Ofertas de empleo de financiero

• Empreasa familiar del sector Hotelero & Ocio|Empresa de referencia en el sector

Empresa familiar, con establecimientos de referencia en el sector hotelero y del ocio en las Islas Baleares.

Reportando al consejero delegado y propiedad, el/la Dirección general será responsable de:

Gestión estratégica:

• Desarrollar e implementar la visión y estrategia global de la empresa en colaboración con el Consejo de Administración.
• Liderar la expansión y crecimiento del grupo, evaluando oportunidades de negocio y desarrollando planes de expansión corporativa.
• Asegurar la ejecución efectiva de las estrategias en todas las unidades de negocio.
• Monitorear las tendencias del mercado y el entorno competitivo para adaptar las estrategias del grupo.

Supervisión de operaciones:

• Supervisar la gestión de los directores generales de las unidades de negocio, asegurando el cumplimiento de los objetivos operativos y financieros.
• Coordinar e implementación de estándares operativos y de calidad en todas las áreas de la empresa, conjuntamente con los directores generales de cada división, buscando la excelencia en cada unidad.
• Optimizar los procesos y sistemas corporativos para mejorar la eficiencia operativa y la calidad del servicio.
• Mantener una comunicación fluida con las distintas divisiones para garantizar la alineación de objetivos y el seguimiento de resultados.

Gestión financiera y de resultados:

• Desarrollar y gestionar el presupuesto corporativo anual, asegurando un uso eficiente de los recursos.
• Supervisar el desempeño financiero de todas las unidades de negocio, garantizando el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad.
• Asegurar la implementación de políticas de control interno y gestión de riesgos para salvaguardar los activos de la empresa.
• Evaluar nuevas oportunidades de inversión y adquisiciones que fortalezcan la posición del grupo en el mercado.

Liderazgo organizacional:

• Dirigir y desarrollar a los equipos de alta dirección de las distintas unidades, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.
• Establecer una cultura corporativa basada en los valores de la empresa, con foco en la innovación, eficiencia y desarrollo de talento.
• Asegurar la atracción, retención y desarrollo de los líderes clave dentro de la organización, promoviendo el crecimiento profesional de los empleados.
• Fomentar una comunicación abierta y efectiva entre los diferentes niveles jerárquicos de la empresa.

Relaciones con los stakeholders:

• Representar a la empresa ante accionistas, inversores, entidades reguladoras y otros stakeholders clave.
• Mantener relaciones estratégicas con socios comerciales, proveedores, clientes y otros actores relevantes.
• Presentar informes periódicos al Consejo de Administración sobre el rendimiento financiero y operativo, así como sobre el cumplimiento de la estrategia.

Una buena oportunidad para tu desarrollo profesional.

• OBLIGATORIO: estar en posesión de certificado de discapacidad.|Contrato formativo 12 meses en entidad bancaria en Madrid centro.

Nuestro cliente es una empresa de servicios financieros del sector de la banca. Está ubicada en Madrid y se dedica a proporcionar soluciones financieras innovadoras a sus clientes.

#lgd, #impactopostivo

Entre tus funciones, aprenderás a:

• Dar soporte a la gestión contable diaria: facturación, proveedores.
  
• Participarás en el cierre mensual y anual.
  
• Darás soporte en la preparación de informes financieros.
  
• Colaborarás con otros departamentos en proyectos financieros.
  
• Participarás en auditorías internas y externas.
  
• Darás apoyo en el cumplimiento de las normativas financieras.
  
• Aprenderás el manejo de softwares de contabilidad y finanzas.
  
• Revisar y asegurar la precisión de los datos financieros.
  

#lgd, #impactopostivo

• Salario competitivo de 23.000 € anuales.
  
• Horario de 08-15h, con 2 tardes a la semana hasta las 18h.
• Excelente ambiente de trabajo en Madrid.
  
• Oportunidad de empezar y crecer en el sector de los servicios financieros.
  
• Beneficios como tickets comida y teletrabajo.
  
• Posición permanente con contrato de 12 meses renovable.
  

