Ofertas de empleo de financiero

¿Qué estamos buscando?

A un/a profesional proactivo/a y con experiencia para liderar nuestro departamento de Finanzas, Administración yRecursos Humanos formado por 4 personas. Participarás en el Comité directivo mensual.

Jugarás un rol estratégico importante y trabajarás muy estrechamente con el CEO para asegurar una gestión eficiente en todas las áreas y apoyarlo en la toma de decisiones.
Es por eso que requerimos una persona a quien le guste y esté acostumbrada a trabajar directamente con dirección general, siendo esta función el 50% de su día a día.

Es importante que seas capaz de planificar, ejecutar y controlar estrategias financieras, optimizar procesos administrativos y supervisar el área de recursos humanos con enfoque en el desarrollo del equipo y el cumplimiento de objetivos.

• Funciones principales además del día a día con el CEO (50%+50%)

Finanzas:
- participación en elaboración del Business Plan para los próximos años.
- supervisión y toma de decisiones en los cierres mensuales y anuales.
- planificación, control y análisis de la situación financiera de la empresa.
- relación con bancos, revisión y presentación de impuestos (gestoría externa).
- elaboración de presupuestos y seguimiento de desviaciones.
- optimización de los recursos financieros.
- participación en proyectos de mejora para la automatización de procesos.
- elaboración de la auditoría interna.
Administración:
- supervisar la gestión de los procesos administrativos
- supervisar y firmar parte de la documentación para concursos
- control de contratos y relaciones con proveedores
- ejecución de pagos a proveedores
Recursos Humanos:
- propuesta de políticas de RRHH
- seguimiento de las acciones ejecutadas y gestionadas por la técnica de RRHH
- firma de documentación y contratos
- asistencia a conciliaciones
- seguimiento del proceso de selección y participar en la toma de decisión final

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 40
• Horari: 9-18
• Retribució brut anual: 45.000

¿Te consideras una persona con ganas de aprender en el mundo contable y financiero y cuentas con los estudios universitarios terminados?

Desde Adecco buscamos un perfil dinámico, con 3 años de experiencia y quiera impulsar su carrera adquiriendo conocimientos nuevos del mundo del renting.

Te encargarás de:

. Preparación de informes financieros tanto mensuales como anuales.

Conciliar transacciones contables.

Contabilización de facturas de proveedor/a.

Contabilización de provisiones, así como su cálculo.

Contabilización y cálculo de periodificaciones.

Cálculo de amortizaciones y su contabilización.

Contabilización de inmovilizado.

Colaboración con el departamento comercial en las necesidades que a estos les puedan surgir.

Apoyo al departamento financiero con tareas de revisión y gestión

Hojas de comisiones de comerciales

Revisión, contabilización y pagos por transferencia de gastos comerciales.

Soporte en tareas de facturación.

Requisitos:

Manejo y uso de la contabilidad financiera y seguimiento de los procesos contables

Conocimientos y manejo de programas contables.

Uso intermedio-avanzado de Microsoft Excel, este requisito es imprescindible

Perfil proactivo.

Capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo.

Disponibilidad inmediata.

Ofrecemos:

Contrato temporal mínimo 6 / 9 meses en función de las necesidades de la empresa

Horario

(L a J) de 8,30h / 9:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:00 / 18:30h en función de la entrada. Los viernes de 9:00h a 15:00h

Jornada intensiva del 8 de julio al 31 de agosto => 8,00h / 8:30h a 14:30h / 15:00h

. Salario en función de la experiencia

Desde Grupo Planeta nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a Senior Protección de Datos para nuestro HQ.

¿Cuáles serían tus principales funciones?

• Asesoramiento al negocio en materia de protección de datos.
• Ámbito nacional e internacional. Disponibilidad para viajar.
• Supervisión del cumplimiento de las obligaciones en materia de protección de datos por parte de las distintas sociedades: registros de actividades de tratamiento, privacidad desde el diseño, gestión de derechos, etc.
• Análisis y gestión de riesgos, revisión de contratos de encargo del tratamiento.
• Participación en la revisión y mejora de los procedimientos relacionados con el tratamiento de datos personales.
• Seguimiento de la implantación de los planes de acción y participación en auditorías de cumplimiento.
• Dependencia de la Delegada de Protección de Datos de Grupo Planeta.

• Firma líder en gestión de deuda está en búsqueda de un Team Leader |Es imprescindible la experiencia en gestión de equipos.

