Hotel de 4* situado en la zona de Deià, precisa incorporar un/a Director/a de Hotel con la misión de planificar, organizar, coordinar y controlar las actividades diarias de todos los departamentos, para obtener los objetivos establecidos en términos de rentabilidad determinada y prestación de servicios acorde con la calidad del hotel.
Sus funciones serán:
-Decidir la asignación de recursos a las diferentes áreas, asegurando su funcionalidad operativa: Housekeeping, F&B, Spa, Font Office, ST.
-Identificar las posibles desviaciones de operación, producción o facturación y proponer soluciones para su corrección.
-Realización periódica de reuniones de coordinación e información con los jefes/as de los Departamentos y el personal del establecimiento.
- Identificación de oportunidades de mejora organizativa y puesta en marcha.
-Control del cumplimiento de todas las normativas, internas o externas, que afectan y regulan la actividad del establecimiento.
La persona que buscamos tiene que poseer capacidad de liderazgo, estar acostumbrada a delegar, ser organizada y empática, capaz de promover la cooperación de su equipo, ofreciéndole satisfacción para asegurar un óptimo rendimiento.
Se ofrece:
-Incorporación inmediata.
-Estabilidad laboral y desarrollo profesional.
-Remuneración acorde a la experiencia y valores aportados.
Se requiere:
-Residencia en Mallorca.
-Conocimiento del sector hotelero de la isla
-Experiencia en hoteles de 4 y 5* en Mallorca.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
director,manager
Agente de Reservas Call Center con discapacidad
¿Tienes experiencia en Call Center? ¿Resides en Marbella o alrededores?¿Tienes certificado de discapacidad?Si la respuesta es Sí...¡Esta es tu oportunidad!Exclusivo Hotel de la Costa del Sol busca Agente de Reservas para mercado inglés para incorporar a su equipo.Tus funciones serán:-Atender las llamadas entrantes (inbounds) + click2call ofreciendo una experiencia única al cliente haciendo principalmente hincapié en el reconocimiento del mismo y en el uso de los scripts implementados.-Gestionar el servicio de Zingle (atención de clientes vía Whatsapp y Facebook Messenger).-Gestionar las reservas de touroperación (a través de integración o manualmente), empresas, agencias minoristas, clientes directos, así como gestionar reservas de otros servicios de los clientes que se hospedan en la cadena hotelera y empleados/as de la compañía.-Velar y dar respuesta de las reservas dentro de las 24 horas tras la petición del cliente.-Realizar las reclamaciones y seguimientos de las reservas en prepago.-Realizar atención y venta al cliente, resolución de quejas y consultas, así como reconfirmar las llegadas de los clientes en fechas de alta ocupación.-Colaborar en analizar las quejas o comentarios efectuadas por los clientes, realizando propuestas de mejoras.-Atender las consultas efectuadas por el Departamento de Recepción, en cuanto a la gestión de reservas, etc. se refiere.-Asistir y participar en las reuniones establecidas por la Supervisora y Director/a Contact Center.-Velar por alcanzar los objetivos del departamento: abandonos, ventas, nivel de atención y satisfacción de clientes.-Asistir y participar en los monitoreos de llamadas, Zingle e emails para proporcionar una experiencia única al cliente, destacando los puntos fuertes y buscando acciones para convertir los puntos débiles en puntos fuertes.-Gestión de reservas de paquetes de golf y reservas de coche de alquiler.-Aplicar los cobros de la tarifa no reembolsable y gestionar seguimiento de los impagos.-Gestión de desvíos.-Realizar seguimiento de las ofertas enviadas pasadas las 24 horas.-Devolver la llamada a los clientes que han abandonada la cola de espera antes de ser atendidos.-Reconfirmaciones de reservas.-Asistir y participar en las formaciones establecidas para el desarrollo de su puesto, así como realizar visitas de inspecciones a los establecimientos del grupo realizando un informe posterior de la vista.-Asistir al Supervisor del Contact Center en la aportación de datos/informes adicionales requeridos.-Realizar otras funciones que en el ámbito de sus competencias le sean solicitadas por su responsable directo.
Jornada completa
Otros contratos
Salario sin especificar
atencion-cliente
- Valorable experiencia previa en Big4
- Valorable experiencia sector Hospitality
El grupo se ha consolidado como una de las cadenas hoteleras más destacadas de España. Actualmente obtiene 8 hoteles de lujo en España.
Análisis y control de la información financiera a la unidad de negocio, asegurando la integridad y fiabilidad de la información reportados, reportando directamente al Director del Hotel y funcionalmente al equipo de finanzas corporativo.
- Elaboración del presupuesto de la Unidad de Negocio Junto con el Director del Hotel, el Business Controller corporativo y los responsables de cada área.
- Doble reporting: al CFO de España y al DG del Hotel.
- Preparación de la cuenta de resultados mensual en formato USALI y Reporting a corporativo.
- Análisis del cierre mensual y comparación con el presupuesto.
- Reasignación de costes de acuerdo con las políticas de Grupo.
- Revisión de los costes y calculo de provisiones y estimaciones contables,
- Coordinar el cierre contable mensual de la unidad de negocio.
