Ofertas de empleo de page

• Multinacional americana con presencia en más de 40 países|Fabricante de Válvulas

Nuestro cliente es una empresa internacional en la industria de manufactura industrial, con una plantilla de más de 1.000 empleados. Cuenta con presencia en más de 40 países y se dedica a la fabricación de Válvulas de bola para plantas energéticas, procesos de refinado, petroquímicos, industrias de gas, petróleo y metalurgia.

• Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas primero a nivel nacional y más tarde a nivel Iberia.
• Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio y crecimiento.
• Asegurar la satisfacción del cliente y la fidelización.
• Gestionar y resolver las consultas de los clientes de manera eficaz.
• Representar a la empresa en ferias y eventos de la industria.

• Un salario competitivo de 50.000 - 60.000 EUR anuales, más un componente variable..
• La oportunidad de trabajar en una empresa líder en la industria de manufactura industrial.
• Un entorno de trabajo que fomenta la innovación y la calidad.
• La posibilidad de crecer y desarrollarse profesionalmente en el sector.
• Un paquete de beneficios competitivo.

• International Company|Company recognized

They create cutting-edge fastening and assembly systems for the machines and products that keep the world moving.

To develop and execute marketing & communication plan in short and long term aligned with Marketing & Communication team.You will have to execute Online & Offline strategies, by organizing fairs, creating physical ads and developing SEO & SEM strategies, reporting directly to the BU Manager & Sales manager. During your week workload you will be constantly analyzing and developing market research from different countries. You will have contact with sales team in Canada, Mexico, France, The Netherlands or Japan, and you will work together with them in order to develop new and exiting strategies adapted to different markets.Actively work with the R+D & patents team in order to define new products and its positionings.

Offers a high level of responsibility and independency with a corresponding salary. You will be part of a growing international organization.
Attractive and competitive group benefits programs.

• Restaurant Gorup in expansion|Premium and High-end casual restaurants

An innovative restaurant group that has gained recognition for its commitment to quality, creativity, and the dining experience. Founded in Barcelona it has grown from a single location to multiple venues and facing an expansion national and internationally.

Reporting to the Owners the Group General Manager will be responsible for:

• Collaborate with senior leadership to develop and implement expansion strategies, including market analysis, site selection, and feasibility studies.
• Set operational goals and benchmarks for new and existing locations to ensure successful openings and ongoing performance.
• Oversee the daily operations of all locations, ensuring consistency in service quality, food standards, and brand integrity.
• Develop and standardise operational procedures that can be replicated in new locations to facilitate growth.
• Lead recruitment efforts for management and staff at new locations, ensuring a high-quality workforce aligned with our culture.
• Provide training and ongoing support to new and existing teams, fostering a culture of excellence and accountability.
• Prepare and manage budgets for new openings, ensuring financial targets are met.
• Analyse sales and financial data to optimise profitability across all locations.
• Ensure exceptional guest experiences through training, monitoring, and feedback mechanisms.
• Address customer feedback and implement changes to improve service and satisfaction.
• Collaborate with the marketing team to promote new locations and enhance brand visibility.
• Monitor market trends and competitor activity to identify opportunities for differentiation and innovation.
• Ensure all locations meet health, safety, and compliance standards.
• Conduct regular audits and inspections to uphold operational standards.

• Competitive remuneration package.
• A dynamic and innovative work environment with a passionate team.

• Proyecto estable|Oportunidad de desarrollo profesional en una compañía de referencia

Nuestro cliente es una empresa es un líder en la extracción y procesamiento de piedra natural, con décadas de experiencia en el sector. Su enfoque en la innovación y sostenibilidad le permite ofrecer productos de alta calidad en todo el mundo.

• Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes.
• Identificar oportunidades de ventas
• Presentar y vender productos de granito a clientes potenciales.
• Seguimiento de las ventas y reporte a la dirección.
• Representar a la empresa en ferias y eventos de la industria.
• Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de ventas para lograr objetivos comunes.
• Mantenerse al día con las tendencias del mercado y los cambios en la industria de la propiedad.
• Proporcionar un excelente servicio al cliente en todas las interacciones.

• Salario fijo + variable (a definir en función de la experiencia)..
• Ambiente de trabajo profesional y colaborativo.
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en el sector de la proiedra natural.