#lgd, #impactopostivo

• Empresa del sector eCommerce ubicada en el centro de Madrid|Contable

Empresa del sector eCommerce ubicada en el centro de Madrid

• Liquidación y presentación de impuestos directos e indirectos.
• Contabilidad de las operaciones.
• Elaboración y presentación de las cuentas anuales.
• Garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y legales.
• Gestionar la comunicación con las autoridades tributarias, atendiendo consultas y aportando la documentación necesaria en caso de auditorías.
• Coordinar auditorías internas y externas relacionadas con impuestos.
• Revisar y garantizar la exactitud de la documentación contable y fiscal. Supervisar la preparación de estados financieros, registros contables y conciliaciones bancarias.
• Supervisión de la contabilidad y cierres contables.

• Un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso.
• Una oportunidad para crecer internamente y desarrollarse profesionalmente.
• Contrato indefinido

• Empresa fabricante de automoción|Localización: zona de Vigo

Compañía del sector industrial, concretamente automoción, con presencia a nivel nacional e internacional en crecimiento

Reportando al Director Financiero, este profesional tendrá las siguientes responsabilidades:

• Reporting Financiero para la toma de decisiones
• Análisis de Estados Financieros
• Análisis y Control de Costes
• Desarrollo y análisis de KPIs
• Elaboración de presupuestos y análisis de desviaciones
• Forecast trimestral
• Optimización de procesos e implementación de mejoras
• Definición y optimización de flujos de trabajo en el ERP

Contrato estable y de carácter indefinido
Formar parte de una compañía seria y en pleno crecimiento
Salario competitivo a determinar en función del perfil
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional

• Importante compañía inversora y gestora de activos inmobiliarios residenciales|División Living (Co-living, Flex-living) de alquiler corporativo

Nuestro cliente es una importante compañía de Real Estate enfocada en la inversión y gestión dentro del Sector Residencial con excelente posicionamiento y prestigio.

• Desarrollo y ejecución de la estrategia de expansión: Definir y ejecutar un plan para ampliar el portafolio de alquiler corporativo y turístico la línea de negocio Living.
• Búsqueda y negociación y cierre de nuevas propiedades/ activos: Identificar oportunidades de adquisición o gestión de proyectos en ubicaciones clave y negociación con propietarios.
• Realizar el análisis financiero para evaluar la rentabilidad y viabilidad de los proyectos propuestos.
• Análisis de mercado: análisis de la demanda del mercado e identificar potenciales nuevas ubicaciones.
• Gestión de relaciones con inversores y propietarios: Mantener y desarrollar alianzas estratégicas que beneficien a ambas partes.
• Gestión del portfolio: Asegurar que los activos gestionados cumplen con el plan de negocio, proponiendo mejoras cuando sea necesario.

Nuestro cliente te ofrece estabilidad, crecimiento e interesantes condiciones económicas.

Importante Empresa inmobiliaria industrial situada en Santa Perpètua de la Mogoda precisa incorporar un/a:

RESPONSABLE DE ADMINISTRACIÓN

En dependencia del Gerencia asumirá las siguientes responsabilidades:

• Gestionar los recursos financieros para que la empresa pueda alcanzar los objetivos generales, velando porque los flujos de tesorería permitan efectuar puntualmente todos los pagos, y optimizando el rendimiento de dichos recursos negociando las condiciones más favorables con las entidades financieras.
• Coordinar la gestión de la fiscalidad, tesorería, crédito a clientes y de proveedores, y la auditoria interna.
• Coordinar y supervisar todas las tareas de administración y contabilidad de la empresa, así como el presupuesto y recursos asignados a dichas funciones.
• Establecer y supervisar los circuitos administrativos entre todos los departamentos.
• Dirigir y coordinar las relaciones con la Administración Pública y auditores externos
• Coordinar, supervisar y formar a las personas a su cargo.

Se ofrece:

• Incorporación inmediata.
• Puesto estable de carácter indefinido.
• Móvil de empresa.
• Jornada completa de lunes a viernes.
• Retribución según valores aportados.

