Ofertas de empleo en Bilbao

• Grupo de empresas especializadas en servicios medioambientales|Gestión del área de recursos humanos

Grupo de empresas especializadas en servicios medioambientales con sede central en Bilbao.

Reportando a Dirección de Sostenibilidad, sus principales funciones serán:

• Gestión de la administración de personal. Nóminas, Contratos, Altas y Bajas IT, Jubilaciones, permisos y licencias, etc
• Preparación documental y comunicación incluyendo auditorias y certificaciones, necesarias para el correcto funcionamiento de las líneas de negocio.
• Facilitar la información necesaria para la elaboración de los presupuestos del área
• Participación en foros y grupos de trabajo de RRHH en clústeres, asociaciones, eventos
• Elaboración y seguimiento de indicadores de área (absentismo, coste horario, antigüedad media, etc….).
• Mejora continua de la herramienta informática implantada para la automatización de las variables de nómina
• Mantenimiento y/o actualización del mapa de perfiles de puesto.
• Actualización y adecuación de los protocolos de incorporación.
• Detectar las necesidades de formación del personal y elaborar los planes de formación anuales
• Dar soporte a la Directora deSostenibilidad en:
  • La interlocución y en los procesos de negociación con los comités de empresa
  • El asesoramiento en materia laboral,
  • El seguimiento de la normativa de aplicación y nuevas leyes laborales.
  • La selección de personal y detección de talento

• Oportunidad de pertenecer a una empresa consolidada en su sector y en crecimiento.
• Excelente equipo humano
• Proyecto de desarrollo del departamento de personas en Soft Skills.

What’s Up! Living English, a company that specializes in teaching English as a second language and in the process of expansion, with centers In Barcelona, Madrid, Valencia, Bilbao, Badalona, Hospitalet, Sabadell, Terrassa and Girona, is looking for teachers in Bilbao!

Visit our website: whatsup.es

Functions:

• Teaching English to our students from beginner to advanced levels. The Teacher must be native or with native experience abroad. Dynamic, organized, vibrant personality and with initiative.

We offer:

• Steady job
• Salary competitive
• Wonderful working environment
• Career and development opportunities
• We include a lot of fun and unique activities

What's Up! Living English, empresa líder en formación de inglés, en proceso de expansión, con centros en Barcelona, Madrid, Valencia, Bilbao, Badalona, Hospitalet, Sabadell, Terrassa y Girona, busca un/a INSIDE SALES CONSULTANT para su academia ubicada en Bilbao.

Visita nuestra web: whatsup.es

Funciones:

• Venta de nuestro curso de inglés
• Atención al estudiante
• Gestión de renovaciones de matrículas

Se ofrece:

• Contrato indefinido
• Excelente ambiente de trabajo
• Salario competitivo + comisiones por consecución de objetivos
• Plan de carrera
• Eventos de team building pasa pasarlo bien!

¿Estás buscando un cambio profesional en un hospital con gran ambiente laboral y proyección de carrera?

Desde Marlex Healthcare estamos colaborando con un importante hospital privado de Vitoria (Álava) que forma parte de un grupo hospitalario con presencia en la mayoría del territorio nacional. Su estrategia principal es la calidad y la experiencia del paciente y actualmente ofrece vacantes en diferentes unidades (quirófano, UCI, urgencias, hospitalización y CCEE) para formar parte de su equipo.

¿Qué ofrecemos?

Trabajar en una institución médica de referencia a nivel nacional.

Excelente ambiente laboral.

Retribución atractiva + guardias

Turnos rotatorios M+T+N

Seguro privado al año de contratación

Beneficios sociales

Adlanter JOBS, busca y selecciona para importante empresa internacional dedicada al diseño y fabricación de dispositvos para el cuidado de la salud, para su centro de trabajo en Irlanda, un/a:

TÉCNICO/A DE INYECCIÓN DE PLÁSTICOS - IRLANDA

La persona seleccionada será la responsable de operar, monitorear y mantener máquinas de moldeo por inyección de plástico para producir componentes y productos plásticos de alta calidad de acuerdo con las especificaciones y estándares establecidos.

Pensamos en una persona que aporte conocimientos básicos de los procesos de moldeo por inyección y los materiales plásticos, con experiencia previa en la operación de máquinas de moldeo por inyección de plástico. Nivel de inglés mínimo B2, y disponibilidad para trabajar turnos rotativos (diurnos y nocturnos).

