Administrativo/a Administración Pública - RRHH
Si tienes conocimientos en leyes de administración pública, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!La posición será para trabajar en un cliente final de forma específica desarrollando el proceso de oposiciones, gestionando la bolsa de candidatos/as tanto a nivel interno como externo.Tus principales funciones serán:- Ayudar en el diseño y comunicación de las bases de las bolsas de empleo.- Publicación de las bases de las bolsas de empleo a través de nuestra plataforma.- Gestión del proceso de selección: revisión de la documentación y validación de candidaturas, realización de test psicotécnicos, administración de los exámenes teóricos, realización de entrevistas personales, valoración de méritos. - Publicación de resultados, recopilación de reclamaciones y asistencia a los/las candidatos/as.- Seguimiento y contacto diario con el cliente.
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Salario sin especificar
administrativo, rrhh
Consultor/a RRHH en Getafe
¿Cuentas con experiencia en selección de personal? ¿Resides en la zona de Madrid Sur? ¡Entonces, ésta es tu oportunidad! Grupo CRIT ofrece una posición como Consultor/a de RRHH para nuestra delegación de Trabajo Temporal y selección directa con oficinas situadas en Getafe. ¿Cuáles serán tus funciones? * Selección: gestionar los procesos de selección de trabajadores publicando las ofertas de empleo, cribado de CV, entrevistar a los candidatos... Principalmente de perfiles del sector indutrial, con el objetivo de cubrir las necesidades de trabajadores de nuestros clientes. * Laboral: gestionar las contrataciones, realizando las altas y bajas en Seguridad Social, contratos, nóminas... * PRL: darás soporte en funciones como el reparto de EPIS y gestión de los reconocimientos médicos. ¿Qué beneficios tiene trabajar con nosotros? * Estabilidad: posición estable con proyección de futuro, buen ambiente laboral y trabajo en equipo. * Formación: continua y cursos gratuitos de inglés. * Jornada completa: con horario de 09h a 14h y de 15h a 18h de lunes a viernes. * Conciliación entre vida laboral y personal: posibilidad de teletrabajar 1 día a la semana y jornada intensiva los viernes durante los meses de verano, para que puedas disfrutar más de los fines de semana y del buen tiempo. * Festivos: queremos acompañarte en tus momentos iportante, por lo que tendrás tus 22 días laborales de vacaciones + 4 días de asuntos propios+ 1 día festivo por tu cumpleaños + 1 día festivo por cu CumpleCRIT ¡para que puedas celebrarlo a lo grande! Si buscas un nuevo reto profesional dentro del sector de los RRHH de la mano de una multinacional cercana y en crecimiento, no lo dudes, ¡Únete a Grupo CRIT y Trabajemos Juntos!
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Salario sin especificar
rrhh
Técnico/a de nóminas (Sustitución) - Alcobendas
Desde Adecco estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de nóminas para cubrir una sustitución en una empresa del sector del bricolage y la decoración que tiene sus oficinas en Alcobendas.Sus funciones serán gestionar el ciclo completo de la nómina de los/as trabajadores que le sean asignados.Desde la recopilación de datos (información de trabajadores, días trabajados, cambios, etc.), hasta los cálculos correspondientes, procesamientos, etc.
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24.000€ - 29.000€ bruto/año
laboral, rrhh, rrll
Responsable de selección perfiles sanitarios/as Madrid
¿Te imaginas trabajar para que otros puedan hacerlo?Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!En Adecco Preventium conocerás cómo funcionan los proyectos de Outsourcing en el área asistencial y de prevención de riesgos laborales, especializándote en la selección de este tipo de perfiles.Como Técnico/a de Selección en nuestras oficinas situadas en Madrid, ayudarás con tu trabajo a que las empresas cuenten con los mejores profesionales, y a las personas a encontrar su empleo ideal.Responsabilidades:- Realizarás el proceso de reclutamiento, selección y evaluación de candidatos a través de entrevistas telefónicas, entrevistas personales, dinámicas de grupo, administración de pruebas psicotécnicas, comprobación de referencias, realización de informes...- Generarás una Base de Datos de candidatos/as aptos para perfiles habituales del cliente.- Garantizarás un adecuado proceso de contratación, encargándote de entregar a los trabajadores la documentación, los equipos y las herramientas necesarias para el desempeño de sus funciones.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
rrhh
TÉCNICO/A RECURSOS HUMANOS ETT MADRID CAPITAL
Si te apasiona el trato con las personas y eres una persona dinámica, proactiva y apasionada por los recursos humanos. Realizarás las tareas de: - Definición de perfiles y publicación de ofertas. -Entrevistas personales, dinámicas grupales y realización de informes para nuestros clientes. - Seguridad social, realización de contratos, facturación y nóminas, asesoramiento laboral. Buscamos a: - Personas extrovertidas, que les guste el trato con las personas y les guste trabajar en equipo. - Personas organizadas. En EMPATIF STAFFING ETT - Recibirás formación y podrás crecer si quieres hacerlo. - Formarás parte de un equipo dinámico. - Trabajarás en nuestras oficinas en MADRID CAPITAL. - Tendrás un contrato indefinido. - Tu salario estará compuesto por fijo y un bonus mensual. - Teletrabajo 1 día a la semana.