• Ingeniero Comunicaciones con Inglés - Híbrido Majadahonda|Empresa final

Empresa final internacional servicios financieros, referente de su sector

• Gestión de la infraestructura de la red interna y del equipamiento de interconexión a nivel de LAN y WAN.
• Gestión y administración de sistemas de monitorización y tratamiento de alertas.
• Gestión de los problemas de conexión de todo el equipamiento distribuido.
• Asignación y gestión del direccionamiento IP, incluso de nuevos equipos y liberación de otros previos.
• Gestión y supervisión de servicios Wifi.
• Control de inventario de activos de comunicaciones.
• Diseño de nuevas soluciones de comunicaciones.
• Proponer planes de mejora para garantizar la alta disponibilidad y rendimiento óptimo.
• Coordinación de tareas

Contrato Indefinido

2 días de teletrabajo/ semana

Oficina en Majadahonda

Horario 37.5h/ semana.

29 días de vacaciones

Jornada flexible e intensiva viernes.

Jornada intensiva en verano

Banda salarial abierta según perfil + variable

Seguro de Vida

Retribución flexible, ticket guardería.

• Controlling industrial - ubicación Terrassa|Sector alimentación empresa en crecimiento

Nuestro cliente es una empresa sólida en la industria de FMCG con una plantilla de 500 trabajadores. Con sede en Terrassa, y varias fábricas repartidas por España. La empresa se enorgullece de su compromiso con la excelencia y la innovación en su campo.

• Gestión y supervisión de las operaciones financieras diarias.
• Preparación de informes financieros y presentación de resultados a la dirección.
• Control del presupuesto y optimización de los costes de fábrica, escandallos, control de desviaciones.
• Colaboración con otros departamentos para entender y apoyar sus necesidades financieras, en concreto relación con los dos jefes de planta.
• Cumplimiento de las normativas y legislaciones financieras.
• Desarrollo e implementación de políticas y procedimientos financieros.
• Participación en la planificación estratégica de la empresa.
• Formación y desarrollo del equipo de finanzas.

• Salario competitivo, en el rango de 45000 a 60000 EUR anuales más un salario variable.
• Oportunidad de gestión el equipo financiero en directo a medio plazo.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• Ambiente de trabajo positivo y colaborativo.
• Posibilidad de influir en la dirección estratégica de una empresa líder en la industria de FMCG.
• Horario de 8 a 14 y de 15 a 17 (flexibilidad entrada/salida)
• Parking en las oficinas

Desde Grupo Planeta nos encontramos en la búsqueda de un/a Manager Business Intelligence para nuestra EAE Business School, perteneciente a la división de Planeta Formación y Universidades.

El/la responsable de BI y Planificación de Negocio será el encargado de llevar a cabo la planificación anual (forecast) y mensual en coordinación con la dirección, el departamento de marketing y el departamento comercial. Su misión incluye el seguimiento y análisis de desviaciones, la elaboración de reportes y la presentación de los mismos en el comité de negocio. Además, será responsable de interpretar estos datos y utilizarlos para tomar decisiones estratégicas que aseguren el cumplimiento de los objetivos y el crecimiento de la institución.

¿Cuáles serían tus principales funciones?

• Responsable de la planificación del negocio para alcanzar los objetivos anuales con detalle a producto, mercado, equipo comercial, mes y considerando los diferentes KPIs.
• Liderar e implementar el sistema de reporting de la Institución y la implementación de las soluciones de BI: seguimiento de KPI’s de negocio, desviaciones vs forecast, aportando una visión detallada que apoye la tomada de decisiones.
• Responsable de la planificación y el seguimiento de la captación de leads, matriculas, conversión, precio medio y facturación en base a los objetivos del negocio.
• Analizar y evaluar los datos con el objetivo de identificar patrones y tendencias en el comportamiento de la Institución, así como de detectar oportunidades y riesgos con fines de maximizar el rendimiento de los equipos y alcanzar los objetivos de la institución.
• Soporte en análisis adhoc (proactivos y reactivas) relativas al negocio: campañas, programas, países y segmentos con mejor performance; derivaciones, curva de descuentos y precios medios, análisis de buyer persona, tendencias de captación YoY; WoW, etc.
• Gestión y mantenimiento del CRM y BBDD.
• Elaborar informes y presentaciones para la dirección de negocio, con el fin de informar sobre el estado actual de la Institución y proponer soluciones para mejorar su desempeño.