- Asegurar los procesos de control interno del efectivo.
- Preparación de informes Ad-hoc y Business case para la toma de decisiones de inversiones, ahorros en costes y mejoras en eficiencias operativas.
- Realizar revisiones mensuales del forecast de la cuenta de resultados, anticipando desviaciones respecto al presupuesto anual y proponiendo medidas correctoras junto con los responsables de área.
- Flexibilidad entrada entrada y salida.
- Salario: 45.000 - 55.000€ B/A + 10% variable.
- Desarrollo y carrera profesional.
- 1 día a la semana de teletrabajo.
- Ayuda de comida (catering del Hotel).
- Movilidad interna.
- Descuentos en hoteles del grupo.
- Ubicación: Madrid ciudad.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
45.000€ - 55.000€ bruto/año
financiero
Ingeniero/a de Oficina Técnica de Instalaciones Integrales
- Empresa Instaladora líder en Catalunya, con una amplia trayectoria en el mercado
- Oficina Técnica, Estudios, Project Management, Instalaciones, Eléctricas, HVAC
Empresa instaladora líder de Catalunya, con mas de 70 años de trayectoria, especializada en instalaciones integrales para diferentes sectores tales como (Hospitalario, Hotelero, Terciario, Industrial y Retail)
En dependencia del Director del Area de Edificación, el perfil seleccionado realizará las siguientes funciones:
- Realizar la valoración de ofertas económicas de instalaciones hechas por el departamento de estudios y realizar mejoras técnicas y económicas de proyectos principalmente del sector terciario (Hospitalario, Hoteles, Oficinas, etc.)
- Optimizar el diseño, rediseñar, optimizar técnicamente los proyectos de instalaciones, re-cálculo de instalaciones (HVAC, BT, MT, fontanería) entre otras.
- Coordinar con otras disciplinas (arquitectura, estructuras) para asegurar la compatibilidad de los proyectos.
- Gestionar documentación técnica: certificaciones, legalizaciones, manuales, y planos As-Built.
- Apoyar al equipo de obra con soluciones técnicas durante la ejecución.
- Dar soporte en la interlocución con proveedores, ingenierías externas y clientes.
- Asegurar el cumplimiento de normativas vigentes (CTE, RITE, REBT, etc.).
- Este perfil servirá de nexo de conexión entre el departamento de estudios y producción de la instaladora.
- Formar parte de un proyecto sólido y estable dentro de una de las principales instaladoras de Catalunya.
- Participar en proyectos singulares y de alta singularidad técnica en el sector.
- Plan de carrera y desarrollo profesional dentro de la empresa.
- Paquete salarial competitivo en el sector según la experiencia que aporte el perfil.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
45.000€ - 48.000€ bruto/año
ingeniero
Ingeniero eléctrico construcción en Múnich (München)
Para empresa de ingeniería joven e innovadora especializada en ingeniería eléctrica y de tecnologías de la información en Múnich Alemania, TTA Personal selecciona un ingeniero eléctrico (m/f). La compañía realiza servicios de planificación para instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones en proyectos de construcción, tanto para edificios nuevos como para renovaciones de edificios existentes.
En el campo de la ingeniería eléctrica, el alcance de la planificación comienza con la coordinación de la conexión con el proveedor de energía y abarca desde instalaciones centrales de tecnología de media y baja tensión hasta el consumidor final (tomacorriente/iluminación). Un factor clave en esto es la sostenibilidad, la eficiencia energética y la neutralidad climática, es decir, el uso de energías renovables para cubrir las necesidades del edificio.
En el ámbito de las telecomunicaciones, la planificación abarca desde la conexión a través del operador hasta los consumidores. La tecnología de telecomunicaciones incluye principalmente redes de comunicación y datos, instalaciones de seguridad como sistemas de alarma contra incendios, alarmas antirrobo y sistemas de videovigilancia, así como sistemas de timbre e intercomunicación, entre otros.
Se realizan planificaciones para diversas propiedades, con un enfoque actual en edificios gubernamentales, judiciales, educativos y administrativos, hoteles, así como laboratorios y edificios de investigación. Además, se llevan a cabo servicios de planificación para infraestructuras, como iluminación de calles y sistemas de iluminación especiales.
Además de los servicios de planificación descritos, la empresa de Múnich a menudo realiza estudios de viabilidad. Estos estudios generalmente incluyen la integración y viabilidad de soluciones técnicas especiales en edificios nuevos o existentes. Ejemplos incluyen el fortalecimiento de un centro de datos en funcionamiento, la investigación de posibilidades técnicas para la vigilancia por video de una prisión, la integración de una infraestructura de carga extensa (carga rápida de CC) en un estacionamiento existente de un edificio gubernamental, entre otros.
Descripción del trabajo:
- Realización o participación en la elaboración de servicios de planificación para instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones
- Después de la capacitación por parte de un empleado experimentado, se deben realizar inicialmente tareas específicas en proyectos de planificación. Estas pueden incluir simulaciones de sistemas de iluminación, simulaciones de sistemas fotovoltaicos, cálculos de cortocircuitos y selectividad, diseño de subtableros (tamaño, diagramas de circuito, controles, etc.), cálculos de conductores, incluida la determinación de secciones transversales de cables, etc.