Jornada indiferente
Contrato indefinido
Salario sin especificar
rrhh
Técnico/a Unidad de Apoyo Centro Especial de Empleo
Betansa, Centro Especial de Empleo, especializado en Servicios administrativos, generales, logísticos e industriales, perteneciente al grupo Servinform, incorpora a un/a Técnico de Unidad de Apoyo a la Actividad Profesional que se encargará de la Gestión y tramitación de las subvenciones del CEE a nivel autonómico y de desarrollar las siguientes funciones: * Ajuste entre la actividad y los/as trabajadores con discapacidad del CEE * Selección de personal * Supervisión de equipos *OFRECEMOS: * Horario de mañana de 9.00 a 15.00 h de lunes a viernes, con flexibilidad horaria * Jornada de 30 horas semanales * Ubicación C/ Julián Camarillo nº 16 * Contrato sustitución por maternidad con posibilidad posterior de ampliar el contrato. **Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo**
Jornada sin especificar
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trabajador-social
Técnico/a RRHH Junior. Inglés. Pozuelo.
¿Tienes experiencia en Recursos Humanos? Si tienes buen nivel de inglés y buscas un nuevo reto profesional, ¡¡revisa esta oferta!!Desde el Grupo Adecco, estamos seleccionando para importante multinacional ubicada en la zona de Pozuelo, un/a Técnico/a en RRHH con buen nivel de inglés.Cuáles serás tus funciones:Administración sistemas de RRHH (sistema de gestión de vacaciones, presencia, SAP PA/OM, altas y bajas empleados, aprendizaje, gestión de desempeño)Elaboración de documentación laboral (incorporación, actualización, novación, desvinculación, etc)Mantenimiento de los expedientes laborales tanto a nivel digital como físico/a.Responder consultas de tipo laboral de los trabajadoresControl de bajas, finalizaciones de contrato, base de datos de los/las empleados/asGestión de la contratación (altas seguros, contrato, etc)OnboardingGestión de los beneficios socialesColaboración en la Selección de personal (inserción de ofertas, criba curricular, realización de entrevistas, etc)
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Salario sin especificar
rrhh
Consultor/a onsite RRHH Getafe
Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!Necesitamos incorporar un/a Consultor/a de RRHH para trabajar en la oficina de Getafe para uno de nuestro clientes ubicado en Villaverde, empresa del sector logístico.Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.Tus funciones serán:- Reclutar candidatos en función de las categorías diana del cliente, asegurando proactividad en la creación de una base de datos activa de candidatos y trabajadores.- Evaluar a los candidatos, analizando la información obtenida en las diferentes pruebas y redactando los informes necesarios, utilizando metodología adecco y así como otros requerimientos especificados por el cliente.- Asegurar la formación de los trabajadores necesaria previa al puesto: prevención de riesgos laborales, formación inicial específica, módulo de la escuela profesional, etc. según protocolo trabajado previamente con el cliente.- Garantizar un adecuado proceso de contratación, así como entrega de la documentación, equipos y herramientas necesarias para el desempeño de de sus funciones.- Realizar la acogida a los nuevos trabajadores, acompañándolos al puesto de trabajo, presentándole a los equipos y explicando la información básica tanto de la empresa como de la comunicación con adecco.- Realizar el seguimiento a los trabajadores, en términos de fichajes, absentismo, bajas, permisos retribuidos, firmas de contrato, comunicaciones, formaciones realizadas, y otros indicadores definidos con el cliente.- Garantizar un adecuado cierre mensual, así como haciendo un correcto seguimiento del proceso de facturación, y gestión de cobro si fuera necesario.- Actualizar los indicadores definidos en el cuadro de mandos, analizando dicha información, y realizando las acciones necesarias para garantizar los indicadores adecuados.- Realizar el seguimiento semanal del proceso de gestión, revisando sistema red, así como otras tareas necesarias para garantizar una adecuada gestión.- Realizar un frecuente seguimiento del servicio, a través de una interlocución y feedback constante con el cliente, proponiendo las acciones necesarias para la mejora de los diferentes servicios proporcionados.- Detectar las diferentes necesidades de trabajo temporal, selección, formación u otras áreas de recursos humanos, con el interlocutor adecuado, canalizando dicha información a través de las diferentes líneas de Adecco.- Centralizar tanto la interlocución con el cliente y los distintos actores de Adecco, como garantizar una adecuada coordinación de los distintos servicios proporcionados al cliente.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