• Despacho Mediano Conocido|Tax 3-5 años de experiencia (H/M)

Despacho Mediano Conocido

Prestará asesoramiento en Fiscalidad General. Asesorará en todo tipo de impuestos (IS, IRPF..), reestructuraciones, cierres fiscales, inspecciones, procedimientos..

Se ofrece atractiva carrera profesional

• Empresa internacional sector Pharma con sede en Barcelona ciudad (híbrido).|IT consultant or Manager con experiencia en ERP Sage, Odoo, SAP B1 or Otros...

Empresa internacional del sector pharma con sede en varios paises de Europa. En esta empresa podrás tener la oportunidad de crecimiento y formación profesional, dado que ofrece la posibilidad para ser el referente IT de su delegación en Barcelona.

El candidato será el referente de IT proporcionará soporte, formación y soluciones tanto a nivel de ERP como de sistemas, asegurando que los usuarios locales puedan utilizar las aplicaciones de manera eficiente y según los estándares.

Responsabilidades:

1. 
   
   Recopilación de necesidades funcionales: Colaborar con los distintos departamentos para identificar y recopilar los requisitos funcionales y operativos de los sistemas ERP.
2. 
   
   Análisis y coordinación: Evaluar las solicitudes de los departamentos y coordinarse con el equipo de IT global para implementar y mantener las soluciones adecuadas.
3. 
   
   Formación y asistencia: A los usuarios corporativos de las plataformas dentro de su ámbito de competencia, garantizando su uso eficiente.
4. 
   
   Soporte a usuarios: Ofrecer soporte de primer nivel en la configuración de sistemas (PC, Mac, red/wi-fi, impresoras) y en la resolución de problemas técnicos cotidianos.
5. 
   
   Configuración de dispositivos: Configurar y preparar los dispositivos de la plantilla para asegurar un funcionamiento óptimo y un entorno de trabajo eficiente.

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Seguro médico privado.
• Amplio paquete de días de vacaciones.
• Modalidad con días de teletrabajo.

• Entorno industrial altamente tecnologico|Proyecto estable y proyección de carrera

Nuestro cliente es una empresa de tamaño mediano en la industria de manufactura industrial. Se especializan en la producción de productos de alta calidad y tienen un fuerte enfoque en la optimización y mejora continua de sus procesos a través de tecnologías avanzadas.

• Implementar y optimizar soluciones SAP para mejorar los procesos de negocio.
• Actuar como enlace entre los equipos técnicos y de negocio para asegurar que las soluciones SAP satisfacen las necesidades de la empresa.
• Participar en proyectos de mejora de procesos y contribuir con su experiencia en SAP.
• Proporcionar soporte y formación a los usuarios de SAP dentro de la organización.
• Realizar pruebas y solucionar problemas en las soluciones SAP implementadas.
• Contribuir al desarrollo de estrategias de implementación de SAP a largo plazo.
• Trabajar en colaboración con otros miembros del equipo de tecnología para alcanzar los objetivos del proyecto.
• Mantenerse al día con las últimas tendencias y desarrollos en SAP y la industria en general.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Contratación en cliente final.|Plan de carrera y crecimiento profesional.

Nuestro cliente es una entidad financiera respetada con más de 1.000 empleados. Con un enfoque fuerte en la tecnología, buscan constantemente innovar y mejorar su presencia en línea para satisfacer las cambiantes necesidades del sector financiero.

• Liderar el equipo de comercio electrónico para implementar soluciones técnicas eficaces.
• Evaluar y mejorar las plataformas de comercio electrónico existentes.
• Trabajar estrechamente con los equipos de TI. Pasarelas de pago.
• Identificar y mitigar los riesgos relacionados con el comercio electrónico.
• Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y tecnologías en el comercio electrónico.
• Coordinar la formación del equipo y el desarrollo de habilidades.
• Contribuir a la estrategia general de tecnología de la empresa.

