódica de estudios de benchmark organizativos que permiten comparar las mejores prácticas que se están llevando a cabo, identificar oportunidades de mejora, generando nuevas ideas y enfoques organizativos.
  • Gestión de reporting y cuadro de mandos: Colaborar en la definición de los parámetros de seguimiento de la actividad de la unidad de Organización, Calidad y Procesos y su integración en el cuadro de mando de la Dirección. Elaboración de informes. Proponer la implantación de nuevas herramientas en la explotación de los datos que faciliten la digitalización y automatización de la información.

  • Salario 36.000€ + 11% de variable
  • Contrato indefinido
  • Beneficios adicionales como ticket restaurante de 200€/mes y aportación al plan de pensiones.
  • Seguro médico y de vida.
  • 30 días laborables de vacaciones.
  • Horario de trabajo de 9:00 a 18:30 con una hora para comer y viernes de 9:00 a 15:00.
  • Posibilidad de teletrabajo dos días a la semana.
  • Formar parte de una empresa líder en el sector de Energía y Recursos Naturales.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
35.000€ - 36.000€ bruto/año
rrhh
SAS Analyst
  • Multinational Financial Services Company|SAS and SQL knowledge

The company is a well-established player in the Financial Services industry with a substantial size.



- Produce standardized reporting to monitor Residual Value risk (automotive industry)

- Maintain and improve the Fleet Revaluation model and process

- Assess the hypotheses and results of the Fleet Revaluation and communicate conclusions to higher management

Internal/external audits:

- Respond to requests related to Residual Value risk and statistical tooling (i.e., SAS) from internal and external auditors

SAS Management:

- Cooperate with the IT team to maintain the SAS tool and SAS server

- SAS user management

- The Asset Risk Data Analyst will have extensive contact with local teams to perform the above mentioned functions.


  • A comprehensive benefits package
  • A supportive and collaborative work environment
  • Opportunities for professional development and growth



The company is eager to bring a talented SAS Analyst on board. If you are looking for an exciting opportunity to grow your career within the Financial Services

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
financiero
Sales Director Iberia services sector (H/M/D)
  • Company leader in its sector|Real possibilities to professional development

Our client is a high-profile player in the business services industry, recognised for their innovative approach to customer loyalty. They are a large organisation based in Spain, with a strong reputation for their commitment to excellence and a high-standard, supportive working environment.



  • Lead and manage a high-performing sales team for Iberia market.
  • Develop and implement strategic sales plans to achieve business objectives.
  • Foster a positive and motivating team culture to drive sales performance.
  • Collaborate with other departments to ensure seamless delivery of services.
  • Establish strong relationships with key clients of FMCG/retail sector and different stakeholders.
  • Monitor and report on sales performance metrics.
  • Stay abreast of industry trends and competitor activity in the Iberia services sector.
  • Ensure compliance with company policies and sales processes.

  • A competitive annual salary range.
  • An attractive benefits package.
  • A supportive and high-achieving company culture.
  • Opportunities for professional development and career progression.
  • The chance to work in a dynamic and rewarding industry.



We welcome all interested candidates who meet the above criteria to apply for this exciting role as a Sales Director in the Iberia services sector.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
60.000€ - 80.000€ bruto/año
comercial
Director Mantenimiento EMEA (España)
  • Empresa multiancional con oficinas corporativas europeas en Barcelona|Puesto de nueva creación

Empresa multinacional del sector del gran consumo.



  • Asegurar que los planes de mantenimiento de los países sigan una alineación a las metas del negocio y de la operación global. Seguimiento KPIs, % Preventivos, eficiencia, etc..
  • Monitorear el cumplimiento de los presupuestos de mantenimiento de los países a las metas regionales de operaciones y del país.
  • Coordinar la ayuda de técnicos/expertos y/o partes necesarias en los países debido a problemas técnicos de los activos que no se hayan podido resolver localmente.
  • Conducir el análisis de costos y benchmarking a través de la región.
  • Apoyar en la evaluación y selección de talento en el área funcional de mantenimiento.
  • Seguimiento de los planes de acción.
  • Ayudar con el desarrollo e implementación de estrategias proactivas de mantenimiento y los programas asociados con las mismas.
  • Apoyar los programas de auditorías.
  • Monitorear necesidades de seguridad, sostenibilidad y requerimientos legales del departamento en cada país y apoyar en lo que sea necesario.
  • Alinear estructuras y ayudar en la evaluación y planificación de recursos.
  • Apoyar en la preparación de reportes y análisis regionales.
  • Asegurar qué planes preventivos de mantenimiento están implementados en las operaciones.
  • Liderar y apoyar la implementación de herramientas digitales para asegurar el cumplimiento de los programas de mantenimiento en los países.
  • Coordinar entrenamientos con proveedores para los países y/o regiones.
  • Apoyar a los países en la búsqueda de sistemas más eficientes o en mejoras en los elementos existentes (eficiencia energética).
  • Apoyo en definición de proyectos para la mantenibilidad y seguridad de personas y equipos.

