Ofertas de empleo de professional

Servei d'atenció integral a les drogodependències busca un/a auxiliar d'administració.
La pràctica es desenvolupa a la recepció.

Les funcions són les següents:

• Acollida i vinculació de les persones usuàries del recurs.
• Participar de manera activa en els espais de coordinació (reunions equip , reunions àrea educativa ), en formacions programades per a l'equip, així com en els espais de treball (comissions puntuals , o aquelles que per necessitats del servei hagin caràcter extraordinari).
• Tasques administratives i actualització de les agendes dels diferents professionals del servei.
• Atenció presencial i telefònica.

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 37
• Horari: 14 a 21.30
• Retribució brut anual: 20.000

L’Institut Català d’Oncologia (ICO), inicia un procés de selecció per a incorporar un/a Tècnic/a Especialista Informatic/a adscrit al Servei Gestió de Pacients del centre de treball de l'ICO Hospitalet.

Misió / LLoc de treball:

Anàlisi intern de l’activitat assistencial realitzada i prevista a ICO Hospitalet de les diferents àrees d’atenció, a partir dels programes informàtics SAP, ESPOQ per tal de millorar l’organització de l’activitat assistencial, mitjançant indicadors de funcionament (programacions pendents, numero de pacients per agenda i dia, número d’extraccions per hora), amb l'elaboració de dashboards i informes amb activitat setmanal prevista. Ajudarà, en la planificació de la programació, per determinar les necessitats assistencials que impliqui l’atenció al pacient oncològic.

Què t'oferim?

Jornada laboral completa (1.605 hores/any – 37,5 hores/setmana).

Contracte de treball inicial de duració determinada per cobertura d'excedència del titular.

Horari laboral: de dilluns a divendres (de 07.30h a 15:00h).

Les condicions de contractació i remuneració es regularan per contracte laboral i s’ajustaran a les normes establertes a l’ICO segons conveni col·lectiu de treball dels hospitals d’aguts, centres d’atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el Servei Català de la Salut (SISCAT) del grup professional 6.2 PAS-TFPT Nivell II (Tècnic/a Especialista Informàtic/a).

Data d’incorporació: A la finalització del procés de selecció.

Lloc de treball: Institut Català d’Oncologia, Av. Gran Via, 199-203 - 08908 L’Hospitalet de Llobregat.

I a més...

Formaràs part d’un servei dinàmic on el treball en equip és una prioritat.

Reconeixement mitjançant la carrera professional a partir d’1 any d’experiència amb increment salarial.

Conciliació personal i flexibilitat laboral segons pacte de condicions laborals que millora el conveni SISCAT.

Creixement professional: apostem per la teva formació continuada.

Política d’igualtat de tracte i d’oportunitats en les condicions de treball.

• Multinational food company.|Head of Manufacturing. Madrid/Toledo.

Multinational food company with two production plants in Spain.

Reporting to the General Manager Spain and the VP Operations Europe.

His/Her main responsibilities are:

• Ensure the site, equipment, plant and people meet with legislative and internal health and safety standards at all times. 10%
• Better or meet the business Product Safety & Quality targets, within your teams and across the site, for internal & external audits and customer complaint reduction. 10%
• Ensure labour standards are met at all times and provide analysis of labour usage as required. 20%
• Ensure Department Heads within your functional control at least meet the budgets agreed and provide at least monthly updates of their progress to this target and early warning of any exceptional spends before the fact to gain business approval. 20%
• Work closely with the Plant Accountant to understand financial performance and to provide commentary for the UK Month End Review process. Agree strategies to correct any issues and ensure close out of resulting actions within the site team. 20%
• Provide the data necessary to complete the annual budget process for the operational elements. These must be based on factual results and with annotations to justify any changes from the previous year. Ensure feedback from your departmental heads is taken into account to gain the necessary buy in from the beginning and prevent any unforeseen expenditure being raised after budgets are agreed. 20%
• Collaborate with other departments, such as quality and supply chain, to optimize production workflows and address any issues that arise, and working internal relationships with stakeholders, and external ones with customers, contractors and auditors.
• Relevant decisions the incumbent takes that create an impact in the business:
  • Team and labour management of Spain.
  • Determining, negotiating and agreeing procedures.
  • Product safety & quality.
  • Process control & training requirements.
  • Capital expenditure.
  • PO release.
  • Production consumables spend.