• Un salario competitivo en el rango de 50.000 € - 65.000 € anuales.
• Modelo híbrido de teletrabajo

• Proyecto estable y a largo plazo|Empresa con Técnologias punteras

Nuestro cliente es una empresa consolidada en el sector industrial con más de 500 empleados en todo el mundo en Castellón Provincia

• Implementar y mantener soluciones SAP MM para respaldar las operaciones comerciales.
• Trabajar en estrecha colaboración con los usuarios finales para comprender sus necesidades y proporcionar soluciones técnicas.
• Proporcionar formación y soporte a los usuarios de SAP MM.
• Identificar y solucionar problemas del sistema SAP MM.
• Participar en proyectos de mejora continua y desarrollo de sistemas.
• Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de tecnología y otras partes interesadas.
• Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y desarrollos en SAP MM.
• Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Proyecto estable y a largo plazo | Empresa con Técnologias punteras

Nuestro cliente es una empresa consolidada en el sector industrial con más de 500 empleados en todo el mundo en Castellón Provincia

• Gestión y mantenimiento de los sistemas SAP SD.
• Colaborar con los equipos de ventas y distribución para optimizar los procesos de negocio.
• Proporcionar formación y soporte a los usuarios finales.
• Participar en proyectos de mejora continua y actualizaciones de sistemas.
• Crear y mantener la documentación de los procesos y sistemas.
• Trabajar en estrecha colaboración con otros miembros del equipo de tecnología.
• Asegurar la conformidad con las políticas de seguridad y privacidad de la información.
• Gestionar las relaciones con los proveedores de tecnología.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Empresa de asesoramiento en inversiones alternativas|Carrera Profesional

Empresa de asesoramiento en inversiones alternativas, que actualmente asesora sobre + 500 millones de euros en activos en nombre de inversores institucionales.

• La persona seleccionada deberá contar con una experiencia mínima de 7 años en la Dirección de Proyectos de Arquitectura, se encargará de la coordinación de proyectos de obra residencial, residencias de estudiantes, hoteles, apartahoteles (todo lo que pueda englobarse dentro del sector Living). Tendrá la responsabilidad de mantener la interlocución directa con los clientes, se encargará de definir la estrategia inicial del proyecto, ejecución y supervisión, así como definir los objetivos y los KPIs necesarios para que el proyecto tenga éxito.
• Visitar los inmuebles potencialmente interesantes para adquirir.
• Valorar la potencial reforma y realizar una estimación de los costes y de la inversión capex.
• Coordinación con la compañía subcontratada encargada de las obras/reformas (negociación con contratistas)
• Asegurar el cumplimiento de los tiempos.
• Alta coordinación con todos los equipos (propio y externo) involucrados en el proceso de reforma.
• Supervisión y seguimiento de obras
• Control de costes y plazos
• Gestión de cambios y adicionales
• Gestión de Licencias
• Informes de Obra
• Supervisión de la Dirección Facultativa
• Liquidación de Obra
• Recepciones de Obra
• Monitorizar obra
• Control de desviaciones presupuestarias
• Recibir ofertas de constructoras, comparar, selección de la mejor en función de coste, plazo, calidad.
• Participar en concursos de licitaciones
• Relación con empresas de suministros, conexión con compañías con gas, eléctrica, etc.

Carrera Profesional

• Contratación directamente en cliente final|Career Path

Nuestro cliente es una gran corporación industrial y de fabricación con más de 1.000 empleados en toda España. Están comprometidos con la innovación continua y la adopción de nuevas tecnologías para impulsar su crecimiento en el mercado.

• Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de tecnología para implementar y personalizar Dynamics D365.
• Proporcionar soporte a los usuarios finales y resolver problemas técnicos.
• Realizar pruebas de sistemas y asegurar la calidad de las implementaciones de D365.
• Participar en la formación de nuevos usuarios y en la elaboración de documentación técnica.
• Colaborar con otros departamentos para asegurar la coherencia de los sistemas de información.
• Mantenerse al día con las últimas actualizaciones y características de Dynamics D365.
• Aportar ideas para la mejora continua de los procesos y sistemas de la empresa.
• Trabajar en un entorno de trabajo dinámico y en constante evolución en Yuncos.

• Un salario competitivo en el rango de 45.000 - 50.000 € anuales.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo.
• Beneficios corporativos, incluyendo seguro médico y días de vacaciones generosos.
• Modelo Hibrido de teletrabajo

• Localización: zona de A Coruña|Pyme de instalaciones industriales

Pyme especializada en instalaciones industriales focalizada a ofrecer soluciones innovadoras y de alta calidad a sus clientes. Con sede en A Coruña y perteneciente a un Grupo con presencia a nivel nacional, es referencia en su sector. Se caracteriza por su buen ambiente, dinamismo y estabilidad.

