Ofertas de empleo en Girona de Marketing y comunicación

Vols créixer dins un projecte jove, digital i amb impacte real? A Hostaljobs t’estem buscant!

Sobre nosaltres
A Hostaljobs, som una consultoria de RRHH especialitzats en la selecció de personal per al sector de l’hostaleria i la formació bonificada. Som una empresa especialitzada en selecció de personal i formació per al sector de l’hostaleria, amb una missió clara: transformar la manera com es capta, forma i fidelitza el talent al sector. I ara volem sumar algú amb ganes, creativitat i criteri a l’àrea de màrqueting.

Estem a la recerca un/a Tècnic/a de Màrqueting i Comunicació per continuar potenciant la nostra marca i estratègies digitals.

Ets el perfil ideal si...
Ets una persona creativa, organitzada i amb iniciativa, que gaudeixi del món digital i la comunicació. El perfil ideal és algú amb capacitat d’adaptació i aprenentatge ràpid, que tingui habilitats de redacció i comunicació, i que se senti còmode/a gestionant múltiples tasques en un entorn dinàmic.

Funcions i responsabilitats

• Gestió i optimització de xarxes socials (Metricool) i calendari de continguts (principalment LinkedIn, Instagram).
• Creació de contingut: Branding B2B (restaurants, hotels) i B2C (candidatures), copys, articles, newsletters, que reflecteixi la identitat de la marca.
• Garantir la coherència de marca mantenint un to, llenguatge, colors i estètica consistents en tots els canals de comunicació.
• Realització de campanyes d’email marketing
• Execució de campanyes de captació de leads, candidatures i posicionament.
• Accions de SEO i anàlisi de mètriques per a l’optimització de continguts i rendiment.
• Disseny de continguts visuals amb Canva, CapCut i gestió de la identitat de marca.
• Gestió i manteniment de bases de dades i CRM.
• Seguiment de noves tendències de comunicació.

T' oferim :

• Creixement professional en una empresa referent en el sector dels RRHH
• Bon ambient laboral amb equip jove i dinàmic
• Formació continuada.
• Estabilitat professional
• Possibilitat de jornada híbrida: presencial i teletreball.

CONDICIONS:

• ?Incorporació: immediata
• Jornada: 20h de dilluns a divendres. Entrada flexible entre 8-9h i sortida entre 12-13h.
• Salari: 8.300-10.300€/any K en funció de vàlua de la candidatura.

IDIBGI, fundació dedicada a la recerca biomèdica per millorar la salut i la cura de les persones amb seu a la província de Girona selecciona, de la mà de Commonsense, un/a RESPONSABLE DE MECENATGE.

Busquem una persona professional que vulgui sumar el seu talent al del nostre equip. Depenent de la Direcció i en coordinació amb l’Àrea de Comunicació, la persona seleccionada serà responsable de dissenyar i desenvolupar l’estratègia de mecenatge de l’entitat.

Les seves principals responsabilitats seran:

• Elaborar i implementar el Pla de mecenatge d’acord amb l’estratègia definida amb la Direcció del centre.
• Recerca d'empreses/institucions potencials donants per presentar el projecte de la institució.
• Captar i fidelitzar els/les donants a través de les estratègies i accions específiques en cada cas (campanyes, esdeveniments, visites a empreses, proposta de col·laboració / informació, rendició de comptes).
• Conèixer els projectes que s’estan treballant a l’IDIBGI.
• Crear, mantenir i ampliar la base de dades de potencials donants.
• Preparar la documentació necessària per a la presentació als donants, amb els continguts acordats amb la Direcció del centre.
• Donar suport al personal investigador en les seves relacions amb els donants i entitats col·laboradores.

Què oferim...

• Jornada completa (38h/setmana).
• Horari flexible de dilluns a dijous de 8:00 a 17:00 (amb 1h de descans) i divendres de 8h a 14h. Es precisarà tenir disponibilitat horària, fora de l’horari laboral, per assistir a esdeveniments institucionals.
• Disponibilitat de vehicle propi i carnet de conduir
• Durada prevista: Indefinida
• Possibilitat de negociar teletreball.
• Les retribucions brutes anuals inherents a la plaça objecte de la present convocatòria, seran fixades en funció de l’experiència aportada i les aptituds dels candidats/es. Per a més informació, consultar la matriu d’escalat retributiu de l’IDIBGI al següent enllaç.
• Projecte professional estable i de futur de la mà d’una consolidada i prestigiada entitat del sector salut.
• Incorporació prevista: juny 2025

¡Bienvenido a Sènia! El grupo de campings familiar más grande de España con más de 50 años ofreciendo momentos únicos.