A good opportunity for your professional development.

• Barcelona|Automotive Industry

Our client is a global provider of advanced solutions for the automotive industry. Their focus is on driving the transformation towards more sustainable and efficient mobility. onomy.

• Lead the administration and continuous evolution of our development platforms, ensuring seamless integration of innovative and efficient solutions.
• Define and enforce development standards and best practices across the organization, ensuring consistency and quality in every implementation.
• Manage and optimize key development environments such as Python (Anaconda), Visual Studio, and Eclipse, and enhance automation through CI/CD pipelines.
• Oversee the administration of our GitHub repository and support the application lifecycle using tools like LeanIX and Cloud ALM.
• Act as the technical leader for Azure and SAP BTP services, providing strategic support for the growth of our development initiatives.

• The opportunity to lead strategic technological initiatives within a global and innovative environment.
• Collaboration with an international team of 12 IT experts within the IT Competence Center for Application Technology.
• Active involvement in our S/4HANA transformation journey, managing custom developments and integrated solutions.
• A dynamic and supportive work environment.
• Opportunities for professional growth and career advancement.
• Based in the vibrant city of Barcelona.

Cerquem professional amb la titulació d´atenció a les persones en situació de dependència o cures auxiliars d´infermeria, per a treballar a la residència de gent gran de Begues.

Les persones seleccionades s'ocuparan de realitzar l'acompanyament a les persones usuàries del centre, atenció a les necessitats assistencials, tals com higienes, allitament, etc. Participant en les diferents activitats i tallers que s'hi desenvolupen, tot vetllant pel correcte estat de salut dels usuaris/es i atenent a les seves necessitats.

El salari i condicions de les places es regiran d’acord al Conveni GERCAT

Oferim:

Torns de 30 o 40 hores setmanals de tarda.

Cobertura de vacances fins octubre + possibilitat de continuitat

Busques una feina que et permeti compaginar estudis o desenvolupar un projecte personal? Vius a Sant Pere de Rives o rodalies? Ets monitor/a de Lleure o tens formació relacionada en l'àmbit educatiu? Tens experiencia realitzant reforç educatiu? Tens disponibilitat horària de dilluns a dijous de 16:30h a 17:45h?

T'estem esperant!

Des de la Fundació Pere Tarrés estem cercant una/a monitor/a per desenvolupar tallers d'estudi assistit a les escoles que gestionem a Sant Pere Ribes.

Oferim:

- Incorporació immediata: Busquem professionals compromesos i llestos per unir-se a la nostra empresa de manera ràpida i eficient.

- Tipus de Contracte: Oferim un contracte fix-discontinu de setembre a juny, proporcionant estabilitat i creixement professional a llarg termini.

- Jornada i Horari: Jornada parcial de 5 hores/setmanals en horari de dilluns a dijous de 16:30 a 17:45.

Les principals funcions seran:

• Desenvolupar classes de suport educatiu a alumnat de institut amb dificultats d'aprenentatge.
• Facilitar un espai estable d'aprenentatge.
• Tutories individualitzades amb l'alumnat i les famílies.
• Comunicar-se amb els tutors i tutores per tal de conèixer les necessitats individuals de cada alumne/a i la seva evolució.

• 100% remote|Freelance Contractor

Our client is a well-established French Tax and Legal Advisory with a large experience in the Oil & Gas industry with a solid business portfolio in Europe, Africa and Caribbean Area. They are recognized for their commitment to delivering top-tier services to their clients.

• Coordinating administrative tasks and assistance with documents managed in the office and point of contact with external providers.
• PO processing, budget tracking, invoicing and assisting in collection.
• Maintain and update accounting records and files.
• Analyze and create expense reports.
• Categorize records in the general ledger.
• Assist with budget preparation.
• Help to perform month-end and year-end close processes

• A competitive salary of between 3.000 € monthly.
• An opportunity to work 100% remote.
• A chance to contribute to a well-established firm within the professional services industry.
• An inclusive culture that values diversity.