Reportando al Director General de la compañía, así como funcionalmente al Director Financiero del Grupo, esta persona tendrá las siguientes funciones principales:

• Control de gestión y seguimiento de los indicadores clave de rendimiento.
• Preparación y análisis de informes financieros.
• Apoyo en la elaboración de presupuestos.
• Participación en la mejora de los procesos financieros y administrativos.
• Administración de personal, incluyendo control de gastos y servicio de acompañamiento los técnicos desplazados
• Colaboración con otros departamentos para asegurar la eficiencia operativa.
• Garantizar el cumplimiento de las regulaciones y normas financieras.
• Contribución a la estrategia financiera de la empresa.

Contrato estable y de carácter indefinido
Salario anual en función del perfil, pudiendo ser hasta 30.000€ brutos anuales.
Muy buen ambiente de trabajo, colaborativo y de apoyo, así como dinámico
Oportunidad de trabajar en una empresa líder en su sector con trayectoria de éxito
Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento

• Departamento personas físicas (expatriados)|Ubicados en Barcelona ciudad

Con una presencia sólida en Barcelona, se especializan en ofrecer soluciones de alta calidad en contabilidad y finanzas.

• Gestionar todos los aspectos de la movilidad global y las asignaciones de expatriados.
• Coordinar con los departamentos internos para asegurar la fluidez de los procesos.
• Asesoría fiscal a personas físicas.
• Resolver cualquier problema o duda que pueda surgir durante el proceso de reubicación.
• Mantenerse actualizado en las últimas tendencias y regulaciones de la industria de los servicios profesionales.
• Trabajar de manera eficiente para cumplir con los plazos y objetivos establecidos.

• Un entorno de trabajo profesional y estimulante en Barcelona.
• La oportunidad de crecer y desarrollarse en una empresa líder en la industria de los servicios profesionales.
• Un papel clave en la gestión de la movilidad global y las asignaciones de expatriados.

• Oportunidad comercial para vender a la Administración Pública. |Proyecto estable y posición con crecimiento.

Empresa líder en el desarrollo de software de gestión (ERP) para la administración pública, con presencia en más de 6.800 ayuntamientos y otras entidades públicas.

• Identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio en la administración pública.
• Gestión de todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta el cierre.
• Venta tanto de software de gestión como de servicios relacionados.
• Colaboración cercana con los equipos internos de telemarketing y marketing para maximizar las oportunidades de ventas.
• Reporte de actividades y resultados comerciales.

• Paquete Fijo + Variable
• Coche de empresa para uso laboral (de lunes a viernes). Gastos de desplazamientos.
• Seguro médico privado.
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Empresa ubicada a las afueras de Valencia. Disponer de vehículo propio.|Empezar media jornada y ampliar en un futuro a la jornada completa.

Nuestro cliente es una empresa del sector industrial ubicada en los alrededores de Valencia. Ha desarrollado proyectos a nivel internacional.

El perfil seleccionado se encargará de realizar las siguientes funciones:

• Gestionar la relación con los empleados y asegurar su satisfacción laboral.
• Gestionar y resolver conflictos laborales.
• Supervisar la correcta administración de los beneficios laborales.
• Mantenerse al tanto de las leyes y reglamentos laborales.
• Mantener el sistema con datos actualizados de gastos, horas extra, etc.
• Gestión y búsqueda de hoteles.
• Formaciones.
• Contacto con la asesoría externa para la elaboración de nóminas.

• Media jornada con aumento a jornada completa a los meses.
• Paquete salarial acorde a experiencia profesional.
• Flexibilidad horaria.

• Poseer certificado de discapacidad|Importante empresa del sector industrial

Nuestro cliente es una gran empresa de servicios empresariales, con más de 1.000 empleados, que se esfuerza por proporcionar servicios de alta calidad a sus clientes. Su objetivo es mejorar la eficiencia y la productividad en todos los aspectos de su negocio.