rrhh
Técnic@ de Selección Jr Madrid Centro
#Ref.CEN-MBP#SquadOxford Desde Faster Talent, empresa del Grupo Faster, estamos en la búsqueda de un/a técnico de selección para nuestra delegación en Madrid centro. ¡Para nosotros eres importante! Queremos que te sumes a nuestro equipo donde valoraremos tus opiniones, talento y capacidades. Funciones: * Tareas de reclutamiento: selección y valoración de candidatos (criba curricular, realización de entrevistas, videoentrevistas...) utilizando plataformas como Bizneo, Infojobs, LinkedIn y otras fuentes. * Tareas administrativas: gestión relacionada con la selección de candidatos y la contratación de trabajadores (contratos, informes, bases de datos...). * Colaboración: trabajar codo a codo con un equipo joven y dinámico para mejorar nuestros procesos de selección. Ventajas: * Ambiente de trabajo positivo junto a un equipo joven y motivado. * Formación inicial y continuada para fomentar tu desarrollo profesional. * 22 días hábiles de vacaciones al año + trienios. * Horario de lunes a jueves de 9 a 18h y viernes de 9h a 17h. * Teletrabajo los lunes y viernes, y durante Semana Santa, agosto y semanas de Navidad. * Salario fijo en virtud de la experiencia y el valor aportado + variable de equipo mensual.
Jornada completa
Contrato de duración determinada
17.000€ - 19.000€ bruto/año
rrhh
Técnico/a de RRHH con inglés y portugués - MADRID
¿Te encuentras actualmente en búsqueda de una nueva oportunidad laboral?Desde Grupo Adecco, buscamos un perfil para trabajar en una importante empresa ubicada en Madrid.Formarás parte de un equipo internacional en el que podrás contar con el apoyo de todos los integrantes y trabajarás directamente con los equipos de negocio ubicados en el país europeo asignado que atienden proyectos de nuestro cliente.Serás responsable del proceso de subcontratación completo, desde la validación de la solicitud, contactar con nuestros proveedores/as, revisar propuestas, hasta el cierre del servicio. Funciones:-- Coordinar el proceso de principio a fin, incluyendo la negociación de la tarifa con nuestros proveedores/as, contacto con proveedores/as, revisión de la calidad de los currículums recibidos, seguimiento de las candidaturas, revisión de las órdenes de trabajo.- Revisar las ofertas de empleo recibidas y distribuirlas a los/las proveedores/as pertinentes.- Seguimiento de las ofertas enviadas a los/las proveedores/as para conseguir cubrir el servicio solicitado a la mayor brevedad posible (mails, llamadas, reuniones periódicas,).- Negociación de tarifas con nuestros proveedores/as.- Asesorar sobre la ruta apropiada para encontrar los/las mejores expertos/as para prestar servicio.- Asegurar cumplimiento de la normativa interna.- Asesorar a los/las gestores/as del negocio sobre el proceso y el trabajo para garantizar que se logre un resultado equilibrado y justo para el negocio.- Apoyar al equipo de gestión de proveedores/responsable de categoría en el mantenimiento y la gestión operativa de las relaciones con los/las proveedores/as para garantizar la mejor gestión de la cadena de suministro en consonancia con las necesidades del negocio.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Jornada completa
Otros contratos
18.000€ - 20.000€ bruto/año
rrhh
Responsable Diversidad con discapacidad
Fundación Adecco colabora con importante empresa del sector logístico para la incorporación de personas con certificado de discapacidadComo Responsable de Diversidad, tus funciones será gestionar activamente todas las políticas de la compañía relativas a Diversidad dando respuesta de manera preventiva y reactiva, y garantizando así el cumplimiento de dichas políticas y una adecuada gestión, incorporación y permanencia, de personas con discapacidad. - Gestión de las nuevas incorporaciones - Supervisión de la integración - Análisis de puestos - Sensibilización - Gestión de información relacionada con el personal con discapacidad - Resolución de incidencias relacionadas con el personal con discapacidad - Comunicación informativa