We encourage all successful candidates who are interested in joining our Tax & Legal Advisory and working in remote to apply for this role. We look forward to reviewing your application!

Tens experiència en departaments administratius, desenvolupant tasques de compres i aprovisionament, i et trobes en cerca d’un nou projecte professional?

Des de Marlex estem col·laborant amb una empresa de la zona de Platja d'Aro Palafrugell, que actualment necessita incorporar un/a Tècnic/a de Compres i Aprovisionament per incorporar-se a la seva organització.

Quina serà la teva missió a l’empresa?

En dependència de la Responsable del departament:

• Elaboració i revisió de les comandes, segons el pressupost i l’històric de vendes
• Valorar les ofertes de compra considerant els preus del mercat, vendes i estoc
• Iniciativa i planificació de l’aprovisionament segons la rotació i les vendes
• Elaborar informes i KPI's
• Gestió de la documentació i seguiment de les comandes
• Control i identificació de l’estoc

Què s’ofereix?

• Pertànyer a una empresa consolidada amb un projecte ambiciós
• Col·laborar amb un equip dinàmic i col·laboratiu
• Formar part d'una empresa amb possibilitats de desenvolupament professional
• Viure el procés d’expansió i creixement de l’empresa
• Jornada completa de dilluns a divendres
• Salari entorn els 24.000€ bruts anuals en funció de l'experiència aportada

L’Institut Català d’Oncologia (ICO), inicia un procés de selecció per a incorporar un/a Infermer/a del Treball adscrit/a al Servei de Prevenció Mancomunat ICO – IDIBELL de l’ICO Hospitalet.

Missió

Promoure la prevenció primària, secundària i terciària als treballadors ICO i IDIBELL, amb l’esperit de contribuir a la millora de la seguretat, salut i benestar laboral.

Funcions del lloc:

Dur a terme les activitats pròpies de la Infermeria del Treball per millorar la salut dels treballadors/es de l’ICO i IDIBELL.

Realitzar intervencions sanitàries de prevenció primària (campanyes de promoció de la salut, vacunació i altres campanyes preventives), secundària (vigilància de la salut) i terciària (atenció sanitària per urgència, accidents de treball o malalties professionals i d’altres possibles consultes de salut), seguint els protocols i procediments establerts.

Participar en l’elaboració, la millora i la implantació dels procediments i protocols de treballs relacionats amb Vigilància de la Salut individual i col·lectiva.

Participar en la integració de la prevenció, col·laborant amb d’altres equips en les actuacions interdisciplinars que puguin esdevenir.

Participar activament en campanyes de vacunació.

Participar activament en campanyes de formació en prevenció i salut laboral als treballadors/es i d’altres activitats docents i de recerca.

Participar en la gestió de casos de treballadors/es especialment sensibles.

Participar en les comissions i comitès interns que la Direcció proposi i representar a la institució davant d’externs.

Què t'oferim?

Jornada laboral completa (1.605 hores/any – 37,5 hores/setmana).

Contracte de treball: Cobertura de Vacant (fins a resolució de convocatòria).

Les condicions de contractació i remuneració es regularan per contracte laboral i s’ajustaran a les normes establertes a l’Institut Català d’Oncologia segons conveni SISCAT. Grup professional 2. AS-TGM Diplomat/da en Infermeria.

Data d’incorporació: quan finalitzi el procés de selecció.

Lloc de treball preferentment ubicat a l’Institut Català d’Oncologia, Av. Gran Via, 199-203 - 08908 L’Hospitalet de Llobregat, Barcelona. Possibilitat de donar cobertura segons necessitats del Servei a centres ICO Badalona (Hospital Germans Trias i Pujol), Girona (Hospital Josep Trueta) i Tarragona-Tortosa (puntualment).

Incorporació al Servei de Prevenció i Salut Laboral del Servei de Prevenció Mancomunat ICO-IDIBELL sota el càrrec de la Cap de Servei del Servei de Prevenció i Salut Laboral.