• Implementar procesos de transformación y mejorar la eficiencia operativa.
• Participar en la planificación y el desarrollo de proyectos de mejora continua.
• Colaborar con el equipo de ingeniería para asegurar que los proyectos se completan a tiempo y dentro del presupuesto.
• Analizar los procesos de trabajo actuales y sugerir mejoras.
• Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para implementar cambios en los procesos.
• Asegurar que los procesos de transformación cumplen con las normativas y políticas de la empresa.
• Proporcionar formación y apoyo a los empleados en la implementación de nuevos procesos.
• Mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías en ingeniería y manufactura.

• Salario en el rango de 27.000 - 33.000 € anuales.
• Ambiente laboral inclusivo y respetuoso.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
• Beneficios sociales y de salud.
• Horario de trabajo flexible.

• Empresa nacional industrial con presencia en mercados internacionales|Back office comercial con inglés alto (H/M)

Empresa industrial nacional con presencia en mercados internacionales

En dependencia del director comercial tus funciones serán

• Tramitación de ofertas técnicas comerciales para mercado nacional e internacional
• Revisar y acordar condiciones contractuales
• Seguimiento pedido con los departamentos correspondientes, ingeniería, producción, compras, logística, administración, calidad y documentación, con el fin de asegurar el correcto cumplimiento en tiempo y forma
• Comunicación e información con cliente
• Control stock y material a servir
• Gestiones administrativas propias de la generación de pedidos

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Posición estable en compañía sólida y financieramente sana
• Esta posición no requiere viajes ni visitas comerciales
• Jornada completa: L- J: 9.00 a 18.00 (45 minutos descanso) V: 8.00 a 16.00 horas.
• Julio y Agosto: L-J: 8.00 a 17.00 (45 minutos descanso) - V: 8.00-16.00hr

• Java Senior Developer.|Multinacional Entretenimiento (Vallés Occ.).

Multinacional líder del sector entretenimiento.

• Desarrollo de nuevos componentes en el lado servidor.
• Documentación, diseño, desarrollo y mantenimiento del produto.
• Asegurar la calidad y testeo de los desarrollos (TDD, OO..)
• Asegurar la escalabilidad de las soluciones.
• Participación activa en un equipo de trabajo Agile.
• Aportar nuevas soluciones técnicas innovadoras y creativas.

• Contrato indefinido en cliente final.
• 60 % de teletrabajo sin días fijos.
• Flexibilidad horaria total desde las 07.30am
• Plaza de aparcamiento propia.
• Salario acorde a experiencia aportada.
• Paquete competitivo de beneficios sociales: Ticket restaurant, seguro médico, formación técnica y de idiomas, transporte, seguro de vida, cheque guardería...
• Excelente ambiente laboral.
• Posibilidad de desarrollo profesional y plan de carrera personalizado.

• Empresa del sector químico|Provincia de Huesca

Empresa perteneciente al sector químico con sólida trayectoria profesional y de tamaño mediano busca ampliar su plantilla seleccionando un/a Responsable de Seguridad y Salud Laboral industrial para implementar y seguir el correcto funcionamiento del plan de seguridad y salud de la empresa.

La persona seleccionada deberá realizar las siguientes funciones:

• Diseñar e implementar políticas y procedimientos de seguridad y salud laboral, adaptados a las necesidades del sector químico.

• Evaluar los riesgos en el lugar de trabajo y proponer medidas correctivas así como supervisar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales (PRL) y asegurar que todos los empleados reciban formación adecuada en seguridad.

• Gestionar la relación con los servicios de prevención ajenos y actuar como enlace con las autoridades laborales en inspecciones y auditorías.

• Investigar accidentes laborales y coordinar las acciones correctivas y preventivas para evitar la repetición de incidentes.

• Realizar auditorías internas y evaluaciones periódicas para identificar áreas de mejora en las prácticas de seguridad.

• Contrato indefinido jornada completa.

• Horario de lunes a viernes.

• Buen clima laboral y ambiente colaborativo.

• OBLIGATORIO: estar en posesión de certificado de discapacidad.|Empresa multinacional del sector estético-químico en Madrid, CP28027

Nuestro cliente es una importante empresa en la industria de los bienes de consumo de rápida rotación (FMCG). Con más de 10.000 empleados, es conocida por su enfoque en la innovación y la calidad.