Ofrecemos una muy interesante oportunidad profesional para desarrollarte en el extranjero, mejorar tus idiomas, además de un paquete retributivo que incluye gastos de reubicación, ayuda por alojamiento los 3 primeros meses, y un salario de 50.000€ anuales.

• Empresa líder en desarrollo de soluciones para Energía y Oil&Gas.|Perfil técnico con experiencia en gestión de proyectos.

• Empresa especialista en soluciones de combustión.
• Empresa referencia a nivel Internacional.

El perfil seleccionado liderará la gestión del proyecto de principio a fin, desde el diseño de la solución (centrándose principalmente en los equipos de instrumentación y control) hasta la puesta en marcha, para eso, desempeñará las siguientes funciones:

• Ofrecer soporte técnico al equipo comercial.
• Colaborar en el desarrollo de la solución.
• Mantener el seguimiento con el cliente.
• Liderar la gestión del alcance, tiempo y coste del proyecto.
• Coordinar la puesta en marcha.

Proyecto estable en empresa con muy buen ambiente laboral, oportunidad de crecimiento y atractivo paquete salarial.

Somos Grupo SIFU, Centro Especial de Empleo líder en la prestación de Facility Services socialmente responsables. Con 25 años de experiencia y más de 4.500 profesionales, el 87% con algún tipo de discapacidad, damos servicio a más de 1.600 clientes y estamos presentes en España y Francia.

Buscamos personal con experiencia en limpieza de interiores (oficinas, pisos, hoteles...) en la zona de Bilbao.

Tus funciones serán:

• Limpieza de oficinas: baños, suelos, mobiliario...

Tu horario de trabajo será:

• De Lunes a Viernes de 16:00 a 22:00 horas
• Jornada: 30 horas semanales

¿Qué te ofrecemos?

• Salario Bruto Mensual: 990€
• Contrato Temporal por sustitución Baja IT con posibilidad de continuidad una vez finalizada la sustitución.

• Multinacional fabricante líder en su sector.|Buscamos reforzar el departamento Export- Back officer

Multinacional fabricante líder en su sector.

• Preparación de ofertas y concursos públicos para el Director Comercial(CSO)y el Front Office (FO) de su área de negocio.
• Realiza ofertas en SAP y seguimiento de las mismas con su correspondiente gestión documental.
• Seguimiento de los pedidos.
• Atender al cliente realizando visitas y contactos comerciales cuando se le requiera.
• Gestión y apertura de Cartas de Crédito.
• Responsable del flujo de información al cliente durante la ejecución del pedido y contrato.
• Officer de su área de negocio.
• Coordinación interdepartamental: con Ingeniería y el Departamento de Procesos y Departamento Logístico.
• Solicitar la apertura de avales.
• Supervisar los cobros pendientes de clientes.
• Gestión de reclamaciones de calidad.
• Solicitar información sobre albaranes, facturas, certificados y otra documentación y enviarla al cliente.
• Actualizar y envía informes comerciales.
• Asistir a ferias, congresos, reuniones y jornadas con clientes actuales y potenciales cuando se le requiera

Te desarrollarás dando apoyo al Front Office en:

• Búsqueda de nuevas áreas de negocio de acuerdo a la estrategia de la compañía.
• Comunicación con los clientes
• Ayudar a la consecución de objetivos de mercado asignados en tu área de negocio
• Preparación de ofertas y cálculos para el CSO.
• Seguimiento de pedidos de clientes.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

"Únete a este Equipo: Especialista en Personas en una Empresa Innovadora y atractiva"* `

¿Por qué Elegirla? Es una organización comprometida en ser un empleador de elección, y eso comienza con el equipo de Recursos Humanos. Se valora que la clave para el éxito empresarial radica en la construcción de un equipo excepcional. Te invitamos a ser parte de este viaje hacia la excelencia en la gestión de recursos humanos.

Cultura Empresarial La innovación y la creatividad son el núcleo de todo lo que hacen. Su cultura fomenta la colaboración, la igualdad de oportunidades y la diversidad. Valoran la pasión, la empatía y la búsqueda constante de la excelencia.

Como nos puedes ayudar?

• Política de personal:colaborarás en su definición e implantación
• Formación y Desarrollo: Tendrás la oportunidad de crear programas de formación y desarrollo que ayuden a nuestro equipo a alcanzar su máximo potencial.

• Selección de Talento: Participarás en la búsqueda de talento excepcional de manera imparcial y equitativa.

• Cultura y Compromiso: Jugarás un papel fundamental en la creación de un ambiente de trabajo inclusivo y positivo que fomente el compromiso y la retención.
• Comunicación Abierta: Fomentarás la comunicación efectiva y la colaboración entre todos los miembros del equipo.