Una buena oportunidad para tu desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
ingeniero
Director General (España)
  • Es una de las principales empresas españolas del sector del automóvil|La empresa lleva varios años de un gran y constante crecimiento

Empresa española del sector de la automoción.



  • Gestionar la cuenta de resultados de la empresa y asegurar la rentabilidad presente y futura.
  • Garantizar que los proyectos se desarrollan cumpliendo los estándares de calidad, timing y rentabilidad establecidos.
  • Desplegar e implementar acciones para conseguir los objetivos del plan estratégico del grupo.
  • Liderar los equipos de ingeniería, producción, calidad, mantenimiento, compras, planning y supply chain para optimizar el nivel de rendimiento de la plantas.
  • Generar sinergias y best practices entre las plantas.
  • Establecer los KPI adecuados y necesarios para poder monitorizar y analizar los resultados de las plantas.
  • Liderar, motivar y desarrollar el equipo de personas que tendrá a cargo.

Una excelente oportunidad para tu desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
director,ingeniero
Interim Sr Accountant
  • Ready to travel half of the year to Africa and Caribbean regions.|English is mandatory

Our client is an important French Tax & Legal Advisory Firm, specialized in Oil & Gas business, with a broad portfolio in Africa and Caribbean regions.



  • Implement robust accounting systems and processes from the beginning and oversee the smooth running of the Accounting & Finance department.
  • Prepare accurate financial reports and statements.
  • Provide leadership and mentorship to other financial teams in accounting and taxation issues.
  • Ensure compliance with financial regulations and standard and liaise with auditors to ensure annual monitoring is carried out.
  • Develop and manage financial systems/policies.
  • Control and forecast income and expenditure.

  • Competitive salary ranging between 40.000 € and 45.000 € (gross annual salary) and a very motivating bonus.
  • A chance to be part of a global team in the professional services industry.
  • Opportunities for personal and professional growth.
  • Work in remote and frequent traveling to France, Gabon, Guinea, St Tomé, and French Guyana.



We encourage all candidates who are passionate about accounting and looking for a challenging role to apply. This is a unique opportunity to further your career in the professional services industry.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
40.000€ - 45.000€ bruto/año
contable
Branch Manager Barcelona en empresa transitaria. (España)
  • Empresa en contínuo crecimiento.|Desarrollo profesional dentro de la compañía.

Nuestro cliente es una empresa líder en la industria de la Logística, Distribución y Cadena de Suministro con más de 500 empleados. Con sede en Montcada I Reixac, la empresa se enorgullece de su fuerte presencia en el mercado y su compromiso con la excelencia operativa.



  • Liderar y motivar al equipo de ventas para lograr los objetivos de la empresa.
  • Desarrollar e implementar estrategias de ventas eficaces.
  • Mantener relaciones sólidas con los clientes clave y los stakeholders internos.
  • Supervisar todas las operaciones diarias de la sucursal.
  • Coordinar con otros departamentos para garantizar la eficiencia operativa.
  • Gestionar el rendimiento del equipo y proporcionar formación cuando sea necesario.
  • Monitorear y reportar el rendimiento de ventas y las tendencias del mercado.
  • Asegurar el cumplimiento de las regulaciones y políticas de la empresa.

  • Salario competitivo en el rango desde 50000 EUR al año.
  • Beneficios variables basados en el rendimiento.
  • Oportunidad de liderar un equipo dinámico en una empresa líder en la industria.
  • Ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso.
  • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
50.000€ - 70.000€ bruto/año
marketing
Responsable de Control de Gestión
  • Experiencia mínima de 8 años en rol similar en proyectos de Real Estate o Infra.|Nivel avanzado de Excel: modelización y formulación avanzada.

Reportando al Director de Control de Gestión, se encargará de analizar y monitorizar la situación financiera de la Compañía, elaborando informes periódicos que faciliten la toma de decisiones, detectando posibles desviaciones con respecto al presupuesto inicial proponiendo acciones de mejora.