#lgd, #impactopostivo

Entre tus funciones, abarcarás un gran abanico de responsabilidades de cara a Pagos a Proveedores:

1. Registrarás todas las facturas recibidas de proveedores.
2. Programarás y gestionarás los pagos a proveedores de acuerdo con los términos de pago acordados y las fechas de vencimiento de las facturas.
3. Control de flujos de efectivo: monitorizarás y preverás los flujos de efectivo relacionados con los pagos a proveedores, ayudando a garantizar que haya suficiente liquidez para cumplir con las obligaciones financieras.
4. Gestionarás la documentación relacionada con las transacciones de cuentas por pagar, como facturas, órdenes de compra, contratos y recibos.
5. Conciliación de cuentas por pagar con los registros contables para garantizar la precisión y la integridad de los datos financieros.
6. Redactarás informes detallados sobre el estado de las cuentas por pagar, incluyendo análisis de envejecimiento de saldos, tendencias de gastos, y análisis de proveedores.
7. Automatización de procesos: Si puedes, implementa flujos de trabajo automatizados para agilizar tareas repetitivas, como la aprobación de facturas, la programación de pagos y la notificación de vencimientos.
8. Seguridad y cumplimiento: seguirás las medidas de seguridad para proteger la información confidencial y los estándares y regulaciones relevantes.

#lgd, #impactopostivo

• Salario entre los 32.000-34.000 euros al año más bonus.
• Bonificación por beneficios de la compañía: seguro médico y plan de pensiones.
• Oportunidad de trabajar en una empresa líder en la industria de FMCG.
• Ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso.
• Posibilidad de desarrollo profesional y formación continua.
• Ubicación central en Madrid con fácil acceso a transporte público.

#lgd, #impactopostivo

• Taller de referencia en mantenimiento de vehículos industriales en Euskadi.|Proyecto de desarrollo y responsabilidad.

• Organización especializada en mantenimiento y servicios para vehículo industrial.
• Con sede central en los alrededores de Bilbao y delegaciones técnicas en Alava, Burgos y Bilbao.
• Más de 40 años de historia, con una plantilla formada por más de 50 profesionales.
• Especializados en soluciones innovadoras, brindando soluciones alternativas.

En dependencia del responsable técnico, serás el responsable del primer contacto del cliente con la organización, acompañándole y orientándole en sus necesidades. En detalle, te responsabilizarás de:

• Apertura y gestión de órdenes de reparación.
• Estimación de costes de la intervención.
• Sugerencia y recomendación de servicios u ofertas que pudieran encajar en las necesidades del cliente.
• Prestación de asesoramiento técnico en todas las fases de la reparación al cliente.
• Facturación de trabajos y servicios realizados.

Te incorporarás en una organización de referencia en el mercado vasco de vehículo industrial, con un proyecto salarial que parte de los 28.000€, con margen de desarrollo al alza.

• Experiencia en implantacion ISO |Nivel de inglés B2

Nuestro cliente es una empresa del sector industrial especializada en la fabricación y comercialización de soluciones técnicas para maquinaria y equipos de energía. Con una amplia trayectoria en el mercado, se distingue por su enfoque en la innovación, calidad y adaptación a las necesidades de sus clientes. La compañía cuenta con una sólida estructura de producción y recursos tecnológicos avanzados, lo que le permite ofrecer productos de alto rendimiento y servicios personalizados en diversos mercados.

• Gestión de la recepción de materiales, incluyendo la creación de plantillas basadas en las especificaciones de la Ficha Técnica del Producto y la revisión del cumplimiento de dichas especificaciones por parte del proveedor.
• Elaboración de informes de No Conformidad, tanto internas como para clientes y proveedores externos.
• Definición y supervisión de acciones de contención, corrección y prevención, tanto a nivel interno como externo.
• Seguimiento de No Conformidades y Costes de No Calidad.
• Desarrollo de Planes de Acción y coordinación de reuniones periódicas para su revisión.
• Creación de Planes de Control de productos y gestión de los registros asociados.
• Realización de auditorías de procesos de fabricación, proveedores, implementación de 5S, entre otros.
• Supervisión del arranque y puesta en marcha de procesos de fabricación, con especial enfoque en inyección y montaje.
• Evaluación de primeras muestras y seguimiento de preseries.
• Análisis de los indicadores de No Conformidad (KPI) en el proceso de fabricación.
• Extracción de ratios de calidad a partir de incidencias externas.
• Participación en equipos GAP de Lean Manufacturing, enfocados en: Resolución de incidencias de fabricación y defectos registrados, Propuesta de acciones de mejora.
• Participación en la reunión diaria 1:1 de Calidad para definir prioridades.
• Creación y codificación documental del Sistema de Gestión de Calidad, conforme a la norma ISO 9001.
• Conocimientos de herramientas de Calidad como 8D, AMFE, Plan de Control, entre otras.
• Experiencia en la coordinación de proyectos y equipos de trabajo.