• Despacho de abogados dedicado a la consultoría legal|Especialización en las áreas tributaria, mercantil y contable

Despacho profesional radicado en Bilbao, dedicado a la abogacía y a la consultoría legal, con especialización en las áreas tributaria, mercantil y contable.

• Asesoramiento en materia fiscal generalista
• Consolidación fiscal
• Informes y consultas fiscales sobre grandes patrimonios
• Elaboración de libros contables

• Contrato indefinido a jornada completa
• Salario competitivo y acorde a las responsabilidades del puesto
• Posibilidad real de hacer carrera dentro de la empresa
• Flexibilidad horaria
• Viernes intensiva

Seleccionamos Técnico/a HSE Local para Puerto de Bilbao.

Realizará las funciones propias de un Técnico/a HSE en puerto. Entre las cuales se destacan:

Funciones:

• Formación en Materia Prevención Riesgos Laborales trabajadores del centro.
• Supervisión de Maniobras Cargas-Descargas componentes, Trabajos de Reparación.
• Supervisar Maniobras Transportistas ajenos al centro.
• Reflejar posibles Desviaciones.
• Realizar Propuestas de Mejora.
• Gestión Documentación Prevención Empresa Plataforma TDOC
• Coordinación con las contratas por medio de R01 "Alcance de los trabajos, procesos de los trabajos a desarrollar, así como los posibles recursos del centro, para que RCL den su aprobación.
• Llevar Agenda Semanal de Visitas Planificadas al centro.
• Recepción de las visitas + Normas del centro.
• Acompañante de la vista, durante toda su permanencia en el centro.
• Coordinación con el Responsable del centro el Cierre de la Visita (Posibles Incidencias).
• Diseño implantación en Mejoras de Elementos Auxiliares del centro, No siendo componentes eólicos (Lay-out Útiles Elevación). Sistema de Gestión y Almacenamiento de Útiles.
• Realizar cartelería del centro Marketing Prevención, Útiles de elevación.
• Inventario Útiles de Elevación.
• Supervisar Repostaje ADR depósito de Combustible.
• Supervisar ADR retirada Residuos Peligrosos.
• Solicitar Recogida de Residuos con el Gestor EKONOR.
• Realizar Evaluaciones de Riesgos, Plan de Emergencias, Trípticos informativos.
• Inspecciones Mensuales Medioambientales (Inventario Productos Químicos-Actualización de Fichas de Seguridad).
• Investigaciones de accidentes Analizando la causa raíz por medio del 8D, establecer las medidas preventivas en la mitigación de factores de riesgo
• Inspección Semanal (Equipos).
  
  • Inspección Carretillas Elevadoras, Plataformas Elevadoras, Grúas, Reach- Stacker.
  • Inspección de Equipos en Primeros Auxilios.
  • Inspección depósito de Gasoil.
  • Inspección Grupos Electrógenos, compresores, herramienta eléctrica.
  • Inspección Armario Productos Químicos.
  • Inspección EPI´s utilizados, Revisiones.
  • Inspección Escaleras de mano.
  • Inspección elementos de Acopio (Cunas, "A acopio", Contenedores de palas).
  • Inspección Útiles de Elevación (Eslingas Textiles, Eslingas cable de acero, Eslingas de cadenas, Grilletes, Cáncamos Girados, Útil Nacelles STD 2.5;2.0,....).
  • Inspección Extintores

• Inspecciones de Lugar:
  • Inspección Señalización General de todo el centro (Prod.Quimicos, incendios,..).
  • Inspección Señalización Plan Seguridad Vial.
  • Inspección Almacenamiento componentes eólicos.
  • Inspección Orden y limpieza del centro.
  • Inspección Estado del terreno.
  • Inventario Almacenamiento Productos Químicos.
  • Inspección Almacenamiento Residuos Peligrosos.

Implantar la Mejora Continua en el centro, cumpliendo con la Política del cliente, proporcionando un entorno de trabajo Saludable y seguro respetando el Medioambiente.

Cooperativa con más de 35 años de dilatada experiencia en intervención social en Euskadi, busca un/a Responsable de Gestión de Personas.

Responsabilidades del Puesto:

• Gestión y desarrollo del personal
• Diseño e implementación de políticas y procedimientos de RRHH
• Supervisión de las actividades de capacitación y desarrollo
• Coordinación de la evaluación del desempeño
• Gestión de las relaciones laborales y manejo de conflictos
• Participación activa en la planificación y estrategia de la cooperativa

TÉCNICO/A DE SELECCIÓN

Se encargará de realizar los procesos de selección de manera completa: publicación de ofertas, cribado CV,s, entrevistas...