• Auditor Financiero Externo|Empresa de servicios profesionales financieros ubicada en Madrid centro

Empresa de servicios profesionales financieros ubicada en Madrid centro

El candidato seleccionado deberá realizar las siguientes tareas:

• Auditar de forma externa una cartera de empresas (grandes por lo general)
• Llevar la gestión y control de auditoría de forma independiente y autónoma
• Realizar todo tipo de pruebas sustantivas y analíticas, de tal manera que el el socio entre a revisar informe
• Importante conocer los grupos 8 y 9 del PGC y las CCAA (inversiones financieras)
• Importante conocer consolidación contable y haber auditado grupos en el pasado, experiencia demostrable
• Trabajo en equipo pero con independencia en el día a día
• Reporte a socio director y miembro ROAC de manera habitual y cercana
• Buena capacidad comunicativa y relacional, con todo tipo de terceros, sobre todo velando por la fidelidad de la cartera de clientes

Oportunidad de carrera profesional a largo plazo y desarrollo como auditor.

• Empresa del sector automoción|10 años de experiencia en consultoría estratégica (financiación al consumo)

Empresa del sector automoción ubicada en Madrid

• Definir y establecer estrategias de crecimiento innovadoras destinadas a mejorar los parámetros clave de la empresa, innovando constantemente la propuesta de servicios y soluciones de financiación y lograr una expansión sostenible.
• Negociar con las entidades colaboradoras las mejores condiciones tanto para la empresa como para sus clientes.
• Definir las métricas del departamento para reportar el rendimiento a la dirección de la compañía.
• Impulsar la ejecución integral de proyectos y soluciones impactantes, contribuyendo significativamente al éxito de la empresa.
• Gestionar, supervisar y apoyar en el desarrollo de un equipo.

• Paquete retributivo atractivo.
• Beneficios adicionales que incluyen un paquete de beneficios atractivo.
• Un entorno de trabajo profesional y colaborativo.
• La oportunidad de liderar y tener un impacto significativo en la estrategia de una empresa líder en su sector.

¿Qué proyecto se desarrolla dentro del Área de Cumplimiento, Control y Gestión de Riesgos?

Como parte de la segunda línea de defensa de Riesgos, tenemos como misión velar por que todos los riesgos no financieros a los que la compañía esté o pueda estar expuesta sean identificados, medidos, evaluados, gestionados, mitigados y reportados adecuadamente: operacionales, riesgos reputacionales, riesgos ASG o riesgos tecnológicos entre otros.

¿Cuáles serán algunas de tus principales funciones y responsabilidades?

• Realizar, o validar con visión crítica, la identificación y valoración de los riesgos que afectan o puedan afectar a la Compañía.
• Realizar el seguimiento del cumplimiento de los límites de asunción de riesgos definidos internamente.
• Definir o asesorar en la definición de criterios para el cumplimiento de la normativa externa e interna en el ámbito de gestión y control de los riesgos, así como en la implantación de indicadores que permitan su cuantificación y seguimiento.
• Colaborar con las distintas direcciones de la Compañía, en el seguimiento y valoración de los riesgos asumidos.
• Validar, el cumplimiento de normas y procedimientos elaborados por la primera línea de defensa, y su alineación con las políticas aprobadas.
• Evaluar las estrategias de riesgo de las unidades de negocio y de las áreas que les prestan soporte.
• Proporcionar a los órganos de gobierno de la Compañía información periódica acerca del estado y valoración de los riesgos identificados, así como de nuevos riesgos emergentes.
• Participar en la evaluación del impacto de las decisiones sobre cambios significativos o transacciones excepcionales en el riesgo global de la Compañía.