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Formación continua.
• Retribución salarial competitiva compuesta por un salario fijo y un variable.
• Contratación indefinida.
• Trabajar con una metodología de trabajo basada en velocidad y agilidad.
• Gimnasio propio.
• Seguro de vida.
• Seguro médico.

• OBLIGATORIO: estar en posesión de certificado de discapacidad.|Empresa multinacional del sector Gran Consumo en Madrid, CP28027

Nuestro cliente es una empresa líder en la industria de productos de consumo rápido (FMCG) con presencia global. La empresa cuenta con más de 10.000 empleados en todo el mundo y se enorgullece de su compromiso con la inclusión y la diversidad en el lugar de trabajo.

#lgd, #impactopostivo

Descripción El candidato seleccionado será responsable de las siguientes tareas:

• Cierre: Publicar provisiones y asientos contables, Producir informes financieros mensuales, Realizar la conciliación de cuentas para las entidades asignadas, Asegurar que el Balance General, los sublibros y los balances de comprobación estén actualizados y conciliados.
• Proceso de Libro Mayor: Publicar/controlar la publicación de nóminas y provisiones de RRHH, Conciliar los saldos intercompañías y resolver discrepancias con el socio del grupo si es necesario, Publicar provisiones de ventas cuando sea necesario.
• Asientos y Reportes Fiscales: Preparar declaraciones fiscales y registrar asientos cuando sea necesario, Publicar provisiones para riesgos fiscales (por ejemplo, impuesto sobre la renta) y formalizar una tabla con las variaciones de provisiones trimestralmente, Asegurar la coordinación con el equipo local y el departamento fiscal del grupo en temas fiscales: pago y cálculo de impuestos, declaraciones de impuestos, preguntas de la administración fiscal local...
• Reporte de Consolidación: Preparar el reporte de consolidación y enviarlo al líder del equipo de R2R, Preparar y reportar otros informes de consolidación (intercompañías, impuestos, ...).

#lgd, #impactopostivo

• Contrato indefinido a jornada completa.
  
• Salario a partir de los 36.000 € anuales.
  
• Bonus.
  
• Seguro médico completo.
  
• Plan de pensiones.
  
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa
  
• Entorno de trabajo inclusivo y diverso en Madrid
  

#lgd, #impactopostivo

• Responsabilidad comercial de la zona de Cataluña.|Compañía multinacional, proyecto estable y posición con crecimiento.

Compañía multinacional, con sede en Barcelona ciudad, líder en soluciones de cocina y baño.

• Responsable de ventas directa en su cartera de cliente
• Preparación y finalización de las ofertas comerciales sobre la base de los OPTs informados por la oficina de contratación; actividades de colaboración y coordinación con la misma.
• Promover las ventas relacionadas con los productos mediante mensajes diferenciadores,cexplicaciones técnicas.
• Mantener y penetrar en las cuentas existentes, así como identificar clientes potenciales y nuevascoportunidades de negocio.
• Identificar a los principales stakeholders, adaptar el plan de ventas para satisfacer sus necesidades y comunicarlo a los Area Managers.
• Recoger y compartir información sobre el Mercado y la competencia con la organización y mantener el control del cumplimiento de los compromisos asumidos con el cliente.
• Realizar la implementación de las campañas de marketing de cada ciclo de acuerdo con los objetivos cualitativos correspondientes y colabora con el Area Manager en el desarrollo de actividad promocional local (congresos, jornadas, reuniones, etc.).
• Diagnosticar, resolver y hacer seguimiento de los problemas técnicos o de gestión identificados y hacer sugerencias proactivas y constructivas de resolución de posibles problemáticas detectadas en el global de la gestión para la mejora continua.

• Rango Salarial: 35.000EUR - 40.000EUR
• Variable.
• Vehículo de empresa.
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.