Perfiles nacionales e internacionales: imprescindible buen nivel de inglés ( mínimo :B22 / C1 EOI, o entidad de reconocido prestigio).

En coordinación con la dirección técnica, incorporación en el departamento de arquitectura. Participación en todos los servicios ofrecidos (Redacción de Proyectos, Commissioning, Consultoría, PMO .)

Buscamos un modelador REVIT MEP.

• Configurar y generar automáticamente una red de tuberias.
• Mejorar el análisis en el diseño térmico de los edificios.
• Diseñar sistemas mecánicos de aire acondicionado.
• Crear y documentar redes eléctricas.
• Manejar el diseño de instalaciones bajo la metodología BIM.

• Compañía Internacional de Consultoría|Precisa incorporar un/a Auxiliar Administración con inglés

Importante Compañía Internacional de Consultoría.

- Se realizan tareas administrativas de Back Office y los trabajadores se reparten en 4 áreas de trabajo: Facturación, Cobro, Contratación o Reclamaciones del sector energético.

- El contrato es de la siguiente forma: 6 + 6 meses (externalizado con nosotros, la ETT) + indefinido que hace la empresa pasado el periodo de 12 meses. Si es una persona muy polivalente, puede ser 6 meses + indefinido.- Trabajo híbrido (presencial y teletrabajo).
- Salario Mínimo Interprofesional equivalente a 35h/semanales.
- Horario: los puestos de mañana serán de L-V de 07:30 a 14:30; y los puestos de tarde de L-V de 14:30 a 21.30.
- Lugar de trabajo: Bilbao centro.
- Formación a cargo de la empresa las primeras 5 semanas en formato presencial por la mañana.
- Oportunidades de carrera y progresión en la compañía según desempeño.

• Empresa fabricante de equipos electrónicos|Atractivo proyecto profesional

Empresa fabricante de equipos electrónicos.

• Realizarás la programación Firmware más complejas de bajo y alto nivel.
• Definirás las arquitecturas de firmware.
• Cumplirás con la sistemática de control de cambios/versiones…etc establecida.
• Asegurarás el cumplimiento de los sistemas de gestión implantados a tu alcance correspondiente, identificando, definiendo e implantando mejoras de producto y proceso.
• Es muy importante que tengas una vigilancia tecnológica activa para que puedas estar al tanto de nuevos conceptos y retos técnicos y ver su viabilidad técnica y comercial.

Oportunidades de carrera y desarrollo.

• Compañía Industrial - Reciclaje residuos|Bizkaia

Relevante compañía dentro del sector industrial.

• Prospectar y abrir mercado en las zonas asignadas y desarrollar negocio en los diferentes canales, detectando nuevas oportunidades para la compañía tanto a nivel local, nacional como internacional.
• Seguimiento continuado de las diversas carteras de clientes captadas, mediante labores de fidelización.
• Mantenimiento de relaciones comerciales a largo plazo.
• Supervisar la detección de las necesidades del cliente, de su evolución y de su satisfacción.
• Garantizar un funcionamiento comercial y administrativo óptimo y eficiente, en coordinación con el departamento de administración/ back-office. Realización de ofertas comerciales y seguimiento de pedidos.

#Impactopositivo

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.#LI-DNP

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos gestionando para uno de nuestros clientes, empresa de moda, un programa de Desarrollo de Talentos para perfiles con potencial con experiencia en Retail y/o Visual.

En nuestra consultoría de selección y formación trabajamos con distintas firmas en los sectores del Lujo, Premium y High Premium alrededor de Europa y tenemos oficinas en Barcelona, Madrid, Paris, Milán y Munich.

Durante la duración del programa participaras en distintos proyectos en varios puntos de venta de la marca desepeñando varios puestos, a la vez que formaras parte de un plan de formación y desarrollo para en el corto/medio plazo poder promocionar a posiciones de headquarters.

Job Description:

• Formar parte del programa de desarrollo de talentos dentro del área Retail y con posibilidades reales de crecer en posiciones enfocadas al area de producto o servicios centrales.
• Aprenderás y perfeccionarás como gestionar y/o analizar ventas, así como a liderar y motivar comercialmente a equipos.
• Establecer buenas prácticas asociadas al Retail y saber extrapolarlas al ámbito corporate estableciendo acciones para la central.
• Gestionar diversas categorías de producto y gestionar equipos.