- Durante la elaboración, se brinda asesoramiento en el contexto de las leyes y regulaciones locales.
- Estas tareas específicas deben integrarse en el edificio como parte de la planificación general, en estrecha colaboración con otros profesionales externos (arquitectura, ingeniería estructural, saneamiento, etc.).
- El resultado son documentos de planificación, listas de materiales y documentos de licitación, etc., para todas las fases del proyecto, desde la idea inicial hasta la finalización del proyecto. Además, se brinda apoyo durante la implementación de la planificación en el lugar de construcción.
- Después de pasar por las diversas fases de un proyecto o después de completar los primeros subproyectos, en coordinación con la dirección, se delega la responsabilidad del proyecto, inicialmente en pequeños proyectos individuales. En este caso, también se proporciona asesoramiento técnico inicial por parte de un experimentado director de proyectos.
Que se ofrece:
- Contrato estable en jornada completa con empresa en expansión
- Atractivo salario acorde a tu formación y experiencia
- Bonificaciones de vacaciones y Navidad, no son obligatorias y dependen de la situación económica (se han pagado siempre desde la fundación de la compañía en 2016)
- Empresa joven con jerarquías planas y comunicación directa y abierta
- Oficinas y estaciones de trabajo bien equipadas
- Equipo servicial, organizado y comprometido
- Realización regular de actividades de construcción de equipos
- Financiación de dos cursos de formación por año, además de las capacitaciones de productos. El tipo de formación se adapta a las necesidades personales y a los requisitos de la empresa
- Sin necesidad de viajes, solo en casos excepcionales y en acuerdo mutuo
- Posibilidad de coche de empresa negociable después adaptación
- 30 días laborables de vacaciones al año
- Financiación de viaje para entrevista personal
- Apoyo para encontrar vivienda en la zona. Preferiblemente primera estancia hotel/apartamento temporal y así buscar tranquilamente en la ciudad
- Posibilidad de financiación de cursos de alemán si son necesarios
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
ingeniero-electrico,ingeniero
Dirección residente hotel 5*
En Castilla Termal Hoteles, buscamos profesionales proactivos, con ganas de trabajar, que se responsabilicen de su trabajo y busquen la superación continua y la calidad en su desempeño. Personas que se comprometan con la organización y, sobre todo, que sepan y quieran trabajar en un gran equipo.
Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una prestigiosa cadena hotelera nacional, donde nuestro principal objetivo es que pueda crecer con nosotros y llegar tan lejos como desee.
¿Quieres formar parte de nuestra gran aventura?
Actualmente, buscamos incorporar un/a Director/a Residente para nuestro hotel Castilla Termal Monasterio de Valbuena, un referente en el turismo de calidad y bienestar en plena Ribera del Duero.
Tus funciones serán:
Liderar la operativa diaria del establecimiento, asegurando los más altos estándares de calidad en todos los servicios.
Gestión de equipos.Coordinar y motivar a los distintos departamentos del hotel.
Supervisar el cumplimiento de los objetivos financieros, de calidad y satisfacción del cliente.
Impulsar iniciativas de mejora continua, sostenibilidad y eficiencia operativa.
Representar la imagen del hotel ante clientes, instituciones y colaboradores estratégicos.
¿Qué te ofrecemos?
Contrato indefinido y salario competitivo, acorde a la experiencia y valía aportada.
Posibilidad de alojamiento.
- Manutención.
- Formación y desarrollo dentro de nuestra empresa.
- Descuentos especiales de empleado en los diferentes hoteles.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
director,manager
ADMINISTRATIVO/A CONTABLE
Se requiere administrativo para el departamento de contabilidad. Funciones: Contabilización de facturas de acreedores y proveedores Cuadre y conciliaciones contables Contabilización y conciliación bancaria Gestión diaria de cajas, arqueo y contabilización Elaboración de Informes para el Director Financiero del hotel Atención y gestión de la mensajería Seguimiento y gestión de cobros
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
administrativo
Adjunto/a Director/a de Hotel - MALLORCA
Vibra Hotels, cadena líder del sector hotelero en Baleares, con cerca de 10.000 camas y 38 hoteles y apartamentos, 33 de ellos ubicados en Ibiza, 2 en Mallorca y 3 en Menorca, precisa incorporar a Adjunto/a a Director/a de Hoteles para uno de nuestros establecimiento en Mallorca. Recientemente certificados como Great Place to Work, ofrecemos un entorno de trabajo excepcional donde la igualdad, el reconocimiento y el bienestar son pilares fundamentales. ¿Quieres formar parte de nuestro Vibra Team, con más de 1.000 empleados?