Jornada parcial - tarde
Contrato indefinido
Salario sin especificar
supervisor,responsable,gerente
Sales Development Representative RRHH Madrid con Inglés
¡Si te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, esta oportunidad te va a interesar!Como Business Developer en nuestra sede de Madrid, tu misión será la conquista de mercado y el incremento de clientes nuevos en la zona de actuación comercial asignada.Responsabilidades:-Contacto, identificación de oportunidades, presupuestación y conquista de clientes a Nivel nacional.-Prospección comercial en zonas pérdida de cuota.-Complementarás el ataque para los leads del programa snipper y otros programas procedentes del área de Data.-Desarrollar Push soluciones, soluciones con alto porcentaje de cierre.-Atacarás sectores según calendario de picos de estacionalidad, pre peak season.-Atacarás sectores de alto crecimiento-Buscarás oportunidades Job Market Insight-Gestionarás campañas comerciales específicas.-Realizarás la actividad comercial necesaria para la consecución de los objetivos cuantitativos y cualitativos de entrada de clientes nuevos-Planificarás la actividad comercial, así como el correcto cumplimiento del sistema de información de la misma.-Llevarás a cabo la elaboración, presentación, negociación y seguimiento de las propuestas económicas presentadas a clientes.-Cumplirás los objetivos de conquista, alineados con los objetivos corporativos, aplicando los procedimientos y protocolos diseñados.-Solicitarás y controlarás el Límite de Riesgo Financieros a CYC.-Solicitarás Autorización de MB y Condiciones de Pago.-Coordinarás el traspaso del cierre de la operación a la delegación Adecco de cabecera, garantizando la cobertura de la necesidad.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
rrhh
Técnico/a Laboral RRHH con experiencia en Gestión de Altas, Bajas y Contratos Temporales
¿Tienes conocimientos con Contrat@, SEPE, altas en la Seguridad Social y, además, te interesaría adquirir experiencia con el software SAP RRHH, mas utilizado por las grandes compañías?
Si es así, esta posición podría ser para ti.
¿En qué consiste el puesto?
Trabajarás con software de contratación de personal sanitario y hospitalario, que es un sistema novedoso de contratación que te aportara un mayor conocimiento en el/la área técnico/a laboral.
El objetivo de este software es conectar las ofertas laborales, con los candidatos. Cuando esto ocurre, el mismo candidato sube la documentación requerida para contratación al software.
Tu rol consistirá para completar la contratación, en gestionar la información de los candidatos y los datos de los/las centros sanitarios/as a través de dos plataformas: SuccessFactors y SAP RRHH. Te asegurarás de que la información se procese correctamente, supervisando que los datos relacionados con los contratos y las altas en la Seguridad Social.
Es importante mencionar que no gestionarás directamente los contratos o altas, pero tu responsabilidad será asegurar que todo esté correctamente cargado y procesado.
Adecco Outsourcing es una empresa comprometida con la igualdad perteneciente a The Adecco Group y especializada en la externalización de servicios cuyo valor añadido son los Recursos Humanos.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Otros contratos
1.583€ - 1.583€ bruto/mes
rrhh
Asesor/a Laboral Media Jornada
En Grupo Adecco, estamos en búsqueda de un/a asesor/a laboral a media jornada, para unirse a una asesoría y formar parte de un equipo dinámico y estable.Responsabilidades:-Gestión de documentación-Ayuda en la elaboración de contratos, certificados, etc.-Colaborar con la revisión de nóminas-Atención al clienteOfrecemos:Incorporación directamente con la empresa. Jornada parcial flexible de lunes a viernes de mañana.11.000 euros b/a para una jornada de 20h semanales¡Esperamos recibir tu candidatura y contar contigo en nuestro equipo!