  • Realizar la planificación de los resultados de Compañía a corto y medio plazo, coordinando los flujos financieros más relevantes.
  • Controlar las promociones desde el punto de vista financiero, coordinando con el área de contabilidad y de financiación, detectando riesgos y proponiendo mejoras.
  • Realización y actualización de estudios económicos a lo largo de toda la vida de los proyectos inmobiliarios.
  • Elaborar informes/reporting periódico financieros para facilitar la toma de decisiones.
  • Supervisar la contabilidad analítica para proponer presupuestos.
  • Modelaje de los BP del grupo y de cada promoción junto al área de contabilidad.
  • Soporte al proceso de auditoría.
  • Soporte en la obtención de financiación

  • Atractivo paquete retributivo además de beneficios sociales (Tickets Restaurant y seguro médico)
  • 1 día de teletrabajo/semana.
  • 28 días de vacaciones
  • Oficinas en Madrid (Torre Emperador)
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
50.000€ - 60.000€ bruto/año
financiero
DevOps Engineer (Hybrid)
  • New challenge in a International company|Saas company. Streaming. Global. SysOps.

This company is a leader in video intelligence, aiding online streaming services in their growth and being one of the largest entities globally in video data processing. With over a decade of experience, it has developed innovative, scalable analytics solutions to enhance performance and user engagement, creating media experiences that maximize revenue.



In this position, you will have the opportunity to:

- Work in the company that collects more video data in the world.
- Work with some of the biggest clusters of Clickhouse in the world.
- Work reaching the limit of hardware and software capabilities, always innovating in the market.
- Work with DGX A100 Supercomputer to deploy advanced AI models.
- Work in a highly qualified team, being able to achieve together things that others cannot.

Role & Responsibilities

As a SysDevOps Engineer, you will work with your peers to ensure the seamless operation, maintenance, and optimization of our multi-location hybrid infrastructure. Through diligent monitoring, innovative problem-solving, and exceptional technical expertise, you will play a critical role in supporting the company's vision of empowering businesses with data-driven insights and unparalleled performance.

In order to achieve the mission of the role, the main tasks involved include:

  • Deploying new servers and services on our infrastructure and Cloud
  • Deploying monitoring scripts to improve our infrastructure and Cloud
  • Using Ansible or scripts to autoconfigure servers
  • Monitoring and performing load testing on the full stack systems, network, and services to find issues and solutions that let the infrastructure perform better.
  • Managing +400 servers allocated worldwide in a hybrid global infrastructure.
  • Being on call regularly, according to on-call ("guardias") schedule.
  • Leverage GPT4 and other AI technologies to automate and optimize various DevOps processes

Benefits

  • Permanent contract
  • Private health insurance with Adeslas
  • Flexible compensation plan
    • Restaurant
    • Transport
    • Nursery
  • Hybrid remote-office work
  • Flexible work schedule
  • 23 days of holidays per year
  • Birthday afternoon off
  • Career growth opportunities
  • Access to continuous training
  • Language lessons
  • Referral bonus
  • International & multicultural team (more than 20 nationalities!)
  • Fun environment: volunteering, company events, BBQs, pizza days, etc.
  • A great office based in Barcelona
  • Free drinks, fruit & snacks
  • An amazing technological challenge
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
40.000€ - 60.000€ bruto/año
ingeniero,programador
Private Wealth Manager
  • Entidad financiera está en búsqueda de un Banquero Privado. |Para desarrollar el área de Wealth Management del Banco.

Entidad Financiera



  • Construir una base de clientes de gestión de patrimonios mediante la provisión de planificación financiera, recomendaciones de inversión y servicios de monitoreo de cartera según las necesidades específicas de cada Cliente.
  • Generar nuevos resultados comerciales a través de la adquisición de nuevos activos de clientes existentes y nuevos.
  • Coordinar con equipos internos como operaciones, cumplimiento, gestión de activos, etc., para garantizar que los clientes se beneficien de todas las soluciones del Banco y satisfacer sus necesidades de manera transparente y profesional.
  • Fomentar dinámicas y relaciones positivas en el equipo para alcanzar los objetivos comerciales de Gestión de Patrimonios.

  • Desarrollo de carrera profesional, crecimiento dentro de la entidad.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
abogado,financiero
Process Expert - 100% remoto (España)
  • Proyecto estable como Experto/a en Procesos|Formarás parte de un ecosistema de Talento Tecnológico.