Jornada completa
Contrato fijo discontinuo
Salario sin especificar
director,manager
Jefe/a de Sector en H10 Croma Málaga
H10 Hotels precisa incorporar a un/a Jefe/a de Sector para nuestro hotel H10 Croma Málaga, en Málaga. H10 Croma Málaga es un hotel de 4* de nueva construcción que abrió sus puertas en agosto de 2022. Está situado en una zona privilegiada, en pleno centro de Málaga con acceso a los principales puntos de interés de la ciudad. En H10 Croma Málaga entendemos que el corazón de nuestro éxito son las personas que forman parte de esta familia. Buscamos personas apasionadas, creativas y comprometidas a contribuir a un ambiente de trabajo colaborativo y de crecimiento personal. Si te sientes identificado, ¡Queremos que formes parte de nuestra historia! Las funciones a llevar a cabo son las siguientes: * Realizar de manera cualificada las funciones de control y supervisión de su sector de responsabilidad y de las tareas realizadas a la vista del cliente. * Ocuparse de preparar y decorar las salas y mesas del restaurante. * Colaborar en recibir, despedir, ubicar y aconsejar a los clientes sobre los menús y las bebidas. * Realizar trabajos a la vista del cliente (flambear, cortar, trinchar, desespinar, etc). * Revisar los objetos de uso corriente. * Almacenar y controlar las mercancías y objetos de uso corriente en el ámbito del restaurante. * Facturación y cobro al cliente, así como cuadre y liquidación de la recaudación en su sección
Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
director-hotel
Comercial Expansión Hotelera (con italiano)
Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad
Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites.
Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped.
Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros.?
¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad?
Precisamos incorporar un/a Comercial de Expansión en nuestra oficina de Madrid.
¿De qué serás responsable?
- Definir junto con el Director de Expansión la estrategia de expansión de la compañía en mercados internacionales.
- Trabajar con los diferentes modelos de expansión de la compañía (franquicias, contratos de gestión, contratos de alquiler y compraventa).
- Identificar hoteles independientes que busquen externalizar su gestión de una manera profesionalizada.
- Identificar hoteles que quieran cambiar de operador.
- Identificar hoteles en venta.
- Contacto con propietarios de hoteles, promotores e inversores para la negociación de las oportunidades de negocio.
- Captar inversores interesados en la compra y el alquiler de hoteles.
- Coordinar los procesos legales, técnicos y de viabilidad con los departamentos internos para la apertura de los nuevos hoteles de la cadena.
¿Qué buscamos?:
- Experiencia en un puesto similar
- Conocimiento del sector hotelero
- Nivel alto de italiano
- Disponibilidad para realizar desplazamientos según las necesidades de los proyectos.
- Persona con capacidad de comunicación, coordinación de equipos internos, gestión de proyectos y orientada a objetivos
¿Qué ofrecemos
En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.
Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios:?
50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares.?
Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. ?
Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online.
Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda, etc.)
Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.
?
Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.?
Jornada sin especificar
Otros contratos
Salario sin especificar
comercial
Comercial Expansión Hotelera (con alemán)
Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad
Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites.
Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped.
Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros.?
¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad?
Precisamos incorporar un/a Comercial de Expansión en nuestra oficina de Madrid.
¿De qué serás responsable?
- Definir junto con el Director de Expansión la estrategia de expansión de la compañía en mercados internacionales.
- Trabajar con los diferentes modelos de expansión de la compañía (franquicias, contratos de gestión, contratos de alquiler y compraventa).
- Identificar hoteles independientes que busquen externalizar su gestión de una manera profesionalizada.
- Identificar hoteles que quieran cambiar de operador.
- Identificar hoteles en venta.
- Contacto con propietarios de hoteles, promotores e inversores para la negociación de las oportunidades de negocio.
- Captar inversores interesados en la compra y el alquiler de hoteles.
- Coordinar los procesos legales, técnicos y de viabilidad con los departamentos internos para la apertura de los nuevos hoteles de la cadena.
¿Qué buscamos?:
- Experiencia en un puesto similar
- Conocimiento del sector hotelero
- Nivel alto de alemán
- Disponibilidad para realizar desplazamientos según las necesidades de los proyectos.
- Persona con capacidad de comunicación, coordinación de equipos internos, gestión de proyectos y orientada a objetivos
¿Qué ofrecemos
En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.
Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios:?
50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares.?
Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. ?
Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online.
Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda, etc.)
Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.
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Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.?
Jornada sin especificar
Otros contratos
Salario sin especificar
comercial
SUBGOBERNANTA/E ( NATIVO HOTEL IBIZA)
Temporada 2025. Las funciones principales del puesto vacante son las siguientes; Apoyo a Gobernante/a : - Gestión y supervisión de la limplieza de todo el hotel según los estandares 5*. - Control de todos los departamentos a su cargo: pisos, zonas comunes y lavandería. - Asistencia a breafing diarios con director Gral. y jefes de departamento. - Planificación tareas camareras de pisos y limpiadoras así como de la revisora. - Realización de turnos de toda la plantilla del departamento. - Gestión de quejas y comunicación con los clientes en relación a sus solicitudes de limpieza (en inglés y español). - Estandarización de procesos del departamento a través de check lists y supervisión de los mismos. - Formación del personal a cargo y control de la productividad de los empleados. - Control de stock de material de limpieza y consumibles del minibar.