I a més...

Formaràs part d’un servei dinàmic on el treball en equip és una prioritat.

Reconeixement mitjançant la carrera professional a partir d’1 any d’experiència amb increment salarial.

Conciliació personal i flexibilitat laboral segons pacte de condicions laborals que millora el conveni SISCAT.

Creixement professional: apostem per la teva formació continuada en l’àmbit oncohematològic i de recerca així com la possibilitat d’assistir a jornades i congressos.

Política d’igualtat de tracte i d’oportunitats en les condicions de treball.

• Cloud SecOps Engineer.|Pharma Leader Company.

Pharma Leader Company.

• Designing, developing, validating, and deploying secure cloud corporate applications.
• Ensure compliance of information assets with security requirements, policies, and procedures.
• Manage Access Control and Identity Management.
• Oversee vulnerability management for all cloud assets.
• Propose and integrate new security tools and supports, ensuring alignment with Information Security Policy and associated procedures.
• Implement and optimize their SOC Security Configuration, ensuring cost-effective security services.
• Develop policies that guarantee all systems adhere to regulatory security standards and compliance requirements.

• Permanent Contract.
• Competitive Salary.
• 3 days a week working from home.
• Flexible Schedule.
• Multicultural and friendly team.
• Exciting opportunities for professional development.
• Ongoing training.
• Multiple Social benefits: Canteen, health insurance, nursery check, English training...

Aquesta oferta es gestiona com a PROCÉS D'INCORPORACIÓ URGENT (PIU) per a l'empresa WESSER que necessita cobrir 5 vacants del perfil: PROMOTORS/ES DE SOCIS PER A ONG

L’empresa es posarà en contacte amb les candidatures que compleixin els requisits i faran la seva valoració

Funcions:

CAPTACIÓ DE SOCIS PER A ONG A PEU DE CARRER I CENTRES COMERCIALS.

Es tracta de tenir un diàleg directe, cara a cara, amb les persones fent veure el valor i la importància de col·laborar amb les ongs que treballem (AECC - Creu Roja, Fundació Josep Carreras, WWF- Fundació Espanyola del Cor)

Treballem 6 torns a la setmana de 4 hores cadascun (es pot fer 6 torns de dilluns a dissabte, o fer-ne 2 en un mateix dia de dilluns a divendres).
Anem sempre en grups de 3-4 personas amb un responsable. Formem dins de l'empresa.
Contracte laboral des del primer dia, amb alta a la S.S.

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 24
• Horari: 9h. a 13h. o de 16h. a 20h.
• Retribució brut anual: fix 9.600€+ variable

EL PROJECTE A DESENVOLUPAR:

realitzar una correcte avaluació i intervenció (individual, familiar i grupal) en pacients en centres o serveis de salut mental Infanto-Juvenil o àrea de salut mental de SJD.

LES RESPONSABILITATS:

• Atendre els pacients usuaris dels centres de salut mental comunitaris i les seves famílies.
• Realitzar de manera acurada l’avaluació diagnòstica.
• Treballar de manera interdisciplinar amb els agents de salut de la comunitat (metges/esses, pediatres, psicopedagogs/es, treballadors/es socials), de l’àmbit mèdic i social.
• Formar part i assessorar els equips AIS del territori.
• Contribuir al desenvolupament del centre i del servei.
• Docència, transmetre els coneixements adquirits a la resta de professionals de la salut.

JORNADA HORARI I CONTRACTE:

• La jornada serà del 100%.
• Horari: dilluns, dimecres, dijous i divendres de 8:00h a 15:00h, excepte els dimarts de 8:00h a 19:45h amb una hora per dinar.
• Contracte indefinit.
• Ubicació: CSMIJ Mollet del Vallès.

• Bring massive engagement through social media magic|Chance to enter the Crypto space as an impactful individual contributor

My client is a market leading international Crypto project that is looking to revamp its brand. We are looking for an innovative Director of Socials (m/f/d), who is both hands-on as an individual contributor, yet also a strategic thinker who can plan and execute a convincing, impactful social media plan across different platforms.