Jornada completa
Contrato indefinido
22.000€ - 22.000€ bruto/año
laboral, rrhh, rrll
Técnico/a de nómina Madrid
¿Te encuentras en búsqueda activa de empleo y quieres pertenecer en un proyecto dónde te puedas sentir realizado en una gran empresa?Desde Adecco estamos buscando al perfil adecuado, para un/a gran consultor/a multinacional como es NTT DATA.Sigue leyendo y si te sientes que puedes ser el elegido, no dudes en inscribirte al proceso. Funciones qué llevarás a cabo en el puesto:- Realización de informes de nómina para transferencia (empleados/as & becarios/as)- Transferencia de nómina- Realización de cuadre contable en nómina y de cuadre de impuestos en nómina- Envío de seguros soc., corrección de errores y confirmación a través de INARI y SILTRA- Gestión de la nómina de expatriados en la compañía- Resolución de incidencias de nómina de toda la compañía- Tratamiento de convenios colectivos (impacto en nómina)- Gestión de embargos y gestión de anticipos de nómina y paga extra- Realización de la carga de promociones, premios o reposicionamientos en la compañía - Gestión de salidas de la compañía (bajas voluntarias, excedencias y despidos)- Gestión de bajas de becarios/as- Gestión del CRA.- Gestión de deuda con seguridad social- Cierre de impuestos anual.- Tratamiento de exenciones y reducciones, así como la regularización del % retención.
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Otros contratos
21.561€ - 21.561€ bruto/año
laboral, rrhh, rrll
Coordinador de Selección Internacional
- Proyecto internacional
- Desarrollo profesional
Desde Page Personnel, nos encontramos en búsqueda de un Coordinador de Selección para uno de nuestros clientes líder en el sector del transporte.
- Coordinar la selección en Europa
- Gestionar y supervisar los equipos locales en los países en los que esta presente
- Envío de contratos y gestión
- Gestión de los procesos de selección del equipo corporativo cuando corresponda
- Seguimiento y actualización de ERPs
- Contrato indefinido.
- Salario 28K-30K
- Horario de lunes a jueves de 8:30 a 18h y viernes de 9-15h
- Posición presencial en la zona sureste de Madrid
- Plaza de parking
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
28.000€ - 30.000€ bruto/año
rrhh
IT Talent Acquisition -Capital Markets e inglés C1
- Puesto 100% remoto.
- Imprescindible nivel avanzado de inglés (B2 alto - C1)
Nuestro cliente es una boutique tecnológica que trabaja para el desarrollo de soluciones informáticas personalizadas para sus clientes. Actualmente son unas 80 personas y tienen presencial en España y en UK.
Buscamos un perfil de IT Talent Acquisition, con experiencia previa en selección de perfiles IT para clientes del sector bancario / Capital Markets. La persona se encargará de realizar los procesos de selección completos, de forma especializada, y de tener interlocución con el cliente para poder atender sus necesidades y/o asesorarle.Además, si la persona quiere y aporta experiencia, puede dedicarse, adicionalmente, al desarrollo de negocio.
- Jornada completa de lunes a viernes con flexibilidad.
- Franja salarial de 40.000 a 45.000€ B.A + variable atractivo atendiendo a los procesos de selección cerrados. (No hay beneficios sociales)
- Puesto 100% remoto.