Jornada completa
Contrato fijo discontinuo
Salario sin especificar
gobernanta
Feria EmpleoJob Dating-.Tenerife
Si estás buscando empleo en Tenerife, tienes que venir a esta Feria!! Con el fin de atraer nuevos talentos para nuestros equipos, desde H10 Hotels te animos a participar en VI edición de la Feria de Empleo Job Dating en Tenerife, organizada por Gehocan, con la colaboración del Ayuntamiento de Adeje y el CC Siam Mall. Tendrá lugar en CC Siam Mall, Tenerife de 10:00 a 16:00 hrs el martes 22 de abril. Un feria donde los asistentes podrán conocer los perfiles demandados y tendrán la oportunidad de participar en los procesos de selección con breves entrevistas. Es un momento ideal para entregar sus Currículum Vitae y darse a conocer. Este evento es una magnífica oportunidad para conocer los establecimientos vacacionales de H10 Hotels en las Islas Canarias, donde actualmente la cadena cuenta con 20 hoteles: 5 establecimientos en Lanzarote y 5 en Fuerteventura, 7 en Tenerife, uno en La Palma y 2 en Gran Canaria. En la actualidad, la compañía cuenta con 67 hoteles, ubicados en 23 destinos en España, Reino Unido, Alemania, Italia, Portugal, México, República Dominicana y Jamaica. Si tienes ganas de incorporarte a los equipos profesionales de una cadena hotelera de referencia a nivel nacional e internacional, no dudes en participar.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
director-hotel
Técnico/a de Mantenimiento Corporativo
En Hospes Servicios Centrales buscamos un/a Técnico/a de mantenimiento que desempeñe las siguientes funciones: * Análisis y Seguimiento de Consumos: Realizar análisis detallados de los consumos energéticos y otros recursos de todos los hoteles del grupo. Identificar oportunidades de ahorro y eficiencia en base a los datos obtenidos. Elaborar reportes de seguimiento sobre el impacto de las medidas implementadas. * Soporte Documental y Normativo: Colaborar con el Director Técnico en la preparación y gestión de documentación técnica (OCAS, ISOS, entre otros). Garantizar la actualización de informes técnicos y de auditoría según normativa aplicable. * Negociación con proveedores. * Seguimiento de inversiones de hoteles. * Gestión de Informes: Preparar reportes de alto nivel con análisis de datos, conclusiones y propuestas de mejora para la dirección corporativa. * Apoyo a Proyectos Técnicos: Asistir en la implementación de proyectos técnicos relacionados con mantenimiento y sostenibilidad. Coordinar con equipos locales de los hoteles y proveedores externos para asegurar el cumplimiento de objetivos técnicos y de ahorro.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
mantenimiento
Director/a de Hotel Premium Canarias (Isla no capitalina)
- Inglés y Alemán.
- Imprescindible experiencia previa como Director/a de hotel.
Grupo hotelero en continuo desarrollo ubicado en la provincia de Santa Cruz de Tenerife.
El/la candidato/a seleccionado reportará directamente a la Dirección General y Dirección de Operaciones y se encargará de las siguientes funciones:
- Supervisar todas las operaciones del hotel así como asegurar la máxima satisfacción del cliente.
- Coordinar las actividades de los equipos para proporcionar el mejor servicio posible.
- Fomentar un clima de trabajo positivo basado en el respeto y la comunicación.
- Mantener un alto nivel de estándares de calidad y servicio premium.
- Gestionar el presupuesto del hotel y garantizar el cumplimiento de objetivos, KPIs...
- Establecer una fuerte relación con los huéspedes para fomentar la fidelidad a la marca.
- Implementar y mantener viva la cultura empresarial y los valores y código ético.
- Remuneración competitiva, ayuda con el alojamiento, dietas incluidas y otros beneficios sociales.
- Proyecto con personalidad y relevancia orientado a los valores de RSC.
- Contrato indefinido.
- Incorporación a una empresa en continua mejora y crecimiento.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
director,manager
- Empresa importante en Barcelona
- Mayor inversor en hoteles de ocio en el sur de Europa
Formarás parte de una empresa líder en inversión y gestión de activos en el sector turístico, con presencia internacional y una amplia cartera de establecimientos en destinos clave del sur de Europa.
Estarás en el departamento fiscal supervisando el cumplimiento tributario del grupo, coordinando equipos externos y optimizando procesos de automatización.
Tu misión será como Tax Compliance Analyst la de supervisar el cumplimiento fiscal de un grupo de aproximadamente 70 entidades legales, tanto en España como en el extranjero, trabajando de forma coordinada con asesores externos. Tendrás la oportunidad de coordinar y supervisar las tareas de cumplimiento fiscal del grupo, así como mejorar procesos internos de automatización.
Reportando directamente al/la Director/a de Finanzas y Desarrollo Corporativo, llevarás (entre otras) las siguientes responsabilidades y funciones:
- Verificar y probar la configuración del SII de un portafolio de alrededor de 70 entidades;
- Monitorear los libros de IVA/IGIC mensualmente, validando la información entre la contabilidad, el SII y las declaraciones de IVA, y atendiendo solicitudes relacionadas de las autoridades fiscales;
- Mejorar y desarrollar procesos automatizados junto con el departamento de IT para optimizar la validación de información;
- Supervisar y verificar los procedimientos de cumplimiento fiscal alineados con la política fiscal del grupo y la gestión de riesgos;
- Participar en proyectos transversales enfocados en la creación de nuevos procesos internos, automatización e inteligencia artificial;
- Ejecutar tareas fiscales diarias y gestionar notificaciones fiscales en cooperación con el resto del equipo fiscal y asesores externos, cuando sea necesario.