En nuestros 6 campings queremos transformar la experiencia del tu­rismo a través del compromiso basado en la calidad y personalización de nuestros servicios.

Grupo Sènia, líder en la gestión de campings y referente en el turismo familiar y sostenible, busca incorporar un Event Planner para liderar la organización y gestión de eventos clave que potencien la expansión y visibilidad de la marca Sènia a nivel nacional e internacional. Este profesional será responsable de la identificación, adquisición y coordinación de eventos que alineen la propuesta de valor de la empresa con su público objetivo.

• Lugar: Grupo Sènia - Camping Sènia Cala Gogo Internacional
• Jornada: completa
• Temporada: abril a septiembre 2025.
• Horario: 40 horas por semana. Disponibilidad horaria.
• Sueldo: Según convenio
• Ubicación: Calonge (Girona)
• Residencia: Preferentemente con residencia en la zona de la Costa Brava sud.
• *Extra: formación dentro de la empresa.
• Vehículo: Carnet de coche valorable.

Responsabilidades Principales

• Investigación y selección de eventos relevantes (ferias, congresos, workshops) en sectores de turismo, camping y sostenibilidad, alineados con los objetivos estratégicos de Grupo Sènia.
• Negociación y gestión de acuerdos con organizadores de eventos, asegurando la mejor relación coste-beneficio.
• Planificación y logística de la participación de Grupo Sènia en eventos:
• Diseño y montaje de stands.
• Coordinación de materiales promocionales.
• Organización de presentaciones, ponencias o actividades interactivas.
• Gestión del presupuesto de eventos, asegurando el cumplimiento de los márgenes y objetivos definidos.
• Supervisión del calendario de eventos, asegurando una comunicación fluida con los equipos de marketing, ventas y expansión.
• Creación de reportes y análisis post-evento para evaluar el retorno de inversión y mejorar futuras participaciones.
• Colaboración en la organización de eventos propios de Grupo Sènia, como inauguraciones, lanzamientos y workshops B2B.
• Representación de la marca Sènia con un enfoque profesional, alineando cada evento con los valores de la empresa: sostenibilidad, innovación y experiencias familiares únicas.

¡Bienvenido a Sènia! El grupo de campings familiar más grande de España con más de 50 años ofreciendo momentos únicos.

En nuestros 6 campings queremos transformar la experiencia del tu­rismo a través del compromiso basado en la calidad y personalización de nuestros servicios.

Estamos buscando una persona activa y con motivación, capaz de planificar, ejecutar y controlar la estrategia de ventas y fidelización de la empresa. Debe responder a un perfil comercial con gran capacidad de trabajar en equipo y bajo presión. La misión principal es la de gestionar las reservas y en base a ello, construir la estrategia de ventas del departamento. Entre sus tareas también estará la de atender las llamadas, mails y demás canales de comunicación.
Se trata de un puesto perfecto para una persona con ganas de crecer profesionalmente en el sector del turismo y de ventas.

• Lugar: Camping Sènia Cala Gogo Internacional
• Jornada: Completa
• Temporada: abril a septiembre 2025. Posibilidad de contrato para todo el año
• Horario: 40 horas por semana. Disponibilidad horaria. Disponibilidad de lunes a domingo.
• Sueldo: Según convenio
• Ubicación: Calonge (Girona)
• Idiomas: Hablar correctamente 3 de los siguientes idiomas: Catalán, Castellano, Francés, Inglés, Alemán, Holandés.
• Residencia: Preferentemente con residencia en la zona.
• Experiencia: Experiencia en empresas turísticas. Experiencia de atención al cliente.
• Formación: Valorable el Título TEAT (Técnico en Empresas y Actividades Turísticas) o Grado en Turismo. Conocimientos en atención al cliente y estrategias de venta. Conocimientos a nivel de usuario de Informática.
• Funciones a realizar: Recepcionar y gestionar lllamadas telefónicas de clientes de toda Europa, Aceptación de reservas para los establecimientos del grupo, Ofrecer información de los campings del grupo, Revisión y consulta de disponibilidades en programa específico, Resolución de dudas y finalización de ventas.
• Aptitudes: Trato agradable y empático con el cliente, motivacion comercial hacia la venta telefónica, trabajo en equipo, habilidades comunicativas, empatía, don de gente, buena actitud, responsabilidad. Flexibilidad, habilidad técnica, iniciativa. Predisposición por seguir formándose.
• Vehículo: Carnet de coche y vehículo propio valorable.