Nuestro cliente es una empresa de gran escala en el sector minorista. Con un enfoque en la innovación y la sostenibilidad, esta empresa se esfuerza por mantener su posición de liderazgo en el mercado. Buscan incorporar a su equipo a un/a líder en soluciones tecnológicas.



  • Liderar y coordinar el equipo de tecnología para optimizar los procesos existentes.
  • Desarrollar soluciones tecnológicas innovadoras para mejorar la eficiencia operativa.
  • Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para identificar oportunidades de mejora tecnológica.
  • Gestionar y supervisar la implementación de nuevas soluciones tecnológicas.
  • Monitorizar y evaluar regularmente la efectividad de las soluciones tecnológicas.
  • Facilitar la formación y el desarrollo del equipo en nuevas tecnologías y procesos.
  • Garantizar la conformidad con las normas y regulaciones de la industria minorista.
  • Contribuir a la visión y estrategia de tecnología de la empresa.

  • Contrato indefinido con Page Tech Solutions.
  • Banda salarial en función de la experiencia.
  • Teletrabajo 100% con viajes puntuales en caso de que sea necesario. (Todos los viajes son pagados).
  • Formación continua para desarrollar tu talento
  • Beneficios sociales y plan de retribución flexible.
  • Compensación de gastos de teletrabajo.
  • Plan de carrera en un ecosistema de talento tecnológico.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
ingeniero,informatico
Gerente Fundación PROYECTO INTERNACIONAL
  • Fundación de nueva creación con el apoyo de agentes principales de su sector.|Atractivo proyecto profesional con posibilidades de crecimiento y desarrollo.

Fundación de nueva creación que trabajará en proyectos de ámbito tanto nacional como internacional.



La persona seleccionada asumirá las principales responsabilidades:

  • Elaborar y presentar al consejo todos los reportings relativos a las actividades de la Fundación a todos los niveles.
  • Responsabilizarse de las operaciones del día a día de la Fundación en las áreas financieras, legales, de marketing, de operaciones y de recursos humanos junto con su equipo a cargo.
  • Desarrollar y cultivar relaciones de alto impacto con los principales agentes y/o patrocinadores.
  • Monitorear y llevar un registro del progreso de cada uno de los proyectos de la Fundación.
  • Colaborar estrechamente con socios académicos y deportivos a nivel nacional e internacional.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
ade,financiero,economísta,abogado,derecho
Operational Excellence Director
  • Operational Excellence Director|International experience

Multinational company leader in its sector



  • Develop and execute manufacturing strategies that align with the company's overall goals and objectives across the different production's plants around Europe.
  • Direct manufacturing and production activities to achieve corporate objectives.
  • Implement best practices, optimizing processes, and fostering a culture of excellence to achieve strategic business objectives.
  • Establish and monitor key performance indicators (KPIs) to track progress and drive accountability.
  • Lead change management efforts to ensure smooth implementation of new processes and practices.
  • Work closely with various departments, including manufacturing, supply chain, and quality, to ensure cohesive and efficient operations.
  • Ensure all processes comply with relevant regulations, industry standards, and quality management systems such as ISO certifications.
  • Leverage technological advancements and data analytics to drive operational improvements.
  • Identify opportunities for cost reduction without compromising quality or efficiency.

A good opportunity for your professional development.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
financiero
Senior Expert 3rd Party Risk Management - Insurance - Hybrid
  • Experience in at least 1 of the 3 towers explained in the JD|Excellent English, experience in some topics of 3rd Party risk management

Multinational Insurance company



Reporting to the Head of the division, your main responsibilities will be take over the responsibility for one of the areas listed below:

Communication & Awareness:
- Development and implementation of communication concepts and awareness campaigns with multiple stakeholder groups, such as expert functions in IT and non IT, purchasing expert community, business owners and externals like third-party suppliers
- Development of multi-media training activities for expert groups and end-users

Contract Change & Maintenance:
- Coordination of regulatory changes as well as of change requirements from individual functions
- Coordination of contract change projects and monitoring of Contract Performance Testing/Quality Assurance in close alignment with the Global Procurement function
- Alignment with Group and countries Legal departments and contract change requirements
- Test strategy (incl. definition of metrics and reporting) planning, execution and reporting