• Develop and implement a robust social media strategy that aligns with the brand's vision in the blockchain space
• Manage and grow the company's social media profiles and presence, including Twitter but not limited to it. LinkedIn, Instagram, Youtube and other relevant channels
• Create and curate engaging content that educates and entertains the audience about the project and its impact in the Blockchain space
• Run comprehensive social media campaigns that go beyond hosting twitter spaces
• Monitor trends in social media tools, applications, channels, design, and strategy within the blockchain industry in order to increase engagement and conversions
• Collaborate with influencers, thought leaders, and partners in the blockchain ecosystem to expand the project's reach and position it well

• The opportunity to enter the fast moving Crypto space
• Work for a Top100 marketcap company
• A collaborative, high-energy environment where contributions are valued
• Competitive salary plus tokens
• Professional development opportunities in a fast-growing industry
• A 100% remote position based anywhere in Europe

Des de Marlex estem col·laborant amb una empresa líder en el sector de la construcció en la zona de Tarragona que actualment té la necessitat d’incorporar a un/a Legal Assistent.

Quina seria la teva missió a l’empresa?
En dependència del Director General, la persona seleccionada s’encarregarà de:

• Relacions amb l’administració: reclamacions i altres
• Col·laboració amb tècnics externs en la redacció de peritatges
• Supervisió del compliment dels estàndards ISO, incloent la participació en auditories anuals
• Desenvolupament i seguiment del compliment normatiu de l’empresa. Especial interès en medi ambient, corrupció i igualtat.
• Desenvolupament i seguiment de la política de protecció de dades
• Preparació de Juntes d’Accionistes de l’empresa matriu i associades. Convocatòria, actes i certificats. Comunicació amb els accionistes
• Seguiment dels avals tècnics dipositats per l’empresa. Gestió de devolució.
• Gestió de sinistres: recopilació d’informació i comunicacions amb companyies asseguradores.

Què s’ofereix ?

• Treballar de la mà del Director General de l’empresa
• Pertànyer a una empresa consolidada en creixement
• Contractació estable amb possibilitats de carrera professional.
• Jornada laboral completa de dilluns a dijous. Divendres jornada de 8:00 a 15:00
• Treballar de la mà d’un equip professional i consolidat.
• Ambient dinàmic i professional amb possibilitats de creixement.
• Retribució d'acord amb l'experiència aportada.

T'agrada treballar amb infants i joves?

La Fundació Pere Tarrés busca monitors/es de reforç educatiu a Mataró!

Uneix-te al nostre equip i forma part d'un projecte que fa un impacte real en la vida dels infants i/o joves.

Què oferim:

• Contracte fix-discontinu: Gaudeix d'estabilitat laboral curs rere curs amb un contracte fix-discontinu.
• Jornada parcial de tardes: Treballa de dilluns a dijous a partir de les 15h, amb una jornada laboral de 4,5 hores d'atenció directa i 45 minuts de treball intern. Això et permetrà compaginar-ho amb els teus estudis i/o altres feines.
• Fes la diferència: Treballa amb infants i/o joves de primària i secundària, ajudant-los a desenvolupar hàbits i tècniques d'estudi i reforçant els seus coneixements.
• Treball en equip: Coordina't amb l'equip educatiu dels centres per garantir el millor seguiment dels alumnes.
• Creix professionalment: Desenvolupa les teves habilitats socials i educatives en un entorn dinàmic i gratificant.

Què busquem:

• Títol de monitor/a de lleure: Acredita la teva experiència en la dinamització d'activitats amb nens.
• Formació en educació o àmbit social: Un plus que demostra el teu interès per l'educació i el benestar dels infants/joves.
• Experiència en reforç escolar: Comparteix els teus coneixements i ajuda els nens a superar les seves dificultats d'aprenentatge.

Si estàs motivat/da per treballar amb infants i joves, tens habilitats comunicatives i vols formar part d'un equip que marca la diferència, a què esperes? Inscriu-te!

• International environmental services company|Permanent contract

The hiring company is a highly established entity in the environmental services sector, with offices worldwide and located in Oviedo (Asturias). They are renowned for their commitment to delivering top-tier service to their clients and fostering a supportive work environment for their employees.

• Facilitate and manage the preparation of financial reports.
• Maintain and improve financial policies and procedures.
• Collaborate with the accounting team and with different international stakeholders to ensure accurate financial reporting.
• Assist with budget preparation and financial planning processes.
• Perform financial analysis and forecasting.
• Ensure compliance with financial regulations and standards, working with IFRS and USGAAP.
• Contribute to continuous improvement initiatives within the finance department.

• A salary package around 35.000€ per annum.
• Permanent contract.
• Flexible schedule and 2 days of home office per week.
• Offices located in Oviedo (Asturias).
• A supportive and inclusive company culture.
• Opportunities for professional development within the financial services industry.

• International enviromental sector company|Permanent contract

Our client is a large entity in the enviromental services sector with offices in Spain located in Oviedo and worldwide. They are well-established and recognised for their commitment to delivering superior enviromental solutions to their customers. Their operations span across multiple countries, providing services to a diverse range of clients.

• Assisting in the preparation of monthly financial reports.
• Supporting the finance team in daily bookkeeping tasks.
• Processing transactions, updating ledgers, bank reconciliations and payments.
• Assisting with audits and fact-checks.
• Tax management (309, 349, 303, 111, etc).
• Maintaining petty cash transactions and records.

• A gross annual salary around 25.000€ per annum.
• Permanent contract.
• Flexible schedule and 2 days of home office per week.
• Offices located in Oviedo (Asturias).
• A supportive and inclusive company culture.
• Opportunities for professional development within the financial services industry.

I If this role speaks to your career aspirations and you feel you would be a good fit for our team, we encourage you to apply today.

• Multinational company with worlwide presence|Great opportunity to lead the Group's consolidated financial reporting

Listed multinational company, with worlwide presence.

The Director Group Reporting is instrumental in improving quality of the Group's consolidated financial reporting. The Director group reporting is responsible for the monthly and annual consolidated group reporting in accordance with IFRS/SGAAP and for the maintenance of the consolidation and reporting tools, ensure the later are aligned to the requirements of the business. He is also crucial in providing financial guidance on complex accounting issues, such as acquisitions, mergers, divestitures, hyperinflation amongst others and dealing with external auditors to support the company position.

Additional responsibilities include participation in key projects, such as:

• New fiscal reporting requirements
• M&A integrations
• New IFRS requirements interpretation and implementation

Leading and coaching a team of two reporting and consolidation professionals, ensuring development opportunities and engagement.

His/her functions would be:

• Policies. Define, develop, initiate, maintain and revised Group Financial and reporting policies. Implement financial policies and initiate training to the business. Provide advise on complex accounting topics.
• Reporting. Work with the VP Finance Controlling and Directors Finance of the sub-regions to prepare consolidated reports for the senior leadership team and for the Board (Board Package). External reporting according to IFRS rules.
• Compliance and audit. Ensure compliance with local, state, and federal financial reporting requirements. Monitor IFRS/SGAAP compliance. Key point of contact for Primary External auditor team for interim and year end audit.
• People Management.Attract,lead,coach,appraiseanddevelopthefunctionalteam,ensuringstaffing,andstimulatingtalentmanagement (workforce &successionplanning,performancemanagement,…)throughfullreportinglines. Createandmaintainagoodworkclimate,stimulateempowerment,engagementandcooperation,fosteringacultureofdiversityandinclusion,employeewell-beingandcontinuousimprovement.
  • Manage, coordinate, coach and develop the Finance function in Europe.
  • Line manager (full reporting line) for the team.
  • Foster well trained and motivated staff.
  • Ensure the development of organizational capability in the team
• Project Management. Be the first point of contact for tax and treasury functions to support with IFRS expertise for new requirements.

• Company with worldwide presence, and leader in its sector.
• Excellent human team
• Great opportunity to lead the Group's consolidated financial reporting
• Hybrid work
• Attractive remuneration package

• Leading provider of digital asset integration services for enterprise treasury|Digital asset transformation in a secure and simplified manner

Leading provider of digital asset integration services for enterprise treasury operations. Founded in 2017 by a team of payment and security veterans, our client gives organizations the technology and expertise to embrace digital asset transformation in a secure and simplified manner.With people from all across the globe, their talented team has built a working environment that encourages both personal and professional growth. They are proud to have been ranked by Great Place To Work® as one of the top five Málaga workplaces in their size category, and they have also been recognized by the Financial Times as one of Europe's fastest-growing companies.

• Align technical needs, business requirements, and market trends. Work closely with the PodLead to Prioritize work to ensure the team builds the right product efficiently
• Serve as the key liaison between the senior backend team and the broader organization
• Identify and engage external and internal customers, understand their requirements, involve all stakeholders
• Present clear proposals and effectively communicate ideas to diverse audiences
• Be able to review or assist the technical documentation created by the developers
• Ensure the team has a shared and common understanding of coming work/features
• Keep the product backlog ahead of the development team with clear visibility of upcoming tasks
• Serve as the primary contact for project-related queries within the organization

• Challenging and exciting projects at an innovative international company that uses cutting-edge tech and Apple equipment
• Collaborative teams and agile multicultural environment
• Competitive salary with flexible compensation plan
• Flexible working hours and hybrid WFH model
• 25 paid vacation days + public holidays
• Private health insurance
• Relocation Package for you and your family, including soft-landing service to help you settle in
• Free English/Spanish lessons
• Free parking provided if needed
• Amazing office in Málaga city centre
• Team building events, learning labs and corporate events
• Ongoing learning and professional development opportunities
• Office perks including games console, football table, books; fully stocked kitchen with unlimited coffee, organic fruit, ice-cream, etc
• Great Place to Work certified - Málaga Best Workplaces

• Puesto estratégico|Potencial de crecimiento

A recognized international company in the biotechnology R&D sector, specialized in the discovery of new natural products and biomarkers, requires the incorporation of Business Developer Manager (H/M/D), to take charge of international business development.

* Contribute and develop the network of contacts in the pharmaceutical/agro/cosmetics/biotechnology industry in the field of research or R&D. * Conduct prospecting, pre-sales, and develop proposals in response to the research and product development needs of each client. * Preparation of commercial reports. * Sales promotion and achievement of objectives. * Development of personalized methodology and commercial proposal for each project. * Participation in international trade fairs.

Professional carreer

T’agradaria treballar en un grup empresarial industrial en expansió? Tens experiència en màrqueting de producte? T’interessa formar part d’un equip encarregat d’obertura de nous productes i pla de negoci?

Apunta’t, aquesta pot ser la teva oferta!

Des de Marlex Human Capital, estem col·laborant amb un important grup industrial de Figueres, en ple creixement pel qual actualment cerca un/a product manager.

Quina seria la teva missió a l’empresa?

En dependència del Cap de departament, la persona seleccionada s’encarregarà de dur a terme les següents tasques

• Cerca i obertures de nous productes.
• Gestió del producte en un entorn global i canviant.
• Aplicació de millores.
• Comunicació constant amb proveïdors.

Què s’ofereix?

• Posició dinàmica dins d’un equip sòlid i compromès.
• Contracte estable i directe a la plantilla de l’empresa.
• Jornada completa de dilluns a divendres amb flexibilitat.
• Salari competitiu segons vàlua amb possibilitat de pla de carrera.
• Oportunitat de desenvolupament professional amb un pla de carrera.
• Formació inicial i continuada per part de l’empresa.

Restaurante de comida creativa de Barcelona busca un Cocinero/a:

Funciones:

• Preparación y coción de alimentos
• Presentación de los platos
• Gestion de calidad
• Control de inventario

- Experiencia en entornos de volumen de trabajo
-Capacidad de aprendizaje rápido y adaptabilidad
-Conocimientos sólidos en preparaciones básicas y conceptos culinarios

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 20
• Horari: martes a sabado
• Retribució brut anual: 10800