- Opciones de crecimiento y desarrollo interno en la compañía garantizado, empresa meritocrática.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
40.000€ - 45.000€ bruto/año
rrhh
Técnico/a de Relaciones Laborales y Administración de personal
¿Tienes experiencia en administración de personal y estás al día con la normativa vigente laboral?Desde Adecco buscamos un/a Técnico/a de Relaciones Laborales y Recursos Humanos para trabajar en una multinacional dedicada al diseño, fabricación y reformas de espacios de oficina. Cuenta con una plantilla de más de 500 personas a nivel nacional.¿Cuáles serías tus funciones?Control de ausencias y control de vacacionesOnboarding y entrevistas de salidaAltas y bajas de empleados/as, realización de contratos y mantener el contacto con organismos oficiales (casia, INSS, etc..), gestión de incorporaciones, (on boarding) charlas, etcIncidencias de personal¿Cuáles son los requisitos?Ámbito RRHH.Conocimiento marco laboral actualFormación relacionada con el puesto a desempeñarAlto nivel de ExcelCapacidad analítica y de organización.Valorable B2 en inglésCondicionesIncorporación inmediataContrato temporal con Adecco de 6 meses + incorporación a plantilla.Jornada completaHorario: L-V 08-17hSalario: 27.000.Ubicación: Villaverde. Se puede llegar en transporte público.¡No pierdas esta oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y desafiante!Envía tu CV a: elisa.portugal@adecco.com
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Otros contratos
27.000€ - 27.000€ bruto/año
rll,relaciones-laborales
Consultor/a de Selección Directa - MADRID
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como CONSULTOR/A DE SELECCIÓN DIRECTA para nuestro canal RPO en Madrid, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles.- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
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Salario sin especificar
rrhh
Técnico/a de RRHH en Madrid
Grupo CRIT es una multinacional francesa con presencia en 15 países y más de 7.000 empleados. En España, nos dedicamos a ofrecer soluciones de RRHH a otras empresas a través de nuestras 3 líneas de negocio: Consultoría de selección y formación, Outsourcing y ETT. Por crecimiento, buscamos un/a Técnico/a de RRHH que se una a nuestro departamento interno de RRHH con oficina central en Madrid. ¿Cuál será tu misión? Te encargarás de la selección de personal para las oficinas de España y Portugal de nuestras tres líneas de negocio, especializándote en perfiles comerciales. Mediante la publicación de ofertas de empleo en diferentes plataformas, la realización de búsquedas directas de perfiles y las entrevistas a los candidatos. Además, mantendrás el contacto directo con las oficinas y departamentos internos para realizar el seguimiento de los procesos y gestionar las nuevas incorporaciones. ¿Qué beneficios tiene trabajar con nosotros? * Estabilidad: ofrecemos una posición estable a jornada completa con horario de oficina de 9h a 18h (1h para comer) de Lunes a Viernes. * Flexibilidad: tendrás 1 día a la semana de teletrabajo, 2 tardes libres al mes y jornada intensiva durante los meses de verano, para poder favorecer la conciliación entre vida laboral y personal. * Días libres: tendrás 22 días laborales de vacaciones + 4 días de asuntos propios. * CumpleCRIT: además, queremos acompañarte en tus momentos importantes, por lo que también dispondrás de 1 día festivo por tu cumpleaños + 1 día festivo cuando cumplas tu aniversario con nosotros ¡Para que lo celebres a lo grande! * Beneficios sociales: cursos gratuitos de inglés, precios reducidos en cursos y másteres, seguro médico en el plan de retribución flexible a partir del primer año… Si tienes experiencia en selección de personal del área comercial y ventas y estás buscando un nuevo reto profesional en una empresa que valora tu talento: ¡Únete al Grupo CRIT y Trabajemos Juntos!
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
rrhh
Consultor/a de Desarrollo de Data Madrid
¿Te apasiona la transformación digital y los datos? Si es así, ¡Ésta es tu oportunidad! Desde Grupo Adecco estamos buscando incorporar en nuestro equipo de Oficina Técnico/a de Adecco Outsourcing un/a Consultor/a de Desarrollo de Data.La principal misión de el/la consultor/a será desarrollar la estrategia del área ITO en transformación digital desde el punto de vista técnico/a en base a las prioridades del negocio. Tus funciones principales serán:-Coordinarás y gestionarás la demanda en tu división (Organización y priorización del Backlog).-Harás el diseño funcional de los proyectos IT de clientes y desarrollo de software para la automatización de procesos de data de punta a punta.-Gestionarás el mantenimiento y administración del catálogo de implantaciones digitales.-Desarrollarás soluciones en Low Code en Power Platform de MS.-Garantizarás la entrega del Plan de Implantaciones en tiempo y forma.-Tendrás la interlocución con los clientes internos y externos para la toma de requerimientos y presentación de los proyectos IT.-Realizarás el acompañamiento, capacitación y soporte a los colegas, colaboradores y clientes en las soluciones de Capa Digital.-Llevarás el control económico de las inversiones IT de la división.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