Firma líder en gestión de deuda

• Contratar, dirigir y formar a un equipo de 8-10 asesores financieros con talento para ser excelentes profesionales.
• Motivar a las personas y a los equipos para que superen los objetivos mediante el coaching, explicación de KPIs internos y creación de incentivos competitivos.
• Seguimiento de postventa a clientes del equipo y trabajo de la mano con el departamento de Servicio al Cliente para hacer una transición eficaz.
• Supervisión del equipo: Liderar, supervisar y apoyar a los miembros del equipo para asegurar que alcancen los objetivos de ventas y desempeño establecidos.
• Formar y entrenar a nuevos miembros del equipo en técnicas de ventas, manejo de clientes y cumplimiento de procedimientos internos, además de fomentar el desarrollo continuo de habilidades en el equipo.
• Gestión del desempeño:Monitorear y evaluar el desempeño de cada miembro del equipo, proporcionando retroalimentación constructiva y motivando al equipo para mejorar la productividad y los resultados.
• Planificación y asignación de tareas: Asignar tareas diarias, establecer prioridades y ayudar al equipo a enfocarse en los objetivos clave, asegurando que todos comprendan sus responsabilidades y metas.
• Resolución de problemas: Actuar como punto de referencia para resolver conflictos o problemas que puedan surgir durante el proceso de ventas o en la interacción con los clientes, además de tomar decisiones rápidas para mantener la fluidez en las operaciones.
• Reportes y análisis: Generar informes de rendimiento y comunicar los resultados y avances al nivel de gestión superior, además de identificar áreas de mejora en los procesos o estrategias de ventas.
• Desarrollo de estrategias: Colaborar en la creación e implementación de estrategias de ventas efectivas y alineadas con los objetivos generales de la empresa, adaptando las tácticas según las necesidades del mercado.

Desarrollo de carrera profesional.

Paquete salarial competitivo.

• Broker internacional de seguros especialistas.|Claims Technician

Importante broker internacional dedicado a seguros especialistas. Centro de trabajo en Madrid.

• Tramitación de siniestros de seguros specialty de principio a fin.
• Trabajar en estrecha colaboración con los equipos internos para gestionar eficientemente las reclamaciones.
• Evaluar la validez de las reclamaciones y determinar la responsabilidad de la empresa.
• Proporcionar asesoramiento y apoyo a los clientes durante el proceso de reclamaciones.
• Mantener registros precisos y actualizados de todas las reclamaciones.

• Un salario anual estimado de 38.000 a 40.000 euros + variable.
• Posibilidad de teletrabajo 2 veces semana.
• Ayuda para la comida.
• Jornada intensiva durante el verano.
• Beneficios sociales.
• Una cultura de empresa positiva y colaborativa.
• Oportunidades de desarrollo profesional en el sector de seguros.

• Grupo empresarial sanitario|Contrato permanente

Nuestro cliente es una de las empresas líderes en el sector Healthcare con más de 9.000 empleados.

• Realización de cierres contables, tanto mensuales como anuales
• Realizar registros en la contabilidad diaria
• Realizar el ciclo contable completo
• Elaboración de Estados Financieros mensuales
• Supervisar la correcta aplicación de la normativa contable
• Gestionar y supervisar un equipo de 4 personas
• Mejora y automatización de procesos contables-financieros
• Confección de modelos fiscales (IVA, IRPF, IS), registro contable de los mismos y presentación. Se cuenta con el apoyo de asesores externos y de la Dirección Corporativa para el área fiscal
• Apoyar y participar en el proceso anual de auditoría de cuentas
• Proyecciones de tesorería
• Reporting al Grupo

• Un salario de entre 28.000€ y 32.000€ brutos anuales
• Contrato indefinido
• Un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo
• Oportunidades para el desarrollo personal y profesional

¿Qué es el rol de Técnico/a de Gestión de Proveedores y Gobierno de la Externalización?

Es la persona responsable de coordinar el proceso de Gestión de Proveedores y Gobierno de la Externalización de Servicios en VidaCaixa, en coordinación con las distintas áreas del grupo CaixaBank implicadas a nivel corporativo, garantizando la excelencia en su ejecución y la mejora continua.

Misión y funciones principales:

• Sus principales funciones consistirán en liderar y coordinar la ejecución del proceso de gestión de proveedores con visión end-to-end: canalización de solicitudes de servicio y renovaciones, homologación de proveedores, análisis de criticidad, evaluación de riesgos de externalización y contratación.
• Monitorización y control del estado de los procesos de contratación abiertos. Reporting a los distintos órganos de dirección de VidaCaixa y corporativos.
• Planes de formación y soporte a los distintos intervinientes en el proceso.
• Supervisión de los equipos externos que intervienen en las distintas fases del proceso.
• Para ello, será necesaria una interacción transversal y continua a todos los niveles con los responsables internos de servicios y resto de intervinientes.

• Forma parte de un despacho internacional ubicado en Barcelona. |Únete a un equipo de auditoria pionero en el mercado.

Reconocida firma multinacional con presencia en más de 50 países, líder en servicios de auditoría, consultoría, asesoría financiera y riesgo.

Responsabilidades:

• Planificar y ejecutar auditorías de acuerdo con los estándares de la firma y las regulaciones locales e internacionales.
• Evaluar y documentar los controles internos, riesgos y políticas contables de los clientes.
• Realizar análisis detallados de los procesos financieros y operativos, identificando áreas de mejora y recomendando soluciones prácticas.
• Preparar y presentar informes y recomendaciones a la gerencia de los clientes.
• Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes, siendo su punto de contacto clave en el proceso de auditoría.

Ofrecemos:

• Contrato indefinido.
• Salario competitivo según experiencia.
• Horarios flexibles.
• Modalidad de trabajo: 1 día de teletrajo.
• Ubicación: Oficinas en Diagonal.
• Carrera profesional a medida (oportunidades de crecimiento).
• Opción a beneficios extrasalariales.