¿Cuáles son tus beneficios?
- Salario fijo más variable según objetivos, junto con beneficios sociales (planes de retribución flexible, gimnasio, comida 2 días cantina, etc);
- Máximas oportunidades de carrera y desarrollo profesional tanto horizontal como vertical;
- Flexibilidad horaria de entrada;
- Horario de entrada de lunes a jueves de 9h a 14h y de 15.30h a 19h y los viernes de 9h a 15h.
- Teletrabajo de 1 día y medio a elección del trabajador.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
abogado, financiero
Beca Servicios Técnicos Corporativos
En Hospes Servicios Centrales buscamos un/a Becario/a para el Departamento Corporativo de Servicios Técnicos. El/La alumno/a estará junto al Director Técnico y aprenderá sobre los siguientes aspectos: * Negociaciones con los proveedores del departamento y/o nuevos proveedores. * Diferentes Proyectos Técnicos del grupo hotelero. * Análisis y Seguimiento de los consumos energéticos y otros recursos de los hoteles del grupo. Aprender a identificar diferentes oportunidades de ahorro y eficiencia en base a los datos obtenidos. * Documentación y Normativa. Colaboración con el Director Técnico en la preparación y gestión de documentación técnica (OCAS, ISOS etc.) y la actualización de informes técnicos y de auditoría. * Seguimiento de inversiones en los hoteles.
Jornada completa
Otros contratos
Salario sin especificar
guia,turismo
Segundo Responsable de Mantenimiento - Hotel Ibiza
- Hotel remodelado de Ibiza.
- Mantenimiento, Preventivo, Correctivo, Hotel Luxury.
Supervisar la operativa diaria del equipo técnico interno.
Coordinar y gestionar empresas externas de mantenimiento y servicios.
Organizar y establecer prioridades en las tareas de mantenimiento.
Definir y aplicar protocolos de actuación para incidencias y mantenimientos preventivos/correctivos.
Controlar el stock de materiales para garantizar un adecuado desarrollo de los trabajos.
Elaborar pequeños presupuestos y comparativas de averías y soluciones.
Colaborar con el Director de Mantenimiento en la planificación y dimensionado de las necesidades del área.
Supervisar la operativa diaria del equipo técnico interno.
Coordinar y gestionar empresas externas de mantenimiento y servicios.
Organizar y establecer prioridades en las tareas de mantenimiento.
Definir y aplicar protocolos de actuación para incidencias y mantenimientos preventivos/correctivos.
Controlar el stock de materiales para garantizar un adecuado desarrollo de los trabajos.
Elaborar pequeños presupuestos y comparativas de averías y soluciones.
Colaborar con el Director de Mantenimiento en la planificación y dimensionado de las necesidades del área.
Incorporación a un hotel de referencia tras una completa remodelación.
Contrato estable en una empresa en crecimiento.
Desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento dentro del grupo.
Salario competitivo acorde a la experiencia y formación del candidato.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
mantenimiento
Hotel Manager nueva apertura Hotel Rural, Gerona
- Pertencer a una nueva apertura en Parque Natural Garrotxa.
- Imprescindible español e inglés nivel alto.
Nuevo hotel rural de 15 habitaciones en un entorno único con héctareas para realizar actividades y eventos.
- Gestionar todas las operaciones del hotel, incluyendo alojamiento, restauración y eventos.
- Desarrollar estrategias para aumentar la rentabilidad del hotel.
- Garantizar la máxima satisfacción del cliente y manejar las quejas de forma eficiente y efectiva.
- Supervisar la contratación, formación y gestión del personal del hotel.
- Cumplir con todas las normativas y leyes de la industria de la hostelería.
- Mantener un alto nivel de calidad en todos los servicios del hotel.
- Coordinar con diferentes departamentos para asegurar la sinergia operacional.
- Monitorizar y mantener la sostenibilidad y las prácticas ecológicas en todas las operaciones del hotel.
- Un salario competitivo
- Oportunidad de trabajar en un entorno rural.
- Imprescindible vivienda en Gerona ciudad o en Parque de la Garrotxa, con opción a alojamiento.
- La oportunidad de trabajar en una organización que valora la sostenibilidad y las prácticas ecológicas.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
director-hotel
Executive Assistant Manager- F&B (Lanzarote)
- Lidera el equipo de F&B de un hotel 5* en Lanzarote
- Impulsa estrategias innovadoras con enfoque en excelencia y rentabilidad
En un hotel 5 estrellas en Lanzarote que pertenece a una cadena reconocida por su exclusividad y altos estándares de calidad. Ubicado en un entorno privilegiado, este hotel combina lujo, confort y una atención meticulosa al detalle. Su filosofía se basa en ofrecer experiencias únicas a sus huéspedes, priorizando el servicio excepcional, la sostenibilidad y el bienestar. Formarás parte de un equipo comprometido con la excelencia, en un ambiente dinámico y en constante evolución.
Tus principales funciones serán:
- Supervisar la operativa diaria de restaurantes, bares y cocina, asegurando eficiencia y calidad.