programador
Consultor/a de Selección TT
Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!Necesitamos incorporar un/a Consultor/a de Selección para nuestra oficina de San Sebastián de los Reyes, dando servicio a los clientes de la oficina.Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, así como garantizar la cobertura de los procesos de reclutamiento y selección del cliente en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.-Realizarás la cobertura de los procesos de selección de todos los perfiles que necesiten nuestros clientes; desde el reclutamiento, entrevistas individuales, dinámicas de grupo y la selección.-También llevarás a cabo las contrataciones y seguimiento de renovaciones, teniendo el contacto directo con los trabajadores.-Podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
rrhh
Consultor/a de RRHH ¿Entre tus competencias destacan la capacidad analítica y la capacidad organizativa? Desde grupo Adecco buscamos un/a Consultor/a junior, para incorporarse a una compañía que se dedica a Soluciones y Tecnología para universidades.¿Cuáles serían tus funciones?Soporte en la gestión de procesos de RRHH. Soporte en tareas de mantenimiento técnico/a y funcional. Búsqueda, actualización y maquetado de informes (certificados, contratos...). Carga de datos en implantaciones del sistema. RequisitosRelaciones laborales y recursos humanos, ciencias del trabajo, Derecho, grados relacionados con RRHH o Grado en informática, sistemas de información o similar. Conocimiento en los procesos de Gestión de Personal. Conocimientos técnicos en sistemas de información, bases de datos y herramientas ofimáticas. Soporte en la gestión de procesos de RRHH. Soporte en tareas de mantenimiento técnico/a y funcional. Búsqueda, actualización y maquetado de informes (certificados, contratos...). Carga de datos en implantaciones del sistema. Haber recibido el titulo hace menos de 3 años Que ofrecemos: Duración de contrato de formación: 6 meses Fecha inicio: Inmediata40h semanalesHorario: 8 17:30 (L V) 8 15hMuy flexibles con teletrabajo Salario: entre 20.000 brutos anuales en 12 pagas.En el caso de interesarte y creer que puedes encajar, no dudes en apuntarte! Quedo a la espera!
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Otros contratos
20.000€ - 20.000€ bruto/año
rrhh
Técnico/a de Selección - Dpto. RRHH
Servinform, Empresa de Servicios de Call Center y BPO, amplia su equipo de Selección de Personal con la incorporación de un Técnico/a Junior de Selección en nuestro Centro de Trabajo de Torrejón de Ardoz cuya función principal será la gestión completa de los procesos de selección de la compañía, manejando perfiles principalmente de call center, back office, real estate y/o estructura. - Funciones del puesto: * Definición de perfiles * Publicación de ofertas de empleo en diferentes portales * Criba curricular * Entrevistas telefónicas, presenciales y/o mediate videollamada * Clasificación de las candidaturas y su correspondiente gestión administrativa, así como preparación de la documentación del personal seleccionado para su contratación. - Ofrecemos: * Desarrollar de tu experiencia en el área de Selección y Desarrollo de personal. Formación en selección de distintos perfiles. * Incorporación a una empresa en pleno crecimiento * Jornada Completa de lunes a jueves en horario de 9 a 18.00 horas y viernes intensiva de 9 a 15 horas (con flexibilidad de horario). Jornada Intensiva en Verano * Teletrabajo 2 días a la semana * Contrato inicialmente eventual con opción de conversión a indefinido * Salario en función de la experiencia y conocimientos ***Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
rrhh
BECA SELECCIÓN Y FORMACIÓN DE PERSONAL
¿Estás buscando prácticas en una empresa en la que puedas firmar convenio? Si te interesa el mundo de la selección y la formación de personal, Momentum Task Force ¡Es tú empresa! nos avalan 30 años de experiencia en el sector, trabajando en la gestión de equipos de redes comerciales y acciones promocionales, para las marcas más importantes. OFRECEMOS: * Jornada completa: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00 y el Viernes de 9:00 a 15:00 * Jornada intensiva de verano: Julio y Agosto. * Beca remunerada de 500€ b/m. * Posibilidad de desarrollo profesional en la empresa * Formación a cargo de la empresa. * Buen ambiente laboral. Funciones: * Realizar publicaciones de ofertas de empleo en diferentes portales. * Revisar y analizar la criba curricular. * Realizar de entrevistas personales y grupales. * Elaborar cuadros de control del proceso de selección, manejo de base de datos y reportes. * Apotar las formaciones al personal a contratar en producto, técnicas de venta... * Solicitar a los candidatos seleccionados la documentación requerida para la contratación Empieza tu carrera profesional en Momentum Task Force, de la mano de una empresa líder en el sector, donde tus principales funciones serán tutelada hasta llegar a realizar un proceso completo. ¡Te esperamos!
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