• Empresa industrial altamente internacionalizada|Con un alto posicionamiento de producto y una marca reconocida en su segmento

Nuestro cliente es una pyme con un producto de diseño de autor, mediterráneo, hecho a mano en proceso de crecimiento a nivel internacional y con un canal de venta btb dirigido a prescriptores, distribuidores, contractors e ecommerce.

• Liderar y gestionar todas las operaciones de la empresa, especialmente la comercial asegurando la expansión internacional de la compañía.
• Representar institucionalmente la compañía y la marca en los diferentes foros y reuniones.
• Desarrollar e implementar una estrategia de negocio sólida y sostenible.
• Supervisar los departamentos financieros, de ventas y de recursos humanos.
• Garantizar que la empresa cumple con todos los requisitos legales y éticos.
• Promover una cultura empresarial positiva y productiva.
• Fomentar relaciones sólidas y duraderas con clientes y socios comerciales.

• Salario competitivo
• Un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.
• Oportunidades para el desarrollo profesional y personal.
• La oportunidad de liderar y hacer crecer una empresa exitosa en el segmento de diseño y alta gama.

En Majestic Resorts el talento humano ha sido siempre la clave de nuestro éxito. Te ofrecemos un excelente ambiente de trabajo donde poder desarrollar todas tus capacidades para crecer juntos profesional y personalmente. Majestic Resorts garantiza la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres en sus procesos de selección y apuesta por un equipo comprometido, motivador y lleno de entusiasmo.

Somos una marca de hoteles de alta gama con un servicio excepcional todo incluido. Contamos con un complejo de un complejo de tres hoteles en la República Dominicana, Majestic Resorts Punta Cana, y un cuarto hotel en México, Majestic Elegance Costa Mujeres.

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el Caribe?

Estamos buscando perfiles recien graduados o con una experiencia inicial en carrerras de Administración de Empresas, ADE+Turismo, Economía y similares para trabajar en nuestros destinos de Punta Cana (RD) y Cancún (MX)

Durante dos años podrás trabajarar intensamente en tu desarrollo profesional en el área de PROCESOS ORGANIZACIONALES con tareas como:

• Puesta en marcha nuevos procesos. Colaborar en la implantación y despliegue de nuevos procesos organizativos e informáticos con la definición de estos.
• Diseño y optimización de procesos. Analizar los procesos internos del hotel, identificando las áreas de ineficiencia y proponer soluciones para mejorar las operaciones.

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato de trabajo en destino con retribución pactada.
• Gestión de los documentos de migración al país.
• Un plan de trabajo y desarrollo mentorizado durante el programa.
• Vuelo de posicionamiento.
• Alojamiento, Seguro médico y Manutención.

• Empresa en pleno crecimiento|Proyecto Carrera Asia

Empresa nacional con carácter internacional.

• Supervisar las operaciones financieras y de gestión del día a día dentro de la empresa y sus subsidiarias realizando el reporting con los equipos locales y del grupo.
• Consolidación financiera y revisión mensual de balances, indicadores financieros y de desempeño para identificar y promover áreas de mejora.
• Preparar y/o revisar las auditorías, cálculo de impuestos y presupuesto anual junto con los auditores y asesores fiscales para garantizar el correcto cumplimiento de los mismos.
• Trabajar a nivel transversal con el resto de equipos para alcanzar las metas presupuestadas garantizando una comunicación adecuada entre departamentos.
• Realizar informes financieros con explicaciones de variaciones contra el presupuesto y el forecast donde se plasme la realidad financiera de la empresa.
• Documentar los gastos presupuestados y supervisar las actualizaciones de los pronósticos financieros fomentando la mejora contínua.
• Desarrollar análisis y propuestas de precios sobre nuevos productos y revisar anualmente los precios de los clientes.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

1 viaje al año

Ayuda a desplazamiento

• Oportunidad de desarrollo internacional.|Grupo empresarial líder en su mercado.

• Grupo empresarial multinacional líder, con una fuerte estrategia de crecimiento y presencia en Europa, Asia y Sudamérica. A la vanguardia en I+D+I, de carácter familiar y gran compromiso social.