Service Management:
- Service Delivery Management (IT services to organization, SLAs, ...) of the Third-Party Risk Management as a Service (TaaS) run out of the organization
- Monitoring of TaaS Service Quality and on boarding and training of the TaaS team
- Interface to Group team and countries in regards to service delivery and quality
- Translate Group requirements into definition of service delivery
- Incident and problem management, incl. Monitoring, Follow up and alignment with
Group stakeholder like Procurement


Bonus

Hybrid model based in Barcelona

Insurance

Pension Plan

International Career Mobility options

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
financiero
Group Protection and Resilience Expert - Insirance - Hybrid
  • Experience with IT and non IT incidents coordination and solution|Strong communicator, presenting and facilitating trainings

International Insurance Company



Reporting to the Head of the division, your main responsibilities will be:

Provide cross-functional assessments of IT and non IT incidents, ensuring relevant stakeholder involvement, and a coordinated, unified and consistent approach in assessing and coordinating an incident;
Support the coordination of third party incidents, where required;
Actively foster sharing and exchange of information on incident management within the Group, including conducting awareness activities and trainings;
Monitor and produce stakeholder-centric reports of incidents, including relevant data aggregation and visualization;
Actively support DORA implementation to reach an integrated incident management approach;
Perform threat intelligence including assessments on Group business and operational impact;
Together with our crisis management experts, you enhance, shape and support Crisis Management implementation and crisis management exercises;
Support the countries to improve their crisis readiness and maturity via their local crisis management programs, crisis management community fostering and best practice sharing across the Group;
Participate in international projects related to Protection & Resilience;
Support systematic monitoring during countries review and self-assessment tasks;
Working within and supporting the Group Crisis Unit during a crisis event;
Collaborate with other Group centers, countries and Hubs of the organization;
Act as back-up for other Protection & Resilience experts to mitigate key person risk.


Bonus

Insurance

Pension Plan

Hybrid work model based in Barcelona

International career mobility options

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
financiero
Finance and Administration Manager (H/M/D)
  • Great opportunity to develop in an international company.|International Organisation focus on giving a service for a better future.

This organisation is a well-established international Education Group. Their focus is on providing high quality Education with an international perspective.



  • Manage the accountability: Monitoring accounts, incomes and expenses.
  • Ensure that financial accounting policies and procedures are properly implemented.
  • Adequate finance controls and records are maintained.
  • Budget: Preparation, review, and control (including forecasting)
  • Support the Head of the Delegation in exploring potential new income streams aligned with the company Vision.
  • Ensure compliance with financial regulations and standards.
  • Manage Monthly Close and Statutory Reporting, ensuring that all information is recorded accurately in the appropriate systems.
  • Personnel management: joiners, leavers, changes, temporary replacements, variable payments. Both from cost and legal perspective.
  • Suppliers: Relationship, analysis of budgets, purchase and contracting with all the suppliers of the center. All expenses invoices must be reviewed and approved by the Administrator and request approval through the Synergy program.
  • Clients: Control, analysis and claim of bad debt. Meetings with the clients.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
financiero
Cloud Solutions Architect/ Inglés/ Málaga.
  • Cloud Solution Architect para unirse al equipo de tecnología en Málaga.|Nuestro cliente es una empresa líder en el sector automoción.

Nuestro cliente es una empresa líder en el sector automoción. Con más de 10.000 empleados a nivel mundial, se destaca por su compromiso con la innovación y la calidad. Conocida por su ambiente de trabajo inclusivo y estimulante.



  • Analizar los requisitos empresariales y técnicos y diseñar soluciones en la nube que sirvan como base para el trabajo de otros equipos de desarrollo.
  • Implementar y configurar servicios y recursos en la nube utilizando Azure y Kubernetes (AKS).
  • Gestionar y optimizar las implementaciones en la nube existentes, incluyendo monitoreo, resolución de problemas y automatización.
  • Asegurar el cumplimiento de las políticas y estándares de seguridad y gobernanza en la nube.
  • Colaborar con otros arquitectos de la nube, desarrolladores e ingenieros para entregar soluciones en la nube de alta calidad.

  • Salario competitivo de 45.000 a 60.000 euros anuales.
  • Contrato indefinido con 14 pagas al año.
  • Variable del 10/-12%.
  • 30 días laborales de vacaciones.
  • Jornada laboral flexible con entrada a partir de las 7:00.
  • Ocho días al mes de trabajo en oficinas.
  • Excelente ambiente de trabajo en un equipo dinámico y dedicado.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
programador