- Coordinar con el jefe/a de cocina y el equipo de compras la planificación de menús, productos y abastecimiento.
- Motivar y liderar al equipo de F&B, fomentando la comunicación y el trabajo en equipo.
- Desarrollar estrategias para optimizar ingresos y costes, asegurando el cumplimiento de presupuestos.
- Garantizar la satisfacción del cliente, identificando necesidades y gestionando proactivamente su experiencia.
- Fijar objetivos y KPIs del departamento, asegurando un alto rendimiento operativo.
- Realizar informes de gestión y productividad, alineando los resultados con los objetivos estratégicos.
- Salario competitivo acorde a experiencia.
- Oportunidad de liderar el departamento F&B en un hotel de lujo.
- Desarrollo profesional en un entorno exigente y de alto nivel.
- Cultura de trabajo enfocada en la calidad, la eficiencia y la satisfacción del huésped.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
director-hotel
About Jumeirah & the Hotel:
For more than two decades, Jumeirah Group, a member of Dubai Holding, has been making a distinct mark on the global hospitality market with its unwavering Stay Different brand promise.
Today, Jumeirah operates a world-class portfolio of 28 properties across the Middle East, Europe, Asia and Africa and employs over 9,000 colleagues, representing over 120 nationalities. As Jumeirah continues to expand its global portfolio and scale up its operations to the next level of growth, we remain fully committed to developing and empowering our colleagues to excel in world-class environments.
Set high above Port de Soller on the unspoilt northwest coast of the island, Jumeirah Mallorca is a secluded sanctuary near the magnificent UNESCO Heritage Serra de Tramuntana. Stylish and tranquil, and featuring a custom curated art collection, the hotel offers 121 bright and spacious sea and mountain facing rooms, featuring recently refurbished suites. The hotel hosts five restaurants offering panoramic views over the azure blue waters. Award-winning Talise Spa provides a sanctuary for guests seeking rejuvenation, featuring world-class amenities and expert therapists.
About the Role:
An opportunity has arisen for a Spa Recesiton Supervisor position to join our Spain Department.
The main duties and responsibilities of this role:
- Supervise the reception team, ensuring smooth daily operations and exceptional guest service.
- Oversee appointment management, handling cancellations, rescheduling, and guest inquiries.
- Ensure accurate payment processing and adherence to cash handling procedures.
- Promote and monitor sales of spa products, treatments, and special packages.
- Maintain a clean, organized reception area and coordinate with other spa departments.
- Assist with administrative tasks, including staff scheduling, reporting, and inventory control.
About the Benefits:
- Join a growing luxury hospitality company with exciting opportunities for training, development, and career advancement.
- As the Director of Finance you will be part of the executive committee.
- Work in a unique environment in the heart of Mallorca, surrounded by beauty, luxury, and a energetic multicultural team.
- Enjoy generous F&B discounts and reduced hotel rates across our properties worldwide.
- Benefit from complimentary cleaning of employee uniforms and work attire.
Jornada completa
Otros contratos
Salario sin especificar
recepcionista
Inicio de proceso de selección en Enero 2025. Seleccionamos Director de hotel con iniciativa y experiencia demostrable de al menos 5 años en Hoteles de más de 100 habitaciones. Se ofrece incorporación estable a compañía hotelera y proyección profesional. Salario a negociar en función de la valía aportada. Reportará directamente a la propiedad. El Director/a será responsable de la gestión diaria del Hotel y su personal. Asimismo sus responsabilidades también incluyen la de supervisar y colaborar en la comercialización del mismo y la planificación y dirección de todos los servicios del hotel. También se encargará del cumplimiento de presupuestos del hotel así como de implicarse en la selección, gestión y motivación de las personas que formen el equipo del hotel a fin de lograr la mas alta satisfacción del cliente y rentabilidad del negocio. El Director/a tendrá la responsabilidad de intermediar entre el director general y todos los jefes de departamento del Hotel al tiempo que se debe responsabilizar del bienestar de todas las personas que allí presten sus servicios.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
director,manager
- Director de Hotel con experiencia en sector Wellness con dominio de Inglés.
- Director Hotel de 5 Estrellas
Nuestro cliente es una organización de gran tamaño en el sector de la hospitalidad y el ocio. Con una reputación sólida en el mercado, se centra en proporcionar experiencias de alta calidad para sus clientes.
Proporcionar un liderazgo efectivo al equipo del hotel.
Supervisar y gestionar todos los departamentos y trabajar estrechamente con los jefes de cada uno de ellos.
Elaboración de planes y presupuestos.
Desarrollar acciones de mejora.
Cumplir los objetivos presupuestarios del hotel y establecer otros objetivos estratégicos a corto y largo plazo.
Gestionar la rentabilidad continua del hotel, asegurando ingresos y satisfacción de los clientes.
Hacer presupuesto operativo anual y plan de marketing y ventas.
Dirigirá a los distintos equipos hacia la consecución de los objetivos establecidos, coordinando y supervisando las labores de los responsables de departamento.
Asegurar el pleno cumplimiento de los controles operativos, SOP, políticas, procedimientos y procedimientos del Hotel.