La persona seleccionada estará durante su primera etapa en la central en Zaragoza realizando el onboarding y posteriormente se trasladará a la oficina de Kuala Lumpur. Se encargará de realizar las siguientes funciones:

• Supervisar las operaciones financieras y de gestión del día a día dentro de la empresa y sus subsidiarias realizando el reporting con los equipos locales y del grupo.
• Consolidación financiera y revisión mensual de balances, indicadores financieros y de desempeño para identificar y promover áreas de mejora.
• Preparar y/o revisar las auditorías, cálculo de impuestos y presupuesto anual junto con los auditores y asesores fiscales para garantizar el correcto cumplimiento de los mismos.
• Trabajar a nivel transversal con el resto de equipos para alcanzar las metas presupuestadas garantizando una comunicación adecuada entre departamentos.
• Realizar informes financieros con explicaciones de variaciones contra el presupuesto y el forecast donde se plasme la realidad financiera de la empresa.
• Documentar los gastos presupuestados y supervisar las actualizaciones de los pronósticos financieros fomentando la mejora continua.
• Desarrollar análisis y propuestas de precios sobre nuevos productos y revisar anualmente los precios de los clientes.
• Liderar las finanzas del país para proporcionar análisis operativos y comunicarse con el equipo de gestión para impulsar la eficiencia operativa.
• Ser el referente de la empresa a nivel financiero liderando y entrenando a los equipos locales preparando casos de negocio con la dirección de cada país.

• Contrato indefinido a través de la empresa.
• Seguro médico español.
• Ayuda al traslado
• Un vuelo I/V al año.
• Gran oportunidad de desarrollo profesional en entorno multinacional.

• Proyecto estable|Formarás parte de un ecosistema de Talento Tecnológico

Page Consulting Tech Solutions, es el área de PageGroup especializada en la realización de proyectos IT en clientes, ofreciendo una amplia variedad de soluciones tecnológicas a medida con la flexibilidad y agilidad requerida.(https://www.michaelpage.es/seleccion-personal/technology-consulting)

• Análisis funcional/técnico para procesos ERP: facturación, contabilidad, tesorería.
• Análisis funcional/técnico: integraciones, autoridades fiscales, plataformas, e.facturación y bancos.
• Análisis funcional/técnico para procesos BI y reporting financiero.
• Definición requisitos y documentación funcional/ténica.
• Coordinación con áreas técnicas de clientes y proveedores.
• QA, validación de los desarrollos.

• Contrato indefinido con Page Consulting Tech Solutions.
• Salario en función de la experiencia aportada.
• Modelo de trabajo híbrido en Palma de Mallorca.
• Formación continua para desarrollar tu talento.
• Beneficios sociales y plan de retribución flexible.
• Compensación de gastos de teletrabajo.
• Plan de carrera en un ecosistema de talento tecnológico.

• Joining an international company's in-house strategy department|Your contribution will empower students and make education more accessible.

Our client is a prominent European Educational company specializes in providing innovative learning solutions across several countries. With a strong emphasis on digital transformation, they offer a blend of traditional textbooks and modern e-learning platforms, making education more personalized, engaging and accessible.

Strategic Problem-solving:

• Analyses issues faced by the businesses, breaking them down into logically structured, MECE questions. Designs and implements fact-based analyses to answer these questions. Consequently, provides actionable recommendations on how to address the issue at hand.
• Assesses the issues faced by the businesses in a given domain to prioritise the problem-solving of these with highest impact
• Story lines, writes and delivers well-structured, top-down presentations on specific topics within the strategy and key initiatives - including analyses and recommendations based on facts and aligned with the relevant stakeholders.

Project Leadership:

• Leads projects and work-streams within the strategy domain.
• Contributes to projects at the business or operating companies where others lead, demonstrating good teamwork.

Market Expertise:

• Contributes to building thought leadership on the societal value of the company products, such as the role of learning methods in educational outcomes and efficiency of educational systems.
• Demonstrates an understanding of the pedagogical, educational-policy, economic and technological context in which the market operates.
• Contributes to identifying and defining the most critical factors in the competitive landscape.

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