Celebrar reuniones informativas y reuniones periódicas con todos los jefes de departamento.
Entre sus funciones estarán:
- Manejo de quejas y supervisión de los procedimientos de recuperación del servicio
- Realizar seguimiento en área económica.
- Controlar el correcto cumplimiento de toda la normativa en materia de APPCC e Higiene Hídrica.
- Asegurarse del cumplimiento de los estándares de procedimiento y operativa habitual de la cadena de forma eficiente y eficaz por parte de los jefes de departamento del hotel.
- Organizar, coordinar y controlar el día a día de los departamentos del establecimiento hotelero.
- Un salario competitivo de entre 35.000€ y 40.000€.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en una gran organización.
- Una cultura de empresa centrada en el bienestar del empleado.
- La oportunidad de trabajar en uno de los hoteles más exclusivos de la zona.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
35.000€ - 40.000€ bruto/año
director,manager
DIRECTOR HOTEL 4/5 ESTRELLAS
- Director de Hotel con Inglés
- Experiencia en Hotel de 4/5 Estrellas
Nuestro cliente es una organización de gran tamaño que se dedica a la industria de la hostelería y el ocio. Centrándose en la excelencia y el servicio al cliente, esta empresa tiene una sólida presencia en Castellón y se esfuerza por proporcionar experiencias inolvidables a sus huéspedes.
- Organizar, coordinar y controlar el día a día de los departamentos del establecimiento hotelero.
- Asegurarse del cumplimiento de los estándares de procedimiento y operativa habitual de la cadena de forma eficiente y eficaz por parte de los jefes de departamento del hotel.
- Controlar el correcto cumplimiento de toda la normativa en materia de APPCC e Higiene Hídrica.
- Realizar seguimiento en área económica.
- Manejo de quejas y supervisión de los procedimientos de recuperación del servicio
Entre sus funciones estarán:
Celebrar reuniones informativas y reuniones periódicas con todos los jefes de departamento.
Asegurar el pleno cumplimiento de los controles operativos, SOP, políticas, procedimientos y procedimientos del Hotel.
Dirigirá a los distintos equipos hacia la consecución de los objetivos establecidos, coordinando y supervisando las labores de los responsables de departamento.
Hacer presupuesto operativo anual y plan de marketing y ventas.
Gestionar la rentabilidad continua del hotel, asegurando ingresos y satisfacción de los clientes.
Cumplir los objetivos presupuestarios del hotel y establecer otros objetivos estratégicos a corto y largo plazo.
Desarrollar acciones de mejora.
Elaboración de planes y presupuestos.
Supervisar y gestionar todos los departamentos y trabajar estrechamente con los jefes de cada uno de ellos.
Proporcionar un liderazgo efectivo al equipo del hotel.
- Un salario competitivo de entre 36.000 y 40.000 euros.
- Un ambiente de trabajo positivo y dinámico.
- Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
- La oportunidad de trabajar en una de los hoteles más exclusivos de la zona.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
35.000€ - 40.000€ bruto/año
director,manager
Director Operacions | Hotel 4*
Oportunitat Destacada al Cor de la Costa Brava!
Cerquem Cap d'Operacions d'Hotel amb visió de futur i un profund compromís amb l'excel·lència en el servei per liderar les operacions d'un gran hotel de 4 estrelles situat a la Comarca de la Selva.
Si ets un líder nascut, amb habilitats per transformar desafiaments en oportunitats i una trajectòria comprovada en l'alta hostaleria, aquesta és la teva oportunitat de brillar en un entorn motivador i dinàmic.
Uneix-te a nosaltres per impulsar la teva carrera i elevar l'experiència dels nostres clients a una nova dimensió! ?
Les teves FUNCIONS seran:
- Supervisar i coordinar les operacions diàries dels departaments de l'hotel, incloent recepció, neteja, manteniment, i restauració d'unes 300 habitacions en total
- Desenvolupar i implementar polítiques i procediments operacionals que millorin l'eficiència i l'experiència del client.
- Gestionar l'equip de treball, incloent la contractació, formació, desenvolupament i avaluació del rendiment. Aproximadament 60-80 pax
- Assegurar el compliment de tots els estàndards de seguretat i salut, així com les normatives locals i nacionals.
- Controlar els pressupostos operatius i realitzar informes de gestió regulars per a la direcció.
- Coordinar amb els proveïdors i altres parts interessades per assegurar que tots els serveis i productes compleixen amb els estàndards de qualitat de l'hotel.
- ? Resoldre qualsevol incidència operativa de manera ràpida i eficaç, garantint la satisfacció del client.
- Monitoritzar l'ocupació de l'hotel, preus, reserves i altres indicadors clau per optimitzar la rendibilitat.
Les CONDICIONS de la posició són:
- Contracte FD de 9-10 mesos
- SBM: 36.000€ + 3000€ incentius
- Horaris: entre setmana intensiu matins.
- 2 festius: 1 cap de setmana treballat, 1 cap de setmana festa
- Incorporació immediata
- Allotjament temporal 1 mes per facilitar la recerca
Jornada completa
Contrato indefinido
30.000€ - 36.000€ bruto